2023年焦作沁陽(yáng)市市直和教育系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

為滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求，進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，根據《焦作市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規程》(焦人社〔2015〕233號)文件精神，經(jīng)市委、市政府研究同意，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。特制定簡(jiǎn)章如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;堅持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權相結合的原則;堅持按需設崗、按崗招聘的原則。本次招聘由中共沁陽(yáng)市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局、各主管局委及用人單位共同組織實(shí)施。

二、招聘計劃和崗位

本次計劃招聘事業(yè)單位工作人員36名，具體招聘崗位要求、條件和人數等相關(guān)內容見(jiàn)附件1。

三、招聘對象和條件

(一)符合下列條件的人員均可報考

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。

2、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義。

3、身心健康，具備適應崗位要求的身體條件。

4、符合崗位需要的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位和其他條件(見(jiàn)附件1)。

5、2023屆畢業(yè)的全日制普通高校應屆畢業(yè)生在報名時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，可提供就業(yè)推薦表報名參加考試，原則上應在2023年7月31日前提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件，逾期將視為放棄聘用資格。

(二)有下列情形之一的不得報考

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的。

2、在立案審查期間或在黨紀、政紀處分期的人員。

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為5年以?xún)鹊娜藛T。

5、現役軍人、試用期內的公務(wù)員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、普通全日制高等院校在讀的非2023年應屆畢業(yè)生。

6、沁陽(yáng)市機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員。

7、國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位工作的人員。

(三)有關(guān)說(shuō)明

1、本次招聘按崗位報名，每人只能報考一個(gè)崗位。

2、報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

3、網(wǎng)上報名時(shí)，有工作經(jīng)歷人員報考需在個(gè)人簡(jiǎn)歷項中規范填寫(xiě)工作單位及起止時(shí)間。在職人員報考需在個(gè)人簡(jiǎn)歷項中規范填寫(xiě)現工作單位及起始時(shí)間,并在筆試資格確認時(shí)提供單位同意報考的證明。在職人員指機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員或與用人單位簽訂勞動(dòng)合同建立固定勞動(dòng)關(guān)系的人員。

4、“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。

5、《崗位表》中“普通高等教育”的表述特指全日制國家統招生。

6、2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力。

7、全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生，按同等大專(zhuān)、本科學(xué)歷報考。

8、工作經(jīng)歷計算的截止時(shí)間為本簡(jiǎn)章發(fā)布之日。

四、招聘辦法和程序

本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格初審、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)提交報名申請

考生于2023年5月12日8：00至5月15日17：00期間登錄沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)(http://www.qinyang.gov.cn/)，點(diǎn)擊“沁陽(yáng)市2023年市直和教育系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上報名”。進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(建議使用360瀏覽器極速模式)，按要求提交報名申請并上傳本人電子照片(近期正面免冠證件照，紅、藍或白底均可，jpg格式，清晰無(wú)變形，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準)。

考生報名時(shí)必須按照本人畢業(yè)證、有效身份證等相關(guān)證件顯示的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、個(gè)人情況如實(shí)填寫(xiě)報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違規違紀處理規定》進(jìn)行處理。

有多層次學(xué)歷的，只填符合崗位招聘資格條件的學(xué)歷信息。

報名申請提交后，將向考生反饋一個(gè)報名序號。報名序號是考生查詢(xún)報考資格審查結果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和成績(jì)查詢(xún)等事項的重要依據，必須妥善保管。報考者填寫(xiě)的信息和聯(lián)系方式須準確詳實(shí)。

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0391-2102823

(二)報名資格初審

按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)審核、誰(shuí)負責”的原則，資格審查工作由用人單位或主管部門(mén)負責。用人單位或主管部門(mén)于考生提交報名申請后1日內對考生的報名信息和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出審查意見(jiàn)。報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日后登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的，不能再報考其他崗位。

報名申請尚未進(jìn)行初審或未通過(guò)報考資格初審的人員，可以改報其他崗位。因報考資料不全或上傳照片不符合要求的，報考者應根據網(wǎng)上報名系統提示及時(shí)補充或更改并按要求重新提交信息。

