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        2022年上半年中共廣州市黃埔區委政法委員會(huì )招聘社會(huì )治理工作隊隊員公告

        2022-02-26 01:07:13閱讀()廣州市黃埔區人民政府
        推薦題庫

        因工作需要,中共廣州市黃埔區委政法委員會(huì )面向社會(huì )公開(kāi)招聘社會(huì )治理工作隊隊員51名,具體如下:

        (一)招聘崗位、人數及工作職責

        受聘者由中共廣州市黃埔區委政法委員會(huì )統一調配使用,工作區域為廣州市黃埔區,需要24小時(shí)輪流值班,服從工作調劑,適時(shí)分配至街道工作。

        崗位設置:共招聘社會(huì )治理工作隊隊員51名。其中,男性隊員43名,女性隊員8名。

        主要負責:

        (1)協(xié)助區相關(guān)部門(mén)參與維護國家政治安全、社會(huì )治理、公共衛生、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)以及突發(fā)事件應對、化解矛盾等活動(dòng);

        (2)輔助開(kāi)展重大執法行動(dòng)或應急處置工作;

        (3)開(kāi)展社區網(wǎng)格化工作、健全組織網(wǎng)絡(luò )、發(fā)揮網(wǎng)格管理信息員的作用;

        (4)協(xié)助區內各部門(mén)及街鎮開(kāi)展臨時(shí)性階段性的社會(huì )綜合治理、行政執法任務(wù);

        (5)社區治理、宣傳教育與綜合服務(wù)工作;

        (6)完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

        (二)招聘條件

        1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;擁護憲法,遵守國家法律法規,沒(méi)有參與邪教活動(dòng);品行端正,誠實(shí)守信,無(wú)違法犯罪記錄。

        2.年齡要求。

        招考報名年齡為:18至35周歲(即1987年2月1日至2004年1月31日期間出生)。

        3.身高要求。

        男性?xún)羯砀?75cm(含)以上;女性?xún)羯砀?65cm(含)以上。有街道、社區工作、文字撰寫(xiě)、政策宣講、計算機和大數據工作1年以上經(jīng)驗或持有A1駕照的人員,身高條件可適當放寬,即男性?xún)羯砀?70cm(含)以上,女性?xún)羯砀?60cm(含)以上。

        4.學(xué)歷要求。

        大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。

        應聘人員需于2022年1月31日前取得符合報考條件的畢業(yè)證書(shū),現役軍人,在校、在讀的全日制非應屆畢業(yè)生不能報考。

        5.具有與崗位工作強度相匹配的身體素質(zhì)條件,形象氣質(zhì)較佳,體型勻稱(chēng),五官端正,無(wú)精神病史,無(wú)影響正常工作的家族病史,有良好的心理素質(zhì)和臨場(chǎng)應變能力;體表無(wú)紋身、無(wú)明顯大面積疤痕、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲,裸眼視力均達到4.9(0.8)以上,無(wú)明顯生理缺陷及特征。

        6.具有良好體能、技能,責任心強,勇于擔當,能吃苦耐勞的優(yōu)秀青年。

        7.中共黨員、廣州市戶(hù)籍、優(yōu)秀退役軍人或有街道、社區工作、文字宣傳、政策宣講、計算機和大數據工作經(jīng)驗或持有A1駕照的優(yōu)先。

        8.有下列情形之一的人員,不得聘用。

        (1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

        (2)曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的;

        (3)被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

        (4)曾因違反機關(guān)事業(yè)單位管理規定而解除勞動(dòng)合同的;

        (5)有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的或存在較為嚴重債務(wù)糾紛的;

        (6)違反國家計劃生育政策有關(guān)規定的;

