2023年延安志丹縣人力資源和社會(huì )保障局公益性崗位招聘公告

為深入貫徹落實(shí)省人社廳、省財政廳出臺的《陜西省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》(陜人社發(fā)〔2018〕56號)和陜西省人社廳《關(guān)于做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(陜人社發(fā)〔2020〕13號)等文件精神，面向社會(huì )公開(kāi)招聘城鎮公益性崗位人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位數量

本次計劃招聘城鎮公益性崗位人員39人。具體崗位名稱(chēng)、崗位數量見(jiàn)《志丹縣人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于2023年度公益性崗位招聘信息表》(附件1)。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘人員范圍

志丹縣戶(hù)籍人員，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，在人力資源社會(huì )保障部門(mén)登記管理的以下類(lèi)型的就業(yè)困難人員：

1.法定勞動(dòng)年齡內的家庭人員均處于失業(yè)狀況的城市居民家庭成員;

2.距法定退休年齡10年以?xún)鹊牡怯浭I(yè)人員;

3.連續失業(yè)1年以上的登記失業(yè)人員;

4.畢業(yè)后超過(guò)半年未實(shí)現首次就業(yè)的大中專(zhuān)院校畢業(yè)生;

5.被征地農民中的失業(yè)人員;

6.失業(yè)的殘疾人;

7.未就業(yè)的城鎮退役軍人和軍烈屬;

8.需要撫養未成年人的單親家庭失業(yè)人員;

9.最低生活保障家庭中有勞動(dòng)能力并處于失業(yè)狀態(tài)的成員

10.省人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。

(二)有下列情形之一的人員不得報名和應聘：

1.受過(guò)黨紀、行政處分尚未解除處分的。

2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的。

4.已享受完企業(yè)吸納或靈活就業(yè)等社會(huì )保險補貼的。

5.不符合公益性崗位聘用的其他情形。

三、報名資料及時(shí)間地點(diǎn)

自2月20日至24日到志丹縣人力資源市場(chǎng)5樓507室報名，報名者需提供本人身份證、戶(hù)口本、《就業(yè)創(chuàng )業(yè)證》等所需材料的原件和復印件，近期一寸免冠藍底照片一張,并填寫(xiě)《公益性崗位從業(yè)申請表》(附件2)。

四、招聘程序

1、資格審查：報名結束后，對報名人員的就業(yè)困難人員認定信息、工商登記信息、社保情況進(jìn)行統一審查。會(huì )同用人單位根據報名情況，結合公益性崗位職責需求，綜合考慮人員類(lèi)型、申請意愿、個(gè)人能力等因素，在符合用人條件的前提下，確定擬安置上崗人員。

2.公示：將擬安置人員信息報人社局審核通過(guò)后，在“志丹縣人民政府”網(wǎng)站上統一公示，公示期5個(gè)工作日。

3.聘用期限：公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同簽訂方式為一年一簽，一般情況最長(cháng)不超過(guò)三年。

五.其他說(shuō)明

(一)對應聘人員的資格審核貫穿安置工作全過(guò)程，一旦有人舉報發(fā)現應聘人員“不符合就業(yè)困難人員”條件，即終止公益性崗位安置。

(二)公益性崗位是為了解決就業(yè)困難人員就業(yè)而開(kāi)發(fā)的輔助性、臨時(shí)性、非營(yíng)利性就業(yè)崗位。

(三)公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同以及支付經(jīng)濟補償的規定。

(四)按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”的原則，用人單位負管理主體責任，依法提供勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件，承擔日?？记诤凸芾砉ぷ?。

(五)如公益性崗位管理出臺新政策，按新政策執行。

六、聯(lián)系方式

縣就業(yè)服務(wù)中心聯(lián)系人:王廷菊

聯(lián)系電話(huà)：0911-6622247 6625865

志丹縣人力資源和社會(huì )保障局

2023年2月20日

附件：1、志丹縣人力資源和社會(huì )保障局2023年度公益性崗位招聘信息表

2、公益性崗位從業(yè)申請表