2021年忻州定襄縣鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才公告

為加大高層次人才引進(jìn)力度，落實(shí)“人才強縣”戰略，切實(shí)加強我縣鄉村干部隊伍建設，扎實(shí)推進(jìn)鄉村振興，吸引更多人才投身我縣干事創(chuàng )業(yè)，助力我縣經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展，根據引進(jìn)人才單位編制和崗位空缺情況。經(jīng)縣委、縣政府研究決定，擬為我縣各鄉鎮引進(jìn)高層次人才8名?，F公告如下：

一、引進(jìn)單位及名額

本次引進(jìn)高層次人才單位8個(gè)，名額共8名，具體單位、名額和崗位等詳見(jiàn)《定襄縣2021年鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位表》(附件1)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》。

二、引進(jìn)原則

1.堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

2.堅持按需設崗、按崗引進(jìn)的原則;

3.按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，思想進(jìn)步，品行優(yōu)良，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排;

2.具有正常履職的身體條件;

3.符合崗位的其他要求。

(二)資格條件

1.學(xué)歷要求：碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位。

2.專(zhuān)業(yè)要求：專(zhuān)業(yè)不限

3.年齡要求：18周歲以上，35周歲以下(即1985年9月18日至2003年9月18日期間出生),具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位的，年齡放寬到18周歲以上，40周歲以下(即1980年9月18日至2003年9月18日期間出生)。

不得報名應聘的主要情形：

1.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰人員、曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

2.各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律的人員，不能報考;

3.試用期內公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內事業(yè)單位工作人員，不能報考;

4.被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的，不能報考;

5.被辭退未滿(mǎn)5年的公職人員，不能報考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次引進(jìn)要求的人員，不能報考;

7.現役軍人，不能報考;

8.忻州市范圍內機關(guān)(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)及事業(yè)

單位的在編人員，不能報考;

9.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

報考者在本次引進(jìn)人才報名后至聘用之前，期間已被錄用為

公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘用為事業(yè)

單位工作人員的，不予聘用。

以上引進(jìn)條件中，除有專(zhuān)門(mén)規定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

五、引進(jìn)人才程序

(一)發(fā)布公告

本次引進(jìn)公告在山西省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.shanxi.gov.cn)、忻州組工網(wǎng)(http://www.xzzgw.gov.cn)、忻州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)人事考試專(zhuān)欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、定襄縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式：采用網(wǎng)絡(luò )郵箱報名方式進(jìn)行，報名者提交所需資料掃描件(發(fā)送壓縮文件)和《定襄縣2021年鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報名表》(附件2)的PDF格式電子版至定襄縣引進(jìn)人才辦郵箱：dxxyjrcb@163.com。咨詢(xún)電話(huà)：0350-8799315

2.報名時(shí)間：2021年9月24日—2021年9月28日24:00(以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準)。

3.報名所需資料:近期證件照(電子版2寸藍底照片)，本

人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備

案表》、《定襄縣2021年鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報名表》(附件2)。

4.報名人員每人限報一個(gè)崗位，報名不收取任何費用;因個(gè)人填報信息錯誤而導致的其他后果，由應聘者本人負責。

(三)資格初審和結果查詢(xún)

報名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格初審。領(lǐng)導組辦公室要組織相關(guān)人員及時(shí)認真審查報名者的資格條件，并提出審核意見(jiàn)。對符合報名條件的，不得拒絕;對不符合報名條件未通過(guò)審查的，應準確說(shuō)明理由;對填報材料不全的，應注明缺失內容，退回報名人員補充。資格初審結果由報名人員在提交報名申請次日12:00至2021年9月29日12:00前登錄原報名郵箱查詢(xún)。通過(guò)資格初審的，不能修改報考信息，尚未審查或未通過(guò)資格初審的，可以修改報名信息。

(四)開(kāi)考比例

同一崗位報名人數為1:1的，直接進(jìn)入考核，考核合格者進(jìn)入體檢環(huán)節，不合格者，取消資格;同一崗位報名人數超過(guò)1:1不達1:5的崗位，通過(guò)面試，按照崗位引進(jìn)名額1:1的比例，擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢人選;報名人數達到1:5增加筆試環(huán)節，根據筆試成績(jì)由高分到低分順序，按擬引進(jìn)崗位名額1:3的比例，確定面試入圍人選，最后一名并列者共同列入面試人選，若最終入圍人數未達1:3的，按實(shí)有人數確定，面試結束后，按照引進(jìn)名額綜合成績(jì)從高分到低分1:1的比例確定入圍體檢人選。

