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2023年六安市金安區屬?lài)衅髽I(yè)公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表
2023-07-27 10:13:47閱讀()六安市金安區人民政府公司 | 崗位代碼 | 崗位名稱(chēng) | 招聘人數 | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 專(zhuān)業(yè)要求(專(zhuān)業(yè)代碼) | 工作經(jīng)歷 | 任職要求 | 加分 | 考試方式 | ||
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筆試內容 | 筆試卷類(lèi)別 | 面試 | ||||||||||
安徽金安投資控股集團有限公司 | jt2301 | 資本運營(yíng)部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 會(huì )計學(xué)(120203K)財務(wù)管理(120204) | 1年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗 | 1.年齡35周歲及以下; 2.熟悉項目融資、資本運作流程。 |
1.取得國內211、985院校全日制本科學(xué)歷學(xué)位或2023年QS世界大學(xué)綜合排名前200名院校全日制本科學(xué)歷學(xué)位的,筆試成績(jì)加3分。 2.取得國內全日制研究生學(xué)歷學(xué)位或2023年QS世界大學(xué)綜合排名前200名院校全日制研究生學(xué)歷學(xué)位的,筆試成績(jì)加5分。 3.同時(shí)符合以上兩個(gè)加分條件的,按最高分計算,不累加。 |
經(jīng)濟、金融、財務(wù)、法律等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 1類(lèi) | 結構化面試 |
jt2302 | 戰略發(fā)展部工作人員 | 2 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 會(huì )計學(xué)(120203K) 財務(wù)管理(120204) |
1年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗 | 1.年齡35周歲及以下; 2.熟悉公司戰略規劃、戰略目標、戰略分析和市場(chǎng)分析,熟練運用各類(lèi)分析工具和方法; 3.熟悉企業(yè)管理、風(fēng)險管理、人力資源管理等各類(lèi)管理業(yè)務(wù)方法、流程等; 4.有較強的談判、溝通能力; 5.有較強文字功底和分析能力; 6.經(jīng)常出差,適合男性。 |
經(jīng)濟、金融、財務(wù)、法律等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 1類(lèi) | 結構化面試 | ||
jt2303 | 戰略發(fā)展部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 電氣類(lèi)(0806) | 有1年及以上與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.熟悉電氣設備安裝、調試、運維等工作; 3.熟悉充電場(chǎng)站充電標準及相關(guān)規定。 |
電氣工程專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 2類(lèi) | 結構化面試 | ||
jt2304 | 戰略發(fā)展部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 經(jīng)濟學(xué)類(lèi)(0201) | 有1年及以上與金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.熟悉公司戰略規劃、戰略目標、戰略分析和市場(chǎng)分析,熟練運用各類(lèi)分析工具和方法; 3.有較強的談判、溝通能力; 4.有較強文字功底和分析能力; 5.經(jīng)常出差,適合男性。 |
經(jīng)濟、金融、財務(wù)、法律等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 1類(lèi) | 結構化面試 | ||
jt2305 | 資產(chǎn)管理部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 土木類(lèi)(0810) | 有1年及以上與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.熟悉資產(chǎn)管理和運營(yíng)工作; 3.經(jīng)常出差,適合男性。 |
建筑領(lǐng)域相關(guān)的法律法規,施工管理等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 3類(lèi) | 結構化面試 | ||
六安金安創(chuàng )業(yè)投資有限公司 | ct2301 | 業(yè)務(wù)部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 機械類(lèi)(0802) | 有1年及以上與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.有志于從事股權投資行業(yè),具備優(yōu)秀的口頭和書(shū)面表達能力、數據分析能力、判斷能力、協(xié)調能力及團隊合作能力; 3.工作強度大,需要經(jīng)常出差,適合男性。 |
智能制造工程、新能源汽車(chē)工程、機械設計制造及其自動(dòng)化等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 4類(lèi) | 結構化面試 | |
ct2302 | 業(yè)務(wù)部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 電子信息類(lèi)(0807) | 有1年及以上與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.有志于從事股權投資行業(yè),具備優(yōu)秀的口頭和書(shū)面表達能力、數據分析能力、判斷能力、協(xié)調能力及團隊合作能力; 3.工作強度大,需要經(jīng)常出差,適合男性。 |
集成電路、電子信息、電子科學(xué)、電信工程等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 5類(lèi) | 結構化面試 | ||
ct2303 | 風(fēng)控部工作人員 | 1 | 全日制本科及以上 | 學(xué)士及以上 | 經(jīng)濟學(xué)類(lèi)(0201)金融學(xué)類(lèi)(0203) | 有1年及以上與金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷 | 1.年齡35周歲及以下; 2.有志于從事股權投資行業(yè),具備優(yōu)秀的口頭和書(shū)面表達能力、數據分析能力、判斷能力、協(xié)調能力及團隊合作能力; 3.工作強度大,需要經(jīng)常出差,適合男性。 |
經(jīng)濟、金融、財務(wù)、法律等方面專(zhuān)業(yè)基礎知識 | 1類(lèi) | 結構化面試 | ||
合計 | 9 |
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