2022年上半年重慶市南川區公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，規范進(jìn)人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規定，經(jīng)市人力社保局備案，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼備的標準，采取考試的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數

本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員84名。其中，公開(kāi)招聘教育、衛生事業(yè)單位工作人員83名(詳見(jiàn)附件1)，面向南川區優(yōu)秀村(社區)干部公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員1名(詳見(jiàn)附件2)。

三、招聘范圍和對象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件;

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規定。

(二)村(社區)干部報名條件

面向南川區優(yōu)秀村(社區)干部招聘的崗位，還應符合以下條件：南川區行政區域內累計擔任村(社區)黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì )主任3年及以上，工作積極、表現優(yōu)秀且現仍在村(社區)擔任村(社區)黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì )主任或專(zhuān)職干部的，村(社區)黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì )主任以外的專(zhuān)職干部和按照《關(guān)于加強農村基層本土干部人才隊伍建設的通知》(渝委組〔2015〕72號)回引、管理的在村(社區)掛職擔任村(社區)黨組織書(shū)記助理、村(居)委會(huì )主任助理或其他綜合服務(wù)崗位的農村本土人才(簡(jiǎn)稱(chēng)農村本土人才，下同)滿(mǎn)5年及以上。任村(社區)書(shū)記、主任不滿(mǎn)3年的，若加上在其他崗位職務(wù)合計滿(mǎn)5年的可累計計算，在村、社區同類(lèi)職務(wù)(含農村本土人才)的任職時(shí)間可累計計算。工作經(jīng)歷計算截止時(shí)間為2022年3月，按照“對年對月”計算。

(三)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;試用期內的機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期);市內未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察環(huán)節的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本簡(jiǎn)章發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范(醫學(xué))生。

具有法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

以上人員和有以下情形的人員，不納入本次面向南川區優(yōu)秀村(社區)干部招聘崗位的招聘范圍：村(社區)干部在黨紀政紀處分期內或者近5年內受過(guò)警告以上(不含警告)黨紀政紀處分的;村(社區)干部任職期間本村(社區)發(fā)生重大責任事故并負主要責任或領(lǐng)導責任的;擔任村(社區)干部但因各種原因長(cháng)期不在崗工作的。

(四)年齡計算

本簡(jiǎn)章所要求的年齡計算截止時(shí)間為2022年4月16日，如“35周歲以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1986年4月17日及以后出生，依次類(lèi)推;其中符合招聘條件的退役軍人報考，年齡可放寬3歲。

(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

報考人員應憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報考。境內高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格復審時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);境外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格復審時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。報考人員為2022屆高校畢業(yè)生的，應該按即將獲得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及對應專(zhuān)業(yè)報考，其中境內高校應屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供就業(yè)推薦表、成績(jì)單及其他應聘佐證材料，且須在2022年7月31日前取得相應畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū);境外高校應屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績(jì)單及相應正規翻譯資料等佐證材料，且須在2022年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。如未按時(shí)取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，取消聘用資格。

專(zhuān)業(yè)要求審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準，參照國家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄、高等職業(yè)教育最新專(zhuān)業(yè)目錄(附件6)和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件5)進(jìn)行。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與上述目錄中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致的，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(六)特別說(shuō)明

本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿(mǎn)3年;如專(zhuān)技13級以上或以下，均含專(zhuān)技13級，以此類(lèi)推，本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計算。

本簡(jiǎn)章要求各類(lèi)職業(yè)(執業(yè))資格條件，除明確規定外，以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，且須在報考資格復審時(shí)提供。受新冠疫情的影響，報考教師崗位的，可憑《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》(或學(xué)校出具的符合免試認定中小學(xué)教師資格的證明)、在有效期內的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jì)(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jì)”，幼兒園、小學(xué)、中職教師為兩科筆試成績(jì)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jì))報名，并最晚于擬聘公示前(且不晚于2022年7月31日)前取得相關(guān)證書(shū)。如未按時(shí)取得將取消聘用資格。

對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫師，學(xué)歷學(xué)位可與對應的臨床醫學(xué)、中醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

根據疫情防控需要，本次公開(kāi)招聘各環(huán)節及時(shí)間、地點(diǎn)等安排有相應調整的，將通過(guò)南川區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/)“政務(wù)公開(kāi)”欄及時(shí)公告，請報考人員關(guān)注。

四、報名及資格初審

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。

(一)提交報考申請。報考人員在2022年4月17日9時(shí)至4月21日17時(shí)期間，訪(fǎng)問(wèn)南川人社網(wǎng)上招聘報名系統(網(wǎng)址：http://wlexam.com:7816/nancwsbm)，提交報考申請。報考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報考人員應仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫(xiě)報考信息，并按照報考頁(yè)面的提示上傳電子材料(含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下)。招聘單位主管部門(mén)將在資格審查環(huán)節進(jìn)行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。報考人員在填報報名信息后的1日內登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否報名通過(guò)，審核通過(guò)后不能再修改任何報考信息，審核未通過(guò)的，可在2022年4月22日17:00前進(jìn)行修改。

