2024年峰市松山區公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員公告

根據《國家綜合性消防救援隊伍消防員招聘辦法》(人社部發(fā)〔2021〕58號)等相關(guān)政策，結合松山區消防工作實(shí)際，經(jīng)松山區委、區政府批準，堅持公平、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)原則，現面向松山區戶(hù)籍公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防員，現將具體事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘53名男性消防工作人員，其中：駕駛員崗位8名、消防員崗位45名。

二、報名條件

(一)基本條件：

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守國家法律法規，具有良好的道德品質(zhì)、心理素質(zhì)和較強的紀律觀(guān)念，熱愛(ài)消防救援事業(yè);

2.具有赤峰市松山區戶(hù)籍;

3.具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，其中部隊退役士兵、國家消防救援隊伍退出人員、國家二級運動(dòng)員以上水平人員(含二級)可放寬至高中及以上學(xué)歷;

4.報考專(zhuān)職消防員年齡為18以上至28周歲以下，即1996年7月31(不含)日至2006年7月31(含)日期間出生的人員;部隊退役士兵、國家消防救援隊伍退出人員、國家二級運動(dòng)員以上水平人員(含二級)及報考駕駛員崗位人員年齡可放寬至30周歲，即1994年7月31(不含)日后出生;

5.報考駕駛員崗位還要求持有A1、A2、B1、B2駕駛證、并具有兩年以上駕齡，駕駛證取得時(shí)間需在2024年7月31日前;

6.服從工作崗位及工作地點(diǎn)調劑;

7.法律法規規定的其他條件。

(二)有下列情形之一的,不得報考:

1.現役軍人;

2.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;

3.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的; 被國家列入失信人員的;

4.因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘、從事消防救援工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;

5.本人受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、與黑惡勢力有聯(lián)系或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

7.有明顯紋身及影響面容、外觀(guān)、功能等瘢痕，不適宜從事消防救援工作的;

8. 有嚴重近視、半月板損傷、韌帶損傷、腰椎間盤(pán)突出、癲癇病、精神病、傳染性疾病、家族遺傳病、吸毒史的;

9.其他不適合從事消防救援工作的。

三、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審核、體能測試、心理測試、資格復審、面試、總成績(jì)計算、體檢、考察及政審、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

在赤峰市松山區人民政府官網(wǎng)及內蒙古北方人事考試服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布《赤峰市松山區2024年度公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員公告》。

(二)報名

1.報名統一采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

報名網(wǎng)站：http://www.bfrsks.com/

2.報名時(shí)間

報名時(shí)間：2024年8月21日8:00-8月26日24:00

資格初審截止時(shí)間為2024年8月27日12:00;繳費截止時(shí)間為2024年8月27日16:00。

3.報名流程

(1)點(diǎn)擊“網(wǎng)上考務(wù)-網(wǎng)上報名”，注冊用戶(hù)名和密碼，完成注冊后登錄網(wǎng)站，用戶(hù)名和密碼是登錄報名系統的唯一標識(密碼可修改)，也是報考人員確認是否成功報名、下載打印準考證和查詢(xún)成績(jì)等事項的重要依據，務(wù)必牢記并妥善保管。

(2)注冊成功后登錄，進(jìn)入報名環(huán)節。報考人員務(wù)必認真閱讀《公告》，按要求填寫(xiě)個(gè)人報名信息及上傳照片，網(wǎng)上報名實(shí)行嚴格的自律制度，報考人員對提交審核的報名信息真實(shí)性負責，凡發(fā)現網(wǎng)上填報的信息與實(shí)際情況不一致的，取消考試及上崗資格。

(3)報考人員點(diǎn)擊“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員48小時(shí)內會(huì )在報名系統上回復審核結果。“審核未過(guò)”的，可根據提示的未過(guò)原因，修改信息并重新提交審核，“審核通過(guò)”的，將不能再修改。審核通過(guò)后，報考人員通過(guò)報名步驟繳納報名費，即視為完成報名。此次考試收取報名費120元/人。

(4)報考人員在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，須嚴格按照系統提示進(jìn)行學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及相關(guān)證書(shū)情況的填寫(xiě)，如未按要求填寫(xiě)造成審核未通過(guò)，責任由報考人員自行承擔。

