2023年呂梁汾陽(yáng)醫院校園招聘工作人員公告

為進(jìn)一步加強我院人才隊伍建設，提升醫療技術(shù)水平，滿(mǎn)足醫院發(fā)展需求，經(jīng)研究決定，山西省汾陽(yáng)醫院面向校園招聘工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼備的原則;

2.堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

3.堅持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權相結合的原則;

4.堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

5.堅持優(yōu)化結構、保障重點(diǎn)的原則。

二、招聘對象

符合本次校園招聘條件和崗位所需具體要求的2023年應屆高校畢業(yè)生(不含委培、定向生)。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具備正常履行職責的身體條件;

5.具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6.具體年齡及學(xué)歷要求以崗位表為準;

7.具備報考崗位所要求的其他資格條件。

8.2023年應屆畢業(yè)生，需在2023年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。

不作為招聘對象的主要情形：

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生不能報名;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報名;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報名;

4.試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員，不能報名;

5.招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的，不能報名;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次校園招聘要求的人員，不能報名;

7.報名人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位;

報考人員在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶(hù)籍、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘崗位及具體要求

山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作人員64名，招聘崗位所需的具體條件以《山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作人員崗位表》的要求為準。

五、招聘方式

(一)博士研究生崗位采取面談考核與“一事一議”的方式進(jìn)行。

(二)招聘條件為碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位要求的崗位，采取直接面試的辦法確定人選。

六、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在山西省人社廳官網(wǎng)、山西醫科大學(xué)官網(wǎng)、呂梁人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

1.報名時(shí)間及方式

本次校園招聘采取現場(chǎng)報名、現場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。報考人員須在規定時(shí)間前往招聘會(huì )場(chǎng)，填寫(xiě)《山西省汾陽(yáng)醫院2023年校園招聘工作人員報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名登記表》)，或通過(guò)手機掃描二維碼填寫(xiě)《報名登記表》。

(1)報名時(shí)間:2023年3月8日-3月11日(上午8:30至12:00;下午15:00至18:00)

(2)報名地址:山西醫科大學(xué)迎澤校區(山西省太原市迎澤區新建南路56號)

(3)報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時(shí)，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書(shū)，提交的報名信息應當真實(shí)、準確、完整。(其中報考人員《報名登記表》所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與其本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致;如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱(chēng)，并在《報名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè);國(境)外畢業(yè)留學(xué)生的專(zhuān)業(yè)由招聘領(lǐng)導組組織5名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家對其專(zhuān)業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認定。)

提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過(guò)資格審查的，后果由報名者自負。

2.資格審查

資格審查工作由山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施?，F場(chǎng)報名，現場(chǎng)審查。

現場(chǎng)報名人員應現場(chǎng)提供下述所需材料參加資格審查：

(1)填寫(xiě)的《報名登記表》;

(2)本人有效身份證原件及復印件;

(3)手機內預存本人近一年內電子版2寸紅底免冠正面照片1張(100kb以?xún)?，JPG格式)，另提供本人近一年內2寸紅底免冠正面照片2張;

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件;

(5)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》學(xué)歷證明和《中國高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗證報告》學(xué)位證明;

(6)審核時(shí)暫未取得相應學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的2023年應屆畢業(yè)生，需提供所在學(xué)院或學(xué)校開(kāi)具的學(xué)歷學(xué)位證明，說(shuō)明入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，并在2023年8月31日前取得相應的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);提供通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表》。應聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供所在學(xué)院或學(xué)校出具的專(zhuān)業(yè)證明及在校成績(jì)單原件及復印件;

(7)報考崗位要求的相應資格證書(shū)原件、復印件。

因證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，取消該應聘人員資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核的，視為自動(dòng)放棄資格。

資格審查貫穿本次校園招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節發(fā)現不符合崗位報名要求的考生，立即取消其考試資格。

通過(guò)資格審查的，不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過(guò)資格審查或尚未進(jìn)行資格審查的，報名時(shí)間截止前可以修改報名信息或改報其他崗位，超過(guò)報名時(shí)間不能再修改報名信息或改報其他崗位。

3.核減、取消崗位

招聘條件為碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的崗位，實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例不達1:1的，按比例核減崗位招聘人數，如減少到1個(gè)仍無(wú)人報考，原則上予以取消。崗位被核減、取消的，經(jīng)核準后在原發(fā)布公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。

(三)考試

通過(guò)資格審核人員進(jìn)入考試環(huán)節?？荚嚬ぷ饔缮轿魇》陉?yáng)醫院2023年度校園招聘工作領(lǐng)導小組委托第三方機構組織實(shí)施。

面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)等在呂梁人事人才網(wǎng)公布。

面試采取結構化面試的形式。面試時(shí)間10分鐘，滿(mǎn)分100分，面試成績(jì)即為綜合成績(jì)。面試成績(jì)保留兩位小數(尾數四舍五入)。主要考察應聘者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力、人際溝通能力、決策能力、應變能力等方面的素質(zhì)和水平。

面試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)為70分(含70分)，否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節。

面試工作將全程錄音錄像。面試成績(jì)當天張榜公布。

(四)體檢和考察

體檢和考察工作由山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施。

1.體檢和考察對象：在面試70分及以上考生中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，末位成績(jì)并列時(shí)，就面試成績(jì)相同的人員加試一場(chǎng)面試，面試加試成績(jì)高的進(jìn)入體檢。

2.體檢

(1)體檢有關(guān)事宜在呂梁人事人才網(wǎng)通知，體檢費用自理。

(2)體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的，考生應于收到體檢結論之日起3個(gè)工作日內提出申請，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì )診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

3.考察：主要對應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規定參加考察者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。因個(gè)人放棄體檢、考察形成的空缺崗位，依據同一崗位綜合成績(jì)順次遞補一次(綜合成績(jì)并列的排序方法同上述體檢對象確定方式)。

(五)公示與聘用

根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)無(wú)異議、沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

考生應誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當理由、未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。

(六)咨詢(xún)、監督

本公告未盡事宜，由山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作領(lǐng)導組研究決定，并負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0358-7234643

監督電話(huà)：0358-7234634

電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:校園招聘期間工作日的工作時(shí)間。

七、校園招聘人員待遇及管理

按《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規定落實(shí)待遇保障政策。被聘用人員最低服務(wù)期為三年，聘用人員三年內個(gè)人不得離職，其它單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。如個(gè)人違約，應予以解聘，并返還本人已領(lǐng)取政府給予的各類(lèi)人才補貼補助。博士研究生待遇面議。

八、其他

考生考前要加強自我健康監測，減少聚集和流動(dòng)，不去人員密集的場(chǎng)所，及時(shí)關(guān)注個(gè)人健康狀態(tài)，做好個(gè)人健康管理，以免影響參加考試。同時(shí)，密切關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)相關(guān)公告。具體考試工作要求詳見(jiàn)環(huán)節公告。

特別提示：

本次校園招聘考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試培訓輔導班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機構無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

山西省汾陽(yáng)醫院

2023年度校園招聘工作領(lǐng)導小組

2023年3月3日

附件：

山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘工作人員崗位表.xlsx

山西省汾陽(yáng)醫院2023年度校園招聘報名登記表.doc

誠信承諾書(shū).docx