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2022年呂梁興縣衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告
2022-07-04 14:42:08閱讀()呂梁人事人才網(wǎng)為加強我縣醫療衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊伍建設,切實(shí)解決醫療衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員短缺問(wèn)題,根據《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)等政策規定和要求,經(jīng)縣委縣政府研究決定,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘醫療衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
1.堅持德才兼備的原則;
2.堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
3.堅持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權相結合的原則;
4.堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
5.堅持優(yōu)化結構、保障重點(diǎn)的原則;
二、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的應往屆高校畢業(yè)生(不含委培、定向生)、服務(wù)基層項目人員。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具備正常履行職責的身體條件;
5.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或其他要求;
6.2022年應屆畢業(yè)生,需在2022年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);
7.興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作對暫未取得醫師資格證或醫學(xué)檢驗專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證的報考人員實(shí)施先上崗,再考證,招聘單位與暫未取得醫師資格證或醫學(xué)檢驗專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),約定1年試用期,在試用期內未取得相應資格證書(shū)的,解除聘用合同;
8.報考服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位條件:參加“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)、“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位”計劃、山西省“選聘大學(xué)生村官工作”(不含2018年以后錄用的選調生)等服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員以及在軍隊服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役軍人,可按服務(wù)基層項目人員對待;勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的政府購買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員,可報考“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”,服務(wù)基層項目人員已被定向錄取(聘用)的,不得再享受定向聘用優(yōu)惠政策,不得報考服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位;
9.依據《國家衛生健康委員會(huì )辦公廳、公安部辦公廳、人力資源和社會(huì )保障部辦公廳、國家中醫藥管理局辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫師規范化培訓“兩個(gè)同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發(fā)[2021]18號)要求,對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫師,按臨床醫學(xué)、口腔醫學(xué)、中醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待;
10.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。此條件中預備技師(技師)班畢業(yè)生視同為大學(xué)本科學(xué)歷,不視同為學(xué)士學(xué)位;
11.符合報考崗位所要求的其他條件。
不得報名應聘的主要情形:
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中,非2022年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學(xué)歷、研究生學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位證書(shū)報考)不能報考;
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;
3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;
4.試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員,不能報考;
5.招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的,不得報考;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不能報考;
7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用;
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶(hù)籍、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日;
四、招聘計劃及崗位具體要求
本次公開(kāi)招聘醫療衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員64名,其中服務(wù)基層崗位人員11名,具體崗位、數量、條件詳見(jiàn)《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)。
五、招聘方式
根據山西省衛生健康委員會(huì )等七部門(mén)《關(guān)于印發(fā)鞏固拓展健康扶貧成果同鄉村振興有效銜接實(shí)施意見(jiàn)的通知》(晉衛人發(fā)[2021]3號)文件精神,本次公開(kāi)招聘采取直接面試的方式確定擬聘人選。
六、招聘程序
招聘工作按照制定實(shí)施方案、發(fā)布公告、報名、資格初審、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組制定公開(kāi)招聘方案并通過(guò)山西省人社廳官網(wǎng)、呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺等媒體向社會(huì )發(fā)布招聘公告。
(二)報名與資格初審
本次考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)址為:呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)。
1.報名
報名時(shí)間:2022年7月6日8:00至7月19日18:00
報考人員須在規定時(shí)間登錄報名網(wǎng)站,填寫(xiě)《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》),按要求上傳本人近期紅底免冠正面電子證件照(大小30KB,JPG或JPEG格式)。
