2020年晉城市教育局事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才公告

為進(jìn)一步加強市直教育系統教師隊伍建設，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)、《關(guān)于做好2020年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2020〕30號)、《關(guān)于做好2020年全省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2020〕33號)、《關(guān)于加快推進(jìn)2020年全省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(晉教師函〔2020〕34號)等政策規定和要求，結合市人社局下達的2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計劃，決定為市直學(xué)校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才。為做好此次公開(kāi)招聘工作，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

本次招聘對象為應往屆高校畢業(yè)生。

應屆畢業(yè)生指國家統一招生的2020年高校應屆畢業(yè)生。2018年、2019年國家統一招生的普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生視同為2020年高校應屆畢業(yè)生。

二、招聘名額

晉城市教育局2020年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才41名，其中教師崗位38名，會(huì )計崗位1名，校醫崗位2名。具體崗位及要求詳見(jiàn)《晉城市教育局2020年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。

三、招聘原則

1.堅持德才兼備的原則;

2.堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

3.堅持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權相結合的原則;

4.堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

5.堅持優(yōu)化結構、保障重點(diǎn)的原則。

四、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具備正常履行職責的身體條件;

5.具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6.年齡在18周歲以上(2002年10月10日前出生)、本科畢業(yè)生30周歲以下(1989年10月10日后出生)、碩士研究生35周歲以下(1984年10月10日后出生)、博士研究生(非在職)40周歲以下(1979年10月10日后出生);

7.具備報考崗位所要求的其他資格條件：

(1)參加山西省“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)、“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位計劃”到2020年服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2020年服務(wù)期滿(mǎn)(含到2020年服務(wù)滿(mǎn)兩年)、考核合格且仍在崗的人員，可報考“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”，也可報考“應屆生專(zhuān)門(mén)崗位”。

(2)退役軍人，可按服務(wù)基層項目人員對待，可報考“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”。

(3)報考教師崗位人員，根據人社部、教育部等七部門(mén)《關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)精神，本次公開(kāi)招聘對未取得相應教師資格證書(shū)的人員實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合相應資格報名條件者即可報名，如在錄用后一年內未取得相應資格證的，依法解除聘用合同。

不得報名應聘的主要情形：

1.現役軍人不能報考;在讀全日制研究生不能以原取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

4.試用期內或有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員，不能報考;

5.服務(wù)期未滿(mǎn)的“服務(wù)基層項目人員”，不能報考;

6.晉城市公辦學(xué)校在編教師，不能報考;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報考;

8.2020年畢業(yè)的定向生、委培生不能報考;

9.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

五、招聘程序

(一)報名與資格審查

1.報名方式

本次公開(kāi)招聘筆試采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)址為:晉城市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)(http://rsj.jcgov.gov.cn/rsks.asp)

2.提交報名申請

時(shí)間：2020年10月10日9：00至10月14日17：00

報考人員須在規定時(shí)間登錄報名網(wǎng)站，填寫(xiě)報名信息，按要求上傳本人近期免冠正面證件照(上傳前請使用報名系統提供的照片處理工具對照片進(jìn)行處理，未通過(guò)照片處理工具處理的照片可能無(wú)法上傳)。

報考人員只能選擇一所學(xué)校的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時(shí)，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書(shū)，提交的報名信息應當真實(shí)、準確、完整。

所報崗位有專(zhuān)業(yè)方向要求的，需提供檔案中體現專(zhuān)業(yè)方向的成績(jì)單及相關(guān)證明材料，并于10月14日上午12:00前報市教育局人事師資科審核。

提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過(guò)資格審查的，后果由報名者自負。

3.資格初審

時(shí)間：2020年10月10日9:00至10月15日12:00

資格初審由市教育局和各招聘學(xué)校負責。報考人員可在提交報名申請后，登錄原報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的，10月14日17：00前可以修改報名信息或改報其他崗位。

4.網(wǎng)上繳費

時(shí)間：2020年10月10日9:00至10月15日17:00

通過(guò)資格初審的報考人員應按網(wǎng)上提示的繳費辦法在規定時(shí)間內完成網(wǎng)上繳費，繳費標準為每人50元。未按期繳費的，視為自動(dòng)放棄報名。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印《晉城市市直事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才報名登記表》，以備資格復審時(shí)使用。