若報名人數與計劃引進(jìn)人數達不到1:1的，要相應核減引進(jìn)名額，使報名人數與引進(jìn)人數達到1:1，如引進(jìn)人數減少到1名仍達不到1:1的，取消該引進(jìn)崗位和名額，并在定襄縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公告。

(五)準考證領(lǐng)取

通過(guò)資格審查報名達到1:5崗位的考生，由本人持身份證到定襄縣人社局領(lǐng)取筆試準考證(時(shí)間另行通知)。

考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節都須攜帶準考證、身份證。

(六)筆試

報名人數達到引進(jìn)名額1:5的崗位，進(jìn)行筆試環(huán)節。筆試委托異地考試機構承辦。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，筆試用時(shí)為120分鐘，筆試成績(jì)占綜合成績(jì)的60%。

筆試內容為：職業(yè)能力測試占50分

公共基礎知識占50分

參加筆試人員攜帶準考證、身份證(身份證要與報名時(shí)所用姓名和身份證號一致)，缺少證件者或證件內容不一致者不得參加筆試，身份證過(guò)期、丟失的請及時(shí)到公安機關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

按照國家和山西省疫情防控要求，考生參加考試前須接受健康碼、行程碼查驗及體溫測量，健康碼、行程碼及體溫測量合格者，方可參加考試?？忌M(jìn)入考點(diǎn)要服從現場(chǎng)管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距離，做好防疫工作。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準考證》。

(七)資格復審

報名人數為1:1直接進(jìn)入考核的考生，考核前進(jìn)行資格復審;報名人數超過(guò)1:1，不達1:5直接參加面試的考生，面試前按實(shí)際人數進(jìn)行資格復審;報名人數達到1:5參加筆試的考生，筆試后根據筆試成績(jì)由高到低順序，按崗位引進(jìn)人數3倍的比例確定參加資格復審的人選，最后一名并列者共同列入資格復審人選，若最終入圍人數未達1:3的，按實(shí)有人數確定資格復審人選。

進(jìn)入資格復審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項見(jiàn)定襄縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公告，請考生注意查詢(xún)，不再另行通知。

參加資格復審的考生需提供本人身份證、戶(hù)口簿或居住證(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)及報考崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn)認證的學(xué)歷認證報告、學(xué)位網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn)認證的學(xué)位認證報告等相關(guān)證件原件及復印件;留學(xué)人員應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū);已就業(yè)的人員還需出具單位同意報考證明(機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員需出具所在單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)同意報考證明;定向、委培應屆畢業(yè)生報名，須征得定向、委培單位同意并出具定向、委培單位同意報考證明)。

若通過(guò)資格復審，進(jìn)行面試的人員確認放棄資格復審資格或

資格復審不合格的，根據崗位筆試成績(jì)由高分到低分按引進(jìn)名額

1:3的比例依次遞補面試資格復審人選，不足1:3的按實(shí)有人數確定。

資格審查貫穿引進(jìn)人才全過(guò)程，在各引進(jìn)人才環(huán)節發(fā)現報名者不符合引進(jìn)資格條件的，均可以取消其報名資格或者聘用資格。

(八)面試

面試滿(mǎn)分為100分。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試內容：采取結構化面試的方式進(jìn)行，面試內容為綜合素質(zhì)測評，面試用時(shí)10分鐘。

參加筆試的考生，面試成績(jì)占綜合成績(jì)40%，綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%;直接進(jìn)入面試的考生，面試成績(jì)占綜合成績(jì)100%，綜合成績(jì)=面試成績(jì)。

綜合成績(jì)保留兩位小數。若2名以上應聘人員綜合成績(jì)相同時(shí)，參加筆試的考生按筆試成績(jì)由高分到低分的順序確定體檢人員，如筆試成績(jì)也相同，加試一場(chǎng)面試;直接面試的考生，加試一場(chǎng)面試，應聘人員的成績(jì)名次按面試加試成績(jì)排序。

如出現參加面試人數少于或等于擬引進(jìn)人數而形不成競爭的崗位，只面試不筆試的考生，面試成績(jì)需達到70分及以上，不達70分的不得進(jìn)入下一環(huán)節;既筆試又面試的考生綜合成績(jì)需達到65分及以上，不達65分的不得進(jìn)入下一環(huán)節。

面試成績(jì)和綜合成績(jì)當日在考點(diǎn)公布，并在定襄縣人民政府

門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)公布。

(九)考核

直接考核的考生，縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導組辦公室要對資格審查合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力、現實(shí)表現等進(jìn)行全面考核?？己丝刹捎靡话隳芰y試、專(zhuān)業(yè)能力測試、實(shí)際操作能力測試、技能水平評價(jià)或實(shí)地調研了解等方式進(jìn)行。

