2022年儋州市公開(kāi)招聘政府雇員公告

為深入貫徹落實(shí)省委省政府《關(guān)于支持儋州洋浦一體化發(fā)展的若干意見(jiàn)》，進(jìn)一步提升儋州洋浦干部人才隊伍專(zhuān)業(yè)化水平，招納四方之才建設儋洋經(jīng)濟圈，創(chuàng )建自由貿易港港產(chǎn)城融合發(fā)展先行區、示范區，根據工作需要，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘政府雇員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘共24個(gè)崗位29人，具體崗位要求詳見(jiàn)《2022年儋州市政府雇員(中級)招聘崗位信息表》(附件1)。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準;堅持公開(kāi)、公平、公正原則;堅持人才優(yōu)先、擇優(yōu)聘用原則。

三、招聘范圍、條件

(一)招聘范圍

本次招聘面向社會(huì )，實(shí)行公開(kāi)招聘。

(二)招聘條件

1.具有中國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1986年11月21日至2004年11月20日期間出生);

3.研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位(含2023屆高校畢業(yè)生);

4.身體健康，能適應崗位工作要求，服從組織的工作安排;

5.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識和其他條件。

6.有下列情形之一的人員不得報名應聘：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開(kāi)除公職的;

(4)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;

(5)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(7)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

(8)刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

(9)目前為我市在編在崗的人員;

(10)法律、法規規定的其他不得報考的情形。

7.報考人員不得報考雇用后即構成“有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，在同一機關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導人員的崗位或者有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作”的崗位，也不得在其中一方擔任領(lǐng)導職務(wù)的機關(guān)從事組織、人事、紀檢、監察、審計和財務(wù)工作。同時(shí)，不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過(guò)儋州市人民政府網(wǎng)、“儋州人才”微信公眾號等渠道向社會(huì )發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1.報名時(shí)間

報名系統注冊時(shí)間2022年11月21日15:00至2022年12月5日17:00止，根據審核意見(jiàn)補充材料截止時(shí)間2022年12月6日17:00(截止注冊后一天)，逾期不再受理。

2.報名形式

采用網(wǎng)上報名方式，報名請登錄報名網(wǎng)址：網(wǎng)上報名系統(http://baokao.oxcoder.cn/)，選擇點(diǎn)擊相應招聘考試項目，報考人員應認真閱讀公開(kāi)招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合報考條件的崗位進(jìn)行報名。網(wǎng)上報名包括填寫(xiě)報名信息、簽署“考生誠信考試承諾書(shū)”、上傳照片、查詢(xún)資格審查結果等環(huán)節。

3.報名時(shí)考生請按順序提供以下材料：

(1)本人近期正面1寸免冠彩色證件照片(上傳至報名系統底部證件照專(zhuān)用欄);

(2)有效身份證正、反兩面;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)教育資質(zhì)認證材料;

(4)相應崗位所需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)等;

(5)根據報考崗位條件要求提供工作經(jīng)驗證明，證明應為所在單位出具;

(6)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))(http://www.chsi.com.cn/)下載打印有二維碼標識的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》;

(7)崗位要求的其他證明材料。

圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳。

本次考試實(shí)行誠信報名制度。報考人員應認真閱讀公開(kāi)招聘公告，詳細了解招考對象、范圍、報考條件、報名程序以及有關(guān)政策規定和注意事項等，根據個(gè)人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)相關(guān)信息。報名期間，所需材料提供不全者，一概不接受報名。報名者應如實(shí)填報，提供有關(guān)信息和材料，須對所提供信息資料內容的真實(shí)性、準確性、合法性負責;凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或者填寫(xiě)錯誤的，責任自負;凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續。

報名時(shí)間截止后，考試招聘崗位報名人數達不到筆試開(kāi)考比例的(按規定以1:3的比例確定)，該崗位將相應減少計劃招聘人數直至取消。取消招聘崗位的原報考人員，可在指定時(shí)間前，依據資格條件改報其他崗位，如不在指定時(shí)間前進(jìn)行改報其他崗位的，視為自動(dòng)放棄報名。

(三)資格審查

資格審查小組根據報考人員填報提交的材料進(jìn)行資格初審，報考人員在信息提交后，隨時(shí)登錄網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，未通過(guò)資格初審的應及時(shí)補充材料或改報，如不在指定時(shí)間前進(jìn)行信息提交的，視為自動(dòng)放棄報名。

確定參加筆試人選，招聘工作領(lǐng)導小組將通過(guò)報名系統發(fā)送短信、郵件的方式通知應聘人員參加筆試。

(四)招聘方式

符合招聘的崗位采取筆試、面試(無(wú)領(lǐng)導小組討論和半結構化面試)等方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試內容：專(zhuān)業(yè)知識、公共基礎知識。

(2)筆試方式：采取閉卷線(xiàn)上考試方式進(jìn)行，考生須在獨立、安靜的環(huán)境中通過(guò)自備設備聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行考試。