5.減免考務(wù)費用

農村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員不需要網(wǎng)上繳費，可攜帶相關(guān)材料在2020年10月11日9:00至10月15日17:00期間到市人社局203室現場(chǎng)辦理考試費減免。

6.開(kāi)考比例

實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開(kāi)考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數，如減少到1個(gè)仍達不到3:1的，原則上予以取消。崗位被核減、取消或調整的，經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布公告。

7.改報崗位

報考崗位被取消的報考人員，可于2020年10月20日9:00至12:00登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行改報。改報崗位資格初審時(shí)間為2020年10月20日9:00至15:00，資格初審結果可于2020年10月20日17:00前查詢(xún)。在規定時(shí)間內未改報其他崗位的報考人員視為自動(dòng)放棄改報，放棄改報及改報其他崗位未通過(guò)資格初審的，考試費通過(guò)原繳費渠道如數退還。

8.補報名

服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位和應屆生專(zhuān)門(mén)崗位在報名結束后未達規定比例被取消的，均將其轉入一般性崗位。這些崗位將面向社會(huì )公開(kāi)進(jìn)行補報名，在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布公告。報名時(shí)間為2020年10月22日9:00至12:00，資格審查時(shí)間為2020年10月22日9:00至15:00，繳費時(shí)間為2020年10月22日24:00前。通過(guò)資格初審且繳費成功的不得參加補報名。

轉入的一般性崗位被核減、取消的，經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。補報名之后崗位被取消的報考人員不再進(jìn)行改報，考試費通過(guò)原繳費渠道如數退還。

9.下載打印準考證

時(shí)間：2020年11月2日至11月6日

報考人員請于規定時(shí)間登錄報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準考證。下載打印過(guò)程中如遇問(wèn)題請與晉城市人社局事業(yè)科聯(lián)系解決。

報考人員應認真閱讀準考證相關(guān)內容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節使用。

(二)考試與資格復審

考試采取筆試和面試相結合的方式。綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。成績(jì)采取百分制，綜合成績(jì)最低合格線(xiàn)為60分。面試沒(méi)有形成競爭的崗位(即參加面試人數少于或等于招聘計劃數的崗位)，綜合成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為70分。

筆試成績(jì)、面試成績(jì)和綜合成績(jì)保留兩位小數(尾數四舍五入)。同一崗位2名及以上應聘人員綜合成績(jì)相同時(shí)，按筆試成績(jì)由高分到低分的順序確定體檢和考察人選;如果筆試成績(jì)仍相同，按面試時(shí)去掉的一個(gè)最高分和最低分相加后成績(jì)由高分到低分順序確定體檢和考察人選;如果成績(jì)還相同，加試一場(chǎng)面試，應聘人員按面試加試成績(jì)由高分到低分的順序確定體檢和考察人選。

1.筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準考證為準。

筆試由市教育局統一組織實(shí)施，采取閉卷方式，單科百分制計分，考試時(shí)間為120分鐘。

教師崗位筆試內容包括教育綜合知識(教育理論、教育法規、教師職業(yè)道德規范、教育學(xué)、教育心理學(xué)等)、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識和學(xué)科教育教學(xué)方法等。會(huì )計和校醫崗位筆試內容包括公共基礎知識和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。

考生參加筆試時(shí)須攜帶身份證(原件)、準考證和本人簽名的健康承諾書(shū)(附件2)。身份證過(guò)期、丟失的請及時(shí)到公安機關(guān)辦理臨時(shí)身份證。兩證不全和未提供健康承諾書(shū)的不得參加考試。

