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        2023年黑河遜克縣事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告

        2023-02-21 00:09:15閱讀()遜克縣人民政府
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        為進(jìn)一步緩解我縣教育、醫療衛生領(lǐng)域優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)性人才緊缺的實(shí)際情況,充分聚集支撐各領(lǐng)域發(fā)展的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)性人才,根據《遜克縣引進(jìn)高層次和急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才實(shí)施辦法(暫行)》(遜縣人領(lǐng)發(fā)〔2022〕1號)等文件規定,經(jīng)遜克縣人才工作領(lǐng)導小組研究決定啟動(dòng)遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才工作,現將引才有關(guān)事宜公告如下:

        一、引進(jìn)計劃及崗位

        遜克縣人民醫院、中醫院及遜克縣第一中學(xué)共13個(gè)崗位引進(jìn)人才14名。具體崗位和條件等詳見(jiàn)《遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)。

        二、引進(jìn)單位簡(jiǎn)介

        遜克縣人民醫院,隸屬于遜克縣衛生健康局,公益二類(lèi)正科級事業(yè)單位,成立于1946年6月,是一所集醫療、教學(xué)、科研、保健和康復為一體的綜合性醫院,擁有200張床位,2014年晉升為二級甲等醫院。醫院有神經(jīng)內科、檢驗科、骨外科、放射科、心血管內科、麻醉科六個(gè)市級重點(diǎn)專(zhuān)科,設置血液透析中心、健康管理中心以及中醫康復中心,擁有各種設備儀器420余臺件,大型先進(jìn)設備10余臺件。

        遜克縣中醫醫院,隸屬于遜克縣衛生健康局,公益二類(lèi)副科級事業(yè)單位,成立于1989年,是遜克縣內唯一一所非營(yíng)利性的二級中醫醫療機構,是城市居民、職工醫保定點(diǎn)機構,2021年4月晉升為二級甲等醫院。醫院現有內科、外科、婦產(chǎn)科、治未病科、口腔科、中醫科、骨傷科、康復科等臨床科室8個(gè),放射科、檢驗科、藥劑科等醫技科室3個(gè),醫務(wù)科、護理部等行勤科室5個(gè),醫療急救綠色通道24小時(shí)暢通,擁有各種設備儀器100余臺件。

        遜克縣第一中學(xué),隸屬于遜克縣教育局,公益二類(lèi)正科級事業(yè)單位。始建于一九五七年,是一所具有悠久歷史傳統的普通高中,省級一類(lèi)校,縣城內唯一一所高級中學(xué)。校區占地面積120940平方米,建筑面積48828.9平方米,室外運動(dòng)場(chǎng)23500平方米,教學(xué)樓、報告廳、科技實(shí)驗樓、信息藝術(shù)樓、宿舍樓、食堂等設施建設一流,育人環(huán)境優(yōu)美。

        三、引進(jìn)原則及方式

        堅持德才兼備的用人標準,按照“公開(kāi)、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核相結合的方式公開(kāi)引進(jìn),擇優(yōu)錄取。

        四、引進(jìn)范圍

        面向社會(huì )公開(kāi)征集符合崗位資格條件人員。遜克縣機關(guān)、企事業(yè)單位在編在崗正式工作人員及接收政策性安置人員不在引進(jìn)范圍。

        五、引進(jìn)條件

        (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

        (二)具有良好的品行和職業(yè)道德;

        (三)年滿(mǎn)18周歲,不超過(guò)40周歲(1982年3月至2005年3月出生),具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的不超過(guò)45周歲(1977年3月以后出生);博士研究生或具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的不超過(guò)50周歲(1972年3月以后出生);

        (四)具有正常履行職責的身體條件;

        (五)具有符合職位要求的工作能力;

        (六)具備報考崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資質(zhì)等其他條件。崗位專(zhuān)業(yè)要求參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設置指導目錄(2022版)》(附件2)進(jìn)行設置,報考人員應按專(zhuān)業(yè)目錄中的名稱(chēng)選擇相對應的崗位報考,不得報考所學(xué)專(zhuān)業(yè)與引才崗位專(zhuān)業(yè)不一致的崗位。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準。雙學(xué)位人員,如第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)與崗位要求專(zhuān)業(yè)一致,可以用第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)報考,用第二學(xué)位報考的,以第二學(xué)位證上的專(zhuān)業(yè)為準。留學(xué)回國人員取得國外學(xué)歷并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證且符合報考相應崗位要求的,可以報考。

        注:所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招考專(zhuān)業(yè)僅有“和”“與”“及”“及其”等連接詞的不同,或多、少1個(gè)“學(xué)”字差別的,視為同一專(zhuān)業(yè)。例如:“會(huì )計”和“會(huì )計學(xué)”,“計算機應用”和“計算機與應用”“計算機及應用”,均可視為同一專(zhuān)業(yè)。

        (七)具有下列情形之一的,不得報名參加引才:

        1. 因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

        2. 被開(kāi)除公職的;

        3. 在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有作弊等嚴重違反錄用紀律行為且在禁考期的;

        4. 涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未做出結論的;

        5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        6. 在社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德等方面有明顯瑕疵,或因個(gè)人過(guò)錯存在重大經(jīng)濟糾紛的。

        7. 按照法律、法規規定不得引進(jìn)為事業(yè)單位工作人員的人員。 ?

