2021年南昌市南昌縣城市管理局面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外城管協(xié)管員公告

為加強小藍經(jīng)開(kāi)區內“三湖”(金湖、玉湖、雁沙湖)公園管理力量,解決工作人員不足的現狀,經(jīng)縣政府研究同意,現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘60名編外城管協(xié)管員。具體招聘事項公告如下:

一、招聘崗位

(一)編外城管協(xié)管員(普崗)51名;

(二)編外城管協(xié)管員(文秘講解崗)3名;

(三)編外城管協(xié)管員(播音調度崗)3名;

(四)編外城管協(xié)管員(資料統計崗)3名。

二、招聘條件

(一)遵紀守法,品行良好,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,熱愛(ài)從事城管事業(yè)。

(二)崗位具體條件:

1.普崗條件:(1)男性48名,18-40周歲;凈身高1.65米(含)以上;高中及以上學(xué)歷(退伍軍人不限學(xué)歷),不限專(zhuān)業(yè)。

(2)女性3名,18-35周歲(繳納城鎮企業(yè)職工社保每滿(mǎn)1個(gè)月者報考年齡可相應放寬1個(gè)月,最高可放寬至40周歲);凈身高1.58米(含)以上;高中及以上學(xué)歷(退伍軍人不限學(xué)歷),不限專(zhuān)業(yè)。

2.文秘講解崗、播音調度崗條件:女性,18-35周歲;凈身高1.58米(含)以上;大專(zhuān)及以上學(xué)歷,不限專(zhuān)業(yè)。

3.資料統計崗條件:性別不限,18-35周歲;大專(zhuān)及以上學(xué)歷,數學(xué)與統計類(lèi)、會(huì )計與審計類(lèi)、財政金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)。

4.以上崗位最低服務(wù)期限均不少于三年。

(三)年齡計算方式:18周歲以上指2003年9月30日(含)之前出生,35周歲以下指1985年9月30日(含)之后出生,40周歲以下指1980年9月30日(含)之后出生。

(四)具有正常履行職責的身體條件,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,面部無(wú)明顯特征和缺陷(唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等),軀體無(wú)明顯疤痕,無(wú)雞胸,無(wú)嚴重靜脈曲張,無(wú)明顯羅圈腿,無(wú)嚴重平足(平板腳),無(wú)紋身,駝背,無(wú)高血壓、心臟病、急慢性肝炎,無(wú)傳染性疾病、精神遺傳性疾病,無(wú)吸毒史、各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。

(五)有下列情形之一的,不得報考及聘用:1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;2.曾違法犯罪以及曾受到黨紀、政務(wù)處分仍在影響期的;3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的;4.曾被開(kāi)除黨籍、公職的;5.曾納入失信被執行人且仍未處理到位的;6.違反社會(huì )公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;7.本縣財政撥款(上月最后一天在冊)的編外工作人員不得報考;8.其它不適宜報考的情形。

三、招聘程序

(一)報名初審

1.報名時(shí)間:2021年10月13日—10月15日(上班時(shí)間)。

2.報名地點(diǎn):南昌縣人力資源和社會(huì )保障局一樓大廳。

3.報名要求及材料:①本人攜身份證(或新社?？?、畢業(yè)證(或退伍證)及所需其他材料(屬放寬年齡報名者需提供社保參保證明)的原件、復印件各1份,隨同《南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表》(下載打印附件1并填寫(xiě))紙質(zhì)版1份,一并提交進(jìn)行資格初審。②貼好近期正面免冠一寸同底彩色照片2張。

(二)考試

1.考試內容:(1)普崗考試共分兩項:體能測試(占60%)+面試(占40%),體能測試內容見(jiàn)附件,面試為結構化面試,按照考試總分數排名依次錄取。

(2)文秘講解崗及播音調度崗考試共分兩項:計算機測試(占50%)+面試(占50%),計算機測試主要內容為打字速度與正確率測試,面試為普通話(huà)測試及結構化面試,按照考試總分數排名依次錄取。