為落實(shí)疫情防控要求，凡有考前14天內中、高風(fēng)險地區旅居史的來(lái)(返)晉城的考生，進(jìn)入晉城后應主動(dòng)向居住地所在社區申報，并出示7日內核酸檢測陰性證明。所有考生須在筆試前14天測量日常體溫，監測身體健康狀況?？忌M(jìn)入考場(chǎng)前須出示“健康碼”信息，并接受體溫檢測，正常者方可進(jìn)入考場(chǎng)(不能提供健康碼綠碼的，須提供筆試前7天內核酸檢測陰性證明)。對體溫超過(guò)37.3℃的考生進(jìn)行復檢，仍超過(guò)37.3℃的，經(jīng)考點(diǎn)考務(wù)領(lǐng)導小組確定是否進(jìn)入隔離考場(chǎng)考試?？忌M(jìn)入考點(diǎn)要服從現場(chǎng)管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規追究責任。

2.資格復審

資格復審由市教育局負責。依據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選(不達這一比例的，按實(shí)有人數確定;末位出現成績(jì)并列的，一并納入資格復審對象)。資格復審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站公布。

資格復審時(shí)，應聘人員應提供畢業(yè)證(未領(lǐng)取畢業(yè)證的2020年應屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專(zhuān)業(yè)證明或就業(yè)協(xié)議書(shū))、學(xué)位證、身份證、學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)打印)、從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)(未要求從業(yè)資格證的除外)等相關(guān)證件原件及復印件，以及招聘單位要求的其他材料。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

已畢業(yè)的留學(xué)人員應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)。

大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的，須登陸晉城市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門(mén)審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由市教育局蓋章，“三支一扶”項目人員由團市委或市人社局蓋章，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位計劃”項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農業(yè)農村局審核蓋章)。

退役軍人報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的，須提供本人身份證、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當地退役軍人事務(wù)管理部門(mén)出具的相關(guān)證明。

已就業(yè)人員須出具所在單位及主管部門(mén)同意報考意見(jiàn)(注明為本單位人員，同意報考)。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試

面試工作由市教育局組織實(shí)施。參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站公布。

教師崗位面試，采取面對評委講課、現場(chǎng)評分的方式進(jìn)行。備課1小時(shí)，講課15分鐘。

會(huì )計和校醫崗位面試，采用結構化面試。時(shí)間為10分鐘。

(三)體檢和考察

根據綜合成績(jì)從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選。體檢和考察由市教育局和各招聘單位組織實(shí)施，相關(guān)信息在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站公布。

1.體檢標準及項目。參照《山西省教師資格申請人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的在三天內提出復檢申請，安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì )診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

2.考察內容。主要對應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規定參加考察者，視同放棄資格。同時(shí)，根據市人民檢察院、市教育局、市人力資源和社會(huì )保障局、市體育局聯(lián)合印發(fā)的《晉城市教職工入職查詢(xún)工作暫行辦法》，市人民檢察院和市教育局將對體檢合格即將入職的人員涉罪信息進(jìn)行查詢(xún)。

體檢、考察、入職查詢(xún)不合格人員，不予聘用。

(四)公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，晉城市教育局負責將擬聘用人員報市人社局批復;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

考生應誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當理由、未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。

本次招聘各環(huán)節形成的缺額，一律不予遞補。

六、嚴肅招聘紀律

為進(jìn)一步提升公開(kāi)招聘的公信力，本次公開(kāi)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，確保社會(huì )公眾的知情權、監督權。事業(yè)單位主管部門(mén)、招聘單位以及所有參與公開(kāi)招聘的工作人員嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規定和招聘程序，自覺(jué)接受社會(huì )及紀檢監察部門(mén)的監督。對公開(kāi)招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理;構成犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。

七、咨詢(xún)、監督電話(huà)

政策咨詢(xún)電話(huà)：0356—2066119(市教育局人事師資科)

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0356—2199482(市人社局事業(yè)科)

監督電話(huà)：0356—2066189(市教育局機關(guān)紀委)

咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

八、其他事項

1.本次公開(kāi)招聘未盡事宜由公開(kāi)招聘領(lǐng)導組負責解釋。

2.本次公開(kāi)招聘不指定考試指導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。

附件：

附件1：晉城市教育局2020年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才崗位表.xls

附件2：晉城市教育局2020年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才健康承諾書(shū).doc

晉城市教育局

2020年9月30日