2023年合肥市商務(wù)局駕駛員崗位招聘公告

因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘合肥市商務(wù)局駕駛員1名?，F就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

具體崗位要求見(jiàn)附件。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)好，服務(wù)意識強，吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)、服從安排，具有良好的職業(yè)道德和心理素質(zhì)，同等條件下退役軍人優(yōu)先。

2.報考人員戶(hù)籍須為合肥市，年齡35周歲及以下(1987 年12月11日之后出生)，高中及以上文化程度，持C1及以上駕駛證且3年以上實(shí)際駕齡，能處理簡(jiǎn)單的車(chē)輛常見(jiàn)故障。

3.身體健康，五官端正，反應敏捷，語(yǔ)言表達能力較好，無(wú)重大病史和傳染病史，身體健康狀況符合就業(yè)要求。

4.無(wú)重大交通安全事故記錄、嚴重違章處分記錄(含一個(gè)記分周期內扣滿(mǎn)12分的情況)、醉駕酒駕經(jīng)歷和違紀違法、吸毒、賭博等不良記錄的，社會(huì )信用記錄不存在問(wèn)題。

5.能基本使用各類(lèi)辦公自動(dòng)化軟件(word、excel等)，能夠適應經(jīng)常加班、出差。

(二)具有下列情形之一的，不得報名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2.在校期間因違規違紀，被記過(guò)及其他記入檔案處分的。

3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的。

4.法律、法規規定的其他情形。

三、招聘程序和辦法

此次報名，采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行?？荚嚪譃楣P試、技能考試和面試。

(一)網(wǎng)上報名

1.考生登錄申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)報名。統一報名時(shí)間為2023年12月13日9:00至12月15日16:00，逾期不再報名。

2.考生須使用有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應當真實(shí)、準確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理。資格審查貫穿全程，隨時(shí)發(fā)現隨時(shí)處理。

3.網(wǎng)上報名資格審查。報考人員報名后24小時(shí)至12月15日17：00前登錄申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

4.筆試費用繳納。通過(guò)資格初審的考生于2023年12月18日16:00前登錄申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)“網(wǎng)上繳費”按規定繳納考試費用，逾期視為自動(dòng)放棄報考。已繳費但未參加筆試的考生，費用不做退回。

5.筆試準考證打印時(shí)間在申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(二)筆試

1.筆試內容主要為駕駛員教學(xué)考試大綱及交通安全法律法規、公務(wù)用車(chē)使用規范、公務(wù)車(chē)駕駛員禮儀、市情、時(shí)政、應知應會(huì )的黨紀法規等相關(guān)知識。根據筆試成績(jì)從高分到低分按崗位招聘計劃數1:9的比例確定參加技能考試人選。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證公布內容為準。

3.筆試結束后5個(gè)工作日內在申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)公布筆試成績(jì)。

(三)技能考試

主要測試報考人員的汽車(chē)駕駛技能。根據技能考試成績(jì)從高分到低分按招聘計劃數1:3的比例確定參加面試人選。

(四)面試

測試報考人員儀表舉止、應變能力和語(yǔ)言表達能力等。

(五)確定擬聘人員

根據總成績(jì)(筆試成績(jì)20%、技能考試成績(jì)40%、面試成績(jì)40%)按招聘計劃數1∶1的比例從高分到低分確定體檢和考察人選(總成績(jì)相同，依次按技能測試成績(jì)、面試成績(jì)、中共黨員、退伍軍人、大專(zhuān)以上學(xué)歷確定排序)。

體檢、考察人員名單在申博人事考試網(wǎng)上報名系統(http://exam.shenbohr.com)公布。

(六)體檢、考察和公示

參照公務(wù)員錄用體檢通用標準組織人員體檢，從政治表現、服務(wù)意識、工作態(tài)度等方面進(jìn)行背景考察，并按規定進(jìn)行公示。

四、聘用手續及待遇

1.對公示無(wú)異議人員，由安徽省申博人力資源管理有限公司與其簽訂《勞動(dòng)合同》及辦理相關(guān)手續并委派到合肥市商務(wù)局工作。

2.聘用手續和待遇：安徽省申博人力資源管理有限公司負責聘用人員的合同簽署及管理等工作，合肥市商務(wù)局負責聘用人員日常管理。聘用人員在聘期內應遵紀守法、廉潔自律，每年度由合肥市商務(wù)局組織考核，考核不合格者解除聘用關(guān)系，考核稱(chēng)職者可繼續聘用。

聘用人員薪酬待遇按照《中共合肥市委辦公廳合肥市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈合肥市直事業(yè)單位聘用人員管理試行辦法〉及配套文件的通知》(合辦〔2014〕2號)、《關(guān)于印發(fā)〈合肥市直事業(yè)單位編外使用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才管理補充規定〉等文件的通知》(合編辦〔2016〕124號)等文件規定，享受企業(yè)職工基本養老、醫療保險和公積金待遇。

五、其它

1.建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成所有考試的考生進(jìn)行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，可依據相關(guān)程序，按照考生綜合成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充。補充有效期為半年。

2.所有通知以網(wǎng)站公示為準，凡因個(gè)人未及時(shí)瀏覽網(wǎng)站等原因影響報考的，后果自負。

3.咨詢(xún)電話(huà)0551- 62980776/62980750。

附件：職位招聘計劃表.xls

安徽省申博人力資源管理有限公司

2023年12月11日