2023年佳木斯大學(xué)第二次公開(kāi)招聘公告

依據《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》《黑龍江省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細則》《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》文件精神，結合學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、管理人才隊伍建設實(shí)際，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，有關(guān)事宜公告如下：

一、學(xué)校及地域簡(jiǎn)介

詳細介紹請關(guān)注佳木斯大學(xué)官網(wǎng)學(xué)校概況。

(http://www.jmsu.edu.cn/)

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人原則，公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘計劃

見(jiàn)《佳木斯大學(xué)2023年第二次公開(kāi)招聘計劃列表》(附件1)。

學(xué)校常年接待符合學(xué)校學(xué)科(專(zhuān)業(yè))設置的高層次人才、博士研究生來(lái)我單位洽談應聘事宜。

四、招聘條件及享受待遇

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，思想健康、品行端正。

2.符合我校學(xué)科(專(zhuān)業(yè))建設需要，具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表;工作中善于創(chuàng )新，團結協(xié)作，有較強的事業(yè)心。

3.身體健康，無(wú)傳染病、精神類(lèi)疾病或重大疾病，能夠堅持在教學(xué)、醫療、科研等崗位工作。

4.博士、碩士和本科生必須取得相應的畢業(yè)證、學(xué)位證(碩士研究生必須取得本科畢業(yè)證和學(xué)位證);本、碩專(zhuān)業(yè)方向相同或相近(管理崗位、輔導員崗位除外);留學(xué)歸國人員相應學(xué)歷必須取得我國教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

5.應聘的博士研究生40周歲及以下，應聘的碩士研究生30周歲及以下，應聘的本科生27周歲及以下。(護理學(xué)院、附屬第一醫院、附屬第二醫院和附屬第三醫院崗位，碩士研究生35周歲及以下，本科生30周歲及以下)。

年齡計算截止時(shí)間為2023年4月10日。27周歲及以下應為1995年4月11日以后出生，30周歲及以下應為1992年4月11日以后出生，35周歲及以下應為1987年4月11日以后出生，40周歲及以下應為1982年4月11日以后出生，45周歲及以下應為1977年4月11日以后出生。

6.應聘者必須在2023年7月31日前獲得報名崗位所需的學(xué)歷和學(xué)位(博士研究生可延長(cháng)至2023年12月31日)，如不能按時(shí)取得相應學(xué)歷和學(xué)位，則取消錄用資格。

7.應聘者需通過(guò)大學(xué)公共外語(yǔ)四級及以上等級考試(音樂(lè )學(xué)院、美術(shù)學(xué)院、體育學(xué)院崗位,醫療單位醫技崗位,留學(xué)歸國人員不作要求)。

8.對符合崗位需求條件和“兩個(gè)同等對待”的考生，按照《關(guān)于加強落實(shí)住培“兩個(gè)同等對待”政策的通知》(黑衛科教發(fā)〔2022〕33號)文件規定審核。

9.服從招聘單位對崗位的安排調整。

10.特殊崗位要求詳見(jiàn)《佳木斯大學(xué)2023年第二次公開(kāi)招聘計劃列表》(附件1)。

(二)下列人員不得報名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員。

2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3.在近3年各類(lèi)招考過(guò)程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員。

4.按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見(jiàn)》規定，由人民法院通過(guò)司法程序認定的失信被執行人。

5.法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作的人員。

(三)享受待遇

1.高層次人才

相關(guān)待遇一人一議。

2.博士研究生

A類(lèi)：國家級“雙一流”學(xué)科(專(zhuān)業(yè))博士研究生;學(xué)校急需學(xué)科(專(zhuān)業(yè))博士研究生。

(1)享受事業(yè)單位統發(fā)工資，校內績(jì)效工資。

(2)享受學(xué)校提供的安家費不低于20萬(wàn)元。

(3)享受學(xué)校提供的住房補貼不低于15萬(wàn)元。

(4)享受學(xué)校提供的一套人才公寓。

(5)享受學(xué)校提供的科研啟動(dòng)金和平臺建設費。自然科學(xué)不低于10萬(wàn)元、人文社會(huì )科學(xué)不低于5萬(wàn)元。

(6)享受省、校提供的博士研究生津貼。

B類(lèi)：其他學(xué)科(專(zhuān)業(yè))博士研究生。

(1)享受事業(yè)單位統發(fā)工資，校內績(jì)效工資。

(2)享受學(xué)校提供的安家費不低于15萬(wàn)元。

(3)享受學(xué)校提供的基礎性住房補貼不低于10萬(wàn)元。

(4)享受學(xué)校提供的一個(gè)人才公寓單間。

(5)享受學(xué)校提供的科研啟動(dòng)金和平臺建設費。自然科學(xué)不低于5萬(wàn)元、人文社會(huì )科學(xué)不低于3萬(wàn)元。

