2021年晉城沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘公告

沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)注冊成立于2020年2月，注冊資本6億元，為沁水經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區下屬?lài)歇氋Y企業(yè)，主要工作和業(yè)務(wù)是對沁水經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區內的公共基礎設施、公共服務(wù)設施、高新技術(shù)企業(yè)、公用設施進(jìn)行開(kāi)發(fā)、投資、建設、經(jīng)營(yíng)和管理等?，F根據公司發(fā)展和業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備用人標準;

(二)堅持人盡其才、適才適崗、能位匹配;

(三)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘計劃

三、招聘條件

1、具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法、廉潔自律、作風(fēng)正派、誠實(shí)守信、責任心強，身體健康，體檢合格，未患有慢性疾病、傳染病及其他疾病。

2、符合崗位要求的年齡條件(18周歲及以上為2003年12月以前出生，30周歲及以下為1991年12月以后出生，35周歲及以下為1986年12月以后出生，40周歲及以下為1981年12月以后出生)。

3、符合招聘崗位設置的相關(guān)技能職稱(chēng)及學(xué)歷要求。

4、具有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、良好的溝通協(xié)調能力及較強的分析、解決問(wèn)題的能力。

5、無(wú)不良嗜好，未曾受過(guò)違紀違法處分，能服從公司的安排分配，履行各項規章制度，具有良好的職業(yè)操守，優(yōu)良的團隊合作精神及飽滿(mǎn)的工作熱情。

6、與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系且未處于相關(guān)就業(yè)限制期者。

四、招聘程序

沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司招聘工作委托晉城市東方人力資源服務(wù)有限公司統一組織。堅持“公開(kāi)報名、統一考試、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，嚴格履行以下招聘流程：?????????

招聘信息公示-線(xiàn)上報名-資格審查-綜合測評-背景調查-體檢-結果公示

(一)招聘信息公示

招聘信息在沁水縣政府網(wǎng)公開(kāi)公示。

(二)報名

報名時(shí)間：2021年 12 月 30 日00：00-2022年 1 月 6 日24：00

報名方式：簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件發(fā)送至郵箱：dfrl18035628688@163.com

說(shuō)明：1、應聘人員根據報名計劃表中的崗位進(jìn)行信息填寫(xiě)，每位應聘人員只能應聘1個(gè)崗位。

2、需要填寫(xiě)和提交的信息包括但不限于以下信息：

(1)本人身份證正反面掃描件;

(2)本人頁(yè)和戶(hù)主頁(yè)戶(hù)口本掃描件;

(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;

(4)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載打印)電子版;

(5)無(wú)違法犯罪記錄證明(在山西公安網(wǎng)下載打印)電子版;

(6)近期1寸紅底證件電子照片，正面免冠照(附報名表內);

(7)報名表(掃描下方二維碼，下載報名表)，也可下載附件進(jìn)行填寫(xiě)

(三)資格審查

公司將對應聘人員進(jìn)行資格審查和簡(jiǎn)歷篩選，出現資料不全、提供虛假信息、不符合崗位條件或其它違規違紀等情況的，一經(jīng)發(fā)現，隨時(shí)取消其應聘資格。通過(guò)資格審查人員方可參加筆試，將以電話(huà)、短信方式通知，未通過(guò)人員，不再另行通知。

(四)綜合測評

1、筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請關(guān)注“晉城東方人力資源”公眾號。

2、筆試主要考核數學(xué)運用、語(yǔ)言理解與表達、判斷推理、常識判斷、資料分析等，按照筆試成績(jì)排名，以3:1的比例(如人數達不到，以實(shí)際人數為準)錄取進(jìn)入面試。

3、面試采取結構化面試，主要測評應試者綜合分析、應變、語(yǔ)言表達、自我情緒調控、人際交往意識與技巧及個(gè)體特征等，面試時(shí)間10分鐘。

4、筆試和面試均為百分制計分，筆試成績(jì)占總成績(jì)的60%，面試成績(jì)占總成績(jì)40%。綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%，綜合成績(jì)均保留兩位小數。

(五)背景調查

根據各崗位應聘人員的綜合成績(jì)由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數1:1的比例確定背景調查人員名單。當綜合成績(jì)出現并列時(shí)，按筆試成績(jì)由高到低的順序確定背景調查名單;當筆試成績(jì)也出現并列時(shí)，按面試總分確定背景調查名單;當面試總分也出現并列時(shí)，可加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jì)確定排名。

背景調查內容主要包括：基本信息調查、工作履歷、履職表現、工作能力、勝任素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律以及需要回避的情況等。因背景調查不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

(六)體檢

體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》有關(guān)規定執行。不按時(shí)參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消資格。由此產(chǎn)生招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。體檢具體事項由公司電話(huà)通知。

(七)公示與聘用

對體檢合格的擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規定程序簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;由此產(chǎn)生招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

五、其他事項

招聘期間，應聘人員在任何環(huán)節凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

報名咨詢(xún)電話(huà)：李老師:19135601907

六、聲明

根據山西省有關(guān)規定，我單位招聘信息均通過(guò)政府指定網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布，所有招聘的相關(guān)信息以上述網(wǎng)站公布的信息為準。我單位從未全權委托任何中介或個(gè)人實(shí)施招聘培訓，招聘內容嚴格保密，不提供任何考試參考資料或舉辦培訓班，也從未收取過(guò)任何形式“中介費、培訓費、報名費”等。請各位應聘人員注意，切勿上當受騙。

附件：沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘報名表

沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司

2021年12月29日

附件：沁水縣融煜經(jīng)濟開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘報名表.doc