(5)報考人員根據提示自行下載打印《信息登記表》，凡是審核通過(guò)的報考人員均被默認同意報名信息承諾，如信息有誤將被列入不良誠信報考人員檔案記錄。

(6)凡是在規定時(shí)間內未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。

(三)資格審核

1.資格審核工作在網(wǎng)上進(jìn)行，按照報考條件對報考人員所填報的《信息登記表》各項內容逐項進(jìn)行審核。凡不符合報考條件的，資格審核不予通過(guò);

2.報考人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后，應及時(shí)查詢(xún)審核結果，審核通過(guò)后，及時(shí)下載《信息登記表》;

3.通過(guò)審核的報考人員，根據通知下載打印《測試通知單》，屆時(shí)請報考人員關(guān)注報名網(wǎng)站通知，考生應考時(shí)須攜帶個(gè)人有效身份證件及《測試通知單》方可進(jìn)入考點(diǎn)。

4.實(shí)行告知承諾制。應聘人員對所填報信息的真實(shí)性、準確性和完整性負責，承擔不實(shí)承諾的相關(guān)責任。對填報錯誤信息、虛假信息或隱瞞重要信息的，核準后取消聘用資格。

(四) 體能測試

本次消防員及駕駛員體能考試實(shí)行淘汰制，考生需現場(chǎng)簽訂《體能測試安全承諾書(shū)》(見(jiàn)附件1)，因身體原因不宜參加體能測試的或體能測試過(guò)程中感覺(jué)身體不適的，考生應慎重考慮是否參加體能測試，所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔。

1.通過(guò)審核的報考人員根據通知下載打印《體測通知單》，持《體測通知單》及本人有效期內二代居民身份證(或臨時(shí)居民身份證、社會(huì )保障卡、護照)、《專(zhuān)職消防員(含駕駛員崗位)招錄體能測試項目評分表》(見(jiàn)附件2)參加體能測試，應聘人員須提前下載《專(zhuān)職消防員(含駕駛員崗位)招錄體能測試項目評分表》并填寫(xiě)個(gè)人信息。體能測試按照《專(zhuān)職消防員(含駕駛員崗位)招錄體能測試項目評分表》執行，項目得分按百分制折合后作為體能測試最終得分，成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位，尾數四舍五入。因傷病等個(gè)人原因不能在規定時(shí)間內參加體能測試的，視為自動(dòng)放棄。

2.駕駛員加試內容：場(chǎng)地、路面、倒車(chē)移庫等科目操作，共有2次操作機會(huì )，完成1次為合格，2次均不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節。駕駛實(shí)操測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，駕駛員加試內容不計分數。

體能測試總成績(jì)=《專(zhuān)職消防員(含駕駛員崗位)招錄體能測試項目評分表》四項成績(jì)總和。

體能測試完成后，體能測試總成績(jì)在報名網(wǎng)站同時(shí)公布。

(五)心理測試

心理測試由松山區消防救援大隊進(jìn)行，考生需要通過(guò)系統答題確定分數，滿(mǎn)分100分，60分為合格分。本環(huán)節分數不排序，超過(guò)60分(含60分)即為通過(guò)心理測試環(huán)節，進(jìn)入下一環(huán)節，不足60分視為淘汰。

(六)資格復審

1.報考專(zhuān)職消防員崗位體能測試人員總成績(jì)由高到低順序按照1:3比例確定資格復審人員，同一崗位按1:3比例末位成績(jì)出現并列的人員，均進(jìn)入資格復審范圍，達不到1:3比例時(shí)全部進(jìn)行資格復審。

2.進(jìn)入資格復審的報考人員須根據通知攜帶相關(guān)證件在規定日期內到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審，未在規定時(shí)間參加資格復審的，取消面試資格，資格復審不合格的依次遞補，屆時(shí)請保持手機暢通。

報考人員參加資格復審時(shí)須提交以下材料：

(1)《信息登記表》(一式兩份);

(2)戶(hù)口簿戶(hù)主頁(yè)及本人頁(yè)復印件各一份(或戶(hù)口所在公安派出所出具的戶(hù)籍證明一份)及原件;

(3)身份證(正反面)復印件一份及原件;

(4)畢業(yè)證和學(xué)位證、有效期內的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)復印件一份及原件，留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》復印件一份及原件;

