2023年烏海市醫療衛生系統引進(jìn)公告

為做好2023年度烏海市直醫療衛生系統急需緊缺人才引進(jìn)工作，根據《2023年烏海市醫療衛生系統人才引進(jìn)工作實(shí)施方案》，決定繼續引進(jìn)急需緊缺人才40名，制定本引才公告。

一、引進(jìn)計劃

本次計劃人才引進(jìn)40人，其中烏海市人民醫院21人，烏海市蒙醫中醫醫院5人，烏海市婦幼保健院9人，烏海市職業(yè)病防治院1人，烏海市精神衛生中心2人，烏海市傳染病醫院2人。具體崗位及條件見(jiàn)《附件1.2023年烏海市醫療衛生系統人才引進(jìn)目錄》(詳見(jiàn)附件1)。

二、引進(jìn)條件

(一)應聘人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺(jué)維護民族團結進(jìn)步;

4.品行端正，學(xué)習成績(jì)優(yōu)良，具有較強的事業(yè)心和責任感，有志于從事醫療衛生單位工作，有較強的吃苦耐勞精神和組織協(xié)調能力、文字和口頭表達能力，服從組織安排;

5.身心健康，具有正常履行職責的身體條件，年齡一般為18周歲以上，35周歲以下。招聘博士研究生、副高級以上職稱(chēng)的人員以及高技能、急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才，年齡可適當放寬至45周歲。

(二)下列人員不得報考

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制專(zhuān)科生、本科生、研究生(不含應屆畢業(yè)生);

2.試用期內和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員，烏海市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員(含公立醫院控制數范圍內人員);

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員;

5.現役軍人;

6.引進(jìn)后即構成回避關(guān)系崗位的人員;

法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

本次公開(kāi)引進(jìn)按照發(fā)布公開(kāi)引進(jìn)公告、報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。一切事宜均在烏海市衛健委官網(wǎng)和烏海衛生健康委微信公眾號上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(一)發(fā)布公告

本次公告發(fā)布時(shí)間：2023年5月17日

(二)網(wǎng)上報名

1.報名截止時(shí)間：2023年6月16日17：00。

2.網(wǎng)報郵箱：

烏海市人民醫院網(wǎng)報郵箱：whsrmyy_hr@163.com

烏海市蒙醫中醫醫院網(wǎng)報郵箱：467666036@qq.com

烏海市婦幼保健院網(wǎng)報郵箱：fyrz2725@163.com

烏海市職業(yè)病防治院網(wǎng)報郵箱：zybfzyzhbgs@163.com

烏海市精神衛生中心網(wǎng)報郵箱：whsjswszxrsk@163.com

烏海市傳染病醫院網(wǎng)報郵箱：whscrbyy@163.com

咨詢(xún)電話(huà)：0473-8992280

3.報名材料

(1)《2023年度烏海市衛健系統人才引進(jìn)報名表》(詳見(jiàn)附件2);應聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)學(xué)習經(jīng)歷(填寫(xiě)上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、專(zhuān)業(yè));須填寫(xiě)完整工作經(jīng)歷(時(shí)間填寫(xiě)至簡(jiǎn)章發(fā)布日;填寫(xiě)時(shí)間必須連續;填寫(xiě)工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作);

(2)應聘人員有效期內二代身份證或臨時(shí)身份證電子版;

(3)須上傳畢業(yè)證、學(xué)位證電子版(2023年度應屆畢業(yè)生持加蓋學(xué)校<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件);教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載);留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》電子版;

(4)須上傳執(職)業(yè)準入資格證電子版;

(5)在編人員報名需提供工作單位及主管部門(mén)同意報考證明，簽字并加蓋公章;應聘人員每人限報一個(gè)崗位，報名信息一經(jīng)提交，經(jīng)初審確認后，不得更改。

(三)資格審查

1.報名人員提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假，經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格。報名人員提交報名信息，經(jīng)初審通過(guò)后，不得再改報其他崗位。初審通過(guò)人員名單由用人單位公示。

2.資格審查方式為線(xiàn)上或線(xiàn)下審查，由各用人單位人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組負責資格審查具體事宜。資格審查工作貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程，在人才引進(jìn)的任何環(huán)節發(fā)現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考(引進(jìn))資格，且責任自負。

(四)考試

采用結構化面試方式進(jìn)行，主要考察報名人員適應實(shí)際工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力。本次人才引進(jìn)范圍為醫學(xué)類(lèi)碩士研究生及以上，考慮專(zhuān)業(yè)特殊和難以形成競爭等因素，面試不設置開(kāi)考比例。面試總成績(jì)按百分制計算，設置60分為成績(jì)合格線(xiàn)。

面試時(shí)間和地點(diǎn)由用人單位負責告知資格審查通過(guò)人員。

(五)體檢

按照每個(gè)崗位報名人員面試成績(jì)由高到低的順序和該崗位實(shí)際人才引進(jìn)計劃數，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名面試成績(jì)出現并列的，通過(guò)加試成績(jì)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格，按考生面試成績(jì)從高到低依次遞補。

體檢必須在指定的醫院、在規定時(shí)間內進(jìn)行并出具體檢結論，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。由人才引進(jìn)領(lǐng)導工作小組辦公室負責組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行，但對體檢有特殊要求的崗位，體檢環(huán)節需按國家法律、行政法規和國務(wù)院衛生行政部門(mén)的相關(guān)規定以及各用人單位的體檢項目和標準進(jìn)行。

報考人員體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的，取消引進(jìn)資格。體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規定處理。

(六)考察

考察工作由用人單位具體組織實(shí)施?？疾彀凑盏虏偶鎮涞臉藴?，根據擬引進(jìn)崗位要求，采取多種形式，全面了解擬引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或現實(shí)表現以及需要回避等情況，并形成書(shū)面考察材料，報市醫療衛生系統人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組。被考察擬引進(jìn)人員棄權或考察不合格的，取消引進(jìn)資格。

(七)確定擬引進(jìn)人員

1.對體檢和考察合格的擬引進(jìn)人員名單在烏海市衛健委官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，經(jīng)市衛健委黨組研究確定引進(jìn)人選，報市委人才辦備案后，由市人力資源和社會(huì )保障局辦理有關(guān)入職手續。

2.引進(jìn)人員按事業(yè)單位人事管理相關(guān)規定進(jìn)行管理，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考察合格的，予以正式聘用;不合格的，取消引進(jìn)資格，解除聘用合同。

擬引進(jìn)人員如有以下情形之一的，取消引進(jìn)資格：

1.應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

2.辦理引進(jìn)備案前，已被其他機關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的以及錄取為全日制學(xué)生的;

3.試用期間或期滿(mǎn)考核不合格的;

4.在公開(kāi)引才過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響引進(jìn)的。

四、其他事項

(一)本次引進(jìn)疫情防控事宜，嚴格按照當地有關(guān)要求執行。

(二)對應聘人員的資格審查貫穿于人才引進(jìn)全過(guò)程，在公開(kāi)引進(jìn)過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響引進(jìn)的情形，一律取消引進(jìn)資格。

(三)嚴格執行人才引進(jìn)工作紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為，主動(dòng)接受紀檢監察部門(mén)及社會(huì )各界監督(紀檢監督電話(huà)：0473-8992314)。

(四)本次引進(jìn)不指定復習范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現的假借考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次引進(jìn)無(wú)關(guān)。

本簡(jiǎn)章中未盡事宜由烏海市醫療衛生系統人才引進(jìn)工作領(lǐng)導小組研究決定并負責解釋。

附件1.2023年烏海市醫療衛生系統人才引進(jìn)目錄.xls

附件2.2023年度烏海市衛健系統人才引進(jìn)報名表.doc