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        2020年長(cháng)治黎城縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

        2020-08-09 23:29:23閱讀()黎城縣人民政府
        推薦題庫
        原標題:2020年黎城縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告(第1號)

        根據實(shí)際工作需要,按照有關(guān)規定,經(jīng)黎城縣委、縣政府研究同意,報長(cháng)治市人力資源和社會(huì )保障局批準,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,現將有關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘原則和程序

        招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,招聘環(huán)節全程公開(kāi),按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察考核、選崗、聘用的程序進(jìn)行。本次招聘工作主要面向2020年高校應屆畢業(yè)生,2018年、2019年國家統一招生的普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?;虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生視同為2020年高校應屆畢業(yè)生。

        二、招聘名額、崗位

        本次共面向社會(huì )公開(kāi)招聘100名事業(yè)編制工作人員,其中全額事業(yè)編制人員73名,差額事業(yè)(縣人民醫院、縣中醫院)編制人員27名;專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員93名,管理崗位人員7名。具體招聘名額和崗位詳見(jiàn)《黎城縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》。

        三、報名條件

        (一)報考人員應具備下列基本條件:

        1.具有中華人民共和國國籍,年滿(mǎn)18周歲;

        2.熱愛(ài)祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,具有較高的政治素質(zhì),敢于吃苦,公正無(wú)私,品行端正,身體健康;

        3.具有較強的法制意識,遵守中華人民共和國憲法、法律和法規,無(wú)違法違紀行為;

        4.根據有關(guān)政策規定,本次公開(kāi)招聘設置2個(gè)崗位(24號、25號)作為“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”,用于招聘參加山西省“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃(含晉西北計劃)”、“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位”到2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員,“山西省政府購買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員”服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格且取得《考核合格證書(shū)》的人員,參加“選聘大學(xué)生村官工作”到2020年服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格且仍在職的人員,退役軍人可按照服務(wù)基層項目人員對待,報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位;

        5.按照《中共山西省委組織部 山西省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于做好2020年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2020〕30號)要求,在衛生系統設置3個(gè)崗位(38號、39號、56號)用于定向招聘參加黎城縣新冠肺炎疫情防控一線(xiàn)工作、表現突出的編制外聘用醫務(wù)人員,在鄉鎮事業(yè)單位設置2個(gè)崗位(59號、60號)作為“村(社區)干部專(zhuān)門(mén)崗位”,用于招聘到2020年底任現職滿(mǎn)3年、考核合格的在職村(社區)黨組織成員、村(居)委會(huì )成員(不含機關(guān)事業(yè)單位選派任職人員);

        6.按照《人力資源社會(huì )保障部教育部司法部農業(yè)農村部文化和旅游部國家衛生健康委國家知識產(chǎn)權局關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)文件要求,對教師崗位和護士崗位實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合相應資格考試報名條件的高校畢業(yè)生即可報名,聘用后應在1年內取得相應資格,否則依規解聘;

        7.按照《長(cháng)治市深化基礎教育改革十大行動(dòng)的通知》(長(cháng)辦發(fā)﹝2020﹞35號)相關(guān)精神,教育系統教師崗位原則按男女1:1比例設崗,分別擇優(yōu)聘用;

        8.學(xué)歷、年齡等具體資格條件詳見(jiàn)《黎城縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》;

        9.專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參照公務(wù)員報考專(zhuān)業(yè)設置分類(lèi)指導目錄;

        10.本次公開(kāi)招聘認定年齡以報名第一天為截止日期。

        (二)有下列情形之一的,不得報考:

        1.在試用期、服務(wù)期內的公務(wù)員(參公管理事業(yè)人員)和事業(yè)單位工作人員不得報考;已有工作單位但單位不同意報考(未出具同意報考證明)的人員不得報考;

        2.在讀的非應屆畢業(yè)生不得報考(現在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的中專(zhuān)升大專(zhuān)學(xué)生、大專(zhuān)升本科學(xué)生、本科升研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考);

        3.現役軍人不得報考;

        4.不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位;