2023年5月16日17:00以后不再接受信息修改、照片上傳、改報類(lèi)別和崗位。

(三)網(wǎng)上繳費

通過(guò)資格初審的考生，于資格初審通過(guò)之后至2023年5月17日15:00期間通過(guò)原網(wǎng)上報名系統繳納考務(wù)費每人30元(考生準備銀聯(lián)卡，開(kāi)通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費的金額),未按期繳費的視為放棄。

農村建檔立卡貧困家庭和享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸪擎偧彝ト藛T報考的，可享受減免筆試考務(wù)費政策。申請減免筆試考務(wù)費的考生，需先在網(wǎng)上繳費，隨后于2023年5月17日15:00之前將貧困家庭基本情況檔案卡或低保證原件的掃描件或圖片(清晰無(wú)變形)，壓縮成文件包，文件名稱(chēng)為“申報人姓名+聯(lián)系方式+(貧困家庭或低保)”發(fā)送至沁陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局人力資源管理與任免獎勵科郵箱qysrlzyk@163.com，逾期未發(fā)送相關(guān)材料的視為放棄。減免申請審核通過(guò)后，筆試考務(wù)費按原繳費渠道退還。

考生要確保所提供信息真實(shí)性和準確性，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格并記入個(gè)人誠信檔案。提交相關(guān)材料后，考生應保持聯(lián)系電話(huà)暢通，因通訊不暢無(wú)法聯(lián)系而影響相關(guān)材料審核的，后果由考生自負。

(四)網(wǎng)上打印準考證

網(wǎng)上繳費成功的考生，于2023年5月24日8：00至5月27日17∶00，登錄原報名網(wǎng)站，自行打印《面試準考證》和《沁陽(yáng)市2023年市直和教育系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(A4紙)，以備面試、筆試資格復審、體檢時(shí)使用。逾期未打印者視為放棄。

(五)報考注意事項

1、證件要求：報名參加考試時(shí)使用的身份證(臨時(shí)身份證)必須一致且在有效期內。公開(kāi)招聘各個(gè)環(huán)節均需要查驗考生身份證和《面試準考證》，請考生妥善保管。

2、比例要求：通過(guò)資格審查人數(以繳費人數確定)與招聘崗位人數，崗位代碼101-106(人才專(zhuān)項編制)崗位比例不低于2:1;其他崗位比例不低于3:1。達不到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數。核減后仍達不到的，該崗位不再招聘。因招聘崗位被取消的，通知考生2023年5月18日17:00前到沁陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局3樓人力資源管理與任免獎勵科(沁陽(yáng)市建設北路33號)改報其他符合條件的崗位。

逾期不到和不愿重新選報的，通過(guò)原網(wǎng)上繳費系統退還所交的考務(wù)費。

3、加分政策和條件：根據國家和省有關(guān)規定，以下2類(lèi)人員可享受筆試成績(jì)加10分政策，曾被機關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用的不再享受加分政策：

①參加沁陽(yáng)市“大學(xué)生村干部”服務(wù)計劃，在服務(wù)期內年度考核均為合格及以上的大學(xué)生村干部(提供沁陽(yáng)市大學(xué)生村干部管理工作辦公室的證明)。

②符合《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號)文件規定的退役大學(xué)生士兵(提供戶(hù)口本、畢業(yè)證、入伍通知書(shū)和退伍證原件、復印件)。

符合享受加分政策的考生，于報名成功后至2023年5月16日17：00前到沁陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局3樓人力資源管理與任免獎勵科(沁陽(yáng)市建設北路33號)提交有關(guān)材料，逾期不提交視為放棄加分,擬加分情況將在指定工作網(wǎng)站公示，公示期3天。

(六)資格審查

本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報名時(shí)，報考者應當仔細閱讀《誠信承諾書(shū)》，提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規定嚴肅處理。

五、考試

考試分為面試和筆試，面試、筆試滿(mǎn)分均為100分。

(一)面試

(1)報考沁陽(yáng)市一中、沁陽(yáng)市高級中學(xué)、沁陽(yáng)市職業(yè)教育中心學(xué)校崗位的面試形式和內容為模擬作課(即模擬情景無(wú)學(xué)生狀態(tài)授課的方式)和答辯。

