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        2023年三明市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告

        2023-11-04 16:37:42閱讀()三明警方
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        因工作需要,三明市公安局擬開(kāi)展2023年第4期警務(wù)輔助人員(警務(wù)輔助人員是指為公安機關(guān)警務(wù)活動(dòng)及相關(guān)工作提供輔助支持的非人民警察身份的編外人員,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”)招聘工作,現將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位

        本次計劃招聘輔警100名(其中男性90名,女性10名),具體崗位為三明市公安局交通警察支隊直屬一大隊“鐵騎隊”輔警,主要工作職責為協(xié)助民警做好三明市區交通管理相關(guān)工作。

        二、招聘原則及方式

        堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取線(xiàn)上報名、資格審查、體能測試、面試、筆試、體檢、政治考察相結合的方法,擇優(yōu)錄取。

        三、招聘對象及條件

        (一)具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,遵守中華人民共和國憲法,遵守法律、法規,品行端正。

        (二)年齡18至35周歲(在1987年11月1日至2005年10月31日期間出生)。

        (三)退役軍人具備高中以上學(xué)歷(入職后四年內應當取得大專(zhuān)以上學(xué)歷),其他人員具備大專(zhuān)以上學(xué)歷,報考者的學(xué)歷證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須在2023年10月31日前取得。

        (四)具有履行職責所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力,有較強的組織紀律和法制觀(guān)念,有高度的工作責任感,熱愛(ài)道路交通管理工作,服從公安局管理及工作安排。

        (五)男性身高170厘米及以上、女性身高165厘米以上。

        (六)雙眼矯正視力均不低于5.0,無(wú)色盲、重聽(tīng)。

        (七)同等條件下,優(yōu)先招聘中共黨員、烈士的配偶和子女,因公犧牲軍人、人民警察和輔警的配偶和子女;被確認為見(jiàn)義勇為的人員;退役軍人;警察類(lèi)院?;蛘哒?lèi)專(zhuān)業(yè)、體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生;具有交通管理相關(guān)工作經(jīng)驗、摩托車(chē)駕駛證的人員;國家和本省規定的其他優(yōu)先情形。

        (八)有下列情形之一的不得報名:

        1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

        2.因吸毒、賣(mài)淫、嫖娼、賭博受過(guò)治安管理處罰的;

        3.受過(guò)行政拘留、司法拘留、專(zhuān)門(mén)矯治教育的;

        4.因違紀違法等原因被開(kāi)除、辭退或者解聘的;

        5.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

        7.本人及三代直系血親有精神病史的;

        8.有明顯紋身疤痕、傳染性疾病的;

        9.國家和本省規定不適合從事輔警工作的其他情形。

        四、招聘程序

        (一)報名

        1.報名時(shí)間:2023年11月1日-11月12日。

        報名原則上截止時(shí)間2023年11月12日17:30時(shí),聯(lián)系電話(huà):0598-8962213。

        2.報名方式:線(xiàn)上報名。

        識別下方二維碼填寫(xiě)本人基本信息,按要求上傳身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位所需證明材料的掃描件或照片。報考人員所提供的材料應真實(shí)有效,弄虛作假者一律取消聘用資格。

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        (二)資格審查

        對報名者進(jìn)行資格審查,確定符合條件人員名單,并通知參加體能測試、面試、筆試的時(shí)間和地點(diǎn)。資格審查未通過(guò)的,不得進(jìn)入之后環(huán)節。

        (三) 體能測試

        報名資格審查合格的考生參加體能測試,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體能測試標準如下:

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        注意:參加體能測試前,考生的身體狀況必須適應劇烈運動(dòng),否則取消體能測試資格。

        (四)面試

        體能測試合格者全部參加面試,面試滿(mǎn)分為100分,低于60分者不予錄取。采取結構化面試方式進(jìn)行,主要對應聘人員的應聘目的、政治立場(chǎng)、語(yǔ)言表達、邏輯思維和價(jià)值觀(guān)念等方面進(jìn)行綜合評價(jià)。時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

        (五)筆試

        面試合格者全部參加筆試。筆試為基本知識測試,筆試滿(mǎn)分為100分,考試時(shí)間為60分鐘。

        筆試采取閉卷上機測試方式進(jìn)行,含單選、多選、判斷等題型,主要包括法律基礎知識、基本常識以及對公安機關(guān)和公安工作的知悉情況等。不指定考試參考書(shū),時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

        考試總成績(jì)=面試成績(jì)×60%+筆試成績(jì)×40%,滿(mǎn)分100分。

        (六)體檢

        根據考試總成績(jì)從高到低,按照崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人選。若同一職位比例范圍內最后一名出現總成績(jì)并列,按面試成績(jì)高者進(jìn)入體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等規定組織實(shí)施,體檢費用自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

        (七)政治考察

        按照有關(guān)規定對體檢合格人員進(jìn)行政治考察,政治考察主要考核考生是否符合招聘條件及不得報名的情形。政治考察不合格者不予聘用。

        (八)遞補

        體檢和政治考察缺席或不合格而造成職位空缺的,按總成績(jì)從高到低依次遞補;考試總成績(jì)、體能測試成績(jì)半年內有效。若有人放棄聘用或辭職造成職位空缺的,可從未聘用人員中按考試總成績(jì)從高到低依次遞補。

        (九)聘用

        體檢、政治考察均合格人員確定為擬聘用人員,并與三明市公安局文職人員中心簽訂勞動(dòng)合同。報考人員與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系的,由報考人員自行解除,憑原用人單位出具的《解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明》辦理聘用手續。試用期2個(gè)月,試用期不合格的予以解聘。

        五、人員身份和工資待遇

        (一)人員身份

        為編外合同聘用制人員,不具有公務(wù)員或事業(yè)編制國家工作人員身份。

        (二)工資及福利待遇

        年收入人均約7萬(wàn)元 (含特殊崗位津貼、“五險一金”、工會(huì )費、服裝費等)。24小時(shí)值班期間,統一安排食宿。

        六、招聘紀律

        應聘人員必須遵守招考紀律要求,服從招聘組織實(shí)施部門(mén)的安排。有下列行為的人員,取消聘用資格:

        (一)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取相應考試或聘用資格者;

        (二)應聘人員在體能測試、面試和筆試過(guò)程中作弊者;

        (三)有其他違紀情形者。

        七、其他事項

        (一)應聘人員應確保手機通信暢通,參加體能測試、面試、筆試、體檢、政治考察時(shí),應攜帶身份證。在規定時(shí)間內未參加的,視為自動(dòng)棄權。

        (二)服從崗位調劑,各崗位具體工作地點(diǎn)、內容、時(shí)間視實(shí)際工作需要而定。

        (三)食宿自行解決

        (四)應聘人員提交的各項材料,由我局統一存檔保管,不再退還。

        (五)本次未盡事宜由三明市公安局政治部負責解釋。

        三明市公安局

        2023年11月1日


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