        5.曾受過(guò)刑事處罰的人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受審查的人員和曾被開(kāi)除公職的人員不得報考;

        6.在各類(lèi)招聘中被認定有嚴重舞弊或嚴重違反考試聘用紀律行為被處罰不滿(mǎn)一年(以處罰依據的時(shí)間為準)的人員,均不得報考;

        7.符合“服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位”報名條件的考生如已錄用為公務(wù)員、參公管理事業(yè)人員、事業(yè)單位工作人員的不得報考“服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位”;

        8.在原單位出現過(guò)重大醫療事故或被吊銷(xiāo)醫師執照的人員不得報考;

        9.法律、法規規定不得聘用的不得報考。

        四、報名辦法

        本次報名采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式,報名網(wǎng)址:http://lc.bmren.cn。網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行:

        (一)提交報名申請及有關(guān)材料

        考生可在2020年8月17日8:00至2020年8月21日17:00期間注冊登錄報名網(wǎng)站,仔細閱讀《考生誠信承諾書(shū)》,提交報名申請,填寫(xiě)《黎城縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試報名表》。填寫(xiě)的報考信息應當真實(shí)、準確(其中考生報名登記表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與考生本人取得高校畢業(yè)證書(shū)所載明的專(zhuān)業(yè)一致),并上傳本人紅底證件電子照片。照片要求:1.不著(zhù)制服等暗示考生個(gè)人身份、信息的服飾;2.格式為jpg;3.文件大小為20KB以下;4.女士發(fā)式以簡(jiǎn)練為準,劉海不得超過(guò)眉毛。

        考生只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位(所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須符合所報崗位的專(zhuān)業(yè)要求)進(jìn)行報名,報名必須使用二代身份證。

        考生提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規定予以嚴肅處理。凡因信息填報不全、有誤等導致未通過(guò)資格審查的,后果由報名者自負。

        在職人員應聘的,須征得原工作單位及上級主管部門(mén)同意。

        (二)資格初審和結果查詢(xún)

        考生可在提交報考申請后次日至2020年8月22日11:00前,登錄原報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格審查的,不能再修改報考信息,也不能再報考其它崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的,可修改報考信息或改報其它崗位;2020年8月22日11:00網(wǎng)上報名結束。

        報名結束后,崗位實(shí)際報名人數與崗位招聘人數的比例一般應達到3:1。

        本次醫療衛生機構招聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(除26號、33號、34號崗位)不受開(kāi)考比例限制,即只要有人報名即可開(kāi)考,但參加筆試人員的筆試成績(jì)須達到60分,方可進(jìn)入面試環(huán)節。

        若報考人數達不到比例要求,經(jīng)招聘領(lǐng)導組批準按要求取消或核減該招聘崗位,并調劑到其他崗位使用:其中分男、女的教師崗位在本崗位內部調劑,因取消而調劑并入后的崗位不再受性別比例限制,無(wú)需考生重新改報;服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位24號、25號崗位并入23號崗位;村(社區)干部專(zhuān)門(mén)崗位59號并入58號崗位,60號并入61號崗位;其余崗位調劑另行公告。

        考生所報崗位被取消的,可改報其他符合報名條件的崗位。具體核減、取消、調劑崗位招聘名額情況及改報時(shí)間,在原發(fā)布招聘信息網(wǎng)站公告。

        考生報考崗位被取消后,未改報其他崗位或改報其他崗位未通過(guò)資格審查的,報名費將如數退還。

        (三)網(wǎng)上繳費

        參照《山西省發(fā)展和改革委員會(huì )、山西省財政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì )保障部門(mén)行政事業(yè)性收費標準及有關(guān)問(wèn)題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號)規定交納報名考試費。所有崗位報名考試費:金額100元。農村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費用的政策。報考人員憑其家庭所在地縣級扶貧部門(mén)或民政部門(mén)出具的貧困家庭基本情況檔案卡(原件及復印件)、享受最低生活保障的低保證(原件及復印件),在2020年8月21日17:00前到縣招聘領(lǐng)導組辦公室(黎城縣人力資源和社會(huì )保障局405室)核實(shí)確認后,可辦理減免考試費用的手續。

