2022年廈門(mén)市翔安區人民政府民安街道辦事處招聘簡(jiǎn)章

我司受廈門(mén)市翔安區人民政府民安街道辦事處委托，擬招聘消防網(wǎng)格員(崗位)2名，現將簡(jiǎn)章公布如下：

一、用工形式

本次招聘的人員按勞務(wù)派遣形式管理。

二、報考條件

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，無(wú)違法犯罪記錄;

3.品行端正，有責任感，能吃苦耐勞，愿意履行非在編聘用人員義務(wù);

4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)不得報考或取消報考(聘用)資格的情形：

1.現役軍人;

2.普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生(即2023年及以后才學(xué)業(yè)期滿(mǎn)的全日制普通教育學(xué)生);

3.曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.聘用后即構成應回避關(guān)系的人員;

5.法律法規規章規定不得聘用的人員。

(三)應屆高校畢業(yè)生包含以下幾類(lèi)對象：

(1)2022屆畢業(yè)生。在2022年1月1日至2022年12月31日間(以證書(shū)落款時(shí)間為準)取得國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的高校畢業(yè)生。

(2)截至報名截止日，離校未就業(yè)的2020屆、2021屆畢業(yè)生。2020屆、2021屆畢業(yè)生按照第(1)點(diǎn)2022屆畢業(yè)生進(jìn)行類(lèi)推界定。

(3)持國(境)外學(xué)歷報考者，2022屆和未落實(shí)工作單位的2020屆、2021屆畢業(yè)生;

(4)參加服務(wù)基層項目前無(wú)工作經(jīng)歷、服務(wù)期滿(mǎn)考核合格后未享受優(yōu)惠政策進(jìn)入機關(guān)事業(yè)單位、期滿(mǎn)考核合格2年內 的高校畢業(yè)生。

(四)具體條件：各招聘崗位、人數及條件詳見(jiàn)附件1：《廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公司招聘崗位信息表》。年齡計算到2022年9月，最高年齡要求35歲是指1986年9月(含)后出生的人員，依此類(lèi)推。

三、報名有關(guān)事項

(一)報名時(shí)間、地點(diǎn)

2022年09月01日～7日，上午8：30～11：30，下午15：00～17：00(周末及法定節假日除外),具體地點(diǎn)、咨詢(xún)電話(huà)等見(jiàn)附件1。

(二)報名須提交的材料

報名人員需提供以下材料(復印件需依序裝訂成冊)：

1.報名表(見(jiàn)附件2)

2.有效身份證原件及復印件(正反面)

3.戶(hù)口簿原件及復印件(首頁(yè)和個(gè)人頁(yè))

4.近期正面免冠一寸彩色數碼證件照(3張)

5.畢業(yè)證書(shū)原件及復印件(持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報考的人員，須提供學(xué)歷認證報告，未拿到畢業(yè)證書(shū)的請供《就業(yè)推薦表》)。

6.崗位要求的其他證明材料原件及復印件

(三)其他相關(guān)說(shuō)明

1、用于報考的學(xué)歷(含自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育、夜大、電大等)應在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)信網(wǎng)”，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢(xún)認證;用于報考的學(xué)位，應在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)位網(wǎng)”，http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢(xún)認證，持境外學(xué)歷(位)報考的，應提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》等有關(guān)證明材料。

2、本次招聘以《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導目錄(2021年)》作為崗位專(zhuān)業(yè)條件設置和審核的依據。其他來(lái)源的專(zhuān)業(yè)指導目錄不作為本次報考和審核的依據。報考者應嚴格按照所持證書(shū)(認證報告)上內容只字不差、如實(shí)填寫(xiě)所學(xué)專(zhuān)業(yè)。