(6)享受省、校提供的博士研究生津貼。

高層次人才和博士研究生可享受暖心“六個(gè)一”人文關(guān)懷，即“一個(gè)人才公寓單間、一次本市最優(yōu)質(zhì)基礎教育學(xué)校子女入學(xué)推薦機會(huì )、一個(gè)校內啟薪配偶工作安置崗位、一名健康管理咨詢(xún)醫生、一名健身指導教練、一名子女藝術(shù)特長(cháng)指導老師”。

被錄用的本科和碩士研究生，根據需要提供過(guò)渡性人才公寓。

被錄用的應聘人員落省直事業(yè)單位編制。

(四)政策加分

1.符合黑龍江省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》(黑政發(fā)﹝2009﹞30號)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號)加分條件的。

2.符合黑龍江省人民政府關(guān)于疫情防控編制外醫務(wù)人員加分條件的。

現場(chǎng)確認時(shí)需提供加分相關(guān)材料，否則視為無(wú)效(為確保相關(guān)材料有效，需提前與人事處人才服務(wù)中心聯(lián)系)。

五、招聘程序

根據《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》的規定，結合我校2023年第二次公開(kāi)招聘計劃，本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正的原則，制定如下招聘程序：

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起--2023年5月6日16時(shí)。

2.應聘者必須通過(guò)佳木斯大學(xué)官網(wǎng)人才招聘專(zhuān)欄(http://rsc.jmsu.edu.cn/)進(jìn)入報名系統，由應聘者個(gè)人注冊用戶(hù)，瀏覽選擇崗位，填寫(xiě)報名材料，待審核通過(guò)后打印報名表格。其他報名方式無(wú)效。

3.注意事項：

(1)填寫(xiě)報名資料時(shí)請認真閱讀填寫(xiě)說(shuō)明，每人只允許報考一個(gè)崗位。

(2)應聘者必須使用二代身份證報名(當前有效證件)，報名與考試使用的身份證必須一致。

(3)應聘者上傳照片必須為藍底、白底或紅底證件照，上傳生活照、風(fēng)景照的應聘者不予審核。

(4)對招聘計劃中的學(xué)科(專(zhuān)業(yè))、學(xué)歷、資格以及網(wǎng)上報名流程、方法等問(wèn)題可電話(huà)咨詢(xún)佳木斯大學(xué)人事處人才服務(wù)中心。

(二)資格審查

對應聘者所填寫(xiě)的資料進(jìn)行資格審查。審查資格期間，應聘者可登陸報名網(wǎng)站查詢(xún)審查結果。

1.審查時(shí)間：從公告發(fā)布之日起--2023年5月7日16時(shí)。

2.注意事項：(1)資格審查通過(guò)者不允許改報其他崗位。(2)報名人數與招聘人數比例達不到3:1的崗位，原則上減少該崗位錄取人數或取消該招聘崗位，如符合其他崗位條件應聘者可改報其他崗位。(3)對審查結果有異議的，可提出申訴，申訴通過(guò)的視為報名成功，未通過(guò)的取消報名資格或改報其他符合條件的崗位。

(三)現場(chǎng)確認

1.確認時(shí)間：2023年5月13日 9時(shí)--16時(shí)

2.現場(chǎng)確認地點(diǎn)：佳木斯大學(xué)體育館副館

(現場(chǎng)確認時(shí)間、地點(diǎn)如遇調整，另行通知)

3.現場(chǎng)確認材料：(1)持本人身份證原件及復印件一份，網(wǎng)上打印報名表一份(本人需簽字并且加蓋學(xué)校、所在單位或檔案存放地公章)，近期一寸免冠彩色照片兩張。(2)各類(lèi)證書(shū)原件及復印件一份(本碩博的畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)、外語(yǔ)合格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證明、住院醫師規范化培訓合格證書(shū)、執業(yè)醫師證書(shū)和其他資格證書(shū)等;應屆畢業(yè)生需提供所在學(xué)校出具的在校證明和《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》)。(3)有工作單位的應聘者需提供所在單位出具的同意參加應聘證明。(4)應聘人員所在院校、單位或社區提供的思想品德等方面的政審材料：《佳木斯大學(xué)2023年公開(kāi)招聘人員政審表》(附件2)。

4.對于不符合應聘條件、虛報瞞報應聘材料或不能及時(shí)參加現場(chǎng)確認的應聘者將取消其考試資格。

5.經(jīng)現場(chǎng)確認，個(gè)別崗位符合條件的報考人數與招聘人數比未達到3:1的，原則上縮減該崗位的招聘人數或取消該招聘崗位。

6.按照《黑龍江省財政廳、黑龍江省發(fā)展和改革委員會(huì )關(guān)于省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》(黑財稅﹝2020﹞3號文件)的有關(guān)規定，現場(chǎng)確認通過(guò)后的應聘者需交筆試費用180元人民幣。

