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2022年阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才公告
2022-09-10 00:36:59閱讀()阿拉善盟人事考試網(wǎng)根據《內蒙古自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(內人社發(fā)〔2022〕2號)、《阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才實(shí)施方案》,現面向社會(huì )公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才5人,其中阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)第一中學(xué)3個(gè)崗位,第二小學(xué)2個(gè)崗位,公告如下。
一、資格條件
詳見(jiàn)《阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才簡(jiǎn)章》《阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位表》。請關(guān)注阿拉善盟人事考試和培訓網(wǎng)(http://www.ampta.cn)公布的招聘信息。
二、報名方式及時(shí)間
(一)統一采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為阿拉善盟人事考試和培訓網(wǎng)(http://www.ampta.cn)
(二)報名時(shí)間
報名時(shí)間:2022年9月6日9:00—9月20日18:00
審核時(shí)間:2022年9月6日9:00—9月21日12:00
三、咨詢(xún)電話(huà)
阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才領(lǐng)導小組辦公室電話(huà):0483-8188083
政策咨詢(xún)電話(huà):0483-8188083
監 督 電 話(huà):0483-8185116
受理時(shí)間:工作日上午9:00-12:00,下午15:00-18:00
附件:1.阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才簡(jiǎn)章
2.阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位表
附件1
阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才簡(jiǎn)章
根據《內蒙古自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(內人社發(fā)〔2022〕2號)、《阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才實(shí)施方案》精神,為確保公開(kāi)引才工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。
一、引才人數
面向全國公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才5人。具體聘用崗位及人數以《阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)為準。
二、資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺(jué)維護民族團結進(jìn)步;
4.品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
6.具有符合崗位要求的工作能力;
7.教師資格證要求。按照人力資源和社會(huì )保障部、教育部、司法部、農業(yè)農村部、文化和旅游部、國家衛生健康委和國家知識產(chǎn)權局《關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)要求,2020年實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合國家教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體等要求的,參加本次考試可不要求提供教師資格證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū),但必須在1年試用期內取得相應的教師資格證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū);若1年試用期內未取得相應教師資格證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū),依法解除聘用合同;
8.具備應聘崗位所要求的其他條件,具體詳見(jiàn)《崗位表》。
(二)引才對象
1.學(xué)歷要求:具有普通高校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。
全日制大學(xué)本科、研究生階段在國內就讀的,須提供全日制大學(xué)本科、研究生階段的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及國家教育部高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))出具的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》;在國外就讀的,須提供大學(xué)本科、研究生階段的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。具體崗位學(xué)歷要求詳見(jiàn)《崗位表》。
2.年齡為18周歲以上、35周歲以下,即1987年9月5日(不含)至2004年9月4日(含)期間出生的;部分崗位年齡放寬到40周歲(含)以下,即1982年9月5日(不含)以后出生的,詳見(jiàn)《崗位表》。
3.不限戶(hù)籍。
