2023年大慶肇州縣人才引進(jìn)公告

為落實(shí)“智匯大慶”工作部署，深入推進(jìn)人才強縣戰略，結合縣域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對專(zhuān)業(yè)化人才的需求，經(jīng)研究決定，開(kāi)展2023年肇州縣事業(yè)單位人才引進(jìn)工作，現就有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)計劃

縣直機關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員44人。(詳見(jiàn)附件1)

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備引進(jìn)崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡等其他條件，報考人員專(zhuān)業(yè)以所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準。報考人員第一學(xué)歷須為統招二批次錄取本科及以上，不含專(zhuān)升本。以研究生學(xué)歷報考的考生，須為統招碩士研究生，年齡不超過(guò)35周歲(1987年6月9日以后出生);以本科學(xué)歷報考的考生，年齡不超過(guò)30周歲(1992年6月9日以后出生)。

有下列情形之一的，不得報考：

1.現役軍人、在讀的全日制非應屆畢業(yè)生、本縣域內行政(參公)、事業(yè)單位正式在編人員(含新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務(wù)期未滿(mǎn)的人員);

2.受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除公職人員;

3.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿(mǎn)人員;

4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的人員;

5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員;

6.依照有關(guān)法律、法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、引進(jìn)程序及方法

(一)信息發(fā)布。通過(guò)肇州縣人民政府網(wǎng)站(https://www.zhaozhou.gov.cn)、“肇州黨建”微信公眾號等媒體平臺對外發(fā)布公告。

(二)網(wǎng)上報名。考生報名時(shí)間為2023年6月19日09:00時(shí)至6月20日17:00時(shí)。考生須按要求在該時(shí)段進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(https://zzrcyjzp.zhaopin.com)，根據《2023年肇州縣人才引進(jìn)事業(yè)單位崗位計劃表》(附件1)，按要求填報報考信息、提交報考申請，每名考生只能選報1個(gè)崗位，考生畢業(yè)證上標注的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)須與招聘崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)一致。逾期不再受理報名事宜?？忌鷳斪屑氶喿x誠信承諾書(shū)，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規定嚴肅處理。

(三)資格審查。報考人員應在網(wǎng)上報名期間登錄報名系統查詢(xún)資格審查結果，通過(guò)資格審查的，不能再改報其他崗位或修改報考信息;未通過(guò)資格審查的，可在網(wǎng)上報名期間完善報考信息或選擇其他適合崗位，重新提交報考申請。

(四)打印準考證。報考人員須時(shí)刻關(guān)注肇州縣人民政府網(wǎng)站(https://www.zhaozhou.gov.cn)，按發(fā)布的通知登錄網(wǎng)上報名系統(https://zzrcyjzp.zhaopin.com)，自行打印準考證，按準考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

(五)能力測評。

①筆試。采取閉卷考試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，低于60分者不予引進(jìn)。若報名人數與擬引進(jìn)人數比例低于5:1，原則上按比例縮減或取消該崗位引進(jìn)計劃。

②面試。按照報考人員筆試成績(jì)排序，3:1進(jìn)入面試環(huán)節，如進(jìn)入面試人選最后一名筆試成績(jì)出現并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。若出現有人棄考等情形導致面試比例不足3:1的，將縮減或取消該崗位引進(jìn)計劃。原則上采取結構化面試，滿(mǎn)分為100分，低于60分者不予引進(jìn)。

進(jìn)入面試人員在面試前要進(jìn)行現場(chǎng)資格復審?，F場(chǎng)資格復審時(shí)間、地點(diǎn)，以肇州縣人民政府網(wǎng)站(https://www.zhaozhou.gov.cn)相關(guān)通知為準?，F場(chǎng)資格復審時(shí)，考生須提供身份證、筆試準考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、高校新生錄取名冊、編制所在具有人事管理權限單位出具的《同意報考證明》，保管檔案證明及其他相關(guān)的佐證材料。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格復審結果的，審查機關(guān)有權取消報考者參加面試的資格，并從相應崗位考生中按筆試成績(jì)由高分到低分依次進(jìn)行遞補，若遞補考生筆試成績(jì)出現并列，則相應擴大進(jìn)入面試資格確認人選數量。

③綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。能力測評總成績(jì)低于60分的，不予引進(jìn)。

(六)體檢與考核。根據考試總成績(jì)，按招聘計劃數與體檢、考核人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。若同一崗位考試總成績(jì)出現并列，以面試成績(jì)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選。若筆試成績(jì)、面試成績(jì)均相同，則并列人員同時(shí)進(jìn)入體檢與考核，體檢與考核合格則同時(shí)引進(jìn)。

1、體檢按照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊等文件組織實(shí)施，體檢費用由考生自行承擔。

2、考核采取對擬聘人員的人事檔案“三齡兩歷”、政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、現實(shí)表現，是否有違紀違法等情況進(jìn)行考核。

3、體檢或考核不合格者不予聘用，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補。

(七)公示。根據綜合成績(jì)、體檢與考核結果確定擬引進(jìn)人選，并在肇州縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，對有問(wèn)題反映并查實(shí)影響聘用的取消引進(jìn)資格，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補。

(八)其他事宜。體檢、考核、公示等環(huán)節出現影響聘用問(wèn)題，崗位擬引進(jìn)人選減少時(shí)，均不進(jìn)行遞補。

四、待遇及管理

1.引進(jìn)人才落實(shí)事業(yè)編制，執行肇州縣現行事業(yè)單位工作人員工資福利政策。

2.非肇州戶(hù)籍引進(jìn)人才婚前免費入住縣人才公寓，碩士研究生及以上學(xué)歷的引進(jìn)人才，在肇州縣結婚購房的給予3萬(wàn)元安家費。

3.引進(jìn)的人才工作滿(mǎn)一年后，對配偶原在縣外機關(guān)事業(yè)單位工作的，可按政策在縣內同類(lèi)型單位予以安排調轉。

4.根據人才德才表現，對工作能力較強、業(yè)績(jì)比較突出的人才，優(yōu)先納入科級后備干部管理，對符合干部選拔任用條件的優(yōu)秀人才，優(yōu)先予以提拔使用。從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的，符合晉升職稱(chēng)條件的，優(yōu)先推薦晉升。

5.關(guān)愛(ài)引進(jìn)人才子女成長(cháng)，其子女需要入學(xué)、入托的，經(jīng)本人提出申請，由教育局按照就近就優(yōu)的原則協(xié)調辦理。

6.各用人單位加強對引進(jìn)人才的培養，優(yōu)先選派人才到發(fā)達地區、上級業(yè)務(wù)部門(mén)參加培訓、外出考察等，支持人才參加繼續學(xué)歷教育和晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，鼓勵人才進(jìn)行專(zhuān)利申請和學(xué)術(shù)研究，幫助人才開(kāi)闊視野，提升創(chuàng )新發(fā)展能力。

7.引進(jìn)人才實(shí)行試用期制，試用期為一年。在肇州縣服務(wù)期限原則上不得低于三年。

五、相關(guān)說(shuō)明

1.對報名人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作始終，由肇州縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室組織進(jìn)行審查，在引進(jìn)各環(huán)節發(fā)現不符合公告要求或弄虛作假的，立即取消人才引進(jìn)資格。

2.報名期間，請廣大考生在選擇職位后，盡快完成報名，避免在報名時(shí)間截止前倉促報名，導致因信息填報不全、不準或資格條件不符、網(wǎng)絡(luò )擁堵等問(wèn)題錯失報考和改報機會(huì )。

3.本次人才引進(jìn)不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。

4.報考者需隨時(shí)關(guān)注肇州縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的公告和通知，保持通訊暢通。因報名人員個(gè)人原因導致錯過(guò)任何人才引進(jìn)環(huán)節的，由報名人員自行承擔相關(guān)責任。

本公告未盡事宜，由縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0459-8666016

肇州縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室

2023年6月9日

附件1：2023年肇州縣人才引進(jìn)事業(yè)單位崗位計劃表