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2021年中國人民大學(xué)附屬中學(xué)三亞學(xué)校第三次公開(kāi)招聘公告
2021-09-30 10:55:00閱讀()三亞市教育局一、校情簡(jiǎn)介
(一)學(xué)校性質(zhì)
中國人民大學(xué)附屬中學(xué)三亞學(xué)校是經(jīng)海南省三亞市人民政府和中國人民大學(xué)批準,由人大附中聯(lián)合學(xué)??傂?、人大附中和人大附中實(shí)驗小學(xué)指導建立的一所全日制公立學(xué)校。
學(xué)校設有小學(xué)、初中、高中及國際課程班,已于2019年9月正式開(kāi)學(xué)。
(二)辦學(xué)目標
學(xué)校秉承人大附中的辦學(xué)思想、辦學(xué)理念和管理模式,全力挖掘三亞市、海南省在海洋科學(xué)、熱帶生態(tài)、旅游經(jīng)貿和南疆國防等方面的特色資源,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學(xué)校引領(lǐng)作用,探索適應三亞市乃至海南省未來(lái)發(fā)展的教育模式,爭創(chuàng )全國一流學(xué)校。
(三)校園設施
學(xué)校占地面積400畝,位于中國唯一的熱帶海濱城市——三亞市的海棠灣,毗鄰“國家海岸”,風(fēng)光秀麗,氣候宜人。
校園分辦公區,小學(xué)教學(xué)區、初中教學(xué)區、高中教學(xué)區,學(xué)生宿舍區、教師生活區等,擁有一流的辦學(xué)條件。
二、招聘信息
本次人大附中三亞學(xué)校共招聘50人,其中包括中小學(xué)教師49人,行政人員1人。聘用崗位為事業(yè)單位編制內教職工,享受三亞市引進(jìn)合作辦學(xué)政策規定的薪酬及相關(guān)待遇。優(yōu)秀在職教師(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干教師及學(xué)科帶頭人等)、博士研究生、博士后、優(yōu)秀留學(xué)歸國人員(留學(xué)期間取得校級榮譽(yù)稱(chēng)號)等薪酬另議。教職員工可根據入職合同的相關(guān)條款申請租住或以?xún)?yōu)惠價(jià)格購買(mǎi)學(xué)校配套的教職工安居型商品房。
已獲得中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次教師招聘考試須遵守主管部門(mén)和聘用學(xué)校的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規定,如聘用學(xué)校無(wú)相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺,須接受高職低聘。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛(ài)教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規范,責任心強,有較強的團隊協(xié)作意識。
(三)具有深厚的專(zhuān)業(yè)功底,表達能力強。身體健康,能勝任學(xué)科教學(xué)及班主任工作。
(四)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
(五)符合本公告及《2021年中國人民大學(xué)附屬中學(xué)三亞學(xué)校第三次公開(kāi)招聘崗位需求表》(附件1)所規定的資格條件。
(六)應聘人員須有碩士研究生(含)以上學(xué)歷或本科獲得雙學(xué)位;優(yōu)秀在職教師(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干教師及學(xué)科帶頭人等)可適當放寬學(xué)歷要求。
(七)高校應屆畢業(yè)生指2022年8月31日前完成學(xué)業(yè),并獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。2022年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,個(gè)人書(shū)面承諾后可無(wú)證(高校證明)報名,在資格復審時(shí)必須向招聘單位提供由學(xué)校出具的準予畢業(yè)的證明和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》。未在2022年8月31日前取得并提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,取消應聘或聘用資格,擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),屆時(shí)無(wú)法提供者將不予聘用。留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應聘人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。貧困家庭高校應屆畢業(yè)生崗位需提供貧困家庭建檔立卡戶(hù),或城鄉低保家庭,或城鎮零就業(yè)家庭證明材料。
(八)應聘人員年齡應為18周歲以上,40周歲以下(即1980年10月1日至2003年9月30日期間出生)。優(yōu)秀在職教師(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干及學(xué)科帶頭人等)年齡可放寬至50周歲以下(即1970年10月1日至2003年9月30日期間出生)。
(九)應聘教師崗位須具有與應聘崗位相應的教師資格證和普通話(huà)證書(shū)(普通話(huà)需二級乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級甲等以上)。受疫情影響,暫未取得教師資格證書(shū)的應聘人員,可持在有效期內的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jì)(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jì)”,小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jì),初中、高中教師資格為三科筆試成績(jì))報名應聘。擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的教師資格證書(shū),屆時(shí)無(wú)法提供者將不予聘用。
(十)應聘英語(yǔ)教師崗位須有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級證書(shū)(留學(xué)歸國人員不受此限制)。
(十一)應聘時(shí)已與海南省內工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意,出具同意報考的證明(加蓋公章);海南省行政事業(yè)單位在編在崗人員、定向生、委培生和特崗教師在報考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及其主管部門(mén)同意,并出具單位及其主管部門(mén)同意報考的證明(加蓋公章)。外省行政事業(yè)單位在編在崗人員體檢和考察通過(guò)后的10個(gè)工作日內出具單位及其主管部門(mén)同意報考的證明。
(十二)以下幾類(lèi)人員不得報考:
1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
5.失信被執行人;
6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;
7.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規定應當回避的;
8.法律、法規規定的其他不得報考情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
