2023年宜賓市敘州區人民法院招聘聘用書(shū)記員公告

根據工作需要，宜賓市敘州區人民法院擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用書(shū)記員13名(系合同制編外聘用人員)，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

符合招聘職位要求的社會(huì )在職、非在職人員。

二、招聘職位及名額

擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用書(shū)記員13名。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的政治素養、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守;

3.具有正常的履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

4.具有符合聘用職位要求的文化程度、工作能力和其他資格條件;

5.遵紀守法、品行端正。

凡有下列情形之一的，不得報名：

1.受過(guò)刑事、治安處罰的人員;

2.受過(guò)黨紀、政務(wù)處分的人員;

3.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或被法院、檢察院辭退的人員;

4.現役軍人;

5.全日制在校學(xué)生;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.有其他不適宜擔任法院編外聘用人員情形的人員。

(二)招聘職位及條件

1.具有法律專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或者非法律專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.年齡在18周歲及以上，35周歲及以下(時(shí)間計算到公告發(fā)布之日);

3.掌握計算機及軟件使用等必備的辦公辦案技能，具有一定的邏輯分析能力、法律思辨能力和文稿寫(xiě)作能力。

四、招聘程序

招聘工作按組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。

(一)報名

1、報名時(shí)間：2023年11月01日至2023年11月07日(工作日，上午9：00-11：30;下午14：30-17：30)

2、報名方式：現場(chǎng)報名，考生認真閱讀本次招聘公告及附件，確認本人符合崗位條件后，認真填寫(xiě)報名表并附上報名資料。

3、報名地點(diǎn)：宜賓市敘州區人民法院大廳導訴臺。

4、報名要求：報考者須在規定報名時(shí)間內到宜賓市敘州區人民法院指定地點(diǎn)現場(chǎng)報名和資格審查。報名時(shí)考生應攜帶《宜賓市敘州區人民法院聘用書(shū)記員報名表》1份、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證的原件及復印件。取得《法律職業(yè)資格證書(shū)》的考生，持證書(shū)原件與復印件;有法院、檢察院工作經(jīng)歷的考生，持工作機關(guān)出具的證明原件(需加蓋單位公章)，進(jìn)行現場(chǎng)審核確認，作為考試加分憑證。

現場(chǎng)報名資格審查合格后掃碼進(jìn)群?？忌鷳⒁馊豪锵?，并按照群里后續通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。逾期未到或相關(guān)證件不符合要求，影響考試的，責任由本人自負。

5、報名注意事項：

1.報考人員自行在中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)和“敘州區法院敘法之聲”公眾號下載《宜賓市敘州區人民法院聘用書(shū)記員報名表》，根據填表說(shuō)明如實(shí)、準確、完整、規范填寫(xiě)表中各項內容。

2.因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、留存電話(huà)無(wú)法接通等，造成后續招聘中出現問(wèn)題的(無(wú)法通過(guò)資格審查、無(wú)法進(jìn)入考場(chǎng)、無(wú)法通知到本人等)，責任由本人自負。

(二)考試

考試分為專(zhuān)業(yè)能力測試和面試，考試總成績(jì)按100分計算。

考試總成績(jì)計算公式如下：考試總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%，所有折合成績(jì)按四舍五入后，保留小數點(diǎn)后兩位。根據總成績(jì)由高到低等額確定參加體檢的人員。在總成績(jì)相同的情況下，以筆試成績(jì)高者確定參加體檢的人員。

1.專(zhuān)業(yè)能力測試

時(shí)間和地點(diǎn)：專(zhuān)業(yè)能力測試時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區法院敘法之聲”公眾號或者群里另行通知，請考生關(guān)注中國三江人才網(wǎng)、“敘州區法院敘法之聲”公眾號和群里發(fā)布的專(zhuān)業(yè)能力測試時(shí)間和地點(diǎn)，錯過(guò)考試時(shí)間按缺考處理，責任由本人自負。

