2022年江西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次人才公告

一、單位簡(jiǎn)介

江西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院坐落于江西省南昌市贛江之濱、英雄橋畔，是省教育廳直屬院校，省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校、省高水平優(yōu)勢特色專(zhuān)業(yè)建設單位。

學(xué)校前身為創(chuàng )辦于1958年的江西省機械工業(yè)學(xué)校，1984年與江西省機械技工學(xué)校合署辦學(xué)，2000年南昌礦山機械研究所成建制并入學(xué)校，2002年升格為高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院，并更名為“江西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院”，2020年獲批為江西省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院。學(xué)校始終堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向，全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)，秉承“崇德尚能,知行致遠”校訓,努力辦好人民滿(mǎn)意的教育,經(jīng)過(guò)60多年的建設和發(fā)展，現已經(jīng)成為江西省先進(jìn)制造業(yè)緊缺人才培養的重要基地。

近年來(lái),在省委教育工委、省教育廳的正確領(lǐng)導下,學(xué)校圍繞國家裝備制造業(yè)轉型升級新形勢,緊抓教育部江西省共建職業(yè)教育創(chuàng )新發(fā)展高地重大機遇，大力實(shí)施“依法治校、人才強校、質(zhì)量立校、特色亮校”戰略,不斷深化教育教學(xué)改革,持續加強內涵建設，創(chuàng )新人才培養模式，對標職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動(dòng)計劃,打造機電特色鮮明、產(chǎn)教融合緊密、培養模式科學(xué)的職教品牌,學(xué)校辦學(xué)水平、綜合實(shí)力、社會(huì )影響持續增強,各項事業(yè)蓬勃發(fā)展。學(xué)?，F有下羅、青云譜、梅嶺三個(gè)校區,6個(gè)二級學(xué)院和2個(gè)教學(xué)部,各類(lèi)在校生16000余人。學(xué)校先后榮獲“全國機械行業(yè)文明單位”、“全省職業(yè)教育先進(jìn)單位”、全省高校平安校園示范校等幾十項榮譽(yù)稱(chēng)號,并連續16年被評為“江西省畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)單位”。

為適應學(xué)校改革發(fā)展需求，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘41名高層次人才。

二、招聘崗位、人數、條件

以上崗位條件說(shuō)明：

1. 國(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證。

2. 以上崗位條件中的學(xué)科專(zhuān)業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》《專(zhuān)業(yè)學(xué)位授予和人才培養目錄》設置，專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后括號中的數字為學(xué)科專(zhuān)業(yè)代碼。

3. 限應屆畢業(yè)生報考的崗位，除2023年畢業(yè)生外，擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規定的2年擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生)也可報考。

4.報名人員請注意區分學(xué)碩與專(zhuān)碩專(zhuān)業(yè)代碼，不得報所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專(zhuān)業(yè)設置的說(shuō)明等材料。對含有兩個(gè)以上培養方向的專(zhuān)業(yè)，如招考崗位已明確具體培養方向的，報名人員須符合具體培養方向方可報名。如專(zhuān)業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理)(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”(財務(wù)管理方向)，那么專(zhuān)業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理方向的不可報名。除專(zhuān)業(yè)目錄有列出培養方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專(zhuān)業(yè)的依據。

5.2023屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位證書(shū)(受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門(mén)有關(guān)規定執行)。

6.根據《事業(yè)單位人事管理回避規定》，應聘人員不得報考應聘后構成回避關(guān)系的崗位。

7.報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的，請提供社保繳費證明(或工資流水)和對應的勞動(dòng)合同(或工作經(jīng)歷證明)，工作年限終算時(shí)間為2022年10月31日;在校期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì )保險，均不視為工作經(jīng)歷。

三、報名方法

1.報名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至 2022年11月11日18:00。

2.報名方式：報考人員在學(xué)校招聘網(wǎng)進(jìn)行報名(網(wǎng)址:http://221.131.136.30:8216/recruit/index.html(建議使用360瀏覽器)，注冊并填寫(xiě)個(gè)人信息，提交后可在“維護個(gè)人簡(jiǎn)歷”下方查看資格初審是否通過(guò)。如被退回，可按要求補充信息之后再次提交。每人限報一個(gè)崗位，不允許重報和改報別的崗位。請報考人員及時(shí)登錄報名系統查看，資格初審結果不再另行通知。

3.報名應上傳材料：

(1)身份證的正反面。

(2)本碩學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)以及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》。

(3)報考考生為2023年應屆畢業(yè)生的，若尚未取得研究生學(xué)歷學(xué)位證的，可提供研究生學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。

(4)報考“限應屆畢業(yè)生”崗位的非2023年應屆畢業(yè)生，屬于擇業(yè)期2年內未落實(shí)工作單位的，請提供擇業(yè)期有關(guān)證明(包括原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構等開(kāi)具的《檔案保管證明》)。