(十)體檢、考察

入圍體檢人員，到指定綜合醫院進(jìn)行體檢，體檢項目和標準

參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號);體檢結論不合格需要復檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢，體檢費用考生自理，體檢不合格者取消資格。

體檢醫生與體檢者有需要回避關(guān)系的，應當回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規定嚴肅處理。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結果失真的考生，按有關(guān)規定處理。

對通過(guò)筆試、面試、體檢合格的考生進(jìn)行考察，考察按照德才兼備的標準，根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現以及需要回避的情況等。2021年應屆畢業(yè)生(不含2019年、2020年畢業(yè)生)主要考察應聘者在校期間的學(xué)習情況、平時(shí)思想政治表現等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。異地已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等材料。未落實(shí)單位的應聘者由戶(hù)口所在地的派出所或社區、村(居)委會(huì )出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，引進(jìn)單位可以電話(huà)回訪(fǎng)、函件征詢(xún)或派人到應聘者所在畢業(yè)學(xué)校、派出所、社區、村(居)委會(huì )進(jìn)行實(shí)地調查，并對報考者提供的報考信息的真實(shí)性和檔案材料進(jìn)行復審和審核，考察不合格者取消資格。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及考察的，視為自動(dòng)放棄。

因考生體檢、考察環(huán)節不合格或自動(dòng)放棄而形成的空缺名額, 根據崗位綜合成績(jì)由高分到低分順序按崗位引進(jìn)名額1：1的比例依次遞補。

(十一)公示

根據考試、體檢、考察情況，對擬聘用人員在定襄縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.dingxiang.gov.cn/)上公示，公示期為7個(gè)工作日，公示無(wú)異議，辦理聘用手續。公示內容包括擬聘用人員引進(jìn)崗位、引進(jìn)數量、專(zhuān)業(yè)要求、姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校、學(xué)歷(學(xué)位)、綜合成績(jì)、崗位排名等信息。

(十二)聘用和管理

引進(jìn)人才納入事業(yè)單位編制管理，憑縣委組織部、縣人力資源社會(huì )保障局聘用文件辦理入編、入職手續。

引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用期內。試用期滿(mǎn)后由聘用單位進(jìn)行考察，考察合格，正式聘用?？疾觳缓细?，經(jīng)用人單位主管部門(mén)審核同意，報縣委組織部、縣人力資源社會(huì )保障局備案后，予以解聘。

引進(jìn)人才單位和引進(jìn)的人才在聘用合同書(shū)中要明確引進(jìn)人才需服務(wù)期滿(mǎn)6年，聘用人員在服務(wù)期內不得借調、調動(dòng)。

引進(jìn)人員應誠信報考。對進(jìn)入公示及其以后環(huán)節提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當理由，未在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。依據相關(guān)法律、法規，擬引進(jìn)人員與原用人單位之間簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規定解除，并協(xié)商同意調出，否則，不予聘用。

六、充分做好疫情防控工作

要充分認識今年疫情防控形勢對引進(jìn)人才工作帶來(lái)的壓力和挑戰，按照國家和山西省疫情防控要求，切實(shí)抓好引進(jìn)人才工作各環(huán)節疫情防控工作。應聘者要認真及時(shí)了解山西省疫情防控要求，自覺(jué)遵守相關(guān)規定，凡違反山西省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規追究責任。

七、監督檢查

本次引進(jìn)人才考核、筆試、面試、考察、體檢等環(huán)節，由定襄縣紀委監委監督，并設立舉報電話(huà)向社會(huì )公布。對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反紀律的行為要嚴肅查處。

公告中公示的監督電話(huà)、咨詢(xún)電話(huà)，在工作期間內要安排專(zhuān)

人值班，保證考生能夠及時(shí)就有關(guān)問(wèn)題得到咨詢(xún)和投訴。

特別提示：

①本次引進(jìn)考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦面試輔導培訓班。目前社會(huì )上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

②我縣今年舉辦三類(lèi)招聘(專(zhuān)職社區工作者、鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員)，將在同一天的同一時(shí)間考試，敬請考生選擇其中的一類(lèi)考試的一個(gè)崗位報名，不要重復報名。

咨詢(xún)電話(huà)：

定襄縣人社局 0350-8799315

監督電話(huà):

定襄縣紀委監委黨風(fēng)政風(fēng)監督室 0350-6022241

忻州市人社局事業(yè)單位管理科 0350-3333625

附件：1.定襄縣2021年鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位表

2.定襄縣2021年鄉鎮事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報名表

定襄縣2021年引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導組辦公室

2021年9月18日