(3)筆試時(shí)間：以儋州市人民政府網(wǎng)、“儋州人才”微信公眾號公告及短信、郵件通知時(shí)間為準。

(4)筆試成績(jì)：采用百分制計算應聘人員筆試成績(jì)，按四舍五入辦法保留小數點(diǎn)后2位。

(5)筆試合格分數線(xiàn)：筆試結束后，由招聘工作領(lǐng)導小組研究確定筆試合格分數線(xiàn)。低于筆試合格分數線(xiàn)，不予入圍面試。

(6)筆試成績(jì)查詢(xún)：筆試結束后5個(gè)工作日內，考生可自行登錄報名系統查詢(xún)筆試成績(jì)。

2.面試

(1)面試人選：根據崗位招聘人數1:3比例，在達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員中，按照筆試成績(jì)從高到低排名確定參加面試人選。達不到比例的崗位，按達到筆試合格分數線(xiàn)的實(shí)際人數確定面試人選。

(2)面試方式：面試主要采用無(wú)領(lǐng)導小組討論和半結構化現場(chǎng)線(xiàn)下面試方式進(jìn)行。采用百分制計算報考人員面試成績(jì)，按四舍五入法保留小數點(diǎn)后2位，無(wú)領(lǐng)導小組討論與半結構化面試成績(jì)比例為3:7。面試合格分數線(xiàn)為60分，低于面試合格分數線(xiàn)者不予錄用。

(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

(4)面試成績(jì)查詢(xún)：面試結束后考生可自行登錄網(wǎng)站查詢(xún)面試成績(jì)。

3.考試招聘綜合成績(jì)計算

(1)考試綜合成績(jì)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算。綜合成績(jì)按四舍五入辦法保留小數點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。(報考同一崗位擬招聘名額末位有兩名以上考生出現考試綜合成績(jì)相同時(shí)，其名次按下列辦法確定：考試綜合成績(jì)出現并列的，以面試成績(jì)從高分到低分的順序確定;若筆試成績(jì)、面試成績(jì)均相同情況下，需進(jìn)行加試，以加試成績(jì)從高分到低分順序確定體檢和考察人員)

(2)考試綜合成績(jì)在儋州市人民政府網(wǎng)、“儋州人才”微信公眾號公布。

(五)資格復審

進(jìn)入面試范圍的報考人員，面試前由資格審查小組進(jìn)行資格復審，資格復審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

上述人員需提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證的2023年應屆畢業(yè)生，需提供應屆畢業(yè)生證明)以及其他招考崗位要求的相關(guān)材料。留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的報考人員，還需出具教育部門(mén)的學(xué)歷認證材料。資格復審期間未能按要求提供上述材料的，取消面試資格。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復審結果的，按規定取消報考人員參加面試的資格。

(六)體檢

根據崗位的招聘人數，從達到面試合格分數線(xiàn)的應聘人員中，按考試綜合成績(jì)由高至低等額確定參加體檢的應聘人員。

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導小組參照《<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等體檢項目和標準的有關(guān)規定來(lái)進(jìn)行，體檢費用應聘人員自理。

2.應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起7天內提出復檢要求，復檢應另外選擇同級別醫療機構進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結果為準。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規定項目體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察;可在應聘相同崗位且達到面試合格分數線(xiàn)的人員中，按綜合成績(jì)從高至低依次遞補。

(七)考察

1.考察主要以政審的方式進(jìn)行。政審對象包括本人、配偶及家庭主要成員，政審內容主要是考察應聘人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法、人事檔案、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察。

2.因考察不合格造成崗位空缺，在應聘相同崗位且達到面試合格分數線(xiàn)的人員中，按綜合成績(jì)從高至低依次遞補。因不符合聘用條件或自愿放棄資格等造成崗位空缺的，從報考同一崗位面試成績(jì)在合格分數線(xiàn)以上的人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。

(八)公示

根據考試綜合成績(jì)、體檢和考察結果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，報招聘工作領(lǐng)導小組批準后，在儋州市人民政府網(wǎng)、“儋州人才”微信公眾號等予以公示，公示時(shí)間為7天，公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題的或舉報有問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續;對舉報有問(wèn)題且影響聘用的，經(jīng)查實(shí)后，不予聘用;對舉報有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。

(九)聘用

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的人員，各用人單位與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年，試用期為6個(gè)月(試用期包括在勞動(dòng)合同期限內)。試用期考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用。

五、薪酬待遇

根據有關(guān)規定，政府雇員(中級)稅前月薪為8000-9000元，并按規定享受相關(guān)津補貼以及績(jì)效考核獎勵。

政府雇員(中級)首次勞動(dòng)合同期滿(mǎn)(3年)并續簽5年勞動(dòng)合同的，按照《儋州市政府雇員安家費管理細則(暫行)》享受一次性安家費25萬(wàn)元(稅前)，并依據自身條件享受省市人才待遇。

六、紀律要求

應聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應聘人員有回避關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規定嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

七、其他事項

招聘專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參照《研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄》(詳見(jiàn)附件2)，如目錄未列入的專(zhuān)業(yè)，按專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)、名稱(chēng)及課程設置確定，由招聘工作領(lǐng)導小組按照具體崗位要求及專(zhuān)業(yè)一致性原則予以認定。

報名網(wǎng)站技術(shù)支持電話(huà)：010-57420297

工作咨詢(xún)電話(huà)：0898-88683043

監督電話(huà)：0898-23885067

(所有電話(huà)接聽(tīng)時(shí)間均為工作日：上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)

附件：1.2022年儋州市政府雇員(中級)招聘崗位信息表

2.研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄

中共儋州市委人才發(fā)展局

2022年11月21日

附件列表：

附件1：2022年儋州市政府雇員（中級）招聘崗位信息表.xls

附件2：研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄.doc