2023年山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員公告

山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院，前身系山西省汾陽(yáng)高級護理學(xué)校，學(xué)校坐落于素有“秦晉旱碼頭”之稱(chēng)的千年古城汾陽(yáng)市，1923年由美國基督教華北公理會(huì )創(chuàng )辦,學(xué)校是一所多專(zhuān)業(yè)、多學(xué)制的高等醫學(xué)院校。根據工作需要，學(xué)校面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及數量

山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2023年公開(kāi)招聘工作人員18名，招聘崗位所需的具體條件以《山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)的要求為準。

二、招聘對象

符合招聘條件和崗位具體要求的應往屆高校畢業(yè)生(不含2023年畢業(yè)的委培、定向生)、服務(wù)基層項目人員。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，且年滿(mǎn)十八周歲。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

(三)具有良好的品行。

(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件。

(五)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或技能要求(2023年應屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū))。

(六)碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1987年5月10日以后出生)。

(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關(guān)政策規定，港澳地區的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享有公平競爭權利，可應聘到內地事業(yè)單位就業(yè)，應聘人員須具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能等相應條件。

參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”(不含2018年以后錄用的選調生)、“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位計劃”等服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的人員，可報考“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”。

在軍隊服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役軍人可按服務(wù)基層項目人員對待，報考“服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位”。

不得報名應聘的主要情形：

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中，非2023年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考)，不能報考;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

4.試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員，不能報考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的，不得報考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報考。

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶(hù)籍、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

(一)報名時(shí)間、方式及提交材料

1.報名時(shí)間：2023年5月25日—5月29日

2.報名方式：網(wǎng)上報名，每人限報一個(gè)崗位。

符合條件人員通過(guò)山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院官網(wǎng)報名入口報名，報名入口將于2023年5月25日零時(shí)正式開(kāi)啟，請密切關(guān)注學(xué)校官網(wǎng)。

3.報名提交材料：

(1)《山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2023年公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(附件2)紙質(zhì)版(本人手寫(xiě)簽名)掃描件。報名表中所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求為二級學(xué)科專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱(chēng)，并提供畢業(yè)學(xué)校相關(guān)管理部門(mén)出具的所學(xué)具體專(zhuān)業(yè)的證明和學(xué)習成績(jì)單掃描件。

(2)本人身份證掃描件。

(3)碩士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2023年畢業(yè)生須提供在讀證明掃描件(包含入學(xué)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等信息)、個(gè)人自薦材料、獲獎證書(shū)等。

(4)留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)和碩士階段課程學(xué)習成績(jì)單掃描件。

(5)已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明掃描件(機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報考意見(jiàn))。

(6)招聘崗位所要求的其他材料掃描件。本科專(zhuān)業(yè)有要求的，須提供本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件。

(7)大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員報考“服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位”的，應提供合格證書(shū)。暫未領(lǐng)取合格證書(shū)的，下載并填寫(xiě)《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門(mén)審核蓋章。“教師特崗計劃”項目人員需在“服務(wù)地審核意見(jiàn)”欄填寫(xiě)服務(wù)地縣級教育行政部門(mén)同意報考意見(jiàn)并蓋章。“西部計劃”項目人員由團省委蓋章。“農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農委審核蓋章。“三支一扶”計劃項目，需在“服務(wù)地審核意見(jiàn)”欄填寫(xiě)由服務(wù)地縣級人社行政部門(mén)同意報考意見(jiàn)并蓋章)。

退役士兵報考服務(wù)基層項目專(zhuān)門(mén)崗位的，須提供本人身份證、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當地退役軍人事務(wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。

(二)資格審查

公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組辦公室組織對應聘者的招聘條件逐項進(jìn)行審查。資格審查要責任到人，嚴格執行初審、復審二次審查辦法和審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀(guān)、嚴謹、公正。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘專(zhuān)業(yè)不一致時(shí)，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組組織相應專(zhuān)家組(3-5名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家)對其專(zhuān)業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認定。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該應聘人員的應聘資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄。

符合招聘條件的人員，將通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站公布報名資格審查結果，內容包括姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及應聘崗位和應聘崗位專(zhuān)業(yè)要求等。

崗位資格審查合格人數與擬招聘人數原則上應達3:1以上方可開(kāi)考，報名人數不達該比例的招聘崗位，按規定的比例相應核減崗位，如減少到1名仍達不到3:1的崗位，原則上取消招聘崗位，并在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布補充公告，同時(shí)負責告知被取消崗位的報名人員。

服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位在報名結束后未達規定比例被取消的，將崗位招聘計劃和報名人員轉入一般性崗位(轉入專(zhuān)業(yè)要求、其他要求等相同的崗位)，并在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布公告，同時(shí)告知報考該崗位的考生。

服務(wù)基層項目人員專(zhuān)門(mén)崗位轉入的一般性崗位，實(shí)際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3:1及以上方可開(kāi)考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數，如減少到1個(gè)仍達不到3:1的，原則上予以取消。崗位被核減、取消的，在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布公告。

