2024年株洲市石峰區公開(kāi)招聘教師公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結合單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，石峰區決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)編制中小學(xué)教師80名?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重專(zhuān)業(yè)知識和綜合能力相結合。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，立志為石峰區教育事業(yè)做貢獻，服從組織安排;

(二)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，適應崗位要求的心理和身體條件等其他條件;

(三)應聘人員不得報考聘用后即構成應回避關(guān)系的招聘崗位;

(四)崗位所需要的其他條件(詳見(jiàn)附件1)。

有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位31個(gè)，招聘計劃80名，均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1)。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘信息通過(guò)株洲市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)(http://rsj.zhuzhou.gov.cn/)、石峰區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.shifeng.gov.cn)向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。招聘每個(gè)環(huán)節的相關(guān)信息只在石峰區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)及時(shí)發(fā)布，不再另行通知，請報考人員務(wù)必自行密切關(guān)注。

(二)報名

1.報名時(shí)間：2024年6月26日至28日(上午9:30—11:30;下午14:30—17:00)。

2.報名地點(diǎn)：長(cháng)郡云龍實(shí)驗學(xué)校(株洲市石峰區時(shí)代路688號)

3.報名方式：本人現場(chǎng)報名，不接受委托報名、電話(huà)報名和網(wǎng)上報名;每人限報一個(gè)崗位。

4.報名繳費:

為保證參考率，本次招聘考試需繳納考務(wù)費50元/人。通過(guò)資格初審且繳納考務(wù)費的考生，當場(chǎng)發(fā)放《準考證》。因個(gè)人原因不能參加考試，考務(wù)費不予退還。

5.報名材料

(1)《株洲市石峰區2024年面向社會(huì )公開(kāi)招聘教師報名登記表》(附件2)、工作經(jīng)歷證明(附件3)、本人近期藍底彩色免冠1寸照片2張;

(2)下列材料的原件和復印件：身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實(shí)名注冊后查詢(xún)到的本人帶二維驗證碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》下載并打印，在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證信息)、教師資格證、普通話(huà)水平等級證(語(yǔ)文學(xué)科二甲及以上，其他學(xué)科二乙及以上)、勞動(dòng)(聘用)合同、養老保險參保明細、其他證明材料。

6.報名要求

(1)有相應的學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷，教學(xué)工作經(jīng)歷僅限于在全日制普通中小學(xué)校,且2023年9月1日至今仍在全日制普通中小學(xué)校從事與報考崗位一致學(xué)科的教學(xué)工作，工作經(jīng)歷截止至2024年8月31日,按足年足月累計計算;在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能視為教學(xué)工作經(jīng)歷。

(2)應聘人員報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，否則不得參加考試。報名登記表中聯(lián)系電話(huà)需能夠及時(shí)聯(lián)系到應聘者本人，確保通訊暢通，如因考生單方面因素，不能及時(shí)取得聯(lián)系的，由考生承擔全部責任。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘者提交的相關(guān)資料進(jìn)行資格初審，資格初審合格者當場(chǎng)發(fā)放準考證。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節發(fā)現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

(四)考試

考試采取筆試(閉卷)和面試的方式進(jìn)行，成績(jì)均采用百分制。

1.開(kāi)考比例：崗位報名人數與招聘計劃數的比例原則上不低于3：1。達不到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)報請石峰區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組研究批準后，可根據實(shí)際情況核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準考證》為準，面試的時(shí)間、地點(diǎn)請及時(shí)關(guān)注石峰區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)。

應聘人員參加考試須攜帶有效身份證和準考證原件，兩證缺一者，不得參加考試。

3.筆試：主要內容包含教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育方針政策法規、素質(zhì)教育和新課程改革基礎理論、方法及實(shí)踐應用分析等?？荚嚂r(shí)長(cháng)120分鐘。