以上要求的時(shí)間條件,除2022年高校應屆畢業(yè)生畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)取得時(shí)間可以延長(cháng)至2022年底外,其他條件的取得時(shí)間要求為報名時(shí)間之前。
(三)下列人員不得應聘
1.阿拉善盟范圍內機關(guān)事業(yè)單位在編人員及事業(yè)單位離崗創(chuàng )業(yè)人員;
2.試用期內和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
3.在讀普通高校全日制本科生、碩士研究生(不含2022年12月底前畢業(yè)的普通高校全日制應屆畢業(yè)生);
4.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
5.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.現役軍人;
7.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
8.應聘后即構成回避關(guān)系崗位的人員;
9.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、實(shí)施步驟
(一)網(wǎng)上報名
1.統一采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為阿拉善盟人事考試和培訓網(wǎng)(http://www.ampta.cn)。
2.報名時(shí)間
報名時(shí)間:2022年9月6日9:00—9月20日18:00
審核時(shí)間:2022年9月6日9:00—9月21日12:00
提示:在規定的報名時(shí)間內,已提交報名申請但尚未審核或審核未通過(guò)的應聘人員,仍可以修改報考信息或改報其他崗位。在規定的報名時(shí)間截止后,已提交報名申請但尚未審核或審核未通過(guò)的應聘人員,不能再修改報考信息或改報其他崗位。請應聘人員選擇好崗位后盡早報名,防止報名后期出現網(wǎng)絡(luò )擁堵而影響報名。
3.報名注意事項
(1)應聘人員須在規定的時(shí)間內報名,報名時(shí),應聘人員應當仔細閱讀《誠信承諾書(shū)》《新冠肺炎疫情防控承諾書(shū)》,點(diǎn)擊“閱讀完畢,同意”視為應聘人員已簽署《誠信承諾書(shū)》《新冠肺炎疫情防控承諾書(shū)》,否則不予報名。應聘人員須在報名網(wǎng)站上填寫(xiě)《報名登記表》相關(guān)信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照。報名時(shí)所用二代身份證或護照等證件要與參加考試時(shí)所用證件一致。
(2)應聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),須完整、準確填寫(xiě)本人就讀大學(xué)本科和研究生的學(xué)習經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月,就讀學(xué)校和專(zhuān)業(yè)。其中,所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須嚴格按照畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě))。須完整填寫(xiě)工作經(jīng)歷(填寫(xiě)起止年月和工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。故意隱瞞工作經(jīng)歷的,由此產(chǎn)生的后果由個(gè)人承擔)。未按要求填寫(xiě)的,將不予審核通過(guò)。
(3)《崗位表》中所要求的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別或專(zhuān)業(yè)等,主要參考教育部制定的現行《高等教育專(zhuān)業(yè)目錄》設置。應聘人員在報名時(shí)應如實(shí)填寫(xiě)本人畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。對現行高等專(zhuān)業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等,應聘人員也要如實(shí)填寫(xiě),以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專(zhuān)業(yè)要求。
提示:資格復審、考察等環(huán)節還需進(jìn)一步具體審核學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等報名條件,請應聘人員認真對待,慎重選擇報考崗位。
(4)阿拉善盟內國有企業(yè)正式聘用人員,須出具本單位同意報考證明。
(5)應聘人員在反復核對所填每一項信息全部準確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。提交后應再次核對信息,發(fā)現錯誤的要及時(shí)修改,其他信息在資格審查通過(guò)前可以修改并重新保存提交,資格初審通過(guò)后不可修改(提示:應聘人員姓名和身份證號注冊后不可修改)。應聘人員在注冊報名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系電話(huà)在整個(gè)招聘期間務(wù)必保持暢通,以便各環(huán)節必要時(shí)的聯(lián)系溝通,因電話(huà)號碼無(wú)法接通或所留號碼錯誤而影響本人招聘的,責任自負。
(6)應聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實(shí)性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的,惡意注冊報名信息擾亂報名秩序的,查實(shí)后取消其報名、考試、聘用資格,并記入本人誠信檔案。
(7)應聘人員要認真閱讀招聘公告和崗位招聘條件,對照個(gè)人情況,選報符合自身條件的崗位。
(8)報名期間,各崗位報名人數可從報名網(wǎng)站查詢(xún),供應聘人員參考。
4.資格初審
