2024年臨沂蒙陰縣城鎮公益性崗位招聘公告

根據《關(guān)于印發(fā)<臨沂市城鄉公益性崗位擴容提質(zhì)行動(dòng)實(shí)施方案>的通知》(臨政辦字〔2022〕15號)、《關(guān)于印發(fā)<臨沂市城鄉公益性崗位擴容提質(zhì)行動(dòng)2024年崗位開(kāi)發(fā)安置計劃>的通知》【臨就發(fā)(2024)2號】、《臨沂市城鄉公益崗位管理監督實(shí)施細則》的通知【臨人社規(2024)1號】，《關(guān)于進(jìn)一步提高城鄉公益性崗位質(zhì)量的通知》【臨就發(fā)(2024)4號】等文件規定，現公開(kāi)招聘城鎮公益性崗位51人，結合我縣實(shí)際，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)城鎮公益性崗位招聘以下城鎮就業(yè)困難群體

1、城鎮零就業(yè)家庭成員中的失業(yè)人員：指城鎮居民家庭中，同一家庭戶(hù)口內有2名或2名以上共同生活成員均在法定勞動(dòng)年齡內，辦理了失業(yè)登記且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的失業(yè)人員。

2、城鎮大齡失業(yè)人員：指女性年滿(mǎn)40周歲、男性年滿(mǎn)50周歲至法定退休年齡的城鎮登記失業(yè)人員。

3、撫養未成年子女的單親家庭成員：指處于離婚、喪偶或未婚狀態(tài)，其撫養的未成年子女年齡在18周歲以下且未實(shí)現單位就業(yè)的失業(yè)人員。

4、享受最低生活保障人員：指經(jīng)民政部門(mén)認定，正在享受城鎮居民最低生活保障待遇的失業(yè)人員。

5、殘疾人：指持有《中華人民共和國殘疾人證》的失業(yè)人員。

6、連續失業(yè)一年以上人員：指最近一次辦理失業(yè)登記后連續失業(yè)一年及以上，仍未實(shí)現就業(yè)的人員。

7、16-24歲失業(yè)青年：指距認定之日前滿(mǎn)6個(gè)月，無(wú)就業(yè)登記記錄且無(wú)職工社會(huì )保險參保繳費記錄，符合就業(yè)困難人員條件的16-24歲青年。

8、“二孩媽媽”：指已失業(yè)登記，符合生育政策、撫養2個(gè)或2個(gè)以上未滿(mǎn)16周歲子女，符合就業(yè)困難人員條件的相應女性人員。

(二)有下列情形之一的人員不得報名和應聘

1.受過(guò)黨紀、行政處分尚未解除處分的。

2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的。

4.已享受公益性崗位補貼、靈活就業(yè)、企業(yè)吸納等就業(yè)困難人員補貼滿(mǎn)規定期限的。

5.不符合公益性崗位聘用的其他情形。

二、報名

(一)報名時(shí)間

2024年9月23日- 24 日8:30-12:00，14:30-18:00。

(二)報名地點(diǎn)

蒙陰縣人社局一樓人力資源市場(chǎng)大廳(銀座商城北面)

(三)報名材料

1.《蒙陰縣城鎮就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請登記表》(見(jiàn)附件2)。

2.本人身份證、戶(hù)口簿原件及復印件和崗位要求的相關(guān)證明材料。

3.撫養未成年子女的單親家庭成員還需提供撫養未成年子女的單親家庭證明。

4.享受最低生活保障人員還需提供低保證明原件、復印件。

5.殘疾登記失業(yè)人員還需提供殘疾證原件、復印件;

6.非蒙陰縣城鎮戶(hù)籍的常住蒙陰城鎮居民，需提供房產(chǎn)證(不動(dòng)產(chǎn)證)或房管部門(mén)備案的合同，租賃房屋居住的需提供房屋租賃合同原件、復印件及6個(gè)月以上水電費物業(yè)繳費證明。

(四)每人限報一個(gè)崗位。

(五)信息審核。報名結束后，縣城鄉公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦公室對報名人員的就業(yè)困難人員信息、工商營(yíng)業(yè)執照信息、就業(yè)失業(yè)狀況、享受補貼情況、親屬信息等進(jìn)行審查。三、招聘程序

根據報名申請情況，結合單位崗位條件，按照人員初選、審核公示、協(xié)議簽訂、培訓上崗等程序確定崗位聘用人員。

人員初選。按以下方式確定擬聘用人員名單：夜間值班駕駛等復雜崗位，采取用人單位根據申請人困難情況、技能經(jīng)驗水平、人崗契合度綜合評議確定;鄉鎮街區崗位由鄉鎮街區確定;蒙陰街道社區崗位按照距離法定退休年齡(男60周歲、女50周歲)時(shí)間長(cháng)短，由短到長(cháng)排序確定;其他崗位通過(guò)計算機操作考試，按成績(jì)由高到低排序確定。公職人員的配偶、子女及配偶、父母(公婆、岳父母)一般不予聘用，申請人存在特殊困難，提供大病、大災或殘疾等證明，經(jīng)用人單位評議，報人社部門(mén)備案可以聘用。

(二)審核公示。9月27日在縣政府網(wǎng)站和“蒙陰縣人力資源和社會(huì )保障局”微信公眾號公示擬聘用人員名單，公示期3天。

(三)協(xié)議簽訂。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，用人單位與聘用人員簽訂勞務(wù)協(xié)議，勞務(wù)協(xié)議原則上每年簽訂一次。除初次核定其享受補貼時(shí)距法定退休年齡不足5年的，可延長(cháng)至法定退休年齡外，其余人員最長(cháng)不超過(guò)三年，到期后解除勞務(wù)協(xié)議。

(四)培訓上崗。各用人單位要聚焦社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)、崗位技能、勞動(dòng)安全等要求，多形式開(kāi)展崗前培訓，及時(shí)組織各崗位人員到崗到位，根據崗位職責做好相關(guān)工作。

四、崗位待遇

城鎮公益性崗位人員工資待遇按照蒙陰縣最低工資標準執行，按規定繳納社會(huì )保險費。

五、其他說(shuō)明

(一)對應聘人員的資格審核貫穿安置工作全過(guò)程，一旦發(fā)現應聘人員不符合安置人員條件，即終止公益性崗位安置，并按照相關(guān)規定要求處理。如果報名人員隱瞞親屬信息，被查出不符合條件錄用，退回所享受的全部崗位補貼和社保繳費，以提供虛假信息承擔全部責任，三年內不能再報名公益崗招聘。

(二)按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理”的原則，用人單位履行主體責任，依法提供勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件，承擔日?？记诤凸芾砉ぷ?，如出現“吃空餉”、隱瞞信息等行為，承擔相應責任。

(三)公益性崗位勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同以及支付經(jīng)濟補償的規定。

(四)距法定退休年齡不足一個(gè)公益性崗位聘期(1年)的不再安置。

(五)如上級出臺新政策，按新政策執行。

本公告由蒙陰縣城鄉公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦公室負責解釋。監督電話(huà)：0539-4277726

附件：1.蒙陰縣2024年城鎮公益性崗位招用計劃表

2.蒙陰縣城鎮就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請登記表

蒙陰縣城鄉公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦公室

2024年9月19日

附件【附件1：蒙陰縣2024年城鎮公益性崗位開(kāi)發(fā)計劃表.xls】

附件【附件2：蒙陰縣就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請登記表.docx】