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2024年酒泉玉門(mén)市公開(kāi)招聘城鄉公辦幼兒園編制外教師保育員公告
2024-08-05 15:36:36閱讀()玉門(mén)市人民政府為健全完善城鄉學(xué)前教育發(fā)展保障機制,進(jìn)一步提升學(xué)前教育辦園水平和保教質(zhì)量,穩定學(xué)前教師隊伍,推動(dòng)學(xué)前教育普及普惠發(fā)展,玉門(mén)市教育局決定組織開(kāi)展公開(kāi)招聘城鄉公辦幼兒園編制外教師保育員工作,現將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘崗位
本次公開(kāi)招聘共計50人,其中:城市幼兒園計劃招聘幼兒教師18人、保育員9人;農村公辦幼兒園計劃招聘幼兒教師13人、保育員10人。
二、招聘范圍
符合應聘條件和崗位要求的應聘人員,具體崗位以《崗位簡(jiǎn)表》為準。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.熱愛(ài)教育事業(yè),思想政治素質(zhì)好,具有良好的品行和職業(yè)道德。遵紀守法,無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)不良嗜好,無(wú)法律法規規定的其他不符合從事教師職業(yè)情形的。
2.身體健康,具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
(二)資格條件
1.應聘幼兒園教師崗位,須持有幼兒園及以上學(xué)段教師資格證,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上40周歲以下(1984年8月31日以后出生)。
2.應聘保育員崗位,應取得幼兒園及以上教師資格證或保育員資格證,高中及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上45周歲以下(1979年8月31日以后出生)。年齡超過(guò)40周歲以上45周歲以下的,需累計繳納城鎮職工養老保險滿(mǎn)5年。
(三)下列人員不得報考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除黨籍、公職的。
2.受到黨紀、政紀(校紀)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的。
4.在讀的非應屆高等院校學(xué)生、現役軍人。
5.目前在玉門(mén)市公辦幼兒園臨聘崗位工作的且合同未到期人員。
6.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
四、招聘程序
(一)現場(chǎng)報名
1.報名時(shí)間:2024年8月5日-6日。
報名時(shí),每位考生可填報兩個(gè)崗位:如第一崗位報考城市公辦幼兒園教師崗位的,第二崗位可同時(shí)報考農村公辦幼兒園教師崗位,第一崗位未聘用第二崗位有空缺可遞補。
2.報名咨詢(xún):
0937-3338361(玉門(mén)市教育局)
咨詢(xún)時(shí)間:工作日上午8:30-12:00;下午14:30-18:00
3.報名地點(diǎn):玉門(mén)市教育局教師工作股(教育局辦公樓405室)
4.報名須提交的資料:
應聘城鄉幼兒園教師崗位須提交的資料:
(1)報名登記表;
(2)誠信承諾書(shū);
(3)教師資格證原件及復印件(幼兒園及以上教師資格證);
(4)畢業(yè)證原件及復印件、《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》在線(xiàn)驗證的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》,需帶二維驗證碼,在線(xiàn)驗證碼須在有效驗證期內,凡在《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》無(wú)法驗證的,取消聘用資格(含軍隊院校);
(5)本人有效《居民身份證》(或有效期內的臨時(shí)身份證)原件及復印件;
(6)本人近期1寸正面免冠電子照片(jpg格式);
(7)加分項印證資料。
應聘城鄉幼兒園保育員崗位須提交的資料:
(1)報名登記表;
(2)誠信承諾書(shū);
(3)畢業(yè)證、教師資格證或保育員資格證原件及復印件;
(4)年齡在40周歲以上,45周歲以下的需提供累計5年繳納城鎮職工養老保險憑證;
(5)本人有效《居民身份證》原件及復印件(或有效期內的臨時(shí)身份證);
(6)本人近期1寸正面免冠電子照片(jpg格式);
(7)加分項印證資料。
(二)資格審查
由玉門(mén)市教育局組織對應聘者資格進(jìn)行審查,合格者發(fā)放筆試準考證。筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:2,達不到開(kāi)考比例的,可降低開(kāi)考比例至1:1.2,降低開(kāi)考比例后仍達不到的,經(jīng)請示玉門(mén)市公開(kāi)招聘城鄉公辦幼兒園編制外教師保育員工作領(lǐng)導小組同意后可按照實(shí)際人數進(jìn)入筆試。
筆試準考證領(lǐng)取時(shí)間:2024年8月8日上午9:00—11:00。
筆試準考證領(lǐng)取地點(diǎn):玉門(mén)市教育局教師工作股405室。
(三)筆試
玉門(mén)市教育局統一組織閉卷考試、閱卷評分工作。
1.筆試時(shí)間:2024年8月9日上午9:00—11:00。
2.筆試地點(diǎn):以筆試準考證為準。
3.筆試內容:以《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》《幼兒園教育指導綱要(試行)》、保健保育知識、教育政策法規等為主。成績(jì)滿(mǎn)分100分,在綜合成績(jì)中占70%。
(四)面試
根據應聘人員報考崗位筆試成績(jì),按照1:1.2的比例從高分到低分依次確定入圍面試人選,末位筆試成績(jì)并列者一同進(jìn)入面試,達不到開(kāi)考比例的,經(jīng)請示玉門(mén)市公開(kāi)招聘城鄉公辦幼兒園編制外教師保育員工作領(lǐng)導小組同意后可按照實(shí)際筆試人數進(jìn)入面試。