(三)考試與資格復審

本次公開(kāi)招聘考試分為筆試和面試，采取百分制形式?？荚嚳偝煽?jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%?？荚嚳偝煽?jì)最低合格線(xiàn)為60分。

筆試、面試和考試總成績(jì)保留兩位小數(四舍五入)。若2名以上應聘人員考試總成績(jì)相同時(shí)，按筆試成績(jì)由高分到低分的順序確定體檢和考察人選;如筆試成績(jì)仍相同，加試一場(chǎng)面試，應聘人員的成績(jì)名次按面試加試成績(jì)排列。

1.筆試

筆試工作由山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院組織實(shí)施。參加筆試人員名單和筆試相關(guān)事宜在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(1)筆試內容：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位為所需的綜合基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識，其中綜合基礎知識占50%，專(zhuān)業(yè)知識占50%;管理崗位為公共基礎知識。主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)?？荚噧热莶恢付ńy一教材。

(2)筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試考試全程監控或錄像。滿(mǎn)分100分。

(3)筆試結束7日內，在學(xué)校網(wǎng)站公布筆試成績(jì)，公布期不少于5天。

2.資格復審

資格復審由山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院負責。依據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選，人數未達3:1的按實(shí)有人數確定。資格復審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站公布。

資格復審主要對應聘人員的報名材料原件進(jìn)行核驗和審核。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)原件與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審、視為自動(dòng)放棄面試資格或資格復審不合格的，按照筆試成績(jì)由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復審人選(遞補工作不超過(guò)2次)，不足3:1的按實(shí)有人數確定。

3.面試

面試工作由山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院組織實(shí)施。按照筆試成績(jì)從高分到低分3:1的比例確定面試人選，不達3:1比例的按實(shí)際人員確定面試人選。并在面試前一周，在學(xué)校網(wǎng)站公布參加面試人員的名單，公告面試時(shí)間、地點(diǎn)、內容、方法及要求等。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位面試采取試講與答辯相結合的形式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。面試主要考察應聘人員的業(yè)務(wù)能力。試講考察應聘人員教學(xué)內容把握、教學(xué)方法運用、教學(xué)難點(diǎn)處理、板書(shū)規范程度、語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、儀表儀態(tài)等。答辯考察應聘人員專(zhuān)業(yè)拓展、研究解決問(wèn)題能力、業(yè)務(wù)潛能、應變能力等。

管理崗位面試采用答辯的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。主要考察應聘人員專(zhuān)業(yè)拓展、研究解決問(wèn)題能力、業(yè)務(wù)潛能、應變能力等。

面試成立面試考官小組，人數一般為5-9人，山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院及省教育廳的考官人數只限1人，主考官由外聘考官擔任。

面試成績(jì)當天公布。面試結束后1日內將面試結果和面試人員的筆試成績(jì)、面試成績(jì)、總成績(jì)、排名順序，在本學(xué)校網(wǎng)站公示不少于5天。

(四)體檢和考察

根據考試總成績(jì)從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院組織實(shí)施。

1.體檢有關(guān)事宜在山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站通知，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。體檢統一指定在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢結論不合格需要復檢的，可在收到體檢結論之日起3個(gè)工作日內提出申請，到具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。學(xué)校、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì )診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

3.強化考察環(huán)節，嚴格把關(guān)，考察應深入細致，對被考察對象全面了解，防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組，對擬聘人員進(jìn)行全面考察?？疾靸热葜饕☉刚叩恼嗡枷?、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復審或審核。國內應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學(xué)習情況、平時(shí)思想政治表現等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由戶(hù)口所在地的派出所或社區、村委會(huì )出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用。因個(gè)人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格形成的空缺崗位，根據報考比例和實(shí)際情況按考試總成績(jì)順次遞補。

(五)公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導集體研究確定擬聘人員名單后，在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內容包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專(zhuān)業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考試成績(jì)、排名等信息。

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規定辦理相關(guān)聘用手續。對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

五、嚴肅招聘紀律

(一)嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規定，切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

(二)嚴格執行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規定》。

(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過(guò)程中出現作弊等違規違紀行為的，取消其應聘資格;對公開(kāi)招聘中出現的違規違紀行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》處理。

六、咨詢(xún)、監督電話(huà)

招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院人事處。

聯(lián)系人：姚老師 咨詢(xún)電話(huà)：0358-2100673

監督(舉報)電話(huà)：

紀委：0358-2100661 人事處：0358-2100675

咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

附件：1.山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表

2.山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院2023年公開(kāi)招聘工作人員報名登記表

3.服務(wù)基層項目人員審核表

山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院

2023年5月10日

附件【附件1：山西省教育廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx】

附件【附件2：山西醫科大學(xué)汾陽(yáng)學(xué)院公開(kāi)招聘報名表.docx】

附件【附件3：服務(wù)基層項目人員審核表.xls】