        (7)經(jīng)招聘單位研究認定不適合從事該類(lèi)工作的。

        (三)報名方法

        1.報名方式及時(shí)間。

        (1)本次公開(kāi)招聘考試報名采取網(wǎng)絡(luò )報名方式,不接受現場(chǎng)報名,報名人員將報名資料(1.報名表,詳見(jiàn)附件3、含個(gè)人1寸電子照;2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;3.個(gè)人相關(guān)資格證書(shū)掃描件;4.國有事業(yè)單位在職人員報考,需提供所在單位同意報考的證明)壓縮打包發(fā)送至郵箱:hpgzd@hp.gov.cn。郵件主題:報考社會(huì )治理工作隊隊員+姓名。

        (2)報名時(shí)間:2022年2月18日(星期五)上午9:00至2月26日(星期日)17:00。崗位報名逾期的,報名無(wú)效。報名時(shí)間結束后,符合資格的報名人數未達到崗位招聘人數的5倍的,招聘單位有權適當延長(cháng)報名時(shí)間;延長(cháng)時(shí)間結束后,報名人數未達到崗位招聘人數的3倍的,取消本次招聘。

        (3)報名資格審核遴選。本單位將根據招考崗位報考人員的個(gè)人履歷情況及崗位匹配程度,按照崗位實(shí)際需求遴選一定人數參加考試環(huán)節,審核不通過(guò)的視為報名不成功。

        (4)報名成功的應聘人員將收到短信通知(3月2日前),考試時(shí)憑準考證(通過(guò)報名郵箱發(fā)送)和有效身份證件進(jìn)場(chǎng)考試。

        2.報名注意事項。

        (1)考生須誠信報名、誠信考試,凡提供虛假報考材料或本人條件與職位要求不相符的,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘資格。報考人員需詳細填寫(xiě)個(gè)人報名信息,因填報信息不全或錯漏導致報名審核不通過(guò)的,后果由報考人員負責。

        (2)應聘人員所留聯(lián)系方式、通訊地址應準確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系到報考者本人,因報考人員自身原因,導致相關(guān)招聘信息未能通知到位的,后果由報考人員負責。

        (3)港澳學(xué)習、國外留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料方可報考。

        (四)考試

        考試采取初試、體能測試、筆試、面試相結合的方式??荚嚫黜棴h(huán)節將在通知指定時(shí)間內完成,考試范圍為廣州市黃埔區,初試、體能測試、筆試的考試時(shí)間預計為3月5日,面試時(shí)間預計為3月12日(具體時(shí)間及地址安排以短信通知為準)。

        1.初試。

        在考生參加體能測試當天,對其身高、視力進(jìn)行初篩,身高視力未達崗位設定標準的人員,不得進(jìn)入體能測試環(huán)節。

        2.體能測試。

        (1)體能測試主要測試應試人員的身體素質(zhì)情況,每項測試成績(jì)分為合格和不合格,所有項目測試成績(jì)都合格才能確定為體能測試合格。體能測試不合格者,不能進(jìn)入下一環(huán)節。

        (2)體能測試項目及標準詳見(jiàn)附件1。

        3.筆試。

        (1)筆試科目:滿(mǎn)分100分,采取閉卷方式。

        (2)主要考察應聘人員的公共基礎知識、中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強基層治理體系和治理能力現代化建設的有關(guān)精神等。

        (3)本次考試不指定具體參考用書(shū)。應聘人員憑準考證及有效身份證到指定地點(diǎn)參加筆試,筆試開(kāi)始30分鐘后未到的視為放棄考試,考試作弊,直接取消報考資格。

        4.面試。

        (1)面試采用綜合面談的形式進(jìn)行,主要考察應聘人員的崗位匹配能力和個(gè)人綜合素質(zhì)。

        (2)面試成績(jì):面試滿(mǎn)分100分(面試成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位),以60分為合格分數線(xiàn)。面試成績(jì)不合格者,不能列為體檢人選。面試時(shí)考生須持本人身份證原件及準考證參加面試,不按規定時(shí)間參加面試的,視為自動(dòng)放棄。

