2022年佳木斯富錦市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位工作人員結構，解決我市事業(yè)單位工作人員緊缺問(wèn)題。按照《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(黑人社規〔2018〕6號)等文件的規定，經(jīng)市委、市政府研究決定，面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的用人標準。本次招聘工作由富錦市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組統一組織實(shí)施。

二、招聘計劃

本次共招聘事業(yè)單位工作人員30名，具體招聘崗位、人數和條件等詳見(jiàn)《富錦市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求計劃表》(附件1)。

三、招聘對象與條件

(一)招聘對象

招聘對象為符合崗位招聘要求的高校畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律，具有良好的品德和職業(yè)道德;

2.具有招聘崗位需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件;具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

3.年齡一般為35(含)周歲及以下(1987年1月1日之后出生),具備博士研究生學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級職稱(chēng)人員可放寬至40(含)周歲以下(1982年1月1日之后出生),招考計劃中另有要求的，以計劃為準。

4.應聘者應服從招聘單位對崗位的安排和調整;

5.有工作單位的報考人員，須出具所在單位同意報考的證明。

(三)下述人員不得報考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的人員;

4.在各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員;

5.患有傳染類(lèi)疾病和精神類(lèi)疾病人員;

6.按照法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

四、招聘程序和方法

招聘采用發(fā)布公告、報名、網(wǎng)上資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示、聘用的方式進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告在黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺、富錦市人民政府網(wǎng)發(fā)布，公告時(shí)間為2022年12月22日至2022年12月30日。

(二)報名和網(wǎng)上資格審查

1.網(wǎng)上報名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名，報名起止時(shí)間為2023年1月4日8時(shí)30分至2023年1月6日17時(shí)止。報考人員注冊、填寫(xiě)個(gè)人基本信息、照片上傳、附件上傳、報名、查詢(xún)資格審核結果、網(wǎng)上繳費、打印準考證、查詢(xún)成績(jì)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。請報考人員須隨時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站信息，及時(shí)登錄報名網(wǎng)站自行完成報名等相關(guān)環(huán)節的網(wǎng)上操作。

報名網(wǎng)站：https://fj2022zp.ibaoming.net/ 具體報名流程詳見(jiàn)報名網(wǎng)站流程圖提示。

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：400-1629-400轉1055

2.網(wǎng)上資格審查

(1)每名考生只限報一個(gè)崗位;

(2)報考人員必須用二代身份證報名(身份證號填寫(xiě)要準確無(wú)誤，否則后果自負);

(3)網(wǎng)上報名使用的正面免冠白色背景彩色電子照片，須為近期證件照。

(4)通過(guò)資格審查的報名人數與崗位招聘人數之比原則上不得低于3:1。達不到這一比例的，經(jīng)原招聘方案備案部門(mén)同意，可減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。原報考人員報考的崗位被取消的，經(jīng)本人和招聘單位同意可調整到其他符合報名條件的招聘崗位參加應聘，只能改報一次。報考人員應隨時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站，查看報考崗位是否被取消或調整。崗位被取消或調整的考生請按網(wǎng)上通知要求辦理，未按通知要求辦理的視為自動(dòng)放棄應聘資格。

(5)網(wǎng)上報名時(shí)，報考人員要詳細閱讀《誠信承諾書(shū)》，信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料?？忌顖笮畔⑴c《富錦市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求計劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

(6)筆試報名費45元，網(wǎng)上繳費，網(wǎng)上審核通過(guò)的考生須及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上銀行等相關(guān)支付方式進(jìn)行繳費。網(wǎng)上繳費時(shí)間即最終報考確認時(shí)間，繳費截止2023年1月7日上午10時(shí)。未按期繳費者將視為自動(dòng)放棄報考。

(7)筆試、面試準考證打印及各項通知等相關(guān)事項，報考人員須隨時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站信息，以免影響應聘。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間和方式

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以準考證內容為準。

(2)筆試內容及分值：筆試主要測試職業(yè)道德、職業(yè)規范、基本素質(zhì)和綜合能力。筆試卷面滿(mǎn)分100分。

(3)筆試成績(jì)查詢(xún)?？忌勺孕械卿浵嚓P(guān)網(wǎng)站查詢(xún)。

2.政策性加分

(1)按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號)要求受理審核政策加分，具體規定如下：“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“村村大學(xué)生計劃”、“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”等基層服務(wù)項目，服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格后3年內參加鄉鎮級、縣級事業(yè)單位公開(kāi)招聘，筆試成績(jì)分別加15分、10分，服務(wù)期滿(mǎn)被評為優(yōu)秀等次的,可再相應增加2分。在城鄉基層公益性崗位工作滿(mǎn)2年的高校畢業(yè)生(基層公益崗位是指在使用就業(yè)補助資金開(kāi)發(fā)的街道(鄉鎮)、社區(村)基層公共崗位和社會(huì )服務(wù)公益性崗位)，經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。