1.面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試通知單為準。
2.面試內容:參加面試人員持面試通知單和身份證按時(shí)參加面試,遲到15分鐘及以上視為放棄面試資格。應聘教師崗位的,說(shuō)課試講內容在指定的若干課時(shí)中,自行選擇一課時(shí)內容進(jìn)行(適當添加才藝展示),時(shí)間10分鐘以?xún)?。應聘保育員崗位人員實(shí)行結構化面試,時(shí)間10分鐘以?xún)?。面試進(jìn)行現場(chǎng)百分制評分,在綜合成績(jì)中占30%。面試考官組對每位應聘人員客觀(guān)、公平、公正地進(jìn)行評價(jià),集體現場(chǎng)打分,當場(chǎng)匯總成績(jì)。面試成績(jì)設合格分數線(xiàn)為80分,達不到的不得聘用。
(五)綜合成績(jì)
綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×70%+面試成績(jì)×30%+加分項
面試成績(jì)、綜合成績(jì)均保留小數點(diǎn)后2位,第三位小數進(jìn)行四舍五入。
具體加分辦法:在玉門(mén)市城鄉幼兒園臨聘教師或保育員崗位連續工作滿(mǎn)3年(含3年)及以上的,在綜合成績(jì)中加分。工作滿(mǎn)3年的加1分,第3年后,工作每滿(mǎn)1年加0.5分,累計加分不超過(guò)5分。(現工作單位園長(cháng)簽字、幼兒園蓋章的證明)
(六)考察
根據應聘人員綜合成績(jì),按照各崗位計劃招聘人數1:1的比例確定考察人選,當進(jìn)入考察末尾人員出現綜合成績(jì)并列時(shí),按筆試成績(jì)較高者確定考察人選,筆試成績(jì)相同的,采取加試的辦法確定考察人選,加試方式同面試??疾旃ぷ髟谟耖T(mén)市公開(kāi)招聘城鄉公辦幼兒園編制外教師保育員工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由教育局組織用人單位對擬聘用人員進(jìn)行全面考察;通過(guò)實(shí)地了解戶(hù)籍地公安派出所、鄉鎮(社區)意見(jiàn),對考察人選的政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)、工作業(yè)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))、家庭情況等進(jìn)行考察,不符合招聘條件的取消聘用資格。因考察不合格或主動(dòng)放棄考察資格的,形成的崗位空缺可按照綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補。
(七)體檢
體檢工作由玉門(mén)市教育局參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)(2016)140號)文件在指定醫院進(jìn)行。應聘人員對體檢結論如有異議,可提出復檢申請,復檢只能進(jìn)行一次,結果以復檢結論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理,不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消應聘資格。因體檢不合格或主動(dòng)放棄體檢資格的,形成的崗位空缺可按照綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補。
在公開(kāi)招聘體檢環(huán)節前如出臺新的相關(guān)文件政策,從其規定。
(八)公示
考察、體檢合格的人員,面向社會(huì )公示,公示期5個(gè)工作日,公示無(wú)異議的確定為擬聘用人員。公示期間如有主動(dòng)放棄聘用資格的,形成的空缺崗位按照綜合成績(jì)由高分到低分依次進(jìn)行遞補,遞補人員按照公告要求進(jìn)行考察和體檢,考察、體檢合格人員,面向社會(huì )公示。
(九)分配崗位
公示無(wú)異議的由玉門(mén)市教育局統籌分配,不服從分配的視為自動(dòng)放棄聘用資格,形成的空缺崗位按照綜合成績(jì)由高分到低分依次進(jìn)行遞補。遞補人員按照公告要求進(jìn)行考察和體檢,考察、體檢合格人員,面向社會(huì )公示后予以分配崗位。
(十)簽定協(xié)議
對分配無(wú)異議的,與用人單位三方代理簽訂聘用協(xié)議。
五、聘用人員管理及待遇
1.聘用人員一律按聘用合同制管理,不占用機關(guān)事業(yè)單位編制,不具備機關(guān)事業(yè)單位工作人員身份。全市公辦幼兒園編外聘用教師及保育員月平均工資5124元(含“五險一金”),全年按12個(gè)月計發(fā)。
2.聘用人員聘期內日常管理由用人單位負責,嚴格按照《玉門(mén)市城鄉公辦幼兒園編制外教師、保育員管理辦法》實(shí)行崗位績(jì)效考核。
3.聘用人員聘期內參加幼兒園年度考核,考核結果作為繼續在現崗位工作的主要依據,不能勝任崗位需要或當年考核不合格的終止聘用合同予以解聘。
六、其他事項
1.本次招聘考試只公布筆試內容,不指定教材和輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的假借考試命題組、招聘主管部門(mén)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開(kāi)招聘無(wú)關(guān)。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
2.資格審核貫徹招聘全過(guò)程,凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現,一經(jīng)查實(shí),立即取消資格。
3.本公告未盡事宜,由玉門(mén)市教育局解釋說(shuō)明。
玉門(mén)市教育局
2024年8月2日
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