        通過(guò)資格審查的考生需按網(wǎng)上提示的繳費辦法于2020年8月22日11:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費。未按期繳費的,視為自動(dòng)放棄。

        (四)準考證打印和領(lǐng)取

        通過(guò)資格審查并按規定繳納費用的考生,請登錄報名網(wǎng)址自行下載打印準考證。下載打印準考證時(shí)間另行公告。

        考生請妥善保管好自己的準考證,參加招聘的各個(gè)環(huán)節都須攜帶準考證、身份證。

        五、考試

        考試以筆試和面試的方式進(jìn)行。重點(diǎn)測試考生的整體素質(zhì)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平以及招聘崗位要求的相關(guān)知識和能力。

        (一)筆試

        1.筆試科目

        筆試采取閉卷方式進(jìn)行,兩個(gè)科目,雙百分制計分。

        (1)教育系統崗位筆試科目為“公共基礎知識”+“教育基礎知識”;

        (2)衛生系統崗位筆試科目為“公共基礎知識”+“醫學(xué)基礎知識”;

        (3)其余崗位(含衛生系統26號、33號、34號崗位)筆試科目為“公共基礎知識”+“行政職業(yè)能力測驗”。

        “公共基礎知識”主要內容為政治理論、時(shí)事政治、法律常識、科技人文知識等;

        “教育基礎知識”主要內容為教育學(xué)、心理學(xué)、教師法、教師職業(yè)道德(師德師風(fēng))等;

        “醫學(xué)基礎知識”主要內容為生物化學(xué)、人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)和診斷學(xué)等;

        “行政職業(yè)能力測驗”主要內容為言語(yǔ)理解、邏輯判斷、資料分析等。

        2.筆試成績(jì)計算

        教育、衛生系統崗位按照“公共基礎知識”×40%+“專(zhuān)業(yè)基礎知識”×60%計算;其余崗位(含衛生系統26號、33號、34號崗位)按照“公共基礎知識”×50%+“行政職業(yè)能力測驗”×50%計算。

        3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

        考生按照準考證上確定的筆試時(shí)間、考點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),考生必須同時(shí)攜帶本人準考證、身份證(與報名時(shí)使用的身份證一致),缺少證件的報考人員不得參加考試。筆試成績(jì)可上網(wǎng)查詢(xún),具體時(shí)間另行公告。

        (二)資格復審

        面試前對考生的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、執業(yè)資格等報考條件重新進(jìn)行審查。

        資格復審嚴格執行審查簽字記錄制度,確保資格審查客觀(guān)、嚴謹、公正。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項等另行公告。

        根據各崗位考生筆試成績(jì)由高到低的順序,按招聘名額1∶3的比例分別確定面試資格復審對象。同一崗位最后一名筆試成績(jì)相同的,可共同列入該崗位面試資格復審人員名單??忌c招聘名額不達3﹕1時(shí),可按實(shí)有人數確定資格復審對象,但筆試成績(jì)不達最低合格分數線(xiàn)(60分)的不得進(jìn)入資格復審環(huán)節。

        1.復審考生須攜帶準考證,結合自身實(shí)際情況及崗位要求,提供以下材料(復印件、各類(lèi)證明統一使用A4紙):

        (1)報名人員須持本人二代身份證(原件及復印件)、畢業(yè)證(原件及復印件)、學(xué)位證(原件及復印件)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、人事檔案管理(托管)部門(mén)證明(應屆畢業(yè)生)各1份?!独璩强h2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》要求有執業(yè)資格證或其他資格證件的還需提供相應證件的原件及復印件各1份;未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2020年應屆畢業(yè)生,需提供學(xué)校出具的學(xué)籍證明(學(xué)籍證明應包括學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)制、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等),原件須在考察環(huán)節提供并進(jìn)行審核;

        (2)在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明:在企業(yè)工作的提供所在企業(yè)出具的同意報考證明;在機關(guān)事業(yè)單位工作的提供本單位及縣級以上主管部門(mén)出具的同意報考證明;