(二)網(wǎng)上繳費。報考人員須在2022年4月23日17:00前進(jìn)行筆試費網(wǎng)上繳費(按市政、物價(jià)部門(mén)批準的標準50元/人/科收取)，確認參考。報考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名確認。網(wǎng)絡(luò )報名后未在規定時(shí)間內繳費確認者，視為自動(dòng)放棄。確認的具體程序按網(wǎng)絡(luò )提示進(jìn)行。各崗位報名人數、最終繳費人數情況一覽表將于繳費結束3個(gè)工作日內通過(guò)南川人社網(wǎng)上招聘報名系統(網(wǎng)址：http://wlexam.com:7816/nancwsbm)公布。

(三)未達到開(kāi)考比例情形的處理。未達到開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3：1。達不到開(kāi)考比例的，最低降為2：1，達不到2：1的，除衛生事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位外，相應遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，退還其考務(wù)費。

(四)打印準考證。報名并繳納了考務(wù)費的考生，于2022年5月10日9:00起至5月14日12:00登錄報名系統打印本人準考證(使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時(shí)到準考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任，由應聘人員自負。

五、考試

本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目、專(zhuān)業(yè)科目筆試;面試項目包括專(zhuān)業(yè)技能測試、綜合面試，各崗位具體考試科目詳見(jiàn)附件1、2。

(一)筆試

1. 筆試科目為公共科目、專(zhuān)業(yè)科目，各科分值均為100分，采用閉卷筆答方式，具體考試科目詳見(jiàn)附件1、2。公共科目筆試大綱參照《2021年下半年重慶市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘公共科目和職員崗位專(zhuān)業(yè)科目考試大綱》(2021年9月30日重慶市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)發(fā)布)執行。

2. 筆試時(shí)間初定為2022年5月14日(星期六)，具體筆試地點(diǎn)、時(shí)間和筆試時(shí)的新冠肺炎疫情防控要求詳見(jiàn)《準考證》。根據疫情防控需要，筆試時(shí)間若有調整，將通過(guò)南川區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/)“政務(wù)公開(kāi)”欄及時(shí)公告，請報考人員及時(shí)關(guān)注。

3. 筆試后進(jìn)入面試環(huán)節規則：

(1)筆試缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節。

(2)按照進(jìn)入面試的人選與招聘崗位名額3:1比例，根據筆試成績(jì)從高到低依次確定。

(3)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節人選筆試成績(jì)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開(kāi)展面試;競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘，其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)南川區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，可進(jìn)一步降低開(kāi)考比例，且該考生各科成績(jì)應“達到60分”或“公共科目筆試成績(jì)不低于同一主管部門(mén)其他招聘崗位2:1競爭比進(jìn)入面試考生的最低分”。

(4)筆試成績(jì)、進(jìn)入面試人選名單、現場(chǎng)資格復審的時(shí)間和地點(diǎn)于筆試結束后3個(gè)工作日內在南川區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/)“政務(wù)公開(kāi)”欄公布。

(二)現場(chǎng)資格復審

現場(chǎng)資格復審在筆試后、面試前進(jìn)行。進(jìn)入面試人選按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)，接受現場(chǎng)資格復審，所需資料詳見(jiàn)附件3、附件4?，F場(chǎng)資格復審合格者，領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，參加面試;審查核實(shí)不符合應聘資格條件的或經(jīng)確認主動(dòng)放棄面試資格的，其缺額按報考該崗位人員的筆試成績(jì)從高到低依次遞補，是否遞補及遞補次數由區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)研究確定。若遞補人選筆試成績(jì)相同，則并列進(jìn)入面試。資格復審不合格的，向應聘人員說(shuō)明原因。

若遞補進(jìn)行后，后續環(huán)節競爭比例仍達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開(kāi)展面試;競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘;其中，招聘崗位屬急需緊缺崗位的，經(jīng)區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)認定，可進(jìn)一步降低比例開(kāi)考。

應聘人員屬市內機關(guān)事業(yè)單位工作人員，須在資格復審時(shí)向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》(附件7);不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續環(huán)節及聘用資格。

資格復審須本人按規定參加，不得委托他人代為資格復審。參加現場(chǎng)資格復審的考生須對自己提供的資料及信息的真實(shí)性、有效性、準確性負責，如因資料、信息不真實(shí)造成的后果由報考人員自行承擔。

(三)面試

面試根據崗位特點(diǎn)，采取專(zhuān)業(yè)技能測試+綜合面試(或綜合面試)的方式進(jìn)行，面試中各測試項目分值均為100分，綜合面試與專(zhuān)業(yè)技能測試時(shí)間均不低于10分鐘。其中，專(zhuān)業(yè)技能測試主要對報考人員的專(zhuān)業(yè)理論、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐進(jìn)行測試。綜合面試方式為結構化面試，主要對語(yǔ)言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養等方面進(jìn)行綜合考量。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試當天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄，導致該崗位競爭比低于2:1的，其他正常參加的人員仍可繼續參加面試。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。未能形成有效競爭的崗位考生專(zhuān)業(yè)技能測試、綜合面試成績(jì)任何一項未達70分者，不得確定為體檢人選。