4.面試：根據應聘同一崗位筆試成績(jì)排名先后，原則上按照招聘計劃數1:3比例確定入圍面試人員;若筆試成績(jì)最后一名出現并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測試應聘者的語(yǔ)言表達能力、領(lǐng)會(huì )教材能力、組織課堂教學(xué)能力、綜合分析能力和專(zhuān)業(yè)技能等。面試方式為微型課(其中音樂(lè )、體育、美術(shù)崗位面試內容為上微型課和專(zhuān)業(yè)技能展示)，微型課的備課時(shí)間為30分鐘，上課時(shí)間不超過(guò)8分鐘。

5.成績(jì)：綜合總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。其中音樂(lè )、體育、美術(shù)崗位面試成績(jì)計算方式為：上微型課占60%、專(zhuān)業(yè)技能展示占40%。筆試、面試、綜合總成績(jì)均保留小數點(diǎn)后兩位數(四舍五入)。綜合總成績(jì)相同的，面試成績(jì)高的排前。本次考試設置綜合總成績(jì)合格分數線(xiàn)70分，未達到70分者不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。

(五)體檢和考察

根據應聘同一崗位綜合總成績(jì)的排名先后，以崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定入圍體檢、考察對象。

體檢統一安排在定點(diǎn)醫院，參照公務(wù)員錄用標準執行，增加涉毒毛發(fā)檢測，體檢費用個(gè)人自理。體檢合格者即確定為考察對象，由招聘單位按照國家有關(guān)規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、身體心理等情況進(jìn)行考察，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。

有體檢、考察或資格復查不合格者或自動(dòng)放棄的，按應聘同一崗位綜合總成績(jì)排名從高分到低分依次等額遞補，遞補兩次。體檢、考察的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、公示

根據綜合總成績(jì)和體檢、考察結果確定擬聘用人選，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在石峰區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，由石峰區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組審定。

六、聘用與待遇

1.公示期滿(mǎn)且無(wú)異議的，報市人社局備案后，按有關(guān)程序辦理聘用手續。

2.新聘用教師由石峰區教育局根據工作需要統一分配，享受本單位同類(lèi)人員同等待遇，不服從分配者視同自動(dòng)放棄聘用資格。

3.新招聘教師統一入編。由用人學(xué)校按照《事業(yè)單位人事管理條例》和崗位設置要求與被聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，依法解除聘用合同。已取得職稱(chēng)的應聘人員，在所聘單位有相應崗位等級空崗，并且任職年限滿(mǎn)足相應崗位等級任職條件的前提下方可參與崗位競聘，聘用到相應崗位等級。

4.被聘人員在本區至少服務(wù)五年，并簽訂服務(wù)承諾書(shū)，服務(wù)期內不予辦理調動(dòng)等任何手續。

七、咨詢(xún)和監督

招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，石峰區紀委監委、經(jīng)開(kāi)區紀工委全程參與監督。嚴肅公開(kāi)招聘紀律，對違反公開(kāi)招聘紀律的情形，按有關(guān)規定追究責任。

咨詢(xún)電話(huà)：石峰區教育局 0731-22529876

監督電話(huà)：石峰區人社局 0731-22629700 石峰區紀委監委駐區委辦紀檢監察組 0731-22629957

八、其它說(shuō)明

1.本方案解釋權屬株洲市石峰區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組，未涉及的內容，在實(shí)際操作過(guò)程中出現分歧時(shí)，由株洲市石峰區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組研究決定。

2.本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，每人限報一個(gè)崗位。

3.招聘工作中實(shí)行回避制度。應聘人員須嚴格遵守公開(kāi)招聘紀律，對違紀違規行為，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

株洲市石峰區人力資源和社會(huì )保障局

株洲市石峰區教育局

2024年6月19日

附件1  株洲石峰區2024年面向社會(huì )招聘教師計劃數、崗位和資格條件

附件2  株洲市石峰區2024年公開(kāi)招聘教師報名登記表

附件3  工作經(jīng)歷證明樣本