報考人員報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時(shí),報考人員提交的報名信息應當真實(shí)、準確、完整。(其中應聘者《報名登記表》所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱(chēng),《報名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè);國(境)外畢業(yè)留學(xué)生的專(zhuān)業(yè)由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組組織5名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家對其專(zhuān)業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認定。)
提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過(guò)資格審查的,后果由報名者自負。
2.資格初審
初審時(shí)間:2022年7月6日8:00至7月20日18:00
資格初審由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室負責。報考人員可在提交報名申請1日后,登錄原報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格初審的,不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的,報名時(shí)間截止前可以修改報名信息或改報其他崗位,超過(guò)報名時(shí)間不能再提交資格審查、修改報名信息或改報其他崗位。
3.完成報名人員,請下載并彩色打印《報名登記表》(一式三份)。服務(wù)基層項目人員還需填寫(xiě)并下載《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項目人員審核表》,以備資格復審時(shí)使用。
4.開(kāi)考比例
依據《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫療衛生機構公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的通知》(晉人社廳發(fā)〔2014〕20號)文件精神,本次招聘不設開(kāi)考比例限制,只要有人報考即可開(kāi)考。
5.核減、取消崗位
實(shí)際報名人數不達崗位招聘人數的崗位,按比例核減崗位招聘人數,如減少到1個(gè)仍無(wú)人報考,原則上予以取消。崗位被核減、取消或調整的,經(jīng)核準后在原發(fā)布公開(kāi)招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。
6.補報名
服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位實(shí)際報名人數與招聘崗位數量不達1:1比例的,按比例核減崗位招聘人數,若減少到一個(gè)崗位,仍無(wú)人報考,取消該招聘崗位。將該崗位的招聘計劃轉入同單位同條件的一般性崗位,經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知,服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位轉入的一般性崗位將面向社會(huì )公開(kāi)進(jìn)行補報名,補報名進(jìn)行網(wǎng)上補報及資格初審(補報名時(shí)間在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知),已經(jīng)完成報名的不得參加補報名。
服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位轉入的一般性崗位,實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例按1:1以上方可開(kāi)考。實(shí)際報名人數不達招聘人數,按1:1比例核減崗位招聘人數,如減少到1個(gè)仍無(wú)人報考,原則上予以取消。
(三)資格復審與面試
1.資格復審
資格復審由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室負責。
網(wǎng)上資格初審通過(guò)人員進(jìn)入現場(chǎng)資格復審環(huán)節,資格復審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)公布。
資格復審時(shí),應聘人員應提供下述所需材料:
(1)《報名登記表》(彩色打印一式三份,并在本人承諾部分簽字);
(2)本人有效居民身份證、戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))原件及復印件(一式三份);
(3)本人近一年內1寸紅底免冠正面照片3張;
(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件(一式三份);
(5)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》學(xué)歷證明;通過(guò)中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認證報告》學(xué)位證明,留學(xué)人員應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);
(6)復審時(shí)暫未取得相應學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的2022年應屆畢業(yè)生,需提供學(xué)校開(kāi)具的學(xué)歷學(xué)位證明,說(shuō)明入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),并在2022年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);
(7)已就業(yè)人員須出具單位同意報考證明。其中機關(guān)事業(yè)單位工作人員須出具所在單位、主管部門(mén)和組織、人社部門(mén)出具的同意報考證明,說(shuō)明是否正式在編人員,何時(shí)通過(guò)何種方式參加工作,是否有服務(wù)期限,截止專(zhuān)項引才公告發(fā)布之日的工作年限等。
(8)大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的,應提供合格證書(shū),勞動(dòng)合同期滿(mǎn)政府購買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員還需提供《政府購買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》。暫未領(lǐng)取合格證書(shū)的,下載并填寫(xiě)《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項目人員審核表》(附件3),由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門(mén)審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃(含晉西北計劃)”項目人員由團省委蓋章,“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農業(yè)農村局審核蓋章)。退役軍人報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的,還須提供退伍證和當地退役軍人事務(wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。
(9)按報名崗位需求,提供相關(guān)資格證件及證明。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格復審的,取消該應聘人員參加面試資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
資格審查貫穿本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節發(fā)現不符合崗位報名要求的考生,立即取消其考試資格。
2.面試
