2022年天津市濱海新區部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為滿(mǎn)足濱海新區部分事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)以及《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等有關(guān)規定，濱海新區部分事業(yè)單位擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員331名。

一、招聘崗位及數量

招聘單位為濱海新區所屬事業(yè)單位，招聘崗位和數量詳見(jiàn)《天津市濱海新區2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計劃表》。

二、招聘對象及招聘條件

(一)招聘對象

符合崗位要求的應屆畢業(yè)生、社會(huì )人員和天津市退役軍人。

應屆畢業(yè)生是指2022年離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生，2020、2021年畢業(yè)后未就業(yè)畢業(yè)生視同為應屆畢業(yè)生。

定向招聘退役軍人的崗位為面向具有我市戶(hù)籍且由本市應征入伍，服役滿(mǎn)兩年(含)以上，光榮退出現役的士兵，不包含已按有關(guān)規定安置工作或自動(dòng)放棄安置工作資格的退役士兵;

按照《市人社局關(guān)于貫徹落實(shí)〈人力資源社會(huì )保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知〉有關(guān)事項的通知》(津人社辦發(fā)〔2021〕83號)文件要求，技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷人員同等對待。

(二)招聘條件

1.報考人員應具備以下條件：

⑴具有中華人民共和國國籍，擁護憲法，遵守各項法律法規;

⑵熱愛(ài)所報考崗位工作，有良好的品行;

⑶年齡35周歲及以下，研究生及以上學(xué)歷可以拓寬到40周歲(以具體崗位要求為準)，年齡計算截止時(shí)間為報名開(kāi)始第一天。

⑷在2022年 8月1日前應具有崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證(2022年應屆畢業(yè)生可延長(cháng)到考察階段提供)。應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以本人畢業(yè)證書(shū)標注的專(zhuān)業(yè)為準，其中以輔修專(zhuān)業(yè)報考的，需同時(shí)取得報考崗位所需專(zhuān)業(yè)學(xué)位證書(shū)。留學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)由教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行認證，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準，其所學(xué)專(zhuān)業(yè)經(jīng)招聘單位認定為計劃表中崗位要求的相近專(zhuān)業(yè)也可報考;專(zhuān)業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》《授予博士、碩士學(xué)位的培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(1997年頒布)》、《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2018.4更新)》等。

⑸具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，具有符合崗位要求的工作能力;

⑹符合回避制度的有關(guān)規定;

⑺招聘崗位所需的其他資格條件。

2.具有下列情形之一者，不得報考：

⑴曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

⑵曾被開(kāi)除公職的;

⑶現役軍人;

⑷有精神病史的人員;

⑸在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的;

⑹失信聯(lián)合懲戒人員中被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

(7)濱海新區機關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員;

(8)有法律法規規定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的;

(9)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或受過(guò)黨(團)紀、政紀、校(院)紀、軍紀處分且在處分期內的;

(10)參加過(guò)邪教組織的;

(11)聘用后即構成回避關(guān)系的。

三、招聘程序及方法

(一)發(fā)布信息

2022年6月30日，招聘公告在天津市濱海新區人力社保局網(wǎng)(http://rsj.tjbh.gov.cn/)、各招聘單位主管部門(mén)網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)、北方人才網(wǎng)(https://new.tjtalents.com.cn:443/profile/)及其他相關(guān)網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布，公告時(shí)間為7個(gè)工作日。

(二)報名、資格審查與繳費

本次招聘考試報名和繳費均在網(wǎng)上進(jìn)行。

報名網(wǎng)址：天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)

報名時(shí)間：2022年8月1日9:00至8月5日16:00

資格審查時(shí)間:2022年8月1日9:00至8月6日16:00

筆試繳費時(shí)間：2022年8月1日9:00至8月7日16:00

報考人員須及時(shí)關(guān)注資格審查情況，可在提交報名申請48小時(shí)內查詢(xún)資格審查結果，通過(guò)審查的報考人員在規定時(shí)間內繳費確認。