(1)資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行,由阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才領(lǐng)導小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“引才領(lǐng)導小組”)具體負責并解釋。對符合條件的,不得以任何理由拒絕報名;對不符合條件的,在審核狀態(tài)中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對填報信息不全或有疑問(wèn)的,將及時(shí)退回應聘人員補充、修改或說(shuō)明。初審未通過(guò)的應聘人員應根據提示理由補充、修改或說(shuō)明后重新保存提交。初審通過(guò)的應聘人員,不能再改報其他崗位,并及時(shí)打印《報名登記表》。
應聘人員對本人的審核狀態(tài)要隨時(shí)關(guān)注,因未及時(shí)查看審核狀態(tài)或未及時(shí)完善相關(guān)信息而影響本人招聘的,責任自負。
(2)《崗位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題,由招聘單位負責解釋。如有疑問(wèn)請撥打咨詢(xún)電話(huà),咨詢(xún)時(shí)間為報名期間的上午9:00至12:00,下午15:00至18:00。
(三)面試(專(zhuān)業(yè)能力測試)
1.本次引才考試環(huán)節將采取直接面試(專(zhuān)業(yè)能力測試)的方式進(jìn)行,學(xué)歷要求為普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的的崗位不設開(kāi)考比例,劃定65分為最低合格分數線(xiàn)。其他崗位開(kāi)考比例為1:2。
2.面試(專(zhuān)業(yè)能力測試)由引才領(lǐng)導小組辦公室會(huì )同相關(guān)部門(mén)組織實(shí)施。面試準考證請登錄報名網(wǎng)站自行下載打印,面試時(shí)間、地點(diǎn)、準考證打印時(shí)間等信息,另行公告通知。
3.面試主要通過(guò)試講的形式測試教育教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)知識。按百分制量化評分,現場(chǎng)公布成績(jì)。面試環(huán)節所有考生須用國家通用語(yǔ)言作答,對不按規定語(yǔ)言作答的按零分處理。
4.應聘人員在面試(專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì))環(huán)節所得的分數即為本次公開(kāi)引進(jìn)考試成績(jì)。應聘人員成績(jì)將在阿拉善盟人事考試和培訓網(wǎng)公布。
(四)資格復審
資格復審時(shí)間、地點(diǎn)、應聘人員所提供材料等信息,于資格復審前在報名網(wǎng)站上進(jìn)行公告。
1.人員確定:
(1)資格復審工作在引才領(lǐng)導小組的統一安排和指導下進(jìn)行。
(2)等額確定應聘崗位體檢、考察人員范圍。根據崗位引才計劃數,對不設開(kāi)考比例的崗位,從該崗位面試成績(jì)達到最低合格分數線(xiàn)的應聘人員中,按照面試成績(jì)由高到低,等額確定崗位體檢和考察范圍。對設定開(kāi)考比例的崗位,按照該崗位面試成績(jì)由高到低等額確定崗位體檢和考察范圍。若考試總成績(jì)出現并列,將組織加試。加試形式由引才領(lǐng)導小組研究后確定。
(3)資格復審主要審核應聘人員身份、學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格的真實(shí)性和準確性,是否符合應聘崗位相應資格條件。凡不符合應聘條件、所填報個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,或未在規定時(shí)間內參加資格復審的,取消進(jìn)入體檢和考察環(huán)節的資格。
2.有關(guān)要求
(1)進(jìn)入資格復審范圍的應聘人員,須自行下載打印《資格復審通知書(shū)》和《阿拉善高新區(烏斯太鎮)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才報名登記表》,按照規定時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求參加資格復審。
(2)資格復審時(shí),應聘人員須持如下材料:
①《資格復審通知書(shū)》(一式二份);
②《阿拉善高新區(烏斯太鎮)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才報名登記表》(一式二份);
③有效期內居民身份證件(居民身份證、臨時(shí)身份證、護照或社會(huì )保障卡)原件及復印件;
④畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、普通話(huà)等級證原件及復印件。
2022年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復印件、教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表。非應屆畢業(yè)生還須持教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告(教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)。
提示:學(xué)信網(wǎng)上無(wú)法下載打印學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表的,請于資格復審前從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或頒發(fā)學(xué)歷的高校所在省市教育部門(mén)進(jìn)行學(xué)歷認證,同時(shí)下載打印中國高等教育學(xué)歷認證報告。
(3)崗位涉及工作經(jīng)歷年限的,須提供本人工作(服務(wù))單位證明(證明要以函頭文件形式出具,應有工作單位名稱(chēng)、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負責人姓名和聯(lián)系電話(huà)等內容,并經(jīng)工作單位及主管部門(mén)審核后簽字、蓋章)。應聘人員在不同單位工作(服務(wù))的時(shí)間可連續計算。學(xué)生在校期間參與的社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等,不視為工作經(jīng)歷。
