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        2022年梅州市消防救援支隊第三批政府專(zhuān)職消防員招聘公告

        2022-07-17 00:31:08閱讀()梅州公共招聘網(wǎng)
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        為滿(mǎn)足梅州經(jīng)濟社會(huì )迅速發(fā)展對消防力量的日益需求,彌補消防救援力量不足,梅州市消防救援支隊按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,擬向社會(huì )公開(kāi)招聘48名政府專(zhuān)職消防隊員?,F將有關(guān)招聘事項公告如下:

        一、工作性質(zhì)

        政府專(zhuān)職消防員由梅州市消防救援支隊統一管理,錄用人員經(jīng)統一培訓合格后,簽定正式合同(一般為三年)。

        二、招聘崗位

        駕駛員22人,戰斗員26人。

        圖片

        三、招聘條件

        (一)戰斗員崗位:①男性,具有高中及以上學(xué)歷,年齡18周歲至22周歲以下(有部隊服役經(jīng)歷放寬至24周歲,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷可放寬至28周歲);②身體、心理健康,無(wú)精神疾病史,無(wú)遺傳性、傳染性和慢性疾病,符合體檢標準。

        (二)駕駛員崗位:①男性,具有高中及以上學(xué)歷,崗位年齡為18周歲至24周歲以下(全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷放寬至28周歲),必須持有地方駕駛證準駕駛車(chē)型B2(含)以上。②身體、心理健康,無(wú)精神疾病史,無(wú)遺傳性、傳染性和慢性疾病,符合體檢標準。

        (三)有下列情形之一的,不得錄用:①受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養、少年管教的;②有犯罪嫌疑尚未查清的;③曾因違反消防救援隊伍管理規定被解除合同的;④道德敗壞,有不良行為受過(guò)公安機關(guān)處理的;⑤其他不宜錄用的情形。

        四、薪酬待遇

        (一)工資待遇:戰斗員每月平均工資收入約4500-7000元,消防車(chē)駕駛員工資待遇根據崗位劃分約為5500-8000元(均含“五險一金”,以具體崗位為準),并隨工作年限、崗位等級調整等逐年遞增。試用期只發(fā)放基本工資。

        (二)用人單位依法為入職者辦理養老、事業(yè)、工傷、醫療、生育等社會(huì )保險,工作滿(mǎn)半年繳納住房公積金。

        (三)享受與消防救援隊伍消防員同等住宿條件和伙食標準。

        (四)被裝由單位按標準統一發(fā)放。

        (五)戰斗員、戰斗員崗位每月享受6天帶薪假期,入職滿(mǎn)一年后每年享受10天帶薪假期。

        (六)符合國家消防員招聘條件的,每年可參加國家消防員招聘考試,通過(guò)后成為國家綜合性消防救援隊伍消防員,并在考試中按有關(guān)規定享受優(yōu)先政策。

        五、應聘流程

        (一)報名

        報名時(shí)間:即日起至7月31日。應聘人員填寫(xiě)好《公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員報名表》(附件1,標題請注明“xx崗位專(zhuān)職消防員報名”)后,將電子版報名表發(fā)送至指定郵箱,文檔名和郵件標題請注明“XX(姓名)+報名崗位”字樣,應聘人員在填寫(xiě)報名表時(shí)需填寫(xiě)崗位。

        (二)資格審查

        1.應聘人員須提交以下資料:《公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員報名表》(本人填寫(xiě)并簽名)、本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、駕駛證、退伍證、結婚證等原件及復印件各1份。以上資料原件審核后退還,復印件留存。

        2.招聘工作組人員將在報名結束后的五個(gè)工作日內通過(guò)電話(huà)、短信等形式通知應聘者進(jìn)行下一步面試、體能測試、體檢等。

        (三)體能測試、面試、技能測試

        1.體能測試(占60分)。駕駛員、戰斗員體能測試項目為1500米跑、單杠引體向上、仰臥起坐。體能測試實(shí)行量化評分,單項設最高分20分(及格為12分,其余依次遞減得分),任一單項達不到最低標準的視為“不合格”,予以淘汰。體能測試所有項目均只測試一次。

        2.面試(占40分)。體能測試合格的招錄對象進(jìn)入面試范圍。面試以提問(wèn)交流的形式進(jìn)行,主要考察身體形態(tài)、儀容儀表、語(yǔ)言表達、交流溝通能力等內容,面試實(shí)行量化評分,低于24分的為“不合格”,予以淘汰。

        3.技能測試。駕駛員由招聘單位統一組織到駕校進(jìn)行一次駕駛測試,不合格者予以淘汰。

        以上測試統一由梅州市消防救援支隊組織,各大隊具體實(shí)施。

        六、其他事項

        (一)新入職人員試用期為3個(gè)月,培訓考核不合格,或有其他不適宜從事消防救援工作情形,不予簽訂勞動(dòng)合同。

        (二)對錄用后未報到,或入職培訓1個(gè)月內退出的,從公示的擬補錄人員中按成績(jì)排名擇優(yōu)補錄。入職培訓期間,非正當原因退出的,須返還培訓伙食費、服裝費。

        (三)應聘人員需如實(shí)提供相關(guān)應聘資料,如有弄虛作假,將取消應聘資格。

        (四)報考人員應保持電話(huà)暢通,因報考人員自身原因未能按時(shí)參加招聘工作的,視為自動(dòng)放棄。

        附件:1.公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員報名表

        2.政府專(zhuān)職消防員招聘政策問(wèn)答

        3.消防救援人員體能測試項目各項標準

        圖片

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