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2024年呂梁孝義中學(xué)教育類(lèi)校園招聘公告
2024-03-16 14:59:58閱讀()呂梁人事人才網(wǎng)根據《事業(yè)單位人事管理條例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)、《關(guān)于做好2024年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2023〕88號)等政策規定和要求,為進(jìn)一步加強孝義中學(xué)教師隊伍建設,特制定孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘實(shí)施方案?,F將有關(guān)事項公告如下:
一、校園招聘原則
(一)堅持德才兼備的原則;
(二)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權相結合的原則;
(四)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
(五)堅持優(yōu)化結構、保障重點(diǎn)的原則。
二、校園招聘對象
符合本次孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘條件和崗位所需具體要求的2024年度應屆高校畢業(yè)生(不含委培、定向生)。
三、校園招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
(五)具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或技能條件;
(六)應屆碩士研究生年齡35周歲及以下(1988年3月9日及以后出生),應屆博士研究生年齡可放寬到40周歲及以下(1983年3月9日及以后出生);
(七)2024年應屆畢業(yè)生,需在2024年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。
不作為引進(jìn)對象的主要情形:
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中,非2024年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報名),不能報考;
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;
3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;
4.試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員,不能報考;
5.招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的,所在單位不同意報考的,不能報名;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不能報考。
7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。
四、校園招聘計劃及崗位具體要求
孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘校園招聘崗位8個(gè),崗位所需的具體條件以《孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)的要求為準。
五、校園招聘方式
本次校園招聘崗位實(shí)際報名人數與崗位招聘人數不足5:1時(shí),通過(guò)面試方式確定引進(jìn)人選;超過(guò)5:1 (含5:1)時(shí)采取筆試與面試相結合的辦法確定引進(jìn)人選。
六、校園招聘程序
《孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘實(shí)施方案》由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組研究制定。并在呂梁人事人才網(wǎng)(www.llrc.com.cn)、陜西師范大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
(一)報名與資格審查
1.報名方式及時(shí)間
報名時(shí)間:2024年3月16日-2024年3月18日9:00—17:00
報名方式:本次校園招聘采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行,招聘會(huì )場(chǎng)設立在陜西師范大學(xué)。
報名地點(diǎn):陜西師范大學(xué)長(cháng)安校區田徑場(chǎng)(西安市長(cháng)安區西長(cháng)安街620號)
報考人員須在規定時(shí)間、規定地點(diǎn),提交《孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》)。
報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時(shí),報考人員須認真填寫(xiě)《報名登記表》并簽訂誠信承諾書(shū),確保提交的報名信息真實(shí)、準確、完整(《報名登記表》中所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱(chēng),《報名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè);取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的報考人員須在《報名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)核心課程和畢業(yè)論文題目,并由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組組織5名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家對其專(zhuān)業(yè)是否符合崗位要求進(jìn)行認定)。
提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過(guò)資格審查的,后果由報名者自負。
2.資格審查
時(shí)間:報名同時(shí)進(jìn)行現場(chǎng)資格審查
資格審查由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組辦公室負責組織實(shí)施。
資格審查時(shí),應聘人員應提供下述所需材料:
(1)《報名登記表》(一式三份,照片需本人近一年內2寸紅底免冠正面照,并在本人承諾部分簽字);
(2)本人有效居民身份證、戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))原件及復印件(一式三份);
(3)本人近一年內2寸紅底免冠正面照片3張;
(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件(一式三份);
(5)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》學(xué)歷證明及《中國高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗證報告》學(xué)位證明;留學(xué)人員應提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū);
(6)畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,需提供學(xué)校出具的專(zhuān)業(yè)證明及在校成績(jì)單原件及復印件。
(7)審查時(shí)暫未取得相應學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的2024年應屆畢業(yè)生,需提供所在學(xué)院或學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證明,說(shuō)明入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),并在2024年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);提供通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表》。
(8)按報名崗位需求,提供相關(guān)資格證件及證明。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查的,取消該報考人員參加面試資格。報考人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
資格審查貫穿本次校園招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節發(fā)現不符合崗位報名要求的考生,立即取消其考試資格。
3.核減、取消崗位