專(zhuān)業(yè)能力測試實(shí)行百分制，滿(mǎn)分為100分。

專(zhuān)業(yè)能力測試為筆試，主要考察考生的政治理論、法律基礎知識、綜合分析、邏輯思維和文稿寫(xiě)作水平?？忌〉肁類(lèi)《法律職業(yè)資格證書(shū)》的，在專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)折合后加3分;具有1年法院、檢察院工作經(jīng)歷的，在專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)折合后加1分，具有2年法院、檢察院工作經(jīng)歷的，在專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)折合后加2分，具有3年及以上法院、檢察院工作經(jīng)歷的，在專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)折合后加3分。專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)在中國三江人才網(wǎng)上公布。

根據考生專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)(含加分)，從高分到低分按照1:3(招聘人數與參加面試人數之比)的比例確定進(jìn)入面試人員。若最后一名成績(jì)出現并列，并列人員可一并進(jìn)入面試，因自動(dòng)放棄等原因出現的空缺，按專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)(含加分)依次進(jìn)行遞補。

2.面試

時(shí)間和地點(diǎn)：專(zhuān)業(yè)能力測試后，將通過(guò)中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區法院敘法之聲”公眾號或群里另行通知，請考生關(guān)注中國三江人才網(wǎng)、“敘州區法院敘法之聲”公眾號和群里發(fā)布的面試時(shí)間和地點(diǎn)，錯過(guò)面試時(shí)間按缺考處理，由報考者自行承擔責任。

面試實(shí)行結構化面試，滿(mǎn)分為100分。面試主要考察考生的綜合分析能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調能力等綜合素質(zhì)能力，考察考生的事業(yè)心、責任感和崗位適應能力。

根據招聘名額，按照考生總成績(jì)，從高分到低分(考試總成績(jì)相同的，以筆試成績(jì)由高到低確定名次)等額確定進(jìn)入體檢的人選。達不到規定比例的，按實(shí)際人數進(jìn)入體檢。

(三)體檢與考察

1.體檢。

時(shí)間及地點(diǎn)：面試后通知。

體檢參照國家規定的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的標準執行，體檢費用由考生自理。因體檢不合格及自動(dòng)放棄等原因出現空缺的，按考試總成績(jì)由高到低依次進(jìn)行遞補。

2.考察。

考察內容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度、人崗相適性等相關(guān)的情況?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄出現的缺額，按考試總成績(jì)由高到低依次進(jìn)行遞補。遞補人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

(四)公示

由宜賓市敘州區人民法院對考察合格的人員進(jìn)行公示，并公布相關(guān)監督舉報電話(huà)。公示期間接受社會(huì )舉報，期限為5個(gè)工作日。舉報者以真實(shí)姓名反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。

公示期滿(mǎn)，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的，按程序辦理聘用手續;對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查清的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(五)辦理聘用手續

1.經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為擬聘用人員，進(jìn)行崗前培訓，培訓結束后簽訂聘用合同(試用期不超過(guò)2個(gè)月，試用期滿(mǎn)后簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同一年一簽，合同期間工作表現良好的人員，合同期滿(mǎn)后根據本人意愿和單位需要可續簽)。試用期按合同約定標準發(fā)放工資。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者不予聘用。

2.擬聘用人員在規定時(shí)間內未能完整提供辦理聘用手續所需相關(guān)資料的，取消聘用資格。

五、其他事項

(一)本次招聘工作人員系合同制聘用人員，不具有公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員及機關(guān)工勤編制性質(zhì)。

(二)本次公開(kāi)招聘嚴格按照有關(guān)規定進(jìn)行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。一經(jīng)發(fā)現即予查處，并取消聘用資格。宜賓市敘州區人民法院督察室負責全程監督，并設立監督電話(huà)(0831-6203810)，受理舉報。

(三)招聘過(guò)程中有關(guān)具體安排、調整、提示等事項，均在中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區法院敘法之聲”公眾號或者群里發(fā)布通知。

(四)參加應聘人員，如與原工作單位涉及勞動(dòng)糾紛，概由本人負責處理，聘用前仍未處理妥善的，取消聘用資格。

(五)本次招聘不接收、保管或委托保管個(gè)人人事檔案。

(六)考生應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關(guān)后果，責任由本人自負。

(七)本次招聘考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

招聘咨詢(xún)電話(huà)：0831-6611133。

宜賓市敘州區人民法院

2023年10月31日

附：《宜賓市敘州區人民法院聘用人員報名表》