本次招聘，每人限報一個(gè)崗位。計劃招聘人數與通過(guò)資格審查并繳費人數之比原則上為1:3。崗位的實(shí)際報名人數(通過(guò)資格審查并繳費人數)與招聘計劃數之比低于3:1的，由招聘單位相應調減該崗位的招聘計劃。崗位的實(shí)際報名人數(通過(guò)資格審查并繳費人數)不足3人的，由招聘單位取消該崗位的招聘計劃，并通知考生在規定時(shí)間內改報其他崗位。

改報時(shí)間：2022年8月9日9：00至16：00

本次招聘，報名與筆試考務(wù)費每人90元。未在規定時(shí)間內完成繳費視為自動(dòng)放棄報名資格，不得參與筆試環(huán)節。根據國家和我市的有關(guān)政策，對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝ズ娃r村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務(wù)費用。

(三)筆試

筆試科目包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識(文字綜合類(lèi)或財會(huì )類(lèi)或計算機類(lèi))》兩科。主要測評應聘人的個(gè)人綜合素質(zhì)、從事事業(yè)單位工作應具備的基本潛能、知識和技能等，滿(mǎn)分各為100分。筆試成績(jì)保留1位小數。

筆試準考證下載時(shí)間，請報名考生持續關(guān)注報名網(wǎng)站，以報名公告網(wǎng)站通知為準，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準考證。

報考人員應按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，缺考任一科目的考生筆試成績(jì)按照零分計算，不得進(jìn)入后續資格復審等環(huán)節。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證、有效期內的身份證和防疫相關(guān)材料(請隨時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站防疫要求，不再另行通知)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

筆試結束后，按筆試成績(jì)由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數達不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數進(jìn)行面試。

筆試結束后7個(gè)工作日內公布筆試成績(jì)，報考人員請登錄報名網(wǎng)址查詢(xún)筆試成績(jì)及資格復審相關(guān)信息(不再另行通知)也可登錄招聘公告發(fā)布網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jì)及相關(guān)信息。

(四)資格復審

面試前，進(jìn)入面試人員須持規定材料到指定地點(diǎn)參加資格復審。所持規定材料與報名信息不符的，取消進(jìn)入面試資格。進(jìn)入面試人員未按照規定時(shí)間、地點(diǎn)參加復審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的進(jìn)入面試人選空缺，在報考同一崗位的人員中按筆試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補。遞補人員筆試相同的一同進(jìn)入面試。

資格復審須提供如下材料：

1.報名登記表;

2.身份證原件和復印件;

3.畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復印件(2022年應屆畢業(yè)生可延長(cháng)到考察階段提供，在考察環(huán)節須提供相應的畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)，否則取消聘用資格)

4.崗位招聘條件所明確的其它證件原件及復印件(設置英語(yǔ)水平的崗位，國外留學(xué)畢業(yè)生不需提供大學(xué)英語(yǔ)等級證書(shū))。

資格復審合格考生請隨時(shí)關(guān)注報考網(wǎng)站面試通知并保持報名表中預留手機號碼通訊暢通，及時(shí)進(jìn)行面試繳費和面試準考證下載。

面試具體時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)準考證。

面試考務(wù)費每人45元，逾期未繳費視為自動(dòng)放棄。

面試繳費和面試準考證下載時(shí)間詳見(jiàn)報名網(wǎng)站的有關(guān)通知

(五)面試

應聘人員應按照面試準考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準考證和身份證及防疫相關(guān)材料(面試前詳見(jiàn)報名網(wǎng)站的有關(guān)通知)，缺少任一證件材料的報考人員不得參加面試。

面試采取結構化面談形式，主要測評應聘人員綜合分析、組織協(xié)調、應急應變、語(yǔ)言表達等能力。面試滿(mǎn)分為100分，及格線(xiàn)60分，面試成績(jì)保留1位小數。達不到及格線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節資格。

成立面試考官組，每個(gè)考官組由5-7名考官組成，其中1名為主考官。

考試成績(jì)的計算方法為：總成績(jì)=筆試成績(jì)÷2×50%+面試成績(jì)×50%?？偝煽?jì)保留2位小數，筆試成績(jì)包括《職業(yè)能力測驗》成績(jì)和《綜合知識》成績(jì)。若報考人員總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入體檢人數超過(guò)崗位招聘計劃數的情況，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現并列情況，則以《職業(yè)能力測驗》筆試成績(jì)高者確定為參加體檢人員。