(五)體檢、考察
1.體檢。體檢在引才領(lǐng)導小組辦公室指定的醫療體檢機構進(jìn)行,由引才領(lǐng)導小組辦公室負責。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規定執行。體檢費用由應聘人員自理。報考人員無(wú)正當理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假導致體檢結果不實(shí)的,取消聘用資格并依次遞補。
體檢醫生與體檢者有需要回避關(guān)系的,體檢醫生應進(jìn)行回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的體檢醫生和工作人員,按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。
報考人員對體檢結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向引才領(lǐng)導小組辦公室提交復檢申請,引才領(lǐng)導小組辦公室將盡快安排復檢。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)在報名網(wǎng)站上公布。
2.考察。
考察工作由引才領(lǐng)導小組會(huì )同用人單位主管部門(mén)具體組織實(shí)施??疾彀凑盏虏偶鎮涞臉藴?,根據擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作或學(xué)習表現、個(gè)人誠信等情況以及報考資格條件的真實(shí)性。具體考察時(shí)間、方式等由引才領(lǐng)導小組確定。應聘人員考察不合格的,經(jīng)引才領(lǐng)導小組研究確定,可取消其聘用資格。
被考察對象棄權或考察不合格的崗位,按報考崗位考生總成績(jì)由高到低依次遞補。
被考察人員應在20日內提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格并依次遞補。
(六)公示與聘用
1.引才領(lǐng)導小組根據應聘人員的成績(jì)及體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。同時(shí),公布監督舉報電話(huà),接受社會(huì )監督。
2.公示期滿(mǎn),對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,經(jīng)盟委人才工作領(lǐng)導小組辦公室審核通過(guò),并經(jīng)盟委編辦室務(wù)會(huì )議研究同意后,辦理列編聘用手續。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用。對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再決定是否聘用。
3.下列人員不得聘用:應屆畢業(yè)的擬聘人員,未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;在本次考試報名結束至辦理列編聘用手續前,被盟內機關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的,以及錄取為全日制學(xué)生的;法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
4.新引進(jìn)聘用人員初次就業(yè)的,試用期為12個(gè)月;其他聘用人員,試用期為3個(gè)月。試用期內不合格的,或試用期內發(fā)現有不符合應聘崗位要求,不能勝任崗位工作等情形的,取消聘用。正式聘用后納入事業(yè)單位編制內管理。
5.按照《阿拉善盟人才引進(jìn)和流動(dòng)管理實(shí)施辦法》規定與聘用人員簽訂工作服務(wù)協(xié)議,最低服務(wù)年限不少于5年。
(七)遞補要求
資格復審、體檢、考察、公示等環(huán)節因個(gè)人原因放棄或體檢、考察不合格出現崗位名額空缺的,按照該崗位應聘考生考試成績(jì)由高到底依次等額遞補,各環(huán)節只遞補一次。
四、其他事項
(一)根據新冠肺炎疫情形勢,阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(烏斯太鎮)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺教育人才工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整,屆時(shí)將在報名網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)公告,請應聘人員隨時(shí)關(guān)注。
(二)對應聘人員的資格審查貫穿于引才工作全過(guò)程,在任何環(huán)節及試用期間發(fā)現有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等嚴重影響聘用的情形,并查實(shí)有據的,一律取消聘用資格,視情節輕重給予相應處理,并記錄在案。
(三)應聘人員在引才過(guò)程中違紀違規的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等有關(guān)規定,記入應聘人員誠信檔案。
(四)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現的假借事業(yè)單位公開(kāi)招聘的考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開(kāi)招聘無(wú)關(guān)。
(五)本方案未盡事宜及有關(guān)信息,將在報名網(wǎng)站上發(fā)布,請予關(guān)注。
(六)本方案由引才領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
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