2023年懷化中方縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《轉發(fā)中共中央組織部、人力資源社會(huì )保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號)有關(guān)文件精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員。為確保公開(kāi)招聘工作依法依規，公平、公正、公開(kāi)，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則;

(三)堅持工作需要，人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識相結合原則。

二、招聘條件

(一)報名條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件及其他條件。

2023年應屆畢業(yè)生可以憑本人學(xué)生證和就讀院校就業(yè)部門(mén)蓋章的就業(yè)推薦表(或就讀院校出具推薦就業(yè)證明)報名，考生須在2023年7月31日前將畢業(yè)證原件提供給應聘單位，否則取消其聘用資格。

(二)不得報考的情形：

1、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

3、在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

4、現役軍人;

5、本縣在編公務(wù)員及事業(yè)編制工作人員;

6、有吸毒史或毛發(fā)毒品殘留物檢測不合格的人員;

7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

8、法律、政策規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

報考人員不得報考聘用后即構成《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十二條規定回避關(guān)系的招聘崗位：凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系或三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位文秘、組織人事、財務(wù)、審計、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

三、招聘計劃、崗位、條件及要求

本次計劃公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員29名。具體招聘崗位、人數、資格條件等詳見(jiàn)《2023年中方縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃及資格條件一覽表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息

本次考試公告其他各環(huán)節的公告、公示等均在懷化人事考試網(wǎng)公布，報考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注公示與通知，特別要關(guān)注報名、崗位計劃調整、筆試成績(jì)公布、面試、體檢等時(shí)間節點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解相關(guān)情況。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責任自負。

(二)報名

1、報名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

(1)報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。

(2)現場(chǎng)報名地點(diǎn)及時(shí)間：

中南林業(yè)科技大學(xué)體育館(2月28日上午9：30-12：00)

湖南農業(yè)大學(xué)文淵樓一樓招聘廳(2月28日下午15：30-18：00)

武漢大學(xué)體育館(3月2日上午9：30-12：00)

中方縣人力資源和社會(huì )保障局四樓會(huì )議室(2月28日-3月3日上午8：00-12：00;下午14：30-17：30)

2、報名要求

(1)按照公布的招聘條件和要求，報考人員須持本人畢業(yè)證書(shū)(國外及港澳臺學(xué)歷學(xué)位的應聘人員，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證信息)、有效居民身份證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實(shí)名注冊后查詢(xún)到的本人帶有效時(shí)段內的二維驗證碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》)、報考崗位所需的其他材料原件及復印件和1寸免冠正面近照2張報名。

(2)報考年齡以周歲計算。35周歲以下(1987年2月28日以后出生);25周歲以下(1997年2月28日以后出生)。

(3)考生報名有工作單位的，須提供單位人事主管部門(mén)同意報考的證明。

(4)報名時(shí)，根據報考資格條件和崗位要求，對報考人員進(jìn)行資格審核。審核合格者，填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》(附件2)。

(5)每人限報一個(gè)崗位。同一人員報考多個(gè)崗位的取消其考試資格。

(三)資格審查

用人單位對報考人員的報考資格進(jìn)行審查。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有違紀違規、材料不全、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應聘資格。

(四)準考證領(lǐng)取方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1、準考證領(lǐng)取采用本人現場(chǎng)領(lǐng)取的方式進(jìn)行。

2、準考證領(lǐng)取時(shí)間：2023年3月15日至2023年3月17日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

3、準考證領(lǐng)取地點(diǎn)：中方縣人力資源和社會(huì )保障局。逾期未領(lǐng)取準考證，視為放棄考試資格。筆試準考證和有效身份證是本次招聘考試(包括筆試、面試、體檢等)必須出示的證件，請考生妥善保管，以免影響考試。

(五)考試

1、開(kāi)考比例

每個(gè)崗位招聘計劃數與有效報名人數比例原則上不低于1：3才能開(kāi)考，報名后達不到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意后，相應調整招聘計劃或適當降低開(kāi)考比例。調整招聘計劃后仍無(wú)法達到最低開(kāi)考比例的崗位，予以取消，該崗位報考人員可改報符合條件的其他崗位。凡經(jīng)批準降低開(kāi)考比例的，設置筆試最低合格分數線(xiàn)為60分。

2、考試方式

采取筆試和面試兩種方式。

(1)筆試：總分100分。中方縣衛生健康局所屬事業(yè)單位，筆試內容為崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識，其他部門(mén)的筆試內容為公共基礎知識，筆試成績(jì)占考生綜合成績(jì)的60%。

筆試時(shí)間：2023年3月18日上午9:00-11:00。

地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

(2)面試：

①總分100分，中方縣衛生健康局所屬事業(yè)單位采用實(shí)際技能操作測試，其他部門(mén)采用結構化面試的方法進(jìn)行。面試成績(jì)占考生綜合成績(jì)的40%。

②面試人選：根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按1:2的比例確定面試人數(入圍最后一名筆試成績(jì)出現并列的考生一同進(jìn)入面試)。

③面試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)規定另行公告。

④如某崗位實(shí)際參加面試人數達不到有效競爭的，設置面試最低合格分數線(xiàn)為70分。

(六)體檢與考察

1、體檢

(1)按照招聘崗位計劃1∶1的比例，按綜合成績(jì)從高分到低分的順序確定體檢對象(如綜合成績(jì)相同時(shí)取筆試成績(jì)高者入圍，如筆試成績(jì)仍相同取筆試客觀(guān)題得分高者入圍)。

(2)體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》有關(guān)規定執行。同時(shí)增加毛發(fā)檢測吸毒史，有吸毒史的不予聘用。

(3)對應當日復檢、應當場(chǎng)復檢項目達不到體檢合格標準的，當日復檢和當場(chǎng)復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時(shí)間不超過(guò)當天17:30。對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請。體檢結果以復檢結論為準。

(4)不按規定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規定處理。

因不參加體檢、體檢不合格等原因出現空缺，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意，可從報考同一崗位人員中按綜合成績(jì)排名從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過(guò)一次。

2、考察

對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察其思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況?？疾觳缓细竦膽溉藛T，不予聘用。

不參加考察或考察不合格等原因出現空缺的崗位，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意，可從報考同一崗位人員中按綜合成績(jì)排名從高分到低分依次等額遞補體檢，遞補不超過(guò)一次。

五、公示及聘用

考察結束后確定擬聘人員名單，報縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組審核后公示7個(gè)工作日。在公示過(guò)程中發(fā)現有弄虛作假者取消擬聘資格，缺額不再遞補。公示無(wú)異議的，辦理聘用相關(guān)手續。初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月，有工作經(jīng)歷的試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格者，解除聘用合同并終止人事關(guān)系。聘用后，在中方縣最低服務(wù)期為5年。

六、其他事項

1、招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》(附件3)執行。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)一致，報考人員的專(zhuān)業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》的，由用人單位提出意見(jiàn)，報縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室認定。

2、報考人員報名時(shí)必須留下有效的聯(lián)系方式(手機或固定電話(huà))，并保持通訊暢通。否則，因無(wú)法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自行負責。

3、本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4、本次公開(kāi)招聘未盡事宜按國家和湖南省有關(guān)規定執行。相關(guān)政策由縣人社局負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：中方縣人社局(0745- 2811689)

監督電話(huà)：中方縣紀委監委(13874453548)

中方縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

中方縣人力資源和社會(huì )保障局代章

2023年2月17日

附件1：《2023年中方縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃及資格條件一覽表》.xlsx

附件2：《中方縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》.docx

附件3：《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》.xlsx