面試結束以后的各環(huán)節工作中，出現擬聘人員空缺的，在同一崗位筆試和面試成績(jì)合格的人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補(若總成績(jì)并列同上處理)，并嚴格履行有關(guān)程序。

考試總成績(jì)、體檢、考察等有關(guān)安排將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站另行通知。

(六)體檢

面試結束后，以總成績(jì)由高分到低分排序，按崗位招聘人數與進(jìn)入體檢人員1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢在指定的綜合醫院進(jìn)行，體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標準出臺之前，參照公務(wù)員錄用體檢標準和規程執行。未按照規定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格人員，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節。體檢費用由應聘人員自付，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

因懷孕不能做胸透的人員(提供醫院證明)，可延緩該項體檢，待產(chǎn)后體檢合格再辦理相關(guān)手續。

(七)考察

考察由招聘單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施?？疾彀凑盏虏偶鎮?、以德為先的用人標準，遵循注重實(shí)績(jì)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據擬聘崗位的要求，通過(guò)查閱檔案、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)函等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學(xué)習和工作表現以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對被考察對象的資格條件進(jìn)行復核?？疾鞈M成考察組，考察組由2名以上工作人員參加?？疾旖M要對各方面的意見(jiàn)進(jìn)行綜合分析，準確把握被考察對象的情況，確?？疾旖Y果全面、真實(shí)、準確?？疾旖Y束后，應寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。經(jīng)考察，用人單位認為不宜聘用的人員，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究，取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節。

(八)公示

公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組根據考試結果、體檢結論、考察情況確定擬聘人員名單，經(jīng)區人力社保局審核后，統一在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站(天津市濱海新區人力社保局網(wǎng)(http://rsj.tjbh.gov.cn/)、各招聘單位主管部門(mén)網(wǎng)站、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)、北方人才網(wǎng)(https://new.tjtalents.com.cn:443/profile/)及其他相關(guān)網(wǎng)站)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

五、聘用及待遇

受聘人員辦理入職手續后，與用人單位簽訂聘用合同。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格的，解除聘用合同。

受聘人員納入事業(yè)編制。

六、紀律與監督

招聘工作嚴格執行回避制度。應聘人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)、事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規定需要回避的情形的，應當回避。

監督電話(huà)：濱海新區人社局 022-65306732(政策咨詢(xún)請撥打招聘計劃表招聘部門(mén)電話(huà))

七、注意事項

(一)如受疫情等不可抗力因素影響造成招聘工作安排進(jìn)行調整的情況，請報考人員隨時(shí)關(guān)注發(fā)布招聘公告網(wǎng)站，以新調整的工作安排為準。

報考人員務(wù)必仔細閱讀筆試防疫須知，注意個(gè)人衛生和防護，并嚴格按照筆試防疫須知要求及時(shí)如實(shí)申報本人病情史、發(fā)熱史、旅居史、接觸史及天津健康碼非綠碼的情況。違反本市疫情防控規定，拒不配合疫情防控檢查，隱瞞情況造成危及公共安全后果的考生，將依據相關(guān)法律法規進(jìn)行處罰。國家及我市對疫情防控工作有新的要求，將適時(shí)對疫情防控措施進(jìn)行調整。報名及筆試階段，考生須及時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站發(fā)布的筆試防疫要求。面試階段，考生須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的面試防疫要求或直接與報考單位聯(lián)系。

(二)報考人員有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)所列行為的，視具體情形給予相應處理。

(三)本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構招聘公告發(fā)布網(wǎng)站舉辦輔導培訓班。

政策咨詢(xún)電話(huà)：見(jiàn)招聘計劃表招聘部門(mén)電話(huà)

咨詢(xún)時(shí)間：(自7月25日起接受電話(huà)咨詢(xún))工作日9：00至11：30、14：30至17：30

天津市人才服務(wù)中心負責網(wǎng)絡(luò )報名、繳費的技術(shù)支持及具體實(shí)施工作，保證網(wǎng)絡(luò )的安全及正常運行。技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：022-28013603、28013570、28014067(工作日9:00-11:30、14:30-17:30)

招聘工作未盡事宜，由各招聘單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

附件：《天津市濱海新區2022年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計劃表》

2022年6月30日