(四)考試總成績(jì)計算

A類(lèi)：考試總成績(jì)=公共科目筆試成績(jì)×30%+ 專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)×30% +專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×20% + 綜合面試成績(jì)×20%;

B類(lèi)：考試總成績(jì)=公共科目筆試成績(jì)×30%+ 專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)×30% +綜合面試成績(jì)×40%;

C類(lèi):考試總成績(jì)=公共科目筆試成績(jì)×30%+專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)×30% + 綜合面試成績(jì)×40%。

考生各類(lèi)成績(jì)采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員考試總成績(jì)從高到低1:1等額確定。當考試總成績(jì)相同時(shí)，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、職稱(chēng)、職業(yè)資格、執業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)、公共科目筆試成績(jì)、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)、結構化面試成績(jì)高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績(jì)高者優(yōu)先。

體檢由區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)按規定組織實(shí)施。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定，結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行，并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫療衛生機構(一般二級甲等以上)進(jìn)行。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實(shí)作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時(shí)通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、 “信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向報考人員說(shuō)明原因。

對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規則遞補;在面試組織實(shí)施后，查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動(dòng)放棄資格，其缺額可按規則遞補?？蛇f補的缺額是否執行遞補，由區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)依據考生總成績(jì)及其綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及人崗相適度研究后確定。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。

七、公示

考試、資格復審、體檢、考察、疫情防控等有關(guān)事宜，在南川區人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/)“政務(wù)公開(kāi)”欄上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì )保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格等其他應公示事項。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘主管部門(mén)審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。招聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。

公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;試用期內或期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。聘用期間發(fā)現因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，取消聘用資格。

本次公開(kāi)招聘人員一經(jīng)聘用，須在本區最低服務(wù)滿(mǎn)5年(其中在招聘單位最低服務(wù)2年)方能交流、調動(dòng);未滿(mǎn)規定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應承擔相應違約責任。

九、紀律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規定和回避制度，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關(guān)責任、承擔相應后果。

公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現報考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并計入個(gè)人誠信檔案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請按以下方式咨詢(xún)：

1.本公告由招聘單位及主管部門(mén)會(huì )同縣人力社保局進(jìn)行解釋?，F場(chǎng)資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節的有關(guān)問(wèn)題，請電話(huà)咨詢(xún)：區教委所屬事業(yè)單位023-81110585，區衛生健康委所屬事業(yè)單位023-71648387，其他事業(yè)單位023-71420469，網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：023-86886395。

2.參加事業(yè)單位考試，應自覺(jué)配合考務(wù)機構執行疫情防控相關(guān)規定。報考人員應及時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站、考試現場(chǎng)等公布的疫情防控要求，并遵照執行。若因健康風(fēng)險和防疫要求無(wú)法參加考試的，后果由應聘人員承擔。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

附件：

1.重慶市南川區事業(yè)單位2022年上半年公開(kāi)招聘教育、衛生工作人員崗位情況一覽表

2.重慶市南川區事業(yè)單位2022年上半年面向優(yōu)秀村(社區)干部公開(kāi)招聘工作人員崗位情況一覽表

3. 南川區事業(yè)單位2022年上半年公開(kāi)招聘教育、衛生工作人員現場(chǎng)資格復審所需材料

4. 南川區事業(yè)單位2022年上半年季度面向優(yōu)秀村(社區)干部公開(kāi)招聘工作人員現場(chǎng)資格復審所需材料

5.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

6.高等職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄(2021年)

7.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾

8.南川區事業(yè)單位2022年上半年面向優(yōu)秀村(社區)干公開(kāi)招聘工作人員報名推薦表

附件下載：

1.附件1：重慶市南川區事業(yè)單位2022年上半年公開(kāi)招聘教育、衛生工作人員崗位情況一覽表.xlsx

2.附件2：重慶市南川區事業(yè)單位2022年上半年面向優(yōu)秀村（社區）干部公開(kāi)招聘工作人員崗位情況一覽表.xlsx

3.附件3：南川區事業(yè)單位2022年上半年公開(kāi)招聘教育、衛生工作人員現場(chǎng)資格復審所需材料.docx

4.附件4：南川區事業(yè)單位2022年上半年季度面向優(yōu)秀村（社區）干部公開(kāi)招聘工作人員現場(chǎng)資格復審所需材料.doc

5.附件5：重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc

6.附件6：高等職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄（2021年）.docx

7.附件7：機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾.doc

8.附件8：南川區事業(yè)單位2022年上半年面向優(yōu)秀村（社區）干部公開(kāi)招聘工作人員報名推薦表.doc