2020年新疆自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員公告

為認真貫徹落實(shí)中共中央組織部辦公廳、人力資源和社會(huì )保障部辦公廳《關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號)、教育部辦公廳等五部門(mén)《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)精神，根據《關(guān)于印發(fā)自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社〔2013〕141號)、《關(guān)于進(jìn)一步完善自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作的通知》(新人社〔2017〕10號)、《關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響全力以赴做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(新人社明電〔2020〕34號)，經(jīng)自治區商務(wù)廳黨組研究，新疆國際博覽事務(wù)局、新疆商貿經(jīng)濟學(xué)校(新疆商貿經(jīng)濟高級技工學(xué)校)、新疆維吾爾自治區商務(wù)信息中心3家自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位2020年面向社會(huì )公開(kāi)招聘23名工作人員?，F公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

(一)新疆國際博覽事務(wù)局

新疆國際博覽事務(wù)局是自治區商務(wù)廳管理的公益一類(lèi)事業(yè)單位，機構規格相當于副廳級。主要職責：負責中國—亞歐博覽會(huì )的總體策劃和重大活動(dòng)的組織實(shí)施;統籌協(xié)調并組織實(shí)施中國—亞歐博覽會(huì )境內外招商招展工作;聯(lián)絡(luò )協(xié)調中國—亞歐博覽會(huì )各主辦方和協(xié)辦方，協(xié)調邀請重要來(lái)賓;負責中國—亞歐博覽會(huì )整體形象設計和宣傳推介;落實(shí)各項服務(wù)和保障工作;負責中國—亞歐博覽會(huì )的經(jīng)費預算及相關(guān)業(yè)務(wù)的收支核算;研究新疆會(huì )展產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰略，指導新疆會(huì )展業(yè)科學(xué)發(fā)展，培育會(huì )展人才隊伍;主辦和承辦其他各種博覽會(huì )、展覽會(huì )、高層論壇和國際性會(huì )議;研究推動(dòng)并組織實(shí)施中國—亞歐博覽會(huì )市場(chǎng)化運作。

新疆國際博覽事務(wù)局管理的新疆國際博覽事務(wù)局會(huì )展服務(wù)中心屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，機構規格相當于縣(處)級。主要職責：負責局后勤服務(wù)保障;統籌安排會(huì )展活動(dòng)期間的接待和后勤保障等工作;承擔中國—亞歐博覽會(huì )品牌運營(yíng)工作;承擔中國—亞歐博覽會(huì )及其它各類(lèi)博覽會(huì )、展覽會(huì )、高層論壇和國際性會(huì )議等會(huì )展信息數字化項目的建設、開(kāi)發(fā)應用與維護工作;管理中國—亞歐博覽會(huì )網(wǎng)站和中國—亞歐博覽會(huì )專(zhuān)有品牌資源等;承擔向社會(huì )提供中國—亞歐博覽會(huì )及其它會(huì )展有關(guān)商務(wù)信息咨詢(xún)、展會(huì )運營(yíng)服務(wù)等工作。

(二)新疆商貿經(jīng)濟學(xué)校(新疆商貿經(jīng)濟高級技工學(xué)校)

新疆商貿經(jīng)濟學(xué)校(新疆商貿經(jīng)濟高級技工學(xué)校)[以下簡(jiǎn)稱(chēng)新疆商貿經(jīng)濟(高級技工)學(xué)校]，是自治區商務(wù)廳管理的公益一類(lèi)全額事業(yè)單位，機構規格相當于縣(處)級。該學(xué)校成立于1980年，是一所集中職、技工、職業(yè)培訓與技能鑒定為一體的中等職業(yè)學(xué)校，經(jīng)費實(shí)行全額預算管理，核定事業(yè)編制80名，現有教職工58名，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員46名，占79%。主要承擔面向應屆初中畢業(yè)生和具有同等學(xué)歷人員的學(xué)歷教育，培養現代物流、高星級飯店運營(yíng)與管理、會(huì )計、計算機應用技術(shù)、電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。同時(shí)也是新疆商務(wù)行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導中心的合作單位，承擔著(zhù)商貿、飯店、物流、營(yíng)銷(xiāo)、農村勞動(dòng)力轉移等多種職業(yè)培訓和技能鑒定等工作。

(三)新疆維吾爾自治區商務(wù)信息中心

新疆維吾爾自治區商務(wù)信息中心是自治區商務(wù)廳管理的公益一類(lèi)事業(yè)單位，機構規格相當于縣(處)級?，F有全額事業(yè)編制21名。主要職責是承擔自治區商務(wù)系統電子商務(wù)和信息化標準體系建設、電子商務(wù)公共服務(wù)平臺建設與服務(wù);承擔市場(chǎng)運行和商品供求的監測與預警等工作。

二、招聘范圍

面向社會(huì )公開(kāi)招聘，符合崗位條件的應聘者均可報名應聘。

三、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取筆試、面試與考察相結合的招聘方式，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。

四、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律法規;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、執業(yè)資格和工作能力;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)具有符合報考職位要求的文化程度;

(七)報考人員如參加基層服務(wù)項目(“大學(xué)生西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”、“三支一扶”人員)，其基層服務(wù)項目的服務(wù)時(shí)間需達到規定要求(服務(wù)期限為1年的須滿(mǎn)8個(gè)月及以上，服務(wù)期限為2年的須滿(mǎn)16個(gè)月及以上);

(八)專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生的崗位應聘者應為應屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報名時(shí)應提供所受高等教育各階段畢業(yè)證和學(xué)位證;2020年應屆畢業(yè)生應提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》或其他證明材料，并按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證;?