        (3)報考“服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位”考生需提供服務(wù)期滿(mǎn)有效合格證或相應服務(wù)基層主管部門(mén)蓋章的《服務(wù)基層項目人員審核表》。“農村義務(wù)教育階段學(xué)校特設崗位計劃”由省教育廳審核蓋章,“三支一扶”計劃由團省委或省人社廳審核蓋章,“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃(含晉西北計劃)”由團省委審核蓋章,大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門(mén)審核蓋章。“農技特崗人員”由市、縣兩級農業(yè)部門(mén)審核蓋章。

        退役軍人報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的,需提供退伍證和當地退役軍人事務(wù)管理部門(mén)出具的相關(guān)證明的原件及復印件。

        山西省政府購買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員需提供服務(wù)所在地縣級以上人社部門(mén)出具的相關(guān)證明原件及復印件。

        報考抗擊疫情專(zhuān)門(mén)崗位的編制外聘用醫務(wù)人員,需提供黎城縣新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導小組出具的《同意報考證明》原件及復印件。

        村(社區)黨組織成員、村(居)委會(huì )成員報考服務(wù)基層崗位的,由鄉鎮和縣級組織部門(mén)出具相關(guān)工作證明原件及復印件。

        2.報名信息不實(shí)影響資格審查的,事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導組有權取消該考生參加面試的資格??忌救宋窗匆幎〞r(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄面試。對資格復審結果是否合格由復審機構提出意見(jiàn),合格的發(fā)給《面試通知書(shū)》,不合格的取消面試資格。

        3.遞補原則:資格復審開(kāi)始前,取得復審資格的考生確認不參加資格復審的,根據筆試成績(jì)由高到低的順序,按要求比例依次遞補;資格復審不合格的,根據筆試成績(jì)由高到低的順序,按要求比例依次遞補,但筆試成績(jì)不達最低合格分數線(xiàn)(60分)的不可遞補;資格復審不足1﹕3的且無(wú)法遞補的崗位按通過(guò)復審的實(shí)有人數進(jìn)入面試;資格復審工作結束后面試之前,若通過(guò)資格復審的考生放棄面試資格的,不再進(jìn)行遞補,按實(shí)有人數確定參加面試人選。資格復審之后的環(huán)節均不再遞補。

        (三)面試

        通過(guò)資格復審者,進(jìn)入面試。

        面試方式:教育系統面試方式為講課,其它均為結構化面試方式。

        面試重點(diǎn)測試考生的分析理解、邏輯思維、臨場(chǎng)應變、語(yǔ)言表達、組織協(xié)調能力和專(zhuān)業(yè)水平及實(shí)際操作能力。

        面試成績(jì)當場(chǎng)公布,實(shí)行百分制計分。面試沒(méi)有形成競爭的崗位,面試成績(jì)須達到65分及以上,否則不可進(jìn)入體檢環(huán)節。

        考生須攜帶身份證、準考證及《面試通知書(shū)》參加面試。

        (四)綜合成績(jì)計算

        考生的綜合成績(jì)按以下比例計算(保留兩位小數):

        綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%

        綜合成績(jì)出現并列時(shí),按筆試成績(jì)由高到低排序,如筆試成績(jì)再出現并列時(shí),加試一場(chǎng)面試,考生的成績(jì)名次按面試加試成績(jì)排序。各崗位考生綜合成績(jì)低于60分的,不得進(jìn)入體檢環(huán)節。

        六、體檢

        將考生的綜合成績(jì)從高到低進(jìn)行排序,按1﹕1的比例確定參加體檢對象。

        體檢項目和體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時(shí)間另行通知。不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的考生,視為放棄體檢及聘用資格??忌鷮w檢結果有異議的,本人可在體檢結果公布后3個(gè)工作日內申請復檢,在另一家同級別或更高級別醫療機構組織復檢,以復檢結果為準。如參加體檢的應聘人員對復檢結果仍有疑議的,承擔復檢的醫院應組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì )診,作出最終結論。

