2022年上半年重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位考核招聘事業(yè)單位工作人員公告

為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設，規范進(jìn)人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規定，重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位現面向社會(huì )公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員。

一、單位簡(jiǎn)介

重慶海關(guān)技術(shù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)技術(shù)中心)是中編辦批復成立的公益二類(lèi)事業(yè)單位，為重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位。主要從事重慶海關(guān)關(guān)區進(jìn)出境的實(shí)驗室檢測、隔離檢疫、化驗鑒定、研究咨詢(xún)與風(fēng)險分析、科技與技術(shù)開(kāi)發(fā)、海關(guān)技術(shù)法規標準的制修訂;按照有關(guān)規定提供委托檢驗、檢測、校準、鑒定、認證、檢疫處理、培訓、咨詢(xún)、開(kāi)發(fā)與轉讓等服務(wù)。

二、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼備的標準，采取考核考察的方式進(jìn)行。

三、招聘單位和人數

本次面向社會(huì )公開(kāi)考核招聘工作人員2名，招聘對象為博士研究生，具體崗位條件詳見(jiàn)《重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位2022年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況表》(附件1)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位情況表》)。

四、招聘范圍和對象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人;在讀的非2022屆高校畢業(yè)生;試用期內的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范(醫學(xué))生。

法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)工作經(jīng)歷

本次招聘各崗位所要求的工作經(jīng)歷計算截止時(shí)間為2022年4月，按照“足年足月”“對年對月”累計。在村(社區)組織及其他各類(lèi)經(jīng)濟組織、社會(huì )組織等工作的經(jīng)歷，參加大學(xué)生村官、農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃等基層服務(wù)項目在基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現役經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習見(jiàn)習基地參加實(shí)習見(jiàn)習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，均可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì )實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

(四)年齡計算

    本公告所要求的年齡計算截止時(shí)間為2022年3月31日，如“40周歲以下”，指未滿(mǎn)41周歲，在1981年4月1日及以后出生，依次類(lèi)推。

(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

報考人員應憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報考。在境內高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);在國(境)外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。

2022年應屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前取得相應學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)。在國/境外高校就讀的2022年應屆畢業(yè)生，應于2022年7月31日前獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國/境外學(xué)歷學(xué)位認證證明。

專(zhuān)業(yè)資格審查參照國家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。

專(zhuān)業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準。報考人員報名時(shí)應誠信、準確、規范填報畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致的，經(jīng)負責專(zhuān)業(yè)資格審核的單位認定同意的，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(六)特別說(shuō)明

本公告所要求的條件中，所指“以上”“ 以下”“ 以前”“ 以后”均包含本級(數)，如40周歲以下，均含40周歲，以此類(lèi)推。

本公告所涉及的時(shí)間節點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。

本公告要求的各類(lèi)職業(yè)(執業(yè))資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，除明確規定外，應在資格審查(復審)時(shí)提供。

五、報名及資格審查

本次考核招聘采取電子郵件報名方式，報考人員應在報名前仔細閱讀崗位要求，選擇符合條件的其中一個(gè)崗位報名。報考時(shí)，報考人員應如實(shí)準確填報各項報名信息，報考人員提交的報名信息和材料必須真實(shí)、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取報名資格的，惡意報名干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現，即取消報考資格，并按相關(guān)規定嚴肅處理。

(一)報名時(shí)間：報考人員在2022年5月5日9:00至2022年5月16日18:00將《報名登記表》等報名相關(guān)材料(見(jiàn)《報名所需提交材料》(附件3))以PDF格式發(fā)送到j(luò )inweiwei8128@dingtalk.com并抄送liulei1231@dingtalk.com進(jìn)行報名。

(二)資格審查：報考人員應按招聘單位通知的時(shí)間地點(diǎn)，持本人身份證、符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的職稱(chēng)、職(執)業(yè)資格及其他文件材料原件和復印件，接受資格審查。對沒(méi)有通過(guò)資格審查的報考人員須回復并告知其原因。

應聘人員屬機關(guān)事業(yè)單位工作人員，須向招聘單位出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件5),不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經(jīng)核實(shí)不符合招聘公告要求的，取消進(jìn)入后續環(huán)節及聘用資格。

尚未取得招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的境內高校2022年應屆畢業(yè)生，應提供應聘人員簽名、就讀高校簽章的《報名推薦表》(附件6)，其學(xué)歷學(xué)位最遲不超過(guò)2022年7月31日取得。

已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、但未獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證的留學(xué)生應聘的，需在提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及國內正規翻譯機構出具的翻譯資料;將于2022年7月31日前畢業(yè)，目前暫未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及教育部中國留學(xué)服務(wù)中心相應認證的，應在提供國內正規翻譯機構出具的所學(xué)專(zhuān)業(yè)及課程的翻譯資料。此類(lèi)應聘人員均須在2022年7月31日前取得符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及教育部中國留學(xué)服務(wù)中心相關(guān)認證材料。