本招聘公告將通過(guò)三亞市人民政府、三亞市教育局、三亞發(fā)布等網(wǎng)站向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。后續招聘工作中的各有關(guān)事項均在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公示(布)。
(二)報名工作
1.報名時(shí)間:2021年10月1日8時(shí)至2021年10月31日12時(shí)
2.報名方式
網(wǎng)上報名:請應聘者登錄http://sanya2021.htirc.cn填寫(xiě)相關(guān)資料并上傳報名材料。
需在網(wǎng)上提交的材料有:身份證、學(xué)歷學(xué)位證(或承諾書(shū))、教師資格證(或教師資格考試合格證明,或筆試合格成績(jì))、普通話(huà)證書(shū)、教育部學(xué)歷(學(xué)籍)證書(shū)電子注冊備案表(即從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印的學(xué)歷/學(xué)籍認證材料)、同意報考證明(海南省在職人員提供,加蓋公章)、考生誠信承諾書(shū)(附件2)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)八證書(shū)、貧困家庭高校應屆畢業(yè)生相關(guān)證明材料、崗位所要求的其它輔助材料(如:榮譽(yù)證書(shū))等及有關(guān)證明材料;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應聘人員報名,還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。上述材料均掃描上傳。
3.報名注意事項
(1)本次招聘實(shí)行誠信報名制度。報名前應認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位的相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報名。報考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報名,報名必須使用有效期內的二代身份證,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(2)資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。網(wǎng)上報名系統中所填寫(xiě)內容和提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫(xiě)報名信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的,責任由報考人員自負),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的,取消其應聘或聘用資格。
(3)報考人員保證報名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)準確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔。
(三)筆試及面試通知
考慮新冠肺炎疫情防控形勢,結合工作實(shí)際,本次招聘暫定采取網(wǎng)上筆試、線(xiàn)下面試的形式進(jìn)行,依據疫情防控形勢作出相應調整,具體筆試與面試時(shí)間另行通知。
(四)考試工作
考試分為筆試和面試,兩部分成績(jì)的權重分別為40%、60%,兩項權重分合計為總成績(jì)。各項成績(jì)按“四舍五入”法折算精確到小數點(diǎn)后兩位。
1.筆試
(1)參加人員
崗位招聘人數與應聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數比例不低于1:3方可進(jìn)行筆試,未達到比例的,相應減少該崗位招聘人數或取消該崗位的招聘。參加筆試人員名單及筆試有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
(2)時(shí)間
筆試的時(shí)間以通知為準。
(3)形式
筆試采取閉卷考試的形式,時(shí)間為1.5小時(shí)。
(4)內容
筆試內容分為教育公共基礎知識和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識。
教育公共基礎知識的主要內容包括教育政策法規、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識內容。
學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識重點(diǎn)考查考生適應教育教學(xué)需要的學(xué)科專(zhuān)業(yè)基本知識和綜合運用能力。
(5)評分辦法
筆試滿(mǎn)分為100分,教育公共基礎知識成績(jì)占筆試成績(jì)30%,學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識成績(jì)占筆試成績(jì)70%。筆試成績(jì)占考試總成績(jì)的40%。
2.資格復審
筆試結束后,由招聘工作領(lǐng)導小組根據考生筆試成績(jì)情況劃定筆試合格分數線(xiàn),筆試合格分數線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分,筆試成績(jì)低于合格分數線(xiàn)的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中,根據筆試成績(jì)由高分至低分按崗位招聘職數1:3的比例確定。末位出現并列的,一并確定為擬入圍面試人選。達不到規定比例的,按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的考生確定。
面試前,人大附中三亞學(xué)校組織擬入圍面試人員進(jìn)行資格復審,主要審查應聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證書(shū)和材料與網(wǎng)絡(luò )報名信息是否一致、真實(shí)。
擬入圍面試人員須在規定的時(shí)間和地點(diǎn),現場(chǎng)向招聘單位提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證(2022年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,需由學(xué)校出具準予畢業(yè)的證明和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應聘人員報名,還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》)、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、教師資格證(或教師資格考試合格證明,或筆試合格成績(jì))、普通話(huà)證書(shū)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級證書(shū)、考生誠信承諾書(shū)(附件2)、同意報考證明(海南省在職人員提供,加蓋公章)、貧困家庭高校應屆畢業(yè)生相關(guān)證明材料,崗位所要求的其它輔助材料(如:榮譽(yù)證書(shū))及有關(guān)證明材料。上述材料均提供原件及復印件。
通過(guò)資格復審的人員方可確定為入圍面試人員??忌栽阜艞壻Y格復審的,在規定時(shí)間內不參加資格復審的,資格復審不合格的,資格復審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產(chǎn)生的空額,從報考同一崗位筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中,按筆試成績(jì)由高至低依次遞補,等候遞補的考生按崗位招聘人數1:1的比例確定,未到場(chǎng)等候遞補的考生視為自動(dòng)放棄遞補資格。放棄資格復審的考生應在筆試成績(jì)公布之日起3天內向招聘單位書(shū)面遞交放棄《聲明書(shū)》,遞補考生名單于面試前3天向社會(huì )公布。