        六、引進(jìn)程序

        (一)報名

        報考人員參加報名即視為了解并同意公告全部?jì)热?,如對公告有任何不同意?jiàn)請慎重考慮后選擇報名。本次引進(jìn)采取先進(jìn)行網(wǎng)上申報后現場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。符合引才條件的人員填寫(xiě)《遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名表》(附件3),連同本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證或執業(yè)醫師證、獲獎證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、單位同意報考證明等相關(guān)佐證材料按照順序掃描成電子圖片,制作合成一份PDF文件,并以電子郵件形式發(fā)送至郵箱:xkxgkzp405@163.com。

        報名時(shí)間:2023年3月1日—2023年3月3日。過(guò)期不再受理報名事宜。

        聯(lián)系人:曹艷茹

        聯(lián)系電話(huà):0456-4460577

        (二)資格審查

        報名環(huán)節結束以后,進(jìn)行初步審核,通過(guò)初步審核的人員參加現場(chǎng)資格審核。待接到現場(chǎng)審核通知后,攜帶相關(guān)佐證材料原件及復印件,到遜克縣進(jìn)行現場(chǎng)確認。

        現場(chǎng)資格審核需提供以下資料:

        1.?遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才資格審查表(附件4);

        2. 本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證或執業(yè)醫師證、獲獎證書(shū)等材料的原件及復印件;

        3. 在學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過(guò)學(xué)歷查詢(xún)并打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》,留學(xué)回國人員還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證;

        4. 近期2寸免冠彩色同版照片3張;

        5. 報考崗位所要求的工作經(jīng)歷證明(附件5);

        6. 有工作單位的提供單位同意報考證明(附件6)。

        (三)考試

        考試主要采取面試方式進(jìn)行,主要考察綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。綜合素質(zhì)方面,主要考察綜合分析、應急應變、計劃組織協(xié)調或人際關(guān)系等方面的要素情況;專(zhuān)業(yè)能力方面,教育崗位主要考察治學(xué)和教學(xué)理念、學(xué)科發(fā)展、備考策略、高考命題和專(zhuān)業(yè)理論知識等方面的要素情況,同時(shí)進(jìn)行相應科目試講;衛生崗位按照科目類(lèi)別主要考察衛生基礎知識和專(zhuān)業(yè)理論知識。

        面試滿(mǎn)分100分,綜合素質(zhì)考察占30%,專(zhuān)業(yè)能力占70%,計算考生成績(jì)時(shí),按照綜合素質(zhì)分數和專(zhuān)業(yè)能力分數所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數點(diǎn)后兩位。60分為面試合格分數線(xiàn),低于60分者不予引進(jìn)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布,考生當場(chǎng)簽字確認,如不進(jìn)行簽字確認,則取消考生本次考試成績(jì)。

        面試時(shí)間、地點(diǎn)待確定后在遜克縣人民政府網(wǎng)站通知公告欄進(jìn)行通知,面試成績(jì)在遜克縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。

        (四)考察

        面試結束后,根據引才崗位按照應聘人員面試成績(jì)由高分到低分的順序,按引才計劃1:1的比例確定進(jìn)入考察人選。若面試成績(jì)最后一名出現并列,則按照專(zhuān)業(yè)能力分數、綜合素質(zhì)分數的順序確定排名??疾鞂⑼ㄟ^(guò)進(jìn)社區、工作單位等了解、個(gè)別談話(huà)及查閱檔案等方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察應聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現,同時(shí)復查報名資格。自行放棄或考核不合格者取消聘用資格,按面試成績(jì)排名順序依次遞補。

        (五)體檢

        根據面試、考察結果,按引才計劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》執行。體檢不合格或缺檢者取消聘用資格,按面試成績(jì)排名順序依次遞補考察,考察合格予以體檢。體檢費用按照實(shí)際發(fā)生額由考生承擔。

        (六)公示和聘用

        通過(guò)面試、考察、體檢等環(huán)節確定擬聘人選,在遜克縣人民政府網(wǎng)站(http://www.xunke.gov.cn)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,予以聘用。受聘人員必須在規定的時(shí)間內辦理有關(guān)手續,到用人單位報到。對本人無(wú)正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格,經(jīng)遜克縣人才工作領(lǐng)導小組研究決定,按面試成績(jì)由高到低遞補和調劑原則進(jìn)行崗位補充。對引進(jìn)的人才實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)由用人單位主管部門(mén)組織考核,考核合格的,正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