(九)符合招聘崗位年齡要求，35周歲及以下、30周歲及以下的年齡計算時(shí)間分別是指1984年8月31日、1989年8月31日以后出生;

(十)具有符合報考職位的其他全部條件;

(十一)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.在政治素質(zhì)、政治立場(chǎng)、政治態(tài)度方面存在問(wèn)題的;

2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

3.立案審查尚未作出結論的;

4.因嚴重違反紀律、規章制度被單位開(kāi)除、辭退或依法解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

5.受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的;

6.不符合招聘崗位基本條件要求的;

7.與原單位簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)期未滿(mǎn)或原單位不同意解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

8.參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿(mǎn)服務(wù)期的;

9.法律法規規定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

五、招聘崗位

詳見(jiàn)《自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位2020年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位設置一覽表》(附件1)。

六、招聘工作實(shí)施方法及步驟

自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，按照公布招聘崗位和資格條件、報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等步驟實(shí)施。根據新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘采取線(xiàn)上筆試方式進(jìn)行。

(一)公布招聘崗位和資格條件

在新疆維吾爾自治區人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站(http://rst.xinjiang.gov.cn/，下同)、新疆維吾爾自治區商務(wù)廳網(wǎng)站(http://swt.xinjiang.gov.cn/，下同)同步發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。信息發(fā)布期限為2020年8月30日到2020年9月9日。

(二)報名

報考者登錄新疆維吾爾自治區人力資源和社會(huì )保障廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，認真閱讀招聘信息和有關(guān)要求，了解招聘崗位所規定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規定和注意事項等內容，然后選擇完全符合報考條件的崗位進(jìn)行報名。報考人員未按照招聘崗位所規定的時(shí)間、范圍、對象、條件、年齡、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求、報名程序、有關(guān)政策規定和注意事項等要求報名而影響招聘的，一切后果由報考人員承擔。

1.報名時(shí)間：2020年9月1日10:00至2020年9月9日18:00。(休息時(shí)間除外)

2.報名方式：

①登錄中國新疆人才網(wǎng)考試培訓報名系統(https://bmxt.xjrc365.com/，下同)填寫(xiě)考生基本資料，上傳證件照片，要求：近期彩色標準1寸，半身免冠正面證件照(尺寸25mmX35mm,像素295pxX413px)，照片底色背景為白色，JPG或JPEG格式。

②登錄填寫(xiě)基本信息及網(wǎng)上繳費時(shí)間：2020年9月1日10:00開(kāi)始至9月9日18:00點(diǎn)截止。(休息時(shí)間除外)

③繳費金額100元。繳費前考生必須完整閱讀考生須知(詳見(jiàn)附件2)閱讀完成同意后方可登陸報名考試系統點(diǎn)擊繳費，通過(guò)微信支付繳費，如繳費成功，但系統未顯示成功者，可撥打技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)0991-4606779。(繳費成功后，下載打印《報名表》一式兩份，資格審查時(shí)攜帶備用。注意：繳費成功，即為報名確認，所報崗位及個(gè)人基本信息不能再進(jìn)行改動(dòng))

④下載打印筆試準考證時(shí)間：2020年9月14日起開(kāi)始打印準考證。(休息時(shí)間除外)

⑤請考生在9月14日—9月16日登陸網(wǎng)址https://bmxt.xjrc365.com/，查看下載考生端，考生端由電腦端“智考云”及移動(dòng)端“智考通”兩部分構成，考生必須同時(shí)下載兩個(gè)客戶(hù)端才可完成考試，并按照操作手冊正確安裝。一個(gè)準考證號對應一個(gè)考生端，嚴禁私下傳輸發(fā)送安裝包，若因此導致考生端不能正常安裝和登錄的，由考生自行承擔責任。

超過(guò)規定時(shí)間后，下載通道即關(guān)閉?？忌螺d的“智考云”在線(xiàn)考試系統考生端與個(gè)人身份證號和準考證號綁定，一人一安裝包，嚴禁使用他人安裝包，因使用他人安裝包造成的問(wèn)題由考生自行承擔?？忌螺d、安裝時(shí)所使用的準考證號必須與模擬考試、正式考試時(shí)所使用的準考證號一致。

⑥模擬考試及技術(shù)咨詢(xún)時(shí)間

考生下載安裝“智考云”在線(xiàn)考試系統考生端后，登錄“智考通”移動(dòng