模擬作課的備課時(shí)間為30分鐘，報考沁陽(yáng)市一中、沁陽(yáng)市高級中學(xué)崗位的課程范圍為高中各科新教材必修一(或必修上冊)，計算機課程范圍為信息技術(shù)新教材必修一;報考沁陽(yáng)市職業(yè)教育中心學(xué)校崗位的課程范圍為對應專(zhuān)業(yè)的中職專(zhuān)業(yè)教材。教材由考務(wù)辦公室統一提供。

考生面對評委模擬作課，按照課堂常規進(jìn)行，時(shí)間為20分鐘，作課過(guò)程中，考生可使用備課教材和在備課室準備的講稿。作課結束后，每個(gè)考生回答兩個(gè)問(wèn)題，內容為《教育理論》(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)等)，時(shí)間為10分鐘。

(2)報考沁陽(yáng)市融媒體中心崗位的面試分為初試和復試。

初試考核分自我介紹(1分鐘以?xún)?、朗讀指定材料和模擬主持(5分鐘以?xún)?、才藝展示(自備展示工具)四個(gè)環(huán)節進(jìn)行，時(shí)間為10分鐘，初試原始分為100分，低于60分不進(jìn)入復試。

復試考核采用演播室試鏡(新聞播報與節目主持)和即興演講方式，時(shí)間為10分鐘，面試成績(jì)以最終復試成績(jì)?yōu)闇省?/p>

(3)報考同一崗位并在同一面試組面試的考生，其面試成績(jì)等于面試現場(chǎng)成績(jì);報考同一崗位在兩個(gè)以上面試組面試的考生，面試成績(jì)采取“二次平均法”(見(jiàn)附件2)，由面試現場(chǎng)成績(jì)加權平均得出?？忌拿嬖嚞F場(chǎng)成績(jì)采取體操計分法，保留小數點(diǎn)后2位。

(4)面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試準考證》為準。面試成績(jì)在本人面試結束后當場(chǎng)宣布，面試成績(jì)70分及以上者進(jìn)入筆試，面試成績(jì)低于70分或面試違紀的不進(jìn)入筆試。

(二)筆試

1、資格復審：進(jìn)入筆試人員按照沁陽(yáng)市政府網(wǎng)上公告的筆試資格復審時(shí)間,攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)參加資格復審，未按要求參加資格復審和資格復審不合格的，取消其筆試資格。筆試資格復審需攜帶的材料：

(1)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件一份(其中留學(xué)回國人員需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)等證書(shū)、證明原件及復印件)。

(2)2023年應屆畢業(yè)生筆試資格確認前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，提供所在院校出具的報考推薦證明(載明姓名、身份證號、學(xué)生證號、入學(xué)時(shí)間、就讀院系、學(xué)歷層次、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)業(yè)情況、畢業(yè)時(shí)間等)。

(3)教師資格證原件及復印件一份(已通過(guò)教師資格證考試尚未拿到教師資格證的，須提供網(wǎng)上公示的成績(jì)和名單等相關(guān)材料)。

(4)《沁陽(yáng)市2023年市直和教育系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》1份(網(wǎng)上報名自動(dòng)生成，請自行打印，簽名)。

(5)在職人員提供單位同意報考證明原件一份，在編教師報考還需簽署教育主管部門(mén)同意報考的意見(jiàn)(請考生提前準備，以免影響筆試資格確認)。

凡擬聘用崗位對資格條件有其他要求的，應提供有關(guān)證明、證書(shū)和材料，筆試資格確認時(shí)，發(fā)現應試者有關(guān)材料主要信息不實(shí)或與網(wǎng)上所填寫(xiě)的主要信息不一致的，將取消其筆試資格。

通過(guò)資格復審的考生，領(lǐng)取《筆試準考證》。筆試具體事項以準考證為準。

2、筆試內容

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及攜帶材料以《筆試準考證》為準。

(2)筆試內容：報考沁陽(yáng)市融媒體中心崗位的為《公共基礎知識》;報考其他崗位的為所報考崗位學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(其中計算機崗位筆試內容為計算機基礎、網(wǎng)絡(luò )管理、辦公軟件操作等相關(guān)知識)。