(2)根據黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黑政規[2018]17號)文件規定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現役期滿(mǎn)退役后，參加事業(yè)單位招考的，可享受“三支一扶計劃”“西部計劃”等項目服務(wù)期滿(mǎn)的高校畢業(yè)生各項優(yōu)惠政策。

政策性加分計算時(shí)限截止2023年1月4日。

同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項目，不累計加分。

對國家、省另有政策性加分規定的，按照規定執行。

網(wǎng)上報名結束后，符合政策加分的考生需提供相關(guān)證明材料，按照報名網(wǎng)站通知進(jìn)行政策加分現場(chǎng)審核。未按時(shí)提供相關(guān)證明材料的視為自動(dòng)放棄加分資格。

3.筆試總成績(jì)

筆試總成績(jì)=筆試卷面分+政策性加分。

(四)面試

1.面試人選的確定

(1)筆試結束后，依據考生的筆試總成績(jì)，按招聘崗位1:3的比例，從高分到低分的順序確定并公布面試資格確認人選。如果最后一名考生筆試總成績(jì)出現并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試資格確認環(huán)節，但擬聘人數與面試人選之比最高不超過(guò)1:5。

(2)考生須根據報名網(wǎng)站發(fā)布的面試資格確認通知，按時(shí)攜帶本人報名登記表(報名網(wǎng)站自行打印)、本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》及報考崗位要求的相關(guān)材料等原件及以上材料復印件各一份，有單位的須出具單位同意報考證明，進(jìn)行面試資格確認。如所報崗位有戶(hù)籍限制，還需提供本人戶(hù)口本原件、戶(hù)口本首頁(yè)及本人頁(yè)復印件。

(3)凡提供的相關(guān)材料、信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄面試資格確認的，由招聘工作領(lǐng)導小組根據筆試總成績(jì)由高分到低分依次等額遞補。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程，如發(fā)現弄虛作假行為隨時(shí)取消應聘資格。

(4)現場(chǎng)資格確認具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)信息詳見(jiàn)報名網(wǎng)站通知，請考生及時(shí)關(guān)注。

2.面試方法

(1)進(jìn)入面試人員名單將在報名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日，請入圍考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，不再另行通知。

(2)面試規則。面試采用結構化面談方式，主要測試應聘人員的綜合分析、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等。面試考官由7名專(zhuān)家組成，面試成績(jì)總分為100分，達不到60分者不得進(jìn)入考核環(huán)節。

(3)面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)相關(guān)網(wǎng)站通知。

(4)未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為放棄本次應聘資格。

3.總成績(jì)計算

總成績(jì)=(筆試總成績(jì)×60%)+(面試成績(jì)×40%)，所有成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位?？荚嚳偝煽?jì)將于面試結束一周內公布，考生可登錄相關(guān)網(wǎng)站自行查詢(xún)。

(五)考核與體檢

根據總成績(jì)由高分到低分排序，按照招聘人數1:1的比例等額確定進(jìn)入考核環(huán)節人選。若末位總成績(jì)出現并列，筆試總成績(jì)高者進(jìn)入考核環(huán)節;如筆試總成績(jì)并列，則進(jìn)行加試。

1.對擬聘人員進(jìn)行考核。由用人單位和主管部門(mén)按照國家有關(guān)規定和崗位要求，對考核對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等情況進(jìn)行考核。

2.根據考試和考核結果按招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員。體檢項目、體檢標準和規程，參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規定執行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考核或體檢不合格者不予聘用，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

(六)公示和聘用

依據筆試、面試、考核和體檢結果確定擬聘用人員名單，在富錦市人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。進(jìn)入公示環(huán)節后，因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。經(jīng)公示無(wú)異議的由富錦市人社局發(fā)放《富錦市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》，與單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，按照程序辦理編制、工資、保險相關(guān)手續。試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)由所在單位對聘用人員進(jìn)行考核，經(jīng)考核不合格的解除聘用合同。

五、待遇

報考人員一經(jīng)聘用，享受?chē)壹笆〗y一規定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。聘用人員在本市最低服務(wù)期限為5年，除依法服兵役等國家、省規定的特殊情況外，一律不得調離本市工作。

六、招聘紀律

報考人員必須遵守招聘有關(guān)規定和要求，服從考務(wù)安排。對在報名、考試、體檢、考核過(guò)程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)對其處理。

咨詢(xún)電話(huà)：0454-2728809

監督電話(huà)：0454-2728801

附件1：富錦市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求計劃表

附件2：黑龍江省2022年度各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員公告中的相關(guān)專(zhuān)業(yè)目錄

富錦市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

2022年12月22日