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2022年信陽(yáng)光山縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員公告
2022-04-15 15:04:29閱讀()光山縣人民政府為適應黨建統領(lǐng)基層治理需要,推進(jìn)基層治理體系和治理能力現代化,現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘光山縣專(zhuān)職網(wǎng)格員186名,縣級網(wǎng)格管理員10名,具體招聘事宜公告如下:
一、報考崗位及人數
(一)報考崗位見(jiàn)附件一。
(二)報考人數
1、縣城區的紫水街道辦事處專(zhuān)職網(wǎng)格員85名、弦山街道辦事處專(zhuān)職網(wǎng)格員47名、商務(wù)中心區專(zhuān)職網(wǎng)格員16名和各有關(guān)鄉鎮政府所在地的集鎮區專(zhuān)職網(wǎng)格員,共計186名。
2、縣級網(wǎng)格管理員10名。
二、報考的資格條件
(一)基本條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,遵守法律法規,品行端正。
2、年滿(mǎn)十八周歲的中華人民共和國公民,年齡在50周歲(1972年4月1日以后出生)以下,具有國家承認的高中或全日制普通中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校及以上學(xué)歷(以畢業(yè)證為準)。
3、身體健康,儀表端正大方。
4、具有崗位所屬街道戶(hù)籍或在崗位所屬街道連續居住一年及以上(需提供居委會(huì )證明材料)。所報名網(wǎng)格的戶(hù)籍并且居住在網(wǎng)格內一年及以上的同等條件下優(yōu)先。
5、熱愛(ài)網(wǎng)格服務(wù)管理工作,熱心社會(huì )公益事業(yè),具有比較強烈的服務(wù)意識和一定的組織協(xié)調能力,有奉獻精神,有進(jìn)取意識,有社會(huì )責任感。
6、自己具有并且能夠熟練使用智能手機(拍攝照片,編輯收發(fā)文件、信息),具有一定的寫(xiě)作能力,具有良好的溝通交際能力。
7、能熟練使用電腦和有專(zhuān)業(yè)技能人員,根據身體情況年齡放寬到53周歲,但應當在招聘報名表中予以明確。
8、其中招聘的10名縣級網(wǎng)格管理員,應具有全日制大專(zhuān)及以上文化程度,年齡在40周歲(1982年4月1日以后出生)以下,招聘計算機專(zhuān)業(yè)5名,不限專(zhuān)業(yè)5名,為本縣戶(hù)籍。
9、提供無(wú)違法犯罪記錄證明。(所在轄區派出所開(kāi)具證明)
(二)有下列情形之一的,不得招聘為專(zhuān)職網(wǎng)格員和縣級網(wǎng)格管理員:
1、機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、現役軍人、在社區擔任現職的;
2、受過(guò)刑事處罰、參加過(guò)邪教或非法組織的;
3、受黨紀政紀處分在影響期的;
4、被開(kāi)除黨籍、被辭退或開(kāi)除公職的;
5、受過(guò)行政拘留、強制戒毒等治安行政處罰的;
6、涉嫌違紀違法,正在接受審查調查尚未作出結論的;
7、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
8、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認定有違反錄用紀律行為的;
9、組織或者參與過(guò)非法上訪(fǎng)事項的;
10、其他不適合從事網(wǎng)格化工作的。
三、報名與資格審查
有招聘任務(wù)的鄉鎮(街區)積極組織符合條件的人員踴躍報名。
(一)時(shí)間地點(diǎn)
報名地點(diǎn):光山縣發(fā)投公司一樓大廳。(牌坊路與三環(huán)路交叉口處)
報名時(shí)間:2022年4月13日至4月15日每天上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。
(二)報名方式
報名采取現場(chǎng)報名,本人需攜帶本人身份證原件及復印件三份、畢業(yè)證原件及復印件兩份或退伍證原件及復印件兩份、近期一寸免冠照片2張,并填報《專(zhuān)職網(wǎng)格員報名表》(附件2)或《專(zhuān)職網(wǎng)格管理員報名表》(附件3)兩份。
(三)資格審查
主要審查報考人員的資格條件和相關(guān)證件,由光山縣綜治中心與光山圓方鑫源人力資源服務(wù)有限公司共同簽定審核合格意見(jiàn),資格審查貫穿于考試聘用的全過(guò)程。凡發(fā)現提供虛假材料的,即取消其報考資格。
四、招聘辦法
招聘工作由光山縣綜治中心委托第三方“光山圓方鑫源人力資源服務(wù)有限公司”統一組織實(shí)施,按照報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示聘用等程序進(jìn)行。
五、考試
進(jìn)入面試人員請于4月18日到報名處領(lǐng)取面試通知書(shū),面試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
面試采用結構化面試方式,主要考察應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應急應變能力、語(yǔ)言表達能力、文字寫(xiě)作能力、舉止儀表和情緒穩定性。
面試結束后,根據面試成績(jì),按招聘人數1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。
六、考察體檢
考察體檢嚴格落實(shí)公開(kāi)選聘回避、保密等紀律規定。
(一)考察
考察根據崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,側重思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等方面的情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準確等進(jìn)行復審。
(二)體檢
體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。
對因棄權和考察體檢不合格造成的人員空缺,從進(jìn)入面試范圍人選中按照綜合成績(jì)依次等額遞補。
七、公示聘用
對考察、體檢均合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。對反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。對公示后符合聘用條件的,由縣綜治中心和各鄉鎮(街區)統一分配崗位,按照相關(guān)程序由光山圓方鑫源人力資源服務(wù)有限公司與擬聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同及相關(guān)聘用手續。受聘人員按規定實(shí)行試用期制度,試用期2個(gè)月,期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。合同期限為1年,合同期滿(mǎn)后,經(jīng)考核合格的,可以續簽勞動(dòng)合同。合同期內招聘人員無(wú)法按要求完成工作任務(wù)的,可按《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定解除勞動(dòng)合同。
已取得聘用資格的擬聘人員,在規定時(shí)間內無(wú)法辦理與現聘單位解除聘用合同手續者視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。因選崗期間自動(dòng)放棄或因無(wú)法辦理手續被取消資格造成的人員空缺,從進(jìn)入面試范圍人選中按照綜合成績(jì)依次等額遞補。
八、其它事項
光山縣人民政府網(wǎng)站(http://www.guangshan.gov.cn)和“光山政法”公眾號為本次公開(kāi)招聘工作的專(zhuān)用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項,均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢(xún)。請報名考生在考試招聘期間,保持通訊暢通,便于聯(lián)系。
九、疫情防控
按照常態(tài)化疫情防控要求,應聘人員參加現場(chǎng)報名、面試等環(huán)節前應自覺(jué)接受健康碼、行程碼查驗及體溫測量,健康碼、行程碼為綠碼,體溫測量合格且做好個(gè)人防護的前提下方可進(jìn)入。報考人員進(jìn)入考點(diǎn)要服從現場(chǎng)管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
本公告未盡事宜,由光山圓方鑫源人力資源服務(wù)有限公司負責解釋。
報考咨詢(xún)電話(huà): 0376-8758818
光山圓方鑫源人力資源服務(wù)有限公司
2022年4月12日
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