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        2022年朝陽(yáng)喀左縣公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

        2022-08-13 00:02:23閱讀()喀左縣人民政府
        推薦題庫

        喀左縣源來(lái)人力資源有限公司受喀左縣公安局委托,面向社會(huì )為喀左縣公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員,現將有關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘原則

        堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取統一考試的辦法公開(kāi)招聘。

        二、招聘計劃

        計劃招聘警務(wù)輔助人員10名,限男性,主要從事警務(wù)輔助工作。

        三、招聘對象及條件

        1、擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規、品行端正。

        2、自愿從事警務(wù)輔助工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織安排。

        3、具有良好的道德情操、心理素質(zhì)和較強的紀律觀(guān)念,能夠保守工作秘密。

        4、具有中華人民共和國國籍,朝陽(yáng)市戶(hù)籍。

        5、高中及中專(zhuān)以上學(xué)歷,退役軍人適當放寬學(xué)歷條件。

        6、年齡為18周歲(含)以上35周歲(含)以下(1987年8月1日-2004年8月1日出生)。

        7、具有正常履行崗位職責的身體條件,凈身高170cm以上,身體健康,五官端正,無(wú)紋身,身體裸露部位無(wú)明顯疤痕。矯正視力在5.0以上,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲、色弱,無(wú)其他傳染性疾病,無(wú)精神病史。

        8、要求的學(xué)歷、戶(hù)籍、資格條件及其他條件的計算日期截止至報名日期。

        有下列情形之一者,不得報考:

        1、涉嫌違法、違紀正在接受審查,尚未作出結論的;

        2、受過(guò)刑事處罰或者行政處罰的;

        3、被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

        4、編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

        5、直系親屬受過(guò)刑事處罰、正在服刑或被判處死刑的;

        6、曾是喀左縣公安局在編警務(wù)輔助人員辭職不滿(mǎn)一年的;

        7、被依法列為是失信聯(lián)合懲戒對象的;

        8、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

        四、待遇保障

        聘用期間工資和保險按現有在職輔警相關(guān)標準執行,最低工資標準每月不低于1500元(含社會(huì )保險個(gè)人繳納部分)。

        五、實(shí)施步驟

        (一)報名

        1、報名由采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

        報名時(shí)間:2022年8月15日至2022年8月16日,每天上午9:00—11:00;下午2:30—4:30。

        報名地點(diǎn):喀左縣公安局一樓西側信訪(fǎng)接待室。

        2、報名者自行下載并填寫(xiě)《喀左縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》(附后),填好后打印并粘貼近期一寸正面免冠彩色照片。

        報名時(shí)需攜帶:填好的報名登記表1份,本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、退伍證原件及以上材料復印件各一份。

        3、領(lǐng)取準考證時(shí)間另行通知。

        4、根據疫情防控相關(guān)要求,報名及領(lǐng)取準考證當天,考生需向工作人員出示本人“健康碼”、“行程碼”并按要求測量體溫,要全程自備并佩戴口罩。

        5、考務(wù)費50元/人。

        (二)筆試

        1、筆試科目和內容

        筆試一套試卷,滿(mǎn)分100分。

        2、考生參加筆試時(shí),須攜帶身份證、準考證、鋼筆或簽字筆、2B鉛筆及橡皮。

        3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準考證。

        筆試成績(jì)評定后,根據筆試成績(jì)從高分到低分的排序,按1:1.5的比例確定面試人選。

        (三)面試

        面試成績(jì)滿(mǎn)分100分,合格分數線(xiàn)為60分,不合格的不能聘用。

        實(shí)行筆試、面試成績(jì)權重計分法。筆試成績(jì)和面試成績(jì)的權重比例各占50%,筆試面試成績(jì)均保留小數點(diǎn)后兩位。

        根據權重成績(jì),按招考計劃1:1的比例確定體檢和考核(政審)人選。權重成績(jì)并列者,按面試成績(jì)由高到低的排序,確定體檢和考核(政審)人選。

        (四)體檢與考核(政審)

        體檢和考核(政審)工作,參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標準和公安機關(guān)錄用人民警察考核和政審工作相關(guān)規定執行。

        由于體檢和考核(政審)不合格或考生自愿棄權等出現的崗位空缺,按照權重成績(jì)依次遞補。

        (五)公示與培訓

        對體檢和考核(政審)合格者進(jìn)行公示3天,沒(méi)有問(wèn)題的確定為擬錄用人員,由喀左縣公安局組織培訓。

        (六)聘用

        培訓合格者確定為警務(wù)輔助人員,與源來(lái)人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同,期限為3年,試用期6個(gè)月,試用期不合格者予以解聘。擬錄用人員必須服從崗位分配,否則取消錄取資格。

        (本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,目前社會(huì )上出現的任何以公安機關(guān)輔警考試機構及考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班,輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物,均與本次考試無(wú)關(guān)。)

        喀左縣源來(lái)人力資源有限公司

        2022年8月6日

        喀左縣公安局招聘輔警人員報名登記表


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