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2023年金華市教育局部分直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師公告
2023-02-20 14:41:47閱讀()合肥師范學(xué)院因工作需要,金華市教育局部分直屬學(xué)校面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制和報備員額制教師15名?,F將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及要求
此次公開(kāi)招聘的學(xué)校為金華市教育局直屬學(xué)校,分類(lèi)類(lèi)別為公益類(lèi),經(jīng)費預算形式為全額撥款。具體崗位及要求詳見(jiàn)附件1。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開(kāi)報名、統一考試和擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。通過(guò)報名及資格審查、筆試、面試、體檢和考察等程序面向全國公開(kāi)招聘教師。本次招聘由金華市教育局組織實(shí)施。金華教育網(wǎng)為發(fā)布招聘相關(guān)信息的指定平臺。
三、招聘條件
(一)擁護黨的基本路線(xiàn),遵紀守法,品德高尚,作風(fēng)正派,熱愛(ài)教育事業(yè),志愿從事教育工作;
(二)身心健康,具有適應崗位要求的身體條件;
(三)戶(hù)籍不限,具備與招聘崗位要求相符的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、任職資格和技能等條件;
(四)金華市范圍內的正式在編在冊人員需經(jīng)單位和主管部門(mén)同意,方可參加招聘報名;
(五)凡與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘與單位領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位;
(六)在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應屆畢業(yè)生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考;
(七)有法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員情形的,不得應聘。
四、招聘程序
(一)報名方式和時(shí)間:
1.采用“網(wǎng)上報名+資格初審”的方式,每人僅限報考其中一個(gè)崗位。
2.報名時(shí)間為本公告發(fā)布時(shí)起至2023年2月17日24:00止,以電子郵箱發(fā)送時(shí)間為準,逾期不予受理。請在規定時(shí)間內將報名(資格初審)材料的掃描件或照片壓縮成一個(gè)文件包發(fā)送至相關(guān)學(xué)校招聘郵箱(見(jiàn)附件2)。郵件主題和壓縮包文件名稱(chēng)統一為:姓名+學(xué)校+報考崗位。
3.報名(資格初審)材料包括:①報名信息表電子稿(見(jiàn)附件3);②個(gè)人報名表(見(jiàn)附件4,須有個(gè)人承諾簽名);③個(gè)人身份證;④學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線(xiàn)生成的《教育學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(2023年普通高校應屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》<協(xié)議書(shū)如為電子版,現場(chǎng)登錄審核>);境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;研究生需同時(shí)提供本科學(xué)歷學(xué)位證書(shū);⑤教師資格證書(shū)(有相應教師資格證要求的崗位需提供);⑥招聘崗位有其他要求的資格證書(shū)等相關(guān)資料。以上材料(掃描件或照片)請按序編號打包發(fā)送。
(二)資格初審
材料不全或提供材料與報考資格不相符者,不能通過(guò)報名資格初審。網(wǎng)上報名資格初審后,初審合格名單在金華教育網(wǎng)公布。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節發(fā)現應聘人員與招聘崗位條件不符的,均取消應聘資格。
通過(guò)資格初審人數與招聘計劃數之比不足3:1的,核減或取消該崗位招聘計劃。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間:2023年2月25日9時(shí)~11時(shí)。地點(diǎn):金華開(kāi)放大學(xué)(浙江商貿學(xué)校),地址:金華市金甌路189號。
筆試時(shí)憑本人有效身份證、準考證進(jìn)場(chǎng)考試。準考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知,具體以金華教育網(wǎng)通知為準。
2.筆試:筆試形式為閉卷,科目為一門(mén),內容為中學(xué)教育基礎知識。卷面滿(mǎn)分為100分,筆試時(shí)間120分鐘。筆試不指定考試大綱和參考用書(shū),不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。
3.劃定筆試合格分。各招聘崗位應聘人員筆試成績(jì)平均分在60分以上時(shí),以60分為筆試合格分數線(xiàn);各招聘崗位應聘人員平均分數在60分以下時(shí),以該崗位考生的平均分為筆試合格分數線(xiàn)。筆試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)者不進(jìn)入資格復審和面試環(huán)節。