        七、相關(guān)待遇

        引進(jìn)人員一經(jīng)聘用(含試用期),除享受?chē)壹笆〗y一規定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇外,符合《遜克縣引進(jìn)高層次和急需緊缺人才實(shí)施辦法(暫行)》(遜縣人領(lǐng)發(fā)〔2022〕1號)文件規定條件的,享受相關(guān)補貼和待遇。遜克縣人才引進(jìn)相關(guān)補貼和待遇主要如下:

        (一)職務(wù)職級晉升。對于政治素質(zhì)好、表現優(yōu)秀、工作實(shí)績(jì)突出、做出重大貢獻的引進(jìn)人才,名校長(cháng)、名院長(cháng)、科室帶頭人直接任命為對應的校長(cháng)、院長(cháng)和科室主任;引進(jìn)的博士、碩士研究生和學(xué)科帶頭人、拔尖人才、高級崗位資質(zhì)人員,符合條件的優(yōu)先晉升職務(wù)、職級;引進(jìn)的所有高層次和急需緊缺人才直接列入干部重點(diǎn)培養儲備庫,優(yōu)先提拔任用及調任,特別優(yōu)秀的,可按有關(guān)規定破格提拔。

        (二)職稱(chēng)評定。對縣域外引進(jìn)急需緊缺的人才,確有專(zhuān)長(cháng)并獲得業(yè)內專(zhuān)家普遍認可,做出突出成績(jì)的,引進(jìn)后不受單位核定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位結構比例限制,可評聘高一等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

        (三)提供人才引進(jìn)綜合補貼。引進(jìn)人才符合以下條件的,給予人才引進(jìn)綜合補貼。

        第1類(lèi)?高層次人才可實(shí)行協(xié)議年薪制度,引進(jìn)的市級及以上名校長(cháng)、名院長(cháng)可采取“基礎薪金+績(jì)效薪金”發(fā)放方式,達到約定工作目標給予50萬(wàn)~100萬(wàn)元的協(xié)議年薪;引進(jìn)的教育、衛生市級及以上學(xué)科帶頭人,也可采取“基礎薪金+績(jì)效薪金”發(fā)放方式,達到約定工作目標給予20萬(wàn)~50萬(wàn)元的協(xié)議年薪。

        第2類(lèi)?全日制博士研究生給予50萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼;“雙一流”建設高校及建設學(xué)科全日制碩士研究生給予40萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼;其他全日制碩士研究生、“雙一流”建設高校及建設學(xué)科統招本科畢業(yè)生給予15萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼。

        第3類(lèi)?正高級職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員給予20萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼;副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、高級經(jīng)營(yíng)管理人才、省級及以上專(zhuān)利發(fā)明人,給予15萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼。

        第4類(lèi)?符合注冊會(huì )計師、注冊審計師、注冊評估師、法律職業(yè)資格(A證)等獲得高級崗位資質(zhì)人才給予8萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼。

        第5類(lèi)?統招本科一批次畢業(yè)生給予8萬(wàn)元人才引進(jìn)綜合補貼。

        (四)其他待遇。對于符合遜克縣人才公寓相關(guān)政策入住條件的引進(jìn)人才,可免費入住人才公寓3年;選派優(yōu)秀人才到專(zhuān)業(yè)院校培訓深造,攻讀博士、碩士學(xué)位的報銷(xiāo)學(xué)費;專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位引進(jìn)的博士研究生在上崗后、碩士研究生在工作滿(mǎn)兩年直接兌現中級職稱(chēng);引進(jìn)的高層次人才的配偶引進(jìn)前在機關(guān)事業(yè)單位工作的,可隨調到遜克縣對應崗位或相應崗位,原有職級不變,沒(méi)有工作的,優(yōu)先推薦工作崗位;引進(jìn)人才的子女到公辦學(xué)??勺灾鲹裥>妥x,入學(xué)、轉學(xué)手續按學(xué)籍管理有關(guān)規定辦理。

        八、紀律監督

        引才工作在遜克縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,嚴格執行《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號),保證引才工作公開(kāi)、公平、公正。

        九、相關(guān)提示

        參報人員需時(shí)刻關(guān)注遜克縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的通知及公告,除緊急特殊情況,不再通過(guò)其他途徑另行通知。參報人員需保持通訊暢通,若更換聯(lián)系方式應及時(shí)與招考部門(mén)溝通,因個(gè)人原因導致招考部門(mén)無(wú)法聯(lián)系到報考人員造成錯過(guò)引進(jìn)任何環(huán)節的,參報人員自行承擔相關(guān)責任。

        本次人才引進(jìn)相關(guān)考試不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

        政策咨詢(xún)電話(huà):?0456-4460577

        監督舉報電話(huà)(政策咨詢(xún)請勿撥打): 0456-4465867

        本公告由縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組負責解釋

        遜克縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組辦公室

        2023年2月20日

        附件1:遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才崗位計劃表

        附件2:黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設置指導目錄

        附件3:遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名表

        附件4:遜克縣2023年度事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才資格審查表

        附件5:報考崗位所要求的工作經(jīng)歷證明(樣式)

        附件6:單位同意報考證明(樣式)


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