3、戶(hù)籍不含各類(lèi)學(xué)校學(xué)生集體戶(hù)口。

(四)注意事項

報考人員須在報名時(shí)，全面、逐項對照報考崗位要求等，確認符合報考崗位資格條件，并嚴格按照報考崗位的資格條件要求進(jìn)行報名，所提供的全部材料必須真實(shí)有效?，F場(chǎng)報名時(shí)將對報考人員的報名資格進(jìn)行初步審查。審查不通過(guò)的，將告知報考人員不通過(guò)原因。為保證招聘工作的時(shí)間安排進(jìn)度，難以在短期內完全審核無(wú)誤報考人員的報考資格，凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的，在招聘過(guò)程中的任何一個(gè)環(huán)節，一經(jīng)發(fā)現查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。報考人員聯(lián)系電話(huà)如有變更應及時(shí)告知工作人員，否則后果自負。

報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到3：1的，原則上相應減少該崗位擬招聘人數或取消該崗位招聘。情況特殊的，經(jīng)研究同意可適當降低比例要求。

四、考試辦法

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內容為《綜合基礎知識》及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，卷面分100分，筆試成績(jì)合格線(xiàn)為60分。題型為客觀(guān)題。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等見(jiàn)準考證，準考證領(lǐng)取時(shí)間屆時(shí)將發(fā)布在我司微信公眾號：翔安派遣;筆試時(shí)請正確填寫(xiě)準考證號碼，否則計以“0”分;筆試成績(jì)將屆時(shí)公布在我司微信公眾號：翔安派遣。

(二)面試

1.面試人選：從筆試成績(jì)達到合格線(xiàn)的應聘人員中，根據崗位擬聘人數與面試人數1:3的比例，從高分至低分確定面試人選，擬聘人數為1～2人的按1:3比例，擬聘人數為3人及以上的按1:2比例;不足1:3的按筆試成績(jì)合格實(shí)際人數確定;實(shí)際參加面試人數與擬聘人數比例等于或低于1:1的，應聘人員面試成績(jì)應達到70分(含)以上，方可進(jìn)入體檢。

2.面試采用結構化面試的方式，由面試考官進(jìn)行當場(chǎng)打分，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)將發(fā)布在我司微信公眾號：翔安派遣。

(三)綜合總分計算

綜合總分合格線(xiàn)為60分。具體計算公式為：綜合總分=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

筆試成績(jì)、面試成績(jì)、綜合總分均采用四舍五入方式取小數點(diǎn)后2位(必要時(shí)可增加小數點(diǎn)位數)。綜合總分相同者，按以下規則進(jìn)一步確定名次排列：

1、按筆試成績(jì)從高到低排列;

2、若筆試成績(jì)又相同，按面試成績(jì)排列;

3、若面試成績(jì)依然相同，組織重新進(jìn)行面試，取重新面試成績(jì)較高者進(jìn)入體檢環(huán)節。

五、體檢與考察

(一)體檢。本次招聘體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》，體檢不合格的不予聘用。體檢人選從筆試成績(jì)合格者中，按崗位擬招聘人數1:1的比例從高分至低分確定。參加體檢人員需攜帶本人有效身份證原件等，按要求到指定的醫院集中體檢。不按要求參加體檢者，視為放棄聘用資格。報考人員在得知體檢結果3日之內，可按相關(guān)規定提出復檢申請，復檢只能進(jìn)行1次，以復檢的結果為準。自行到其他醫療單位體檢的一律無(wú)效。女性報考人員因懷孕、哺乳期需申請延期體檢的，應提供相應的醫學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(cháng)期限。體(復)檢費用報考人員個(gè)人自理。體檢時(shí)間地點(diǎn)待定，屆時(shí)通知。

六、辦理聘用手續

(一)公示。根據崗位要求以及考試、體檢、考察結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在我司微信公眾號上公示3個(gè)工作日。

(二)聘用。公示結果無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按規定辦理有關(guān)手續，簽訂2年勞動(dòng)合同(其中試用期2個(gè)月)。已就業(yè)的報考人員須于公示結束后3個(gè)工作日由本人提供與原工作單位解除勞動(dòng)用工關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(三)工資待遇。實(shí)行綜合定額包干，7萬(wàn)元/人年(包括工資、社保、公積金、管理費等)，績(jì)效獎1萬(wàn)元/人年(根據考核結果發(fā)放)。