        5.總成績(jì)。

        總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%??荚嚳偝煽?jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后3位;如出現總成績(jì)相同,則按筆試成績(jì)排序確定??荚嚳偝煽?jì)將于全部考試結束后5個(gè)工作日內,在原公告網(wǎng)站進(jìn)行公布。

        6.資格復審。

        資格復審主要審核應聘者是否符合應聘資格條件,確認其報名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準確。資格復審材料提交時(shí)間以招考單位的通知為準。資格審核不合格及未按規定時(shí)間內提交材料的,取消進(jìn)入下一環(huán)節的資格。凡有關(guān)資料信息不實(shí),影響資格復審結果的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

        提交材料:見(jiàn)附件4

        (五)體檢、毒品檢測、考察

        1.體檢。按照招聘崗位數1:1的比例確定體檢人員名單。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的,按面試成績(jì)高低順序依次遞補體檢人選或重新組織招考。體檢在指定的醫院進(jìn)行(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知),入圍人員需自負體檢費用約400元。未按通知按時(shí)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

        體檢包括肝功二項、全血細胞計數、腎功二項、空腹血糖、尿常規分析、胸片、心電圖、肝膽脾胰B超、一般體格檢查等項目,所檢項目達標標準參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準》(粵人社發(fā)〔2010〕382號,詳見(jiàn)附件2)執行。

        2.毒品檢測。為防止涉毒人員進(jìn)入社會(huì )治理工作隊,按照本公告要求,應聘人員需無(wú)條件遵照招聘單位的要求,配合體檢醫院和用人單位開(kāi)展毒品篩查工作(人體毛發(fā)生物檢材提取),被檢人的毛發(fā)檢測結果疑似為陽(yáng)性的,判定為不合格,不予以聘用。

        3.考察。對體檢合格的考生進(jìn)行政審和組織考察??疾旃ぷ鞲鶕稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則(試行)》的相關(guān)規定進(jìn)行,主要考察考生的政治思想表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法(含計劃生育)等情況,并核實(shí)其是否符合應聘資格條件??疾觳缓细窕蛘叻艞壙疾熨Y格的,可在成績(jì)合格考生中依次遞補考察人選。

        (六)聘用公示

        考生經(jīng)各環(huán)節考核考察合格后,在原公告網(wǎng)站發(fā)布聘用公示,并依規辦理聘用手續。

        (七)勞動(dòng)合同及薪酬待遇

        1.按照相關(guān)規定與應聘者簽訂勞動(dòng)合同,試用期為1個(gè)月。

        2.人均工資福利開(kāi)支約10萬(wàn)元/年。

        上述崗位的薪資待遇均包含加班費、單位及個(gè)人承擔的“五險一金”和個(gè)人所得稅部分。

        (八)疫情防控要求

        1.所有考生須在粵省事小程序中注冊“粵康碼”,并在健康申報功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀態(tài)、來(lái)粵方式等情況。

        2.尚在外地的考生,應了解考點(diǎn)所在地疫情防控的相關(guān)要求,及時(shí)返粵,并按屬地要求和規定進(jìn)行管理,以免耽誤考試。報考者考前需提供48小時(shí)內核酸檢測陰性證明;仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者,以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者,不得參加考試。

        (九)其他注意事項

        1.考生報名前需認真閱讀本公告,考生須誠信報名、誠信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應聘過(guò)程和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格,所簽聘用合同無(wú)效,必要時(shí)追究相關(guān)責任。

        2.身份證是考生參加招聘各環(huán)節的重要憑證,請考生在考試環(huán)節隨身攜帶,證件不齊或與報名登記表不一致的,不得參加考試。

        3.本公告未盡事宜,由黃埔區社會(huì )治理工作隊負責解釋。

        招聘工作咨詢(xún)電話(huà):020-82108607,聯(lián)系人:曾隊、彭隊。

        咨詢(xún)時(shí)間:逢工作日9:00-11:30,14:00-17:30

        附件下載:

        附件1:體能測試標準.docx

        附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢通用標準.docx

        附件3:報名表.xls

        附件4:入職所需資料.doc


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