實(shí)際報名人數不達崗位招聘人數的崗位,按1:1核減崗位招聘人數,如減少到1個(gè)仍無(wú)人報考,原則上予以取消。崗位被核減、取消或調整的,經(jīng)核準后在原發(fā)布校園招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。
4.下載打印《筆試準考證》
報考人員在報名結束后,可于指定時(shí)間登錄網(wǎng)站自行下載打印《筆試準考證》。下載打印過(guò)程中如遇問(wèn)題請與孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組辦公室聯(lián)系解決。
報考人員應認真閱讀準考證相關(guān)內容及注意事項,提前做好考試準備,并妥善保管好自己的準考證,以備筆試及本次校園招聘其他環(huán)節使用。
(二)考試
通過(guò)資格審查的人員參加考試環(huán)節。
崗位實(shí)際報名人數與招聘人數比例小于5:1,只進(jìn)行面試。成績(jì)采取百分制,面試成績(jì)保留兩位小數(面試成績(jì)即為綜合成績(jì))。崗位實(shí)際報名人數與招聘人數比例大于或等于5:1,則增加筆試環(huán)節,成績(jì)采取百分制,綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。筆試、面試成績(jì)保留兩位小數,綜合成績(jì)保留三位小數(尾數四舍五入)。
1.筆試
筆試工作由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組委托第三方專(zhuān)業(yè)機構組織實(shí)施。
筆試時(shí)間、地點(diǎn):以《筆試準考證》為準
筆試內容:筆試內容:《教育理論基礎和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識》,主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)和教育教學(xué)知識與能力。
筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試時(shí)間120分鐘,滿(mǎn)分100分。筆試成績(jì)保留兩位小數。筆試最低合格分數線(xiàn)為60分(含60分)。
參加考試時(shí),考生須同時(shí)持有《筆試準考證》和與報名時(shí)一致的本人有效居民身份證,兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請及時(shí)到公安機關(guān)辦理臨時(shí)身份證。
2.面試
面試工作由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組委托第三方專(zhuān)業(yè)機構組織實(shí)施。
面試對象:
(1)實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例小于5:1的崗位,通過(guò)資格審查的人員確定為參加面試人選。
(2)崗位實(shí)際報名人數與招聘人數比例大于或等于5:1的崗位,從筆試成績(jì)達到60分及以上的考生中,依據從高分到低分的順序,按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試的人選,末位成績(jì)并列的人員一并進(jìn)入面試;人數未達3:1的按實(shí)有人數確定。
面試人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)公布。
本次面試采取面試采取講課方式進(jìn)行。備課時(shí)間30分鐘,講課時(shí)間15分鐘,滿(mǎn)分100分。主要考察應聘者的專(zhuān)業(yè)知識、授課能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達能力等方面。
面試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為70分(含70分,面試成績(jì)保留兩位小數),否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節。
面試將全程錄音錄像。面試成績(jì)當天張榜公布。
(三)體檢和考察
體檢和考察由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組辦公室組織實(shí)施。
1.崗位實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例小于5:1,只進(jìn)行面試的崗位。在面試70分及以上考生中,根據成績(jì)從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選,末位成績(jì)并列時(shí),就面試成績(jì)相同的人員加試一場(chǎng)面試,按面試加試成績(jì)高的進(jìn)入體檢。
2.崗位實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例大于或等于5:1,增加筆試環(huán)節的崗位。在面試70分及以上考生中,根據綜合成績(jì)從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選,末位成績(jì)并列時(shí),按筆試成績(jì)從高分到低分的順序確定體檢人選;若筆試成績(jì)仍相同時(shí),就綜筆試績(jì)相同的人員加試一場(chǎng)面試,按面試加試成績(jì)高的進(jìn)入體檢。
3.體檢注意事項:
(1)做好事前準備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在呂梁人事人才網(wǎng)通知,體檢費用自理。
(2)體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的,應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢??忌鷮Ψ钱斎?、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向招聘單位提交復檢申請,招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問(wèn)的,在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。
4.考察內容:要突出政治標準,重點(diǎn)考察人選是否符合增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規定參加考察者,視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補。因個(gè)人放棄體檢、考察形成的空缺崗位,依據同一崗位綜合成績(jì)順次遞補一次(綜合成績(jì)并列的排序方法同上述體檢對象確定方式)。
(四)公示與聘用
根據考試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議、沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再決定是否聘用。
事業(yè)單位與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。
考生應誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當理由、未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的,取消其相應的資格,并記入誠信檔案。
(五)咨詢(xún)、監督
本方案未盡事宜,由孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘工作領(lǐng)導組研究決定,并負責解釋。
咨詢(xún)、監督電話(huà)詳見(jiàn)《孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘崗位表》(附件1)。
咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:校園招聘期間工作日的工作時(shí)間。
七、引進(jìn)人才待遇及管理
按《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規定落實(shí)本次校園招聘引進(jìn)的人才待遇保障。被聘用人員最低服務(wù)期為三年,聘用人員三年內個(gè)人不得離職,其它單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。如個(gè)人違約,應予以解聘,并返還本人已領(lǐng)取政府給予的各類(lèi)人才補貼補助。
特別提示:
本次孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試培訓輔導班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試組織機構無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
孝義中學(xué)2024年度教育類(lèi)校園招聘領(lǐng)導組辦公室
2024年3月9日
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