七、遞補

在筆試后、辦理聘用手續前，因體檢或考察不合格的，或報考人員放棄體檢或考察資格的，或因故退出的，或因故被取消聘用資格的，由翔安區人民政府民安街道辦事處會(huì )同我司研究決定是否遞補(每個(gè)聘用名額僅可遞補一次，擬遞補人員自動(dòng)放棄遞補資格或其他原因未能實(shí)施遞補的，均不再順延遞補)。

已進(jìn)入辦理勞務(wù)派遣手續等就業(yè)程序的，擬聘用人員放棄或被取消聘用資格等情形出現的名額空缺一律不再遞補。

八、疫情防控要求

(一)報名時(shí)必須全程佩戴口罩，接受體溫檢測，并現場(chǎng)核驗動(dòng)態(tài)“福建健康碼”、“通信大數據行程卡”。

(二)不得進(jìn)入考場(chǎng)的情形：①入場(chǎng)時(shí)無(wú)法提供考前48小時(shí)內核酸檢測陰性報告證明;②新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及其密切接觸者;③尚在隨訪(fǎng)及醫學(xué)觀(guān)察期內已治愈出院的確診病例和已解除集中隔離醫學(xué)觀(guān)察的無(wú)癥狀感染者;④入境后處于集中隔離醫學(xué)觀(guān)察的人員;⑤考前7天內有中、高風(fēng)險地區旅居史的人員。

(三)應試人員進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)必須佩戴口罩，接受體溫檢測，并現場(chǎng)核驗動(dòng)態(tài)“福建健康碼”、“通信大數據行程卡”和48小時(shí)內核酸檢測報告，并提交填寫(xiě)完整的《進(jìn)入考點(diǎn)相關(guān)要求及安全考試承諾書(shū)》(附件3)。體溫低于37.3℃、“福建健康碼”為綠碼且考前48小時(shí)內核酸檢測結果為陰性的(紙質(zhì)版均可)，方可進(jìn)入考點(diǎn)。拒不配合考點(diǎn)疫情防控檢查的應試人員，不得參加考試，按缺考處理。

(四)考生應嚴格遵守廈門(mén)市應對新冠肺炎疫情工作指揮部相關(guān)要求，若有特殊情況，將由現場(chǎng)防疫工作人員綜合判斷是否進(jìn)場(chǎng)考試，如因隱瞞或虛假填報引起檢疫傳染病傳播或者有傳播嚴重危險而影響公共安全的后果，考生將承擔相應的法律責任，自愿接受《中華人民共和國刑法》《治安管理處罰法》《傳染病防治法》和《關(guān)于依法懲治妨害新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控違法犯罪的意見(jiàn)》等法律法規的處罰和制裁。

疫情防控要求貫穿本次招聘全程，將嚴格按照廈門(mén)市應對新冠肺炎疫情工作指揮部最新部署，嚴密落實(shí)新冠肺炎疫情防控要求，考生務(wù)必遵照疫情防控要求，提前做好行程規劃，以免錯失考試資格。本簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至招聘結束，如境內新增中高風(fēng)險地區，從境內中高風(fēng)險地區、境外地區來(lái)廈的，按我市疫情防控規定執行。瞞報、謊報、不履行相關(guān)承諾人員將承擔法律責任。

九、其他事項

(一)經(jīng)聘用后辦理勞務(wù)派遣手續、簽訂勞動(dòng)合同(含試用期)，試用期滿(mǎn)考核不合格的予以解聘。合同期滿(mǎn)，工作積極、表現突出者給予繼續聘用。

(二)報考人員所留的聯(lián)系方式應準確無(wú)誤并保持暢通。

(三)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)受聘人員應自行解決住房。

廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公司

2022年09月01日

附件：

1.《廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公司招聘崗位信息表》

2.《廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公司招聘報名表》

3.《進(jìn)入考點(diǎn)相關(guān)要求及安全考試承諾》

附件下載:

廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公司招聘崗位信息表.xls

廈門(mén)市翔安區勞務(wù)派遣有限公招聘報名表.doc

進(jìn)入考點(diǎn)相關(guān)要求及安全考試承諾.doc