面試工作由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組委托第三方專(zhuān)家組組織實(shí)施,參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)等在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)公布。
面試工作將全程錄音錄像。面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)70分(含70分,面試成績(jì)保留兩位小數),否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節。
(四)體檢和考察
體檢由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組組織實(shí)施,在面試70分及以上的考生中,根據面試成績(jì)從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選。參加體檢與考察人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)公布。
1.體檢注意事項
(1)做好事前準備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)通知,體檢費用自理。
(2)體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的,考生應于收到體檢結論之日起3個(gè)工作日內提出申請,應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。
2.考察
考察由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組組織實(shí)施,主要對應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規定參加考察者,視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補。因個(gè)人放棄體檢、考察形成的空缺崗位,依據同一崗位面試成績(jì)順次遞補一次(面試成績(jì)并列的排序方法同上述體檢對象確定方式)。
(五)公示與聘用
根據考試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議、沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再決定是否聘用。
事業(yè)單位與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。根據《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案》,招聘單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),按規定約定1年試用期,先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內未取得相應資格證書(shū)的,按規定解除聘用合同。
考生應誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當理由、未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的,取消其相應的資格,并記入誠信檔案。
(六)待遇及管理
1.對新招聘的人員按《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)》(呂辦發(fā)〔2020〕11號)有關(guān)規定落實(shí)生活補助、住房補貼等保障政策。具體為:
新招聘興縣全職工作的世界排名前400名的高校(US News、QS、THE、ARWU四個(gè)研究機構發(fā)布的最新世界大學(xué)排名)、“雙一流”建設高校及學(xué)科畢業(yè)的博士研究生,試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的,在享受?chē)液褪∝斦Y助的基礎上,三年內每月給予6000元生活補助、一次性給予30萬(wàn)元安家費;對從事項目研發(fā)、技術(shù)革新的,一次性給予不低于8萬(wàn)元科研經(jīng)費。
新招聘興縣全職工作的其他院校、學(xué)科畢業(yè)的博士研究生,試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的,三年內每月給予5000元生活補助,一次性給予25萬(wàn)元安家費;對從事項目研發(fā)、技術(shù)革新的,一次性給予不低于5萬(wàn)元科研經(jīng)費。
新招聘興縣全職工作的“雙一流”建設高校及學(xué)科畢業(yè)的碩士研究生,試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的,一次性給予3萬(wàn)元生活補助,聘用合同期內提供免費人才公寓;對從事項目研發(fā)、技術(shù)革新的,一次性給予2萬(wàn)元科研經(jīng)費。
新招聘興縣全職工作的其他院校、學(xué)科畢業(yè)的碩士研究生,試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的,聘用合同期內提供免費人才公寓。
2.被聘用人員最低服務(wù)期為5年,聘用人員5年內個(gè)人不得以辭職、離職、自費出國等任何形式與用人單位解除人事關(guān)系。其它單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。
七、疫情防控
為扎實(shí)做好疫情防控常態(tài)化下的考試聘用工作,疫情防控注意事項如下:
(一)考生須申報本人考試前14天健康、行程狀況并如實(shí)填報《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書(shū)》(考生網(wǎng)上報名成功后即可自行登記體溫,待確定考試各環(huán)節日期后截取前14天體溫進(jìn)行登記)。對于刻意隱瞞病情或者不如實(shí)報告發(fā)熱史、旅行史和接觸史的考生,以及在考試疫情防控中拒不配合的人員,將依法依規予以處理并取消考試資格。
(二)考生必須嚴格遵守考試所在地的疫情防控要求,了解健康碼賦碼管理規則,配合當地考試機構及相關(guān)部門(mén)做好考試疫情防控工作;做好自身健康監測,加強個(gè)人防護,主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。
(三)受新冠肺炎疫情影響,公開(kāi)招聘工作有關(guān)要求和疫情防控措施等將根據山西省疫情防控辦政策作出實(shí)時(shí)調整,請考生密切關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)相關(guān)公告。具體考試工作疫情防控要求詳見(jiàn)各環(huán)節公告。
八、咨詢(xún)電話(huà)
招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室。
咨詢(xún)電話(huà):0358-6322389
監督電話(huà):0358-6325678
咨詢(xún)電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。
本方案未盡事宜,由本次興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組研究決定,并負責解釋。
特別提示:
本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試培訓輔導班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試組織機構無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室
2022年6月25日
附件:1.《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》
2.《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》
3.《興縣2022年衛生系統公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項目人員審核表》
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