2021年重慶巫溪縣赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，規范進(jìn)人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規定，經(jīng)市人力社保局備案，現赴高校面向2021屆教育部直屬師范大學(xué)公費師范生招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼備的標準，采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數

本次赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員8名，具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘范圍和對象

(一)基本條件?

1、具有中華人民共和國國籍;?

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、符合崗位所需的其他條件;

6、具備國家規定的該崗位所需的必要條件;

7、限2021屆教育部直屬師范大學(xué)重慶籍公費師范生;

8、符合事業(yè)單位人事管理回避規定。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人;在讀的非2021年應屆畢業(yè)生;試用期內的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)簡(jiǎn)章中或雙方簽訂的聘用合同中約定的最低服務(wù)期限(年限)的人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本簡(jiǎn)章發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范(醫學(xué))生。非教育部直屬師范大學(xué)重慶籍公費應屆師范畢業(yè)生。

法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)年齡計算

本簡(jiǎn)章所要求的年齡計算截止時(shí)間為2021年4月10日，如“30周歲以下”，指未滿(mǎn)31周歲，在1990年4月11日及以后出生，依次類(lèi)推。

(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

報名人員應憑所在院校(系)蓋章的《巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員報名推薦表》(附件2)報考，并須在2021年7月31日前提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則不予聘用。

參照國家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準。應聘人員報名時(shí)應誠信、準確、規范填報畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(五)特別說(shuō)明

本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如30周歲以下，均含30周歲;專(zhuān)技12級以上，均含專(zhuān)技12級。

本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計算。

本簡(jiǎn)章要求的教師資格證，以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，須在2021年7月31日前提供，否則不予聘用。

四、報名及資格審查

本次招聘實(shí)行現場(chǎng)報名，報名人員選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位報名。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。報考人員應按照疫情防控要求，自覺(jué)配合考務(wù)機構執行疫情防控相關(guān)規定。若因健康風(fēng)險和防疫要求無(wú)法參加考試的，后果由應聘人員承擔。

根據疫情防控相關(guān)要求，參加考試的報考人員應提前做好行程規劃，在招聘期間做好個(gè)人防護，按規定佩戴口罩，自覺(jué)服從招聘(考試)組織機構疫情防控工作安排。國內低風(fēng)險地區來(lái)參加招聘活動(dòng)的，應出具健康碼(行程卡);14天內有中高風(fēng)險地區旅居史的人員，請按規定提供7天內新冠病毒咽拭子核酸檢測陰性證明;

1、報名時(shí)間：2021年4月11日9:00-14:00;

2、報名地點(diǎn)：西南大學(xué)第八教學(xué)樓;

3、聯(lián)系方式：劉老師，聯(lián)系電話(huà)：023-51510972;

4、采取現場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查,報名所需材料詳見(jiàn)《現場(chǎng)報名所需材料》(附件3)?，F場(chǎng)確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。經(jīng)資格查審合格者，按規定繳納考試考務(wù)費，并于報名當日在報名處領(lǐng)取《準考證》，按《準考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和《準考證》前往參加考試。資格查審不合格的，向應聘人員說(shuō)明原因。

報考人員提交的報名信息和材料必須真實(shí)、準確、有效，對偽造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現，即取消本次考試和聘用資格，并按國家相關(guān)規定予以嚴肅處理。

五、考試考核

本次招聘主要采取面試方式進(jìn)行。最低開(kāi)考比例為2:1，達不到2:1的相應遞減招聘名額，其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，可進(jìn)一步降低開(kāi)考比例。凡實(shí)際報名人數與招聘崗位數之比達到6:1的，將對此崗位應聘人員進(jìn)行筆試，并根據筆試成績(jì)高低按照報名人數與招聘名額比3:1的比例確定面試人選，若最后一名面試人選成績(jì)出現并列，則并列進(jìn)入。是否筆試及筆試相關(guān)信息以短信形式通知考生，請考生保持電話(huà)暢通。

(一)筆試

1、筆試科目為專(zhuān)業(yè)科目筆試，主要測試相關(guān)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識。筆試分值100分，筆試時(shí)間120分鐘，采取閉卷方式進(jìn)行。

2、考試時(shí)間及考試地點(diǎn)見(jiàn)《準考證》。

(二)面試

1、面試采取專(zhuān)業(yè)技能測試與綜合面試相結合的方式, 專(zhuān)業(yè)技能測試方式為試講，綜合面試方式為結構化面試。面試中各項目分值均為100分。專(zhuān)業(yè)技能測試與綜合面試時(shí)間各為10分鐘。

2、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。

3、組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。專(zhuān)業(yè)技能測試、綜合面試任何一項分值低于70分者，不得進(jìn)入下一環(huán)節。

(三)考試總成績(jì)計算

1、未組織筆試的：

考試總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×50%+綜合面試成績(jì)×50%???

2、組織筆試的：

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×30%+綜合面試成績(jì)×40%。

考試總成績(jì)采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。根據考試總成績(jì)從高到低1:1等額確定體檢人選。若考試總成績(jì)出現并列時(shí)，則依次按符合崗位資格條件的專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)、專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)、綜合面試成績(jì)高者優(yōu)先，如仍相同，則加試專(zhuān)業(yè)技能測試，以加試專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)高者優(yōu)先。

六、體檢和考察

體檢由巫溪縣人力資源和社會(huì )保障局按規定組織實(shí)施。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定，結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行，并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫療衛生機構進(jìn)行。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由巫溪縣教育委員會(huì )會(huì )同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實(shí)作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時(shí)通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向報考人員說(shuō)明原因。

對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規則遞補;在面試組織實(shí)施后，查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動(dòng)放棄資格，其缺額可按報考該崗位考生考試總成績(jì)從高分到低分遞補?？蛇f補的缺額是否執行遞補，由事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)依據考生考試考核總成績(jì)及其綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及人崗相適度研究后確定。需遞補的，按該崗位報考人員考試總成績(jì)從高到低依次遞補，且遞補人員的專(zhuān)業(yè)技能測試、綜合面試任何一項不得低于70分，擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在巫溪縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(?www.cqwx.gov.cn)發(fā)布，請應聘人員及時(shí)關(guān)注。同時(shí)請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。??

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì )保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格等其他應公示事項。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門(mén)審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。??

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。??

招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。??

聘用期間發(fā)現因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，解除聘用合同。本次招聘崗位人員一經(jīng)聘用，須在巫溪縣最低服務(wù)滿(mǎn)5年方能交流、調動(dòng);未滿(mǎn)規定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應承擔相應違約責任。

九、紀律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規定，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )各界的監督，若有違紀違規行為，按規定追究有關(guān)責任。

應聘人員提供的身份證件和招聘簡(jiǎn)章要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、獲獎及學(xué)業(yè)成績(jì)、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格、《誠信應聘承諾》等材料，一經(jīng)查實(shí)系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)予以備案，從本招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日起5年內應聘我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員時(shí)受到不利影響。

十、其他

1、本簡(jiǎn)章由巫溪縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

2、咨詢(xún)電話(huà)：巫溪縣教育委員會(huì )：023— 51510972、巫溪縣人力資源和社會(huì )保障局： 023—51520450

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

附件：1.巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員報名推薦表

3.現場(chǎng)報名所需材料???

4.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)

附件下載：

附件1：巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls

附件2：巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員報名推薦表.docx

附件3：現場(chǎng)報名所需材料.doc

附件4：專(zhuān)業(yè)目錄.doc