2023年阜陽(yáng)市潁泉區公開(kāi)選調事業(yè)單位工作人員考試公告

根據《2023年度潁泉區公開(kāi)選調事業(yè)單位工作人員公告》規定和現場(chǎng)報名情況，現將有關(guān)考試事項公告如下：

一、考試原則

堅持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則;堅持統一組織、分工負責。

二、考試對象

考試對象為42名現場(chǎng)報名合格人員。

請現場(chǎng)報名合格的考生于11月2日-11月3日(8:30-11:30,14:30-17:30)到潁泉區人社局人力資源流動(dòng)管理股領(lǐng)取考試通知書(shū)。

三、考試方式

考試采取結構化面試的方式。主要測評考生適應報考崗位要求的基本素質(zhì)，測試考生的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力、計劃組織能力、應變創(chuàng )新能力、工作主動(dòng)性和語(yǔ)言表達、儀表舉止等。成績(jì)當場(chǎng)評分并公布，成績(jì)計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

四、考試時(shí)間、地點(diǎn)

考試時(shí)間：2023年11月4日;

考試地點(diǎn)：詳見(jiàn)考試通知書(shū)。

五、考試程序

(一)考生須按照考試通知書(shū)規定的時(shí)間到達指定位置集合，并服從現場(chǎng)工作人員安排。

(二)考生結構化面試順序采用臨時(shí)抽簽的方法確定。

(三)考生答辯：答辯時(shí)間為15分鐘。

(四)評分方法：結構化面試成績(jì)總分100分，考官組根據考生答辯的情況按照規范的評分標準進(jìn)行綜合打分。去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值(保留兩位小數，小數點(diǎn)后第三位四舍五入)，即為考生結構化面試成績(jì)?？忌慕Y構化面試成績(jì)經(jīng)審核無(wú)誤后由主考官當場(chǎng)向考生宣布考試分數。

(五)考生的結構化面試成績(jì)應不低于60分，否則不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

六、成績(jì)

考生結構化面試成績(jì)即為考試最終成績(jì)。

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。

如最終成績(jì)相同，依次以最高學(xué)歷、工齡長(cháng)短進(jìn)行排名。若考生各條件都相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

七、考生注意事項

(一)考生必須嚴格按照考試通知書(shū)要求的考試時(shí)間到達考點(diǎn)抽簽，遲到30分鐘者視為自動(dòng)放棄考試資格。

(二)考生持有效身份證、考試通知書(shū)進(jìn)入考點(diǎn)。

(三)考生不準攜帶通信工具及任何帶有通信功能的電子設備進(jìn)入候考室和考場(chǎng)。否則，按作弊論處，取消考試資格。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0558-2617231(區人社局人力資源流動(dòng)管理股)

監督舉報電話(huà)：0558-2617653(區紀委監委派駐區委組織部紀檢監察組)

潁泉區事業(yè)單位公開(kāi)選調工作人員領(lǐng)導小組

2023年10月24日