(四)考試時(shí)間

1.筆試時(shí)間：2023年5月14日 10時(shí)--11時(shí)30分

2.面試時(shí)間：請關(guān)注佳木斯大學(xué)官網(wǎng)人才招聘專(zhuān)欄

(http://rsc.jmsu.edu.cn/)

(五)考試辦法

1.應聘碩士、本科崗位采取筆試和面試的方式進(jìn)行考核。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均按百分計算，筆試、面試總成績(jì)100分，其中筆試成績(jì)占50%，面試成績(jì)占50%。面試成績(jì)低于60分者不予錄用。

2.應聘博士崗位采取面試的方式進(jìn)行考核。面試成績(jì)100分，面試成績(jì)低于60分者不予錄用。

3.總成績(jì)核算辦法

本科、碩士崗位總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%

博士崗位總成績(jì)=面試成績(jì)

總成績(jì)折算后保留小數點(diǎn)后兩位，不四舍五入。

(六)筆試、面試

筆試：

1.醫療、醫技崗位筆試：政治理論(時(shí)事政治、職業(yè)道德)+外語(yǔ)+醫學(xué)綜合知識+教師基本素質(zhì)(教育教學(xué)能力、教育學(xué)、心理學(xué))。

2.教學(xué)、科研崗位筆試：政治理論(時(shí)事政治、職業(yè)道德)+外語(yǔ)+教師基本素質(zhì)(教育教學(xué)能力、教育學(xué)、心理學(xué))+綜合素質(zhì)能力(文字能力、分析解決問(wèn)題能力)。

視情況加試相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。

3.管理、教輔、輔導員及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試：政治理論(時(shí)事政治、職業(yè)道德)+外語(yǔ)+教師基本素質(zhì)(教育教學(xué)能力、教育學(xué)、心理學(xué))+綜合素質(zhì)能力(文字能力、分析解決問(wèn)題能力)。

面試：

1.根據筆試總成績(jì)，按照招聘崗位人數1:3的比例，由高分到低分確定進(jìn)入面試人選。若成績(jì)出現并列，則擴大進(jìn)入面試人選。擬進(jìn)入面試人員名單在佳木斯大學(xué)官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。

2.教學(xué)科研、教輔、醫療、醫技及相關(guān)崗位面試采取試講、答辯的形式。

3.輔導員、管理崗位及其他崗位采取結構化面試、答辯的形式。

(七)確定擬錄用人選

按照招聘人數1：1的比例以總成績(jì)由高分到低分的順序等額確定考核人員名單。如總成績(jì)出現并列情況，將按照面試成績(jì)由高分到低分排序，如總成績(jì)和面試成績(jì)均一致，將進(jìn)行加試。

(八)身體體檢

擬錄用人員按要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進(jìn)行體檢，體檢合格者方可錄用，體檢不合格者，不予錄用。

(九)公示、錄用

依據考試、考核和體檢結果確定的擬錄用人員，經(jīng)佳木斯大學(xué)官網(wǎng)對擬錄用人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日公示。對于公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，學(xué)校負責為錄取人員辦理相關(guān)手續。

六、組織領(lǐng)導和監督

學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組并下設辦公室

辦公室電話(huà)(學(xué)校人事處)：0454—8618393

監督電話(huà)(學(xué)校紀委辦公室)：0454-8618848

七、聯(lián)系方式

通訊地址：黑龍江省佳木斯市向陽(yáng)區學(xué)府街258號

佳木斯大學(xué)人事處人才服務(wù)中心(主樓3020室)

郵政編碼：154007

聯(lián) 系 人：安老師 趙老師

電 話(huà)：0454-8618393

E-mail：jmsdxrsc@163.com

八、其他情況說(shuō)明

1.擬進(jìn)入面試人員名單在佳木斯大學(xué)官網(wǎng)公示，學(xué)校不再另行通知。擬進(jìn)入面試人員因未能按規定時(shí)間在指定地點(diǎn)參加面試而未被錄用的，由應聘者個(gè)人承擔責任。

2.擬錄用人員未在規定時(shí)間內到校辦理相關(guān)錄用手續的，視為自動(dòng)放棄錄用資格。

3.2023年應屆畢業(yè)生辦理入職手續之前，需提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件及其它條件所需的原件，否則不予錄用。

4.對于新錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為六個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為十二個(gè)月)，試用期合格，予以正式聘用，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

5.錄用的教輔、管理、輔導員崗位人員，在相應崗位工作年限分別不少于三年、五年、十年。

本方案由佳木斯大學(xué)人事處負責解釋。

佳木斯大學(xué)人事處

2023年4月11日

附件1：佳木斯大學(xué)2023年第二次公開(kāi)招聘計劃列表.pdf

附件2：佳木斯大學(xué)2023年第二次公開(kāi)招聘人員政審表.docx