2021年錫林郭勒太仆寺旗公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章

根據公安工作需要，經(jīng)旗政府批準，特面向全旗范圍內公開(kāi)招聘特警外勤警務(wù)輔助人員?，F公布簡(jiǎn)章如下：

一、招聘崗位及人數

計劃招聘特警外勤警務(wù)輔助人員16名(具體崗位詳見(jiàn)附表)。

二、招聘原則及方式

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則，嚴格招聘程序，嚴格審核監督，采取面向社會(huì )公開(kāi)招聘的方式，從國民教育序列高校畢業(yè)生和軍隊退役士兵中選拔優(yōu)秀人才。

三、報考條件

(一)資格條件

1、戶(hù)籍條件：2021年9月1日前取得太仆寺旗戶(hù)籍，普通高校畢業(yè)生未落戶(hù)的要求為太旗生源。

2、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)條件：特警外勤高校畢業(yè)生崗要求具有國民教育序列大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，特警外勤輔警退伍軍人崗位要求具有高中(含職高、中專(zhuān)、技校)及以上學(xué)歷。

3、年齡條件：

報考警務(wù)輔助人員，要求年齡27周歲以下(1994年9月1日以后出生)。

4、報考人員要求身高不低于168cm，要求單側裸眼視力4.8以上。

(二)報考者除具備上述資格條件外，還應同時(shí)具備以下條件：

1、擁護中華人民共和國憲法和法律，熱愛(ài)公安事業(yè)，品行端正;

2、具有良好的道德情操，紀律觀(guān)念強;

3、自愿從事警務(wù)輔助工作，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配;

4、具有正常履行警務(wù)輔助人員工作職責所需的身體素質(zhì)和條件。

同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、在職民警配偶(子女)、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人(旗縣級以上)，警校和政法類(lèi)畢業(yè)生。

(三)有下列情形之一的，不予招聘：

1、現役軍人。

2、在讀全日制普通高校專(zhuān)科生、本科生、研究生。

3、已經(jīng)在太旗招募錄用的各類(lèi)公益性崗位人員。

4、編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;

5、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

6、在職未解除勞動(dòng)合同的警務(wù)輔助人員(含合同期未滿(mǎn)擅自離職的警務(wù)輔助人員);截止招聘公告發(fā)布日期辭職不滿(mǎn)30天的太仆寺旗公安局所屬警務(wù)輔助人員。

7、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的。

8、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的。

9、受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的。因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;曾被行政拘留、收容教育、收容教養或強制隔離戒毒的。有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的。

10、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章

2021年9月28日在太仆寺旗政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、太仆寺旗融媒體中心“太仆寺旗宣傳”微信公眾平臺和太仆寺旗公安局“平安太仆寺旗”微信公眾平臺發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。

(二)報名與資格審查

1、報名

(1)報名采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行，報名地點(diǎn)在太仆寺旗公安局。報名時(shí)間為2021年10月11日至 10月15日(節假日不休息,每日上午8時(shí)30分至12時(shí)、下午14時(shí)30分至17時(shí)30分)。

(2)每位報考人員只能報考一個(gè)崗位。報名前，報名人員要認真閱讀招聘簡(jiǎn)章，選擇適合自己的崗位，并在報名表上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息。報考人員須對所填報信息的真實(shí)性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員，取消招聘資格;填寫(xiě)內容不完整或未按要求填寫(xiě)的，資格審核不予通過(guò)。報名時(shí)，報名人員須攜帶近期同底免冠彩色一寸照片8張，以及學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口簿、身份證原件和復印件，能夠提供學(xué)歷驗證證書(shū)的要提供學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷驗證證書(shū)，提供人民銀行出具的個(gè)人征信報告。2021年應屆普通高校畢業(yè)生不能提供畢業(yè)證的，憑學(xué)校提供相關(guān)畢業(yè)證明報名，在聘用前應當提供畢業(yè)證書(shū)等學(xué)歷材料。退役軍人須攜帶退役證書(shū)及復印件。

(3)報考人員每人交納報名費20元，考務(wù)費50元。其中建檔立卡貧困家庭(享受政策的)高校畢業(yè)生和退役軍人，由旗鄉村振興局出具證明，可免收報名費和考務(wù)費;2020年高校畢業(yè)生減半收取報名費和考務(wù)費;2021年畢業(yè)生免收報名費和考務(wù)費。