筆試成績(jì)、擬入圍面試資格復審人員名單及資格復審有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公示。
3.面試
(1)人員確定
面試人員從筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中,根據筆試成績(jì)由高分至低分按崗位招聘職數1:3的比例確定。末位出現并列的,一并確定為面試人員。達不到規定比例的,按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的考生確定。
通過(guò)資格復審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
(2)時(shí)間及地點(diǎn)
面試時(shí)間及地點(diǎn)由招聘工作小組根據實(shí)際情況確定,以通知為準。
(3)內容和形式
面試內容主要測試考生的基本功、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達等綜合素養,包括模擬授課及結構化答辯。
考生進(jìn)入考場(chǎng)后,現場(chǎng)抽取面試題目,并于30分鐘內完成面試準備,面試時(shí)間15分鐘,其中模擬授課時(shí)間5-7分鐘,答辯時(shí)間8-10分鐘。
(4)評委及評分方法
面試評委每組5人,由有關(guān)專(zhuān)家組成。面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)占考試總成績(jì)的60%。評委根據應聘者表現分別進(jìn)行評分,面試成績(jì)計算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數),計算出考生的最后得分。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
(5)合格分數線(xiàn)
面試合格分數線(xiàn)為60分,達不到合格分數線(xiàn)的考生不予聘用。
4.成績(jì)公示
各項成績(jì)、總成績(jì)、擬入圍體檢人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
(五)考試成績(jì)排名
從達到面試合格分數線(xiàn)的考生中,按總成績(jì)從高分至低分確定排名,同一崗位有2名以上考生考試總成績(jì)出現并列的,按筆試成績(jì)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jì)再出現并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jì)由高至低確定排名順序??荚嚳偝煽?jì)排名在擬招聘名額范圍之內的考生作為正選,考試總成績(jì)排名靠后且報考同一崗位面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生為等候遞補對象。
(六)體檢與考察
1.體檢
招聘單位從達到面試合格分數線(xiàn)的考生中,根據考試總成績(jì)由高至低排名,按崗位擬招聘人數1:1的比例通知考生進(jìn)行體檢,體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現的崗位空缺,可從應聘同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按考試總成績(jì)由高至低依次遞補。
由三亞市教育局具體負責組織體檢,體檢在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。未按規定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可由本人自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位申請復檢一次,以復檢結果為準。體檢不合格的考生,不予聘用。體檢結果、入圍考察人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。
2.考察
招聘單位根據考試總成績(jì)、體檢結果等額確定考察人選。主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、報考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調查了解??疾觳环弦蟮膽溉藛T,不予聘用。出現的崗位空缺,可從應聘同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按考試總成績(jì)由高至低依次遞補。
(七)公示和聘用
招聘單位依據考試總成績(jì)、體檢和考察結果等情況,采取領(lǐng)導小組成員集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站上向社會(huì )公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結果影響聘用的等情形,導致擬聘崗位出現空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意,可從報考同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按總成績(jì)從高至低依次遞補。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。
公示無(wú)異議后,市教育局、市委機構編制辦、市人社局、市財政局、市公安局等部門(mén)按職責權限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶(hù)等有關(guān)手續。
(八)簽約
聘用人員按規定明確試用期,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
五、紀律要求
公開(kāi)招聘工作嚴格執行《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)等文件的各項紀律規定。
六、經(jīng)費保障
市財政局負責本次招聘工作經(jīng)費保障事宜。
七、其他事宜
(一)聘用人員接到聘用通知后,須在規定的時(shí)間內準備好個(gè)人材料并到三亞市教育局,配合辦理有關(guān)聘用手續。因個(gè)人檔案缺失等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續的,后果自負。
(二)擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指:國家統一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規定的擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。
(三)本公告的內容由人大附中三亞學(xué)校教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
(四)本次招聘專(zhuān)業(yè)參照海南省2021年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專(zhuān)業(yè)參考目錄(附件3)。
咨詢(xún)電話(huà):0898-38858019
監督電話(huà):0898-88657805
網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話(huà):0755-83256466
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