2022年來(lái)賓市森林資源監測中心招聘后勤服務(wù)控制數人員公告

根據工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員?，F將相關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

來(lái)賓市森林資源監測中心后勤服務(wù)控制數人員1名。

二、招聘資格條件

(一)性別不限;

(二)遵紀守法，品行端正;具有良好的職業(yè)道德;無(wú)不良嗜好，服從工作安排;

(三)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，會(huì )計類(lèi)專(zhuān)業(yè);

(四)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1987年1月18日-2004年1月18日期間出生);

(五)具備相關(guān)的財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識，有一定的文字功底，熟悉財務(wù)工作流程，能夠熟練使用電腦辦公，有機關(guān)事業(yè)單位財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

(六)身體健康，能夠勝任所聘崗位工作;

(七)愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)林業(yè)工作。

三、報名及資格審查

(一)報名時(shí)間：2022年1月18日-28日;

(二)報名方式：現場(chǎng)報名;

(三)報名地點(diǎn)：來(lái)賓市林業(yè)局(來(lái)賓市紅水河大道285號)3樓人事教育科;

報名需提交材料：報名時(shí)填寫(xiě)《來(lái)賓市森林資源監測中心招聘后勤服務(wù)人員報名登記表》(相片：請貼本人近期免冠小二寸彩色照片),連同本人居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件(1式1份)到場(chǎng)提交報名。

(四)資格審查：收到報名材料后，按招聘資格條件對報名人員進(jìn)行資格審查。審查通過(guò)的將電話(huà)告知報名人員。報名人員所提交的材料必須真實(shí)、有效，對于弄虛作假的應聘人員一經(jīng)查實(shí)取消其報名資格。

四、招聘程序

(一)考試

資格審查通過(guò)后，將通過(guò)電話(huà)通知符合人員參加考試(面試)，不符合者，不再另行通知。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試采取面談方式，主要測試相關(guān)工作知識、邏輯思維、應變協(xié)調、語(yǔ)言表達、舉止儀態(tài)等;通過(guò)筆試及面試測試了解應聘人員履行崗位職責所具備的素質(zhì)與能力?？荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(二)體檢、考察

根據考試成績(jì)按計劃招聘人數1:1的比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。體檢參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的相關(guān)規定進(jìn)行，體檢經(jīng)費原則上由考生自行承擔?？疾煊蓙?lái)賓市林業(yè)局招聘工作領(lǐng)導小組具體實(shí)施，從考試成績(jì)高分到低分的順序確定考核人選?？疾?、體檢出現不合格或自愿放棄的，從考試成績(jì)高分到低分順序依次遞補。

五、聘用及待遇

(一)聘前公示。根據考生的體檢結果和考核情況，經(jīng)來(lái)賓市林業(yè)局黨組研究，確定擬招聘人員名單，并在來(lái)賓人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，按有關(guān)規定辦理聘用手續。

(二)簽訂合同。來(lái)賓市森林資源監測中心與受聘人員簽訂《機關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員聘用合同書(shū)》，期限一般不低于3年。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以聘用;不合格的，予以解聘。

(三)福利待遇。聘用后工資福利待遇按照《來(lái)賓市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)來(lái)賓市市直機關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》(來(lái)政辦發(fā)〔2021〕14號)文件執行。

以上公告，未盡事宜，請與來(lái)賓市林業(yè)局人事教育科聯(lián)系。聯(lián)系人：林靜婷，聯(lián)系電話(huà)：0772-6620709。

附件：來(lái)賓市森林資源監測中心公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員報名登記表.doc

來(lái)賓市林業(yè)局

2022年1月18日