(5)報考人員為機關(guān)事業(yè)單位在編人員的，請提供單位人事部門(mén)蓋章的同意報考證明。

(6)報考人員為國(境)外留學(xué)生的，請提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

(7)報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的，請提供社保繳費證明(或工資流水)和對應的勞動(dòng)合同(或工作經(jīng)歷證明)，工作年限終算時(shí)間為2022年10月31日;在校期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì )保險，均不視為工作經(jīng)歷。

(8)報考“中共黨員”崗位的需提供黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明材料。

4. 聯(lián)系方式:

聯(lián)系電話(huà):0791-86730535、0791-83800532

聯(lián)系人:羅老師、劉老師

通信地址：江西省南昌市昌北區楓林大道168號

郵編：330013

5. 招聘過(guò)程中的相關(guān)信息，將在學(xué)校網(wǎng)站(http://www.jxjdxy.com/html/jdzz/index.html)和報名網(wǎng)站(http://221.131.136.30:8216/recruit/index.html)上公布。不再電話(huà)逐一通知，敬請應聘人員及時(shí)關(guān)注。

四、資格審查

1.資格初審

接收報名簡(jiǎn)歷后,由學(xué)校組織對應聘考生提交的網(wǎng)上報名材料進(jìn)行資格初審，對不符合報名條件的或未按照報名要求提供相關(guān)材料的視為不合格，取消其考核資格。

2.資格復審

(1)進(jìn)入結構化面試的考生須進(jìn)行現場(chǎng)資格復審，資格復審主要審核網(wǎng)上報名時(shí)所提交材料的原件，資格復審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)資格復審不符合條件的，取消結構化面試資格。對取消或放棄結構化面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位未入圍考生中按試講成績(jì)從高分到低分順序遞補(末位成績(jì)相同時(shí)，則一并進(jìn)入資格復審)。遞補人員須通過(guò)資格復審后方能參加結構化面試，無(wú)人可遞補時(shí)，將組織現有入圍考生進(jìn)行結構化面試。

(3)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。

五、考核方式

1.考核采取“試講+結構化面試”的方式進(jìn)行。試講成績(jì)、結構化面試成績(jì)均采取百分制，各占考核總成績(jì)的50%。

2.若某崗位擬招聘人數與符合條件的應聘考生人數的比例超過(guò)1:5，則該崗位需先進(jìn)行筆試，并根據筆試成績(jì)由高分到低分按1:5的比例確定進(jìn)入試講的考生，筆試最后一名成績(jì)相同時(shí)，則一并進(jìn)入試講。筆試成績(jì)不計入考核總成績(jì)，筆試主要考核與教學(xué)崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識。

試講主要考察應聘考生的專(zhuān)業(yè)知識和授課能力。試講成績(jì)不得低于75分，低于75分的取消結構化面試資格。根據試講成績(jì)由高分至低分按1:3的比例確定進(jìn)入結構化面試考生。試講最后一名成績(jì)相同時(shí)，則一并進(jìn)入結構化面試。

結構化面試主要考察應聘考生的綜合分析、情景應變、語(yǔ)言表達、人際關(guān)系處理及組織協(xié)調等綜合素質(zhì)?？偝煽?jì)不得低于75分，否則不予聘用。

3.如果某崗位符合條件的應聘人員與招聘人數的比例低于3:1，則相應核減或取消該崗位的招聘計劃。

4. 考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節成績(jì)將在學(xué)校網(wǎng)站(http://www.jxjdxy.com/html/jdzz/index.html)和報名網(wǎng)站(http://221.131.136.30:8216/recruit/index.html)上公布。

六、體檢、考察與公示

1.根據考核總成績(jì)，從高分到低分按照崗位招聘人數1：1的比例確定體檢人員，總成績(jì)相同時(shí)，按照結構化面試成績(jì)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員名單。

2.由我校指定衛生醫療機構體檢，體檢標準按照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規字〔2021〕3號)執行，體檢費用自理，體檢不合格的不予聘用。

3.對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等。

4.對經(jīng)考核、體檢、考察合格后的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。

5.對于體檢、考察不合格或考生自愿放棄等原因而產(chǎn)生招聘崗位空缺的，學(xué)?？梢詮膱罂荚搷徫怀煽?jì)合格的考生中，按考核總成績(jì)由高分到低分遞補一次，其他情況一律不遞補。

七、聘用、待遇

1.經(jīng)試講、結構化面試、體檢、考察合格，公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規定辦理相關(guān)聘用手續，辦理入編手續，享受事業(yè)單位工作人員待遇。實(shí)行試用期，試用期按國家有關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)考核不合格，按有關(guān)規定予以解聘。

2.新聘人員須服從學(xué)校的統一安排，服務(wù)期不少于5年，年限內不允許轉崗或調動(dòng)。