(3)筆試成績(jì)=卷面成績(jì)+政策性加分。

(4)筆試時(shí)，如果招聘崗位形不成競爭的，該崗位考生筆試成績(jì)不低于60分方可進(jìn)入體檢。

3、總成績(jì)

考試總成績(jì)=面試成績(jì)+筆試成績(jì);面試成績(jì)、總成績(jì)均保留兩位小數。

總成績(jì)計算方法：報考沁陽(yáng)市融媒體中心崗位的考試總成績(jì)=面試成績(jì)×60%+筆試成績(jì)×40%;報考其他崗位的考試總成績(jì)=面試成績(jì)×50%+筆試成績(jì)×50%。

總成績(jì)和進(jìn)入體檢人員名單將在沁陽(yáng)市政府網(wǎng)站公示。

六、體檢

1、確定體檢人員。根據考試總成績(jì)，按擬聘崗位1：1的比例由高分到低分依次確定參加體檢人員。若同一崗位最后一名考試總成績(jì)出現并列，則筆試成績(jì)高的進(jìn)入體檢，若筆試成績(jì)相同，則加試面試，加試面試成績(jì)高者進(jìn)入體檢。

體檢費用由報考者自理。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格等出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補，遞補只進(jìn)行一次。

2、體檢標準參照現行的《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執行(對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關(guān)體檢標準)。

3、體檢結果和進(jìn)入考察人員名單在指定工作網(wǎng)站公告。

七、考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾煊墒形M織部和市人力資源和社會(huì )保障局組織，用人單位及其主管部門(mén)具體實(shí)施。報考者須在規定時(shí)間內提交個(gè)人檔案及其他相關(guān)材料?？疾祀A段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績(jì)由高到低依次遞補，遞補只進(jìn)行一次。

考察內容主要包括：考察對象的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等方面，并對考察對象資格條件進(jìn)行復核。

八、公示與聘用

根據考試總成績(jì)和體檢、考察結果，擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對群眾反映的問(wèn)題認真調查落實(shí)。公示結束無(wú)異議后，由市委組織部和市人力資源和社會(huì )保障局統一下發(fā)聘用文件，納入事業(yè)單位編制，辦理相關(guān)聘用手續。

擬聘用人員一個(gè)月內(從聘用文件下發(fā)之日算起)不辦理或因個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續，取消其聘用資格，并不再遞補。

此次招聘新進(jìn)人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，新聘用人員實(shí)行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)為5年，擬聘用人員在簽訂聘用合同時(shí)，應明確最低服務(wù)年限，最低服務(wù)年限內不辦理調動(dòng)手續。

新聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)人員試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)，考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用，由人才市場(chǎng)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

九、紀律監督和責任追究

在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過(guò)程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀違規和違法行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等法律法規，予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規行為，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

十、有關(guān)事宜

(一)沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)(http://www.qinyang.gov.cn)為此次招聘的指定工作網(wǎng)站，有關(guān)考試信息及相關(guān)事項，均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布?？忌谡衅钙陂g應及時(shí)查看沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)發(fā)布的公告和信息，因本人錯誤理解或未及時(shí)查看等原因影響考試聘用的，責任由考生本人承擔。

(二)本簡(jiǎn)章發(fā)布前，已辦理完畢辭職辭聘審批備案手續且未在其他單位入編的屬無(wú)編人員，已提出辭職辭聘申請但未在人社或編制部門(mén)辦結審批備案手續的在本次招聘中視為在編人員。

(三)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢(xún)電話(huà)：0391-5656300(市委組織部)

0391-2102823(2102812)(市人社局)

監督電話(huà)：0391-2102800(沁陽(yáng)市紀委監委派駐人社局紀檢監察組)

沁陽(yáng)市考錄工作領(lǐng)導小組

2023年5月4日

附件1：《沁陽(yáng)市2023年市直和教育系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表》.xlsx

附件2：“二次平均法”操作辦法.doc