(5)部隊退役士兵、國家消防救援隊伍退出人員提供退伍證復印件一份及原件、國家二級運動(dòng)員以上水平人員(含二級)提供運動(dòng)員等級證書(shū)復印件一份及原件;

(6)駕駛證復印件一份及原件。

3.面試資格復審重點(diǎn)審核報考人員所填報的信息與提供的有關(guān)證件、材料是否一致。凡不符合報考條件、所填報信息與所持證件不符、弄虛作假、隱瞞不得報考信息的，取消面試資格。

4.進(jìn)入資格復審范圍人選出現空缺的，按照該崗位體能測試總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補，由工作人員電話(huà)通知遞補人員參加資格復審。1日內若出現3次以上未能電話(huà)聯(lián)系上應聘人員的情況，視為自動(dòng)放棄，順延遞補。

體能測試成績(jì)及是否進(jìn)入資格復審環(huán)節在報名網(wǎng)站公布,考生自行查詢(xún),請及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站通知。

(七)面試

1.面試方式：結構化方式進(jìn)行，時(shí)間8分鐘，實(shí)行百分制，主要考查考生的適崗能力、職業(yè)素養、團隊意識、言語(yǔ)表達和邏輯思維能力等。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。

2.確定進(jìn)入面試人員持面試通知書(shū)及本人有效期內二代居民身份證(或臨時(shí)居民身份證、社會(huì )保障卡、護照)，按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

3.面試滿(mǎn)分為100分。應聘人員面試時(shí)必須使用國家通用語(yǔ)言作答，不按規定語(yǔ)言文字作答的，按零分處理。面試分數低于60分，不得進(jìn)入下一環(huán)節。

4.面試時(shí)間：面試時(shí)間另行通知，請應聘人員關(guān)注報名網(wǎng)站發(fā)布的通知并根據提示及時(shí)打印《面試通知單》。

(八)總成績(jì)的計算

考試總成績(jì)=(體能測試總成績(jì))×60% + 面試成績(jì)×40%。

考試總成績(jì)一般保留小數點(diǎn)后兩位，如出現綜合成績(jì)并列的情況，按體能測試總成績(jì)從高到低順序排序，體能測試總成績(jì)也相同的，組織加試。

應聘人員面試成績(jì)和考試總成績(jì)在報名網(wǎng)站上公布。

(九)體檢

1.按照總成績(jì)由高到低順序及職位數等額確定進(jìn)入體檢人員。

2.體檢在指定的時(shí)間和醫院(三甲醫院)進(jìn)行，參照《應征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準執行。體檢時(shí)間另行通知?；谙谰仍ぷ鞯奶厥庖?，報考專(zhuān)職消防員崗位人員還必須滿(mǎn)足以下要求：

(1)身體健康,體型端正,無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲、無(wú)色弱、無(wú)殘疾、無(wú)紋身,面部無(wú)明顯疤痕等特殊標志;

(2)身高：凈身高在170厘米以上;

(3)視力：?jiǎn)蝹嚷阊垡暳υ?.5以上(進(jìn)行視力矯正手術(shù)的需具體說(shuō)明);

(4)體重：身體勻稱(chēng)，過(guò)于肥胖或消瘦的考生(標準體重〈千克〉=身高〈厘米〉-110，實(shí)際體重超過(guò)標準體重30%以上者為過(guò)于肥胖者，實(shí)際體重低于標準體重15%以上者為過(guò)于消瘦)視為不合格。

3.體檢費由報考者自行承擔。體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生，取消聘用資格。對體檢后出現空缺的崗位，按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補，遞補1次。

(十)考察及政審

1.考察內容主要為應聘人員思想政治表現、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格。

2.參照征兵政治考核要求進(jìn)行政審，政審不合格的取消聘用資格。

3.考察人員需提供：

(1)個(gè)人檔案

(2) 本人及父母的無(wú)犯罪證明

(3)本人征信報告

4.對考察和政審后出現空缺的崗位，按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補，遞補1次。

(十一)公示與聘用

1.考察政審合格人員名單在松山區人民政府官網(wǎng)和內蒙古北方人事考試中心網(wǎng)站公示，接受社會(huì )監督，有問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用。公示期為5個(gè)工作日。