(3)資料統計崗考試共分兩項:計算機測試(占60%)+面試(占40%),計算機測試主要內容為打字速度與正確率測試,面試為結構化面試,按照考試總分數排名依次錄取。

2.體能和計算機測試開(kāi)考比例為2:1,面試比例為1.5:1。

3.如有未達到2:1開(kāi)考比例的崗位,已報名考生均可參加考試,先根據體能和計算機成績(jì)排名按面試比例依次確定入闈面試人員。面試結束后,根據總成績(jì)排名等額確定入闈體檢人員,且考生總成績(jì)必須達到最低合格分數線(xiàn)60分。

4.如有未達到2:1開(kāi)考比例及1.5:1面試比例的崗位,已報名考生均可參加考試和面試,最后根據總成績(jì)排名等額確定入闈體檢人員,且考生總成績(jì)必須達到最低合格分數線(xiàn)60分。

5.考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準考證,領(lǐng)取準考證時(shí)間見(jiàn)網(wǎng)上另行通知。

(三)體檢和政審

1.根據考試總成績(jì)排名,按招聘計劃數等額確定入闈體檢人員名單(普崗末位并列的依次按林業(yè)類(lèi)、環(huán)境工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)→學(xué)歷高低→畢業(yè)時(shí)間先后→工作時(shí)間長(cháng)短確定;文秘講解崗末位并列的依次按中文類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者有相同工作經(jīng)驗→學(xué)歷高低→畢業(yè)時(shí)間先后→工作時(shí)間長(cháng)短確定;播音調度崗末位并列的依次按播音專(zhuān)業(yè)、計算機類(lèi)專(zhuān)業(yè)或有相同工作經(jīng)驗→學(xué)歷高低→畢業(yè)時(shí)間先后→工作時(shí)間長(cháng)短確定;資料統計崗末位并列的依次按取得會(huì )計資格證書(shū)、統計資格證書(shū)或有相同工作經(jīng)驗→學(xué)歷高低→畢業(yè)時(shí)間先后→工作時(shí)間長(cháng)短確定),并在網(wǎng)上予以公布。

2.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行,體檢費用由考生自理。

3.體檢結論不合格需復檢的,由體檢實(shí)施機關(guān)盡快安排復檢,復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。

4.因體檢自動(dòng)放棄或體檢不合格產(chǎn)生的缺額按該崗位考試成績(jì)排名順序遞補一次。

5.體檢合格人員進(jìn)入政審,政審不合格(或自動(dòng)放棄)產(chǎn)生的空缺不再遞補。

6.體檢和政審由縣人社局、縣城管局共同組織。

(四)公示

對體檢、政審合格的擬聘用人員,將在網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于七天。公示無(wú)異議,按照規定程序辦理聘用手續,有異議經(jīng)查屬實(shí)的,取消聘用資格。公示后產(chǎn)生的缺額不再遞補。

五、工資待遇及工作地點(diǎn)

1.工資標準:每月工資為2537元(含崗位、績(jì)效工資等)+工齡工資50元(工作滿(mǎn)一年工齡工資從50元開(kāi)始逐年遞增直至250元為止)。

2.用人單位按規定為受聘人員繳納城鎮企業(yè)職工“五險”,個(gè)人負擔部分由應聘者個(gè)人承擔。

3.提供工作餐,工作地點(diǎn)為南昌小藍經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區金湖、玉湖、雁沙湖公園。

六、其它事項

1.招考工作接受社會(huì )各方面的監督,監督電話(huà):85712813。

2.招聘工作資格審查貫穿始終,請考生仔細對照所報崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。凡因考生個(gè)人弄虛作假造成的后果,由考生個(gè)人負責。

3.對擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其它有關(guān)證件、證明騙取考試資格的,給予取消本次報考資格且3年內不得報考的處理。

4.應聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區)鄉(鎮、街道)事業(yè)單位統一組織公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號)第七(一)條所列情形的,要實(shí)行回避。

5.招聘工作各階段具體安排均在“南昌縣人民政府——專(zhuān)題專(zhuān)欄——人事考試欄目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/index.shtml)”,不再以其他方式通知,參考人員因未看到通知而影響錄用等一切后果自行承擔。

6.本公告由南昌縣人社局負責解釋,報考咨詢(xún)電話(huà):縣人社局85712813,崗位咨詢(xún)電話(huà):縣城管局85997130。

7.未盡事宜按有關(guān)規定執行。

南昌縣人力資源和社會(huì )保障局

南昌縣城市管理局

2021年9月30日

附件1：南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表

附件2：2021年編外協(xié)管員招聘體能測試評分標準