通過(guò)資格審查的人員名單將通過(guò)重慶海關(guān)官方網(wǎng)站(chongqing.customs.gov.cn)發(fā)布公示。

六、考核

本次公開(kāi)考核招聘不設開(kāi)考比例，考核采取“筆試+面試”方式。

(一)筆試

筆試分值100分。通過(guò)資格審查人數與招聘名額之比達到8:1的組織筆試，并根據筆試成績(jì)高低以3:1的比例確定面試人選。通過(guò)資格審查人數與招聘名額之比未達到8:1時(shí)，不組織筆試，通過(guò)資格審查的人員均進(jìn)入面試環(huán)節。筆試通知通過(guò)重慶海關(guān)官方網(wǎng)站(chongqing.customs.gov.cn)發(fā)布。

(二)面試

面試分值100分。面試采取答辯考核，專(zhuān)家組合議等方式進(jìn)行。組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執行?？己私Y束后應當場(chǎng)向考生公布考核成績(jì)，并由考生簽字確認。面試通知通過(guò)重慶海關(guān)官方網(wǎng)站(chongqing.customs.gov.cn)發(fā)布。

(三)考核總成績(jì)

筆試+面試考核：考核總成績(jì)=筆試成績(jì)*50%+面試成績(jì)*50%

僅面試考核：考核總成績(jì)=面試成績(jì)*100%

考核總成績(jì)采用百分制計算，四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。面試成績(jì)低于70分的和考核總成績(jì)低于70分的，不能確定為體檢人選。

(四)其他

 考核工作原則上在2022年7月16日前完成，各環(huán)節具體時(shí)間和地點(diǎn)由招聘方至少提前5個(gè)工作日通知。

報考人員應保持通訊暢通，及時(shí)關(guān)注重慶海關(guān)官方網(wǎng)站公布的考核安排及紀律要求、疫情防控要求，并遵照執行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考核的，不得進(jìn)入招聘后續環(huán)節。

報考人員、招聘單位須嚴格按規定執行新冠肺炎疫情防控的有關(guān)要求，報考人員應提前做好行程規劃，做好個(gè)人防護，按規定佩戴口罩，自覺(jué)服從招聘組織機構疫情防控工作安排。

七、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員考核總成績(jì)從高到低1:1等額確定。當考核總成績(jì)相同時(shí)，依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、相應職稱(chēng)、相應職(執)業(yè)資格、面試成績(jì)、筆試成績(jì)高者優(yōu)先;若仍相同，則加試結構化面試，以加試成績(jì)高者優(yōu)先。

體檢由招聘單位按規定組織實(shí)施，體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫療衛生機構進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定，結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行，并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請，經(jīng)招聘單位同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實(shí)作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時(shí)通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說(shuō)明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節或繼續聘用資格。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動(dòng)放棄資格，招聘單位根據崗位緊缺程度，研究是否遞補。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。需遞補的，由招聘單位上報上級部門(mén)后按照總成績(jì)從高到低擇優(yōu)進(jìn)行遞補。

體檢和考察等有關(guān)事宜，在重慶海關(guān)官方網(wǎng)站(chongqing.customs.gov.cn)發(fā)布，請應聘人員及時(shí)關(guān)注。

八、公示

擬聘人員名單在在重慶海關(guān)官方網(wǎng)站(chongqing.customs.gov.cn)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考核成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職(執)業(yè)資格等其他應公示事項。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，報重慶海關(guān)審批。經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續，相關(guān)待遇按重慶海關(guān)有關(guān)規定執行。

公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;試用期內或期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。

凡招聘崗位與聘用人員約定了最低服務(wù)期(詳見(jiàn)本公告附件1“備注”欄信息)的，最低服務(wù)期內，不得報考或調動(dòng)到其他機關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內提出解除人事關(guān)系的，應承擔相應違約責任。

十、紀律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)，以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規定，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關(guān)人員責任。

凡發(fā)現應聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即核查，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。應聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，由招聘單位上級部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并計入個(gè)人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內不得招聘為重慶市事業(yè)單位工作人員。

十一、其他

本公告由各招聘單位負責解釋。報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示等環(huán)節的有關(guān)問(wèn)題，請電話(huà)咨詢(xún) 重慶海關(guān)技術(shù)中心趙老師023-67756539

附件：1.重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位2022年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)

3.報名所需提交材料

4.報名登記表

5.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾

6.報名推薦表

附件1.重慶海關(guān)所屬事業(yè)單位2022年上半年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況表.xlsx

附件2.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

附件3.報名所需提交材料.docx

附件4. 報名登記表.doc

附件5.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾.doc

附件6：報名推薦表.docx