2023年蚌埠市龍子湖區房交所招聘輔助人員公告

蚌埠市東方人力資源有限公司受蚌埠市龍子湖區稅務(wù)局委托面向社會(huì )招聘房交所輔助人員4名，本次招聘人員為勞務(wù)派遣用工形式?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

本次擬招聘工作人員共計4名，具體崗位要求如下：

二、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，思想品行端正，具備良好的職業(yè)道德和社會(huì )公德，遵紀守法;

(二)身體健康、五官端正，有較強責任感，具有積極進(jìn)取和吃苦耐勞的精神及良好的團隊合作態(tài)度;

(三)具備崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，能夠勝任本職工作;

(四)崗位所需的其他招聘條件(招聘崗位及要求);

(五)本次招聘人員計劃表中的“30周歲及以下”為1992年10月及以后出生人員。

(六)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;

2.本人受過(guò)其他嚴重處分;

3.具有傳染性疾病;

4.失信被執行人;

5.其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

(七)能在崗位用人時(shí)限內及時(shí)入職。

三、招聘程序

招聘工作按照：報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、公示、聘用等。

(一)網(wǎng)上報名和資格初審

1.報名方式及時(shí)間。網(wǎng)上報名：報名時(shí)間從即日起至2023年11月08日17:00(以收到郵件時(shí)間為準)，逾期不再補報。報名材料接收郵箱：dfrlzyzp@163.com。報名所需資料：《應聘人員登記表》(見(jiàn)附件)和以下資料原件掃描件：本人的有效身份證件二代身份證正反面;學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(如果有煩請提供)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線(xiàn)驗證報告。郵件主題為：姓名/專(zhuān)業(yè)/崗位名稱(chēng)，應聘材料壓縮到1個(gè)壓縮包內，以“姓名/專(zhuān)業(yè)/崗位名稱(chēng)”格式命名。請勿提交其他材料。未按要求投遞材料視為報名無(wú)效?！稇溉藛T登記表》(見(jiàn)附件)表格上電子照片(標準證件照)處要上傳本人近期二寸免冠標準證件電子照片，表格和簡(jiǎn)歷的紙型為A4，大小不超過(guò)2M;

2.報考者提交的報名申請材料應真實(shí)、準確，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人事考試違紀違規的有關(guān)規定處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。每位報考者須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。招聘期間，報考者須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò )暢通，因聯(lián)絡(luò )不通造成的損失，由考生個(gè)人承擔。

3.資格初審。蚌埠市東方人力資源有限公司對報考者進(jìn)行資格初審，通過(guò)初審的人員以電子郵件的方式回復。符合報名條件的報考者按人力資源公司發(fā)送的電子郵件和龍子湖區人民政府網(wǎng)站通知的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證。領(lǐng)取筆試準考證需報考者本人提供填寫(xiě)簽字確認的《應聘人員登記表》(附件)、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(如果有煩請提供)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線(xiàn)驗證報告等相關(guān)報名資料。以上材料均須提供原件及復印件(原件復審當場(chǎng)核實(shí)后即返還)，復印件均為A4紙型。同時(shí)遞交本人近期二寸免冠標證件照片4張(白底或藍底)。審查合格后方可領(lǐng)取筆試準考證。在規定的時(shí)間內沒(méi)有到達指定地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證的視為放棄此次招聘考試。

4.報考崗位人數確定。報考人數與招聘計劃數比例原則上不得低于5:1，若出現崗位未達到規定比例時(shí)，經(jīng)蚌埠市東方人力資源有限公司招聘工作領(lǐng)導小組研究確認后，可按照實(shí)際報考人數組織筆試。

(二)筆試

1.筆試科目、時(shí)間和地點(diǎn)

筆試科目：筆試采取閉卷形式，滿(mǎn)分100分。筆試科目為《公共基礎知識》，主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，寫(xiě)作等。

筆試時(shí)間初步定于2023年11月18日，考點(diǎn)地址另行通知。具體筆試時(shí)間、考點(diǎn)地址以考生個(gè)人準考證為準。

報考者需持與報名時(shí)相同的有效身份證件和準考證參加筆試。

2.筆試成績(jì)

筆試成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。采取1:5比例進(jìn)入面試。最后一名如有多名報考者筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。

(三)現場(chǎng)資格復審

1.根據崗位招聘計劃數，依筆試成績(jì)從高分到低分按1:5的比例確定進(jìn)入資格復審人員(不足筆試開(kāi)考比例，筆試成績(jì)達到60分(含)以上的，全部進(jìn)入現場(chǎng)資格復審環(huán)節);最后1名出現同分情況的一并進(jìn)入資格復審。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入資格復審的報考者應按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格復審。

2.資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和報考者報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符、不能按規定提供證件材料、或提供的材料與報名時(shí)提交的信息不符，或不在規定時(shí)間接受資格復審的，取消其參加下一環(huán)節資格。出現入圍人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補(最后一名如有數名報考者筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加資格復審人選)。資格復審合格人員領(lǐng)取面試通知書(shū)。

(四)面試

1.面試采取結構化面試方式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分100分。不足筆試開(kāi)考比例，面試成績(jì)達到70分(含)以上的，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

2.面試成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。

3.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項以面試通知為準。

(五)成績(jì)合成

成績(jì)合成時(shí)，按筆試成績(jì)與面試成績(jì)各占比為4：6。(即：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40% + 面試成績(jì)×60%)進(jìn)行合成?？偝煽?jì)通過(guò)龍子湖區網(wǎng)站發(fā)布報考者的綜合成績(jì)。

(六)體檢

1.根據報考人員總成績(jì)由高分到低分的順序，招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象。(若最后一名有多名考生綜合成績(jì)并列的,以面試成績(jì)高的作為參加體檢、考察人選;若筆試成績(jì)、面試成績(jì)都相同，進(jìn)行加試，以加試成績(jì)高的作為體檢、考察人選。加試方案另行通知。)

2.體檢對象統一到指定醫院參加體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執行。參加對象體檢不合格的，根據成績(jì)在同一崗位內從高分到低分依次遞補。

3.體檢費用由報考者本人承擔。

體檢時(shí)間：另行通知。

(七)公示招聘結果

擬錄用人員名單將在網(wǎng)站進(jìn)行公示。

(八)辦理聘用手續

體檢合格者，確定為擬聘用人員，擬聘用人員實(shí)行合同制管理，與蚌埠市東方人力資源有限公司簽訂聘用合同。合同期限暫定為二年，試用期為2個(gè)月，根據實(shí)際工作需要可續簽合同。

(九)成績(jì)保留

此次考試成績(jì)有效期保留十八個(gè)月，成績(jì)合格人員納入公司人才庫，后期蚌埠市東方人力資源有限公司有招聘計劃，按成績(jì)由高到低擇優(yōu)錄取。

四、用工模式及薪酬待遇

1.本次招聘人員用工模式為勞務(wù)派遣制。

2.對聘用人員實(shí)行雙重管理制，由蚌埠市東方人力資源有限公司負責人事管理及待遇發(fā)放，用人單位負責工作管理。

3.聘用人員工資、福利待遇參照龍子湖區編外用工有關(guān)規定執行，并按照規定辦理社會(huì )保險。

五、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：孫女士 0552-3040990

蚌埠市東方人力資源有限公司

2023年10月25日

附件1：應聘人員登記表(1).doc