越來(lái)越多中小學(xué)教師崗和編制脫鉤

據財新網(wǎng)報道，近年來(lái)，一、二線(xiàn)城市公辦中小學(xué)新招崗位正越來(lái)越多地和編制“脫鉤”。城市化、少子化趨勢結構下，教師編制結構性問(wèn)題愈發(fā)突出，學(xué)生多、編制少、老師缺，不少一線(xiàn)城市公辦中小學(xué)招聘非編教師補充師資。

一、為什么越來(lái)越多中小學(xué)教師崗和編制脫鉤

對于公立中小學(xué)來(lái)說(shuō)，選擇招聘非編教師的原因很簡(jiǎn)單：減輕行政和財務(wù)壓力。根據相關(guān)規定，公立學(xué)校的編制人員名額由當地政府負責管理，并由政府投入資金。

但是，隨著(zhù)城市化帶來(lái)的人口增長(cháng)壓力和少子化趨勢的持續發(fā)展，許多城市的公立學(xué)校發(fā)現，編制人員數量遠遠不足以滿(mǎn)足日益增長(cháng)的學(xué)生需求。因此，他們不得不通過(guò)招聘非編教師來(lái)補充師資，以應對這種情況。

一些教育專(zhuān)家認為，目前在中國一線(xiàn)城市的非編教師招聘已經(jīng)成為一種趨勢，這在一定程度上反映出了當前教育系統的瓶頸和矛盾。

一方面，需要更多的教師來(lái)支持學(xué)生的學(xué)習和成長(cháng)，但另一方面，政府面臨著(zhù)越來(lái)越大的預算壓力，無(wú)法提供足夠的資金來(lái)支持學(xué)校增加編制教師。因此，選擇招聘非編教師成為一種合理的解決方案。

二、越來(lái)越多中小學(xué)教師崗和編制脫鉤的后果

這樣做的后果是，中小學(xué)生們的教育質(zhì)量可能會(huì )受到影響。

一些教師協(xié)會(huì )和家長(cháng)組織表示，非編教師的聘用會(huì )帶來(lái)諸多風(fēng)險，因為這些教師可能沒(méi)有受過(guò)足夠的培訓和教育，也不一定具備專(zhuān)業(yè)知識和經(jīng)驗。

此外，由于缺乏對非編教師的管控和監督，他們的教學(xué)水平和工作表現也可能受到質(zhì)疑。

另外，盡管公立中小學(xué)選擇招聘非編教師的原因是缺乏資金，但教資考試報名人數的持續增長(cháng)表明，許多人仍然希望成為專(zhuān)業(yè)的編制教師。

據報道，2022年教資考試報名人數高達1144.2萬(wàn)人，較十年前的17.2萬(wàn)翻了66倍。這說(shuō)明，雖然教師編制崗位的數量可能不足，但仍有許多人希望從事這個(gè)職業(yè)。

在這種情況下，政府和相關(guān)部門(mén)需要思考如何優(yōu)化教育資源配置，提高編制教師人數，保證教育質(zhì)量。同時(shí)，也需要考慮如何通過(guò)其他方式為學(xué)生提供更好的教育資源和服務(wù)，以促進(jìn)教育改革和發(fā)展。