2.按照《勞動(dòng)法》等有關(guān)規定，聘用人員在試用期滿(mǎn)后與松山區消防救援大隊簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同為一年一簽，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內;凡違反法律法規、單位紀律、勞動(dòng)合同、年度考核不合格及自身原因等不能勝任工作的，由單位解除勞動(dòng)合同。聘用人員須同時(shí)簽訂《保密協(xié)議》、《無(wú)慢性疾病和重大疾病承諾書(shū)》、《告知書(shū)》。規定時(shí)間內未報到的視同為自動(dòng)放棄。

3.聘用人員由松山區消防救援大隊組織崗前培訓，培訓和試用期間實(shí)行封閉式管理。集中培訓時(shí)間為2個(gè)月，下隊試用期1個(gè)月。

4.聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應屆生畢業(yè)未能如期取得畢業(yè)證;

(2)應聘人員在本次公開(kāi)招聘辦理手續前被其他事業(yè)單位聘用且未滿(mǎn)試用期的(列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)下發(fā)備案或批準文件為準)，或在公務(wù)員招考中被新錄用，取消本次聘用資格;

(3)培訓期(2個(gè)月)期滿(mǎn)考核不合格的，在培訓期(2個(gè)月)和下隊試用期(1個(gè)月)期間違紀或自行選擇退出的。

(4)在公開(kāi)招聘過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

5.薪酬待遇

(1)試用期1個(gè)月，工資2000元/月。試用期結束后平均工資約為4000元/月(含社會(huì )保險個(gè)人繳納部分)：其中基礎工資2980元，消防員崗位每個(gè)工作日發(fā)放高危執勤補助50元。

(2)職務(wù)工資：任隊長(cháng)(副隊長(cháng))職務(wù)500(400)元/月，任隊長(cháng)助理300元/月，任班長(cháng)職務(wù)300元/月，任駕駛員職務(wù)300元/月。

(3)統一繳納社會(huì )保險。

(4)工作期間提供統一的食宿、被裝等。

(5)每年定期安排1次免費體檢。

6.工作要求

專(zhuān)職消防員通過(guò)崗前培訓考核合格后，由松山區消防救援大隊統一分配至松山區滅火救援一線(xiàn)崗位工作。實(shí)行每月22天工作制，原則上每月輪休8天的休息制度，遇到重大節日、重要活動(dòng)等特殊敏感時(shí)間采取錯時(shí)休息制(具體情況結合實(shí)際工作靈活安排)。工作日采取24小時(shí)駐勤，實(shí)行準軍事化、準現役管理。

四、注意事項

應聘人員在招聘期間應密切關(guān)注松山區人民政府官網(wǎng)發(fā)布的通知，保持通信暢通，按照規定流程和時(shí)限參與各招聘環(huán)節，超過(guò)規定時(shí)間者，均視為自動(dòng)放棄。

五、紀律監督

(一)實(shí)行回避制度。應聘人員凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，不得應聘從事該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務(wù)工作的崗位。

(二)嚴格招聘紀律。對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反公開(kāi)招聘紀律的已聘人員，經(jīng)查實(shí)，應當解除聘用合同，予以清退。

招聘工作嚴格按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅持招聘條件、招聘程序、招聘結果公開(kāi)，接受社會(huì )各界監督。本次招聘事宜由松山區消防救援大隊負責解釋。

六、其他

(一)本次招聘不指定復習范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。

(二)系統生成體能測試準考證前，因個(gè)人原因不參加可申請退費，退費時(shí)間為來(lái)電(0471-5186945)登記后15個(gè)工作日，退費方式原路返還，體能測試準考證生成之后，不予退費。

(三)公告未盡事宜及有關(guān)信息，將在報名網(wǎng)站上及時(shí)發(fā)布，請予關(guān)注。

(四)監督和咨詢(xún)電話(huà)

政策咨詢(xún)電話(huà)：0476-8411744

技術(shù)服務(wù)電話(huà)：0471-5186976

電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間：

周一至周五上午(8：30-12：00)，下午(14：30-17：30)

附件1《體能測試安全承諾書(shū)》

附件2《專(zhuān)職消防員(含駕駛員崗位)招錄體能測試項目考核標準》

赤峰市松山區消防救援大隊

2024年8月21日

附件1：《體能測試安全承諾書(shū)》.docx

附件2：《專(zhuān)職消防員（含駕駛員崗位）招錄體能測試項目考核標準》.xlsx