        體檢費用由參加體檢考生自理,體檢時(shí)考生需攜帶身份證、準考證及《面試通知書(shū)》。

        七、考察考核

        綜合考察考生的思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、獎懲等情況,并對報考資格進(jìn)行復審。

        確定為擬聘用人員的需在考察考核時(shí)取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),否則取消其聘用資格。

        八、公示、選崗、聘用

        (一)公示

        根據考試、體檢、考察考核結果,經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導組審定后,確定擬聘人員名單,在黎城縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.sxlc.gov.cn/)進(jìn)行公示,接受社會(huì )監督,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

        公示期間,對擬聘用人員有異議的,可直接向縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導組反映。經(jīng)查屬實(shí)的,取消擬聘人員資格,其空缺的崗位不再遞補。

        (二)選崗及聘用

        公示無(wú)異議,報考小學(xué)教師崗位的擬聘人員,不區分性別,按崗位綜合成績(jì)從高到低的順序依次選崗確定聘用單位。

        擬聘人員按規定時(shí)間到用人單位報到,辦理相關(guān)手續;不按規定時(shí)間報到的,視為放棄聘用資格。

        公開(kāi)招聘的工作人員,服務(wù)期限不少于5年(試用期包含在服務(wù)期內)。服務(wù)期內不允許工作調動(dòng),其中衛生系統聘用人員規培期不在服務(wù)期內。

        聘用人員按規定實(shí)行試用期(試用期從公示期滿(mǎn)次日起計算)制度,試用期為12個(gè)月;非初次就業(yè)人員,試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)由主管部門(mén)負責考核,考核合格即辦理相關(guān)手續,享受相應事業(yè)單位人員工資福利待遇;考核不合格的,予以解聘。

        衛生系統聘用人員,護理類(lèi)崗位須按規定在一年內取得執業(yè)資格證,其余崗位上崗后5年內須取得相應執業(yè)資格證,否則不再聘用。

        教育系統聘用人員,須在1年內須取得相應教師資格證,否則不再聘用。

        九、注意事項

        1.《黎城縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告》(第一次公告)通過(guò)黎城縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.sxlc.gov.cn/)向社會(huì )發(fā)布。

        2.網(wǎng)上打印準考證、筆試、筆試成績(jì)查詢(xún)、資格復審、面試、體檢時(shí)間和地點(diǎn),將通過(guò)黎城縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.sxlc.gov.cn/)通知,未在規定時(shí)間內按時(shí)參加的考生視為自動(dòng)放棄。

        3.設立公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà):0355-8595562

        十、紀律與監督

        1.實(shí)行回避制度。工作人員與應聘人員凡具有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系者,本人應當申請回避,或者由公開(kāi)招聘領(lǐng)導組決定其回避。

        2.嚴明招聘紀律。對違反公開(kāi)招聘紀律的考生、工作人員和其他相關(guān)人員的違規違紀行為記入檔案、追究責任??忌鷳獙ψ约核峤毁Y料的真實(shí)性負責,誠實(shí)應聘。凡提供虛假報考材料、偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,或以其它不正當手段獲取考試資格,在考試、考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀律的考生,將取消應聘資格,若該考生已通過(guò)考試等環(huán)節成為工作人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除人事關(guān)系和聘用合同。對違反招聘紀律的工作人員,由其所在單位和主管部門(mén)視情節輕重給予相應的處分并調整工作崗位。

        3.設立招聘監督電話(huà):

        黎城縣人力資源和社會(huì )保障局:0355—6565100

        對群眾的檢舉、申訴和控告,監督組負責核查,對弄虛作假、徇私舞弊等違反紀律的行為一律嚴肅查處。

        十一、本方案由黎城縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組負責解釋?zhuān)幢M事宜由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導組研究決定。

        特別提示:本次招聘不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構及個(gè)人舉辦輔導培訓班。

        黎城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導組辦公室

        2020年8月7日

        附件:

        1.黎城縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

        2.服務(wù)基層項目人員審核表

        3.公務(wù)員報考專(zhuān)業(yè)設置分類(lèi)指導目錄


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