(四)資格復審和面試
1.資格復審,確定面試對象
根據筆試成績(jì),從高分到低分按1:3確定資格復審和面試對象。出現不足規定比例的,按實(shí)際人數確定。
面試前,金華市教育局對面試對象進(jìn)行現場(chǎng)資格復審,資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格復審時(shí)應聘人員應提供報名時(shí)提交材料的原件及復印件1份。未按時(shí)參加資格復審的,視作放棄面試資格;材料不全或者所提供的材料與報名時(shí)填寫(xiě)內容、報考資格條件不相符者,經(jīng)認定后,取消面試資格,并按筆試成績(jì)從高分到低分予以遞補,再對遞補人員進(jìn)行資格復審。
3.面試
面試時(shí)間:2023年3月4日(具體時(shí)間及相關(guān)要求另行通知)。地點(diǎn):金華開(kāi)放大學(xué)(浙江商貿學(xué)校),地址:金華市金甌路189號。
面試形式根據崗位需要分模擬上課或模擬上課加技能測試(男輔導員崗位為結構化面試,見(jiàn)附件1),成績(jì)均采用百分制(其中模擬上課、技能測試各占面試成績(jì)的40%、60%;無(wú)技能測試的,模擬上課成績(jì)即為面試成績(jì))。
面試成績(jì)低于60分的,不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。
應聘人員在應聘期間,應及時(shí)了解金華教育網(wǎng)發(fā)布的招聘信息,保持通訊暢通,因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試、聘用的,責任自負。
4.總成績(jì)計算。筆試和面試均采用百分制,成績(jì)統計四舍五入保留兩位小數,并以筆試40%、面試60%計入總成績(jì)(若總成績(jì)相同,筆試成績(jì)高者優(yōu)先)。
5.成績(jì)查詢(xún):
金華人才網(wǎng)、金華教育網(wǎng)
(五)體檢、考察
根據總成績(jì)從高分到低分,按招聘人數等額進(jìn)行體檢、考察。體檢、考察不合格或在擬聘用公示前放棄的,按總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補,人員遞補需在擬聘用公示前完成,公示后一律不再遞補。
體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規定執行,體檢費用自理。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。
考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執行。
(六)公示、聘用
體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,并在金華市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、金華人才網(wǎng)、金華教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),對擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規定辦理聘用手續。擬聘用人員須在招聘單位規定的期限內辦理報到手續,逾期視為自動(dòng)放棄,取消聘用資格。
擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同(原事業(yè)單位在編人員確定為擬聘用人員的,由本人與所在單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后,在規定時(shí)間內辦理聘用手續),不能在規定時(shí)間內與原工作單位解除勞動(dòng)(聘用)合同關(guān)系的將取消聘用資格。
聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期滿(mǎn)考核不合格的,解除聘用合同。
五、有下列情況之一的,取消聘用資格:
(一)應聘者提供虛假材料(信息)或有舞弊行為的;
(二)在校期間受過(guò)行政處分至畢業(yè)時(shí)未撤銷(xiāo)的;
(三)2023年普通高校應屆畢業(yè)生未在2023年8月1日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和符合報考崗位要求教師資格證(非師范類(lèi)本科畢業(yè)生和2023屆碩士研究生及以上畢業(yè)生,未在聘用1年內<即2024年8月底前>取得符合報考崗位要求的教師資格證)的。
六、本次招聘設最低服務(wù)年限,服務(wù)年限5年。服務(wù)期限自聘用合同簽訂之日起計算。
七、紀律監督
金華市教育局成立教師招聘工作監督小組,進(jìn)行全程監督,工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘公告、考試方案及有關(guān)政策規定執行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀律的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號)的有關(guān)規定嚴肅處理。監督電話(huà):0579-82465199。
八、本招聘公告由金華市教育局負責解釋。咨詢(xún)電話(huà):0579-82469795。
金華市教育局
2023年2月6日
附件【附件1.金華市教育局直屬學(xué)校2023年教師招聘崗位和要求.xls】
附件【附件2.金華市教育局直屬學(xué)校教師招聘單位聯(lián)系方式.xlsx】
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