2、資格審查

資格審查工作與報名工作同時(shí)進(jìn)行。在報名截止之日前，未完整填寫(xiě)和提供相關(guān)資料導致資格無(wú)法審核的人員，以及未完成繳費的人員，視為自動(dòng)放棄報名。

資格審查包括現場(chǎng)對報考人員身高、外觀(guān)等情況進(jìn)行檢查。

經(jīng)資格審查合格的，在規定時(shí)間內到報名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄報名。

(三)筆試

1、筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試內容為《公共基礎知識》。筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

2、筆試開(kāi)考比例為3∶1(報名審核通過(guò)人數和招聘計劃數之比)。對達不到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)太仆寺旗警務(wù)輔助人員招聘領(lǐng)導小組批準，可適當降低開(kāi)考比例(最低不低于2:1)。降低比例仍達不到開(kāi)考比例的，相應減少崗位，減少崗位可相應調整到其他崗位，具體調整情況另行公布。

3、筆試只提供漢語(yǔ)試卷，可以使用蒙漢兩種文字作答，但是同一試卷只能用一種文字作答;其中報考蒙漢兼備崗位的考生必須用蒙文答題。同一試卷出現兩種以上文字的，按零分處理。

4、筆試結束后，蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生在筆試成績(jì)加權后加2.5分，作為筆試總成績(jì)。筆試總成績(jì)及時(shí)公布。筆試結束后，報考人員在規定的時(shí)間內到報名地點(diǎn)領(lǐng)取《體能測評通知單》，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄報名。

(四) 體能測試

1.參加體能測試人員需攜帶有效期內的二代身份證、臨時(shí)身份證、護照、社會(huì )保障卡(四證之一)和筆試準考證參加體能測試。

2.體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測試項目和標準》，對照報名時(shí)年齡標準實(shí)施，凡其中一項不達標的，視為體能測試不合格。

3.對體能測試不合格的考生或因傷病等個(gè)人原因不能在規定時(shí)間參加完成體能測試的考生，取消其應聘資格。

4.體能測試合格的考生，根據筆試總成績(jì)，按照原開(kāi)考比例確定進(jìn)入面試環(huán)節人員。

溫馨提示：體能測試屬于劇烈運動(dòng)，因個(gè)人等原因無(wú)法完成體能測試的人員，患有心臟病、高血壓、肝功能異常等不適合運動(dòng)的人員，為確保自身安全，慎重報考。如隱瞞或堅持參加體能測試而發(fā)生意外，后果由應聘人員自行負責。

(五)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：具體見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

2.面試采取結構化方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位，面試成績(jì)當場(chǎng)公布。應聘人員面試可用蒙古語(yǔ)作答，也可用漢語(yǔ)作答(須在報名時(shí)選擇)，但只能使用一種語(yǔ)言，不能混用。其中報考蒙漢兼備崗位的考生必須用蒙語(yǔ)作答。對不按要求作答的，按零分處理。

3.考試總成績(jì)計算方法：考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+2.5+面試成績(jì)×40%?？荚嚳偝煽?jì)保留小數點(diǎn)后兩位。

4.按照每個(gè)崗位應聘人員考試總成績(jì)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計劃數，等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員。同一崗位最后一名總成績(jì)出現并列，并超出該崗位實(shí)際招聘計劃數的，未能以同等情況優(yōu)先招聘條件確定的，以筆試總成績(jì)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員;如筆試總成績(jì)也相同的，并列人員全部進(jìn)入體檢范圍。

(六)體檢

體檢在指定的旗縣級以上公立綜合性醫院進(jìn)行。體檢項目和標準參照公安機關(guān)錄用人民警察的有關(guān)規定執行，詳見(jiàn)《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)。對考生身高、面容、外觀(guān)、有無(wú)紋身、血壓、視力、色覺(jué)、聽(tīng)力和嗅覺(jué)等重點(diǎn)項目，由體檢醫師嚴格按照有關(guān)操作規范進(jìn)行現場(chǎng)檢查。體檢費用由考生承擔。未在規定時(shí)間到指定醫院參加體檢或體檢不合格的，不予招聘。

同時(shí)，由旗公安局依據《吸毒檢測程序規定》對考生進(jìn)行尿液檢測，對尿液檢測呈陽(yáng)性的吸毒人員，取消招聘資格。

由此產(chǎn)生的崗位空缺，從體能測試合格考生中，按照總成績(jì)由高到低的順序依次等額遞補。

(七)考察

體檢合格人員進(jìn)入政審考察，名單及時(shí)公布。政審考察工作由旗公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導小組辦公室組織，由考生戶(hù)籍所在地公安派出所負責，按照公安機關(guān)人民警察錄用考察政審要求等有關(guān)規定進(jìn)行。未按要求進(jìn)行政審的，視為自動(dòng)放棄。政審考察不合格的，不予招聘。對考生自動(dòng)放棄和政治考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位，經(jīng)旗招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導小組審核同意后，從體能測試合格考生中，按照總成績(jì)由高分到低分的順序依次等額遞補。

(八)確定擬招聘人員并公示

1、根據筆試、體能測評、面試、體檢和政審考察結果，由旗公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究確定擬招聘人員，由旗公安局進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

2、公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的，辦理招聘手續;對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予招聘;對反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩招聘，待查實(shí)并作出結論后，再由公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組研究決定是否招聘。

3、公示期間或公示期滿(mǎn)后出現空缺名額的，所空崗位遞補一次。

4、公示期結束后一年內出現因人員離職，造成崗位空缺時(shí)，按照該離職人員招聘崗位考試總成績(jì)名次排序進(jìn)行遞補，不再重新組織招聘。

(九)簽訂勞動(dòng)合同

1、經(jīng)公示后確定招聘的人員，由太仆寺旗公安局與其簽訂警務(wù)輔助人員勞動(dòng)合同，首次簽訂合同期限為一年。新招聘的警務(wù)輔助人員試用期為6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內。未在規定時(shí)間內報到或未按時(shí)簽訂勞動(dòng)合同的，視為放棄招聘資格。

2、試用期人員進(jìn)行崗前培訓，試用期滿(mǎn)后進(jìn)行綜合考核。崗前培訓或試用期考核不合格的，取消招聘資格，解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，續簽勞動(dòng)合同。達到法定退休年齡的，勞動(dòng)合同自行終止。

五、薪酬待遇

(一)薪酬

警務(wù)輔助人員的薪酬由基本工資(按照太仆寺旗公安局現有警務(wù)輔助人員工資標準執行)、層級工資構成。試用期人員不享受層級工資;試用期滿(mǎn)后，按照《錫林郭勒盟公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法(試行)》的規定確定層級。以后，按規定辦理層級晉升手續。

(二)社會(huì )保險

警務(wù)輔助人員按國家有關(guān)規定給予繳納基本養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險及住房公積金。單位應繳部分由旗財政保障，個(gè)人應繳部分由個(gè)人負擔。

六、應聘人員考試期間疫情防控要求

(一)招聘考試嚴格執行太仆寺旗新型冠狀病毒感染肺炎防控工作要求，應聘人員需如實(shí)填寫(xiě)《太旗招聘公安機關(guān)警務(wù)輔助人員考生疫情防控承諾書(shū)》，現場(chǎng)出示本人健康碼和行程碼，健康碼為綠碼，經(jīng)現場(chǎng)測量體溫正常者方可參加報名、筆試、體能測試、面試、體檢等環(huán)節。

(二)對從中高風(fēng)險地區返回人員，在集中隔離及居家隔離期間不得參加報名、筆試、體能測試、面試、體檢等環(huán)節。

(三)解除集中隔離、居家隔離的人員，且需提交衛生部門(mén)和社區開(kāi)具的解除隔離或其它相關(guān)證明及核酸檢測陰性報告方可參加報名、筆試、體能測試、面試、體檢等環(huán)節。

(四)體溫超出正常范圍的應聘人員，在專(zhuān)門(mén)的隔離考場(chǎng)參加考試。

(五)所有應聘人員必須如實(shí)報告疫情防控事項，如瞞報謊報旅行史、居住史、接觸史、行蹤軌跡，將追究相應法律責任。

七、紀律和監督

(一)招聘工作接受社會(huì )各界和旗紀委監委監督，確保招聘工作公開(kāi)、透明。

(二)公開(kāi)招聘工作嚴格執行回避制度。凡根據規定需要回避的人員應當回避。

(三)對違反公開(kāi)招聘紀律的考生，視情節輕重予以批評教育或取消考試、招聘資格;對不符合招聘條件、違反規定的已招聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同，予以清退。

(四)對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員及其他相關(guān)人員按照有關(guān)規定嚴肅追究責任。

附：太仆寺旗公安局2021年招聘警務(wù)輔助人員崗位設置表

太仆寺旗招聘警務(wù)輔助人員領(lǐng)導小組辦公室

2021年9月24日