2022年邵陽(yáng)洞口縣事業(yè)單位人才引進(jìn)方案

為深入貫徹落實(shí)《湖南省芙蓉人才行動(dòng)計劃》《邵陽(yáng)市寶慶人才行動(dòng)計劃》《洞口縣桔城人才行動(dòng)計劃(試行)》等文件精神，全面實(shí)施人才強縣戰略，加大人才引進(jìn)力度，為我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供人才支撐，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導小組研究同意，2022年面向全國引進(jìn)各類(lèi)人才，現制定如下方案：

一、引進(jìn)計劃

本次計劃引進(jìn)人才55名，具體引進(jìn)崗位、人數及資格條件詳見(jiàn)《2022年洞口縣事業(yè)單位人才引進(jìn)崗位表》(附件1)。本次人才引進(jìn)相關(guān)信息可通過(guò)洞口黨建網(wǎng)(http://www.dkdj.gov.cn/)、洞口縣人民政府網(wǎng)(http://www.dongkou.gov.cn/)查詢(xún)。

二、引進(jìn)原則

堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼備的選人標準。

三、引進(jìn)條件

(一)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.身體健康,具備履行崗位職責的身體條件;

5.具備引進(jìn)崗位要求的年齡、學(xué)歷學(xué)位及相應資格等要求(見(jiàn)附件1)。

報考人員的專(zhuān)業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》、但未列入招考崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合報考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》但符合崗位專(zhuān)業(yè)條件的，由用人單位及主管部門(mén)提出意見(jiàn)，由縣委人才辦認定。

(二)不能報考人員

1.邵陽(yáng)市范圍內(簡(jiǎn)稱(chēng)“市內”)在職在編機關(guān)事業(yè)單位人員(含駐邵高等院校等單位)或已與市內國有企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同的人員，以及市內機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)解聘辭職未滿(mǎn)一年的人員;

2.現役軍人;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.報考人員不得報考聘用后即構成應回避的崗位;

8.在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

9.不接受在讀的普通高校全日制非應屆畢業(yè)生報考，在讀的全日制非應屆研究生不能以本科等學(xué)歷報考，其他情形依次類(lèi)推;

10.法律、政策規定的其他不能報考或不得聘用的人員。

四、引進(jìn)程序和方法

本次人才引進(jìn)工作按報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名及資格審查

報名方式：網(wǎng)上報名和現場(chǎng)報名相結合。

1.網(wǎng)上報名和資格預審。網(wǎng)上報名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2022年6月10日?，F場(chǎng)報名時(shí)間與資格審查同時(shí)進(jìn)行。

報考人員需在規定的時(shí)間段報名，每人只能報考一個(gè)引進(jìn)崗位，需填寫(xiě)《2022年洞口縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報名登記表》(見(jiàn)附件2)，登記表上須提供近期1寸同底免冠半身彩色電子照片(35×45mm，藍底證件照，jpg格式，20KB以下)、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(2022年應屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、教師資格證(2022年應屆畢業(yè)生未取得教師資格證的，可提供教師資格考試合格證)、規培證、相應醫師資格證等材料的照片或掃描件，并以郵件標題為：“姓名+性別+學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)院校+應聘崗位”發(fā)送至指定報名郵箱。經(jīng)過(guò)用人單位預審合格后，通知進(jìn)入現場(chǎng)資格審查。

2.現場(chǎng)資格審查。網(wǎng)上報名預審合格者，進(jìn)行現場(chǎng)資格審查，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。在規定時(shí)間內，凡未到現場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，視為自動(dòng)放棄報名資格。資格審查時(shí)須本人在現場(chǎng)進(jìn)行，須提供《2022年洞口縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報名登記表》(見(jiàn)附件2)，并提供本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、資格證書(shū)等原件及復印件、本人近期一寸同底免冠彩色正面照片三張(35×45mm，藍底證件照)和電子照片(jpg格式，20KB以下)。研究生專(zhuān)業(yè)方向有要求但畢業(yè)證未明確方向的，請提供專(zhuān)業(yè)方向證明。報名所提供的材料必須真實(shí)有效，符合應聘崗位所需的資格條件，報名者在報名時(shí)必須作承諾簽字。2022年應屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》及就讀學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報名，但在2022年12月31日前必須取得與報考崗位相應的應屆學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，否則取消聘用資格。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節發(fā)現資格條件不符、資料弄虛作假等情況，即取消錄用資格。

3.相關(guān)要求。應聘者限報一個(gè)崗位，不得重復或多報崗位，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。

(二)面試

本次人才引進(jìn)不進(jìn)行筆試，只進(jìn)行面試，現場(chǎng)資格審查合格人員全部參加面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)待通知。教師崗位面試方式為試講，主要測試從事教師職業(yè)所需的基本素質(zhì);醫師崗位面試方式為臨床操作，其他崗位面試主要測試專(zhuān)業(yè)知識和綜合能力素養。

設定面試合格分數線(xiàn)為70分，低于70分者不能進(jìn)入下一程序。

(三)體檢和考察

1.根據成績(jì)高低，按崗位計劃數1：1的比例確定體檢對象，成績(jì)相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高者確定體檢人員，仍相同的，以其高校必修課平均成績(jì)高者為準。已確定為體檢對象的應屆畢業(yè)生直接簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等有關(guān)規定執行。對心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達不到體檢合格標準的，應當場(chǎng)復檢。當日復檢和當場(chǎng)復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時(shí)間不超過(guò)當天17:30。報考人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向用人單位提交復檢申請。當日復檢、當場(chǎng)復檢及非當日、非當場(chǎng)復檢都只能進(jìn)行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。不按規定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。

2.體檢合格人員進(jìn)入考察程序。招聘單位對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、應聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，應根據考察對象的情況采取適當的考察方式，并形成具體的考察結論。

3.體檢、考察工作由引進(jìn)單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施。

(四)公示

擬聘用人員名單經(jīng)縣委組織部、縣人力資源和社會(huì )保障局審定后，在洞口黨建網(wǎng)(http://www.dkdj.gov.cn/)、洞口縣人民政府網(wǎng)(http://www.dongkou.gov.cn/)上公示7個(gè)工作日，并接受考生的咨詢(xún)和社會(huì )各界的監督。對因體檢、考察、公示不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補，所簽就業(yè)意向協(xié)議書(shū)無(wú)效，取消聘用資格。

(五)聘用

經(jīng)面試、體檢、考察、公示無(wú)異議的人員，由引進(jìn)單位按有關(guān)規定辦理進(jìn)人和聘用手續，新進(jìn)人員實(shí)行試用期(試用期一年)，首次聘用期限為五年，原則上五年內不得調動(dòng)。崗位要求的規培證和醫師資格證，高校畢業(yè)生(適用于2022屆高校畢業(yè)生，以及2020、2021屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)可“先上崗，再考證”，在規定時(shí)間內未取得相應職業(yè)資格的，依法解除聘用合同。

五、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策

執行《洞口縣桔城人才行動(dòng)計劃(試行)》(洞辦發(fā)〔2020〕1號)、《洞口縣促進(jìn)人才向基層流動(dòng)實(shí)施辦法》等文件規定。

六、紀律監督

1. 本次人才引進(jìn)工作由縣紀檢監察部門(mén)全程監督。

2. 嚴格遵守《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》的規定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發(fā)生，確保引進(jìn)工作的公平公正。

3.疫情期間，報考考生須遵從防疫考務(wù)要求。

4. 本次人才引進(jìn)監督舉報投訴及咨詢(xún)電話(huà)：

監督舉報投訴電話(huà)：

中共洞口縣委組織部12380舉報平臺：0739-7012380

中共洞口縣紀委監委派駐洞口縣委組織部紀檢監察組：0739-7080757

考試咨詢(xún)電話(huà)：

各引進(jìn)單位：見(jiàn)附件1

中共洞口縣委組織部人才組：0739-7234936

洞口縣人社局專(zhuān)技股：0739-7236379

附件：

中共洞口縣委組織部

洞口縣人力資源和社會(huì )保障局

2022年5月27日

附件1：2022年縣市區事業(yè)單位及國有企業(yè)人才引進(jìn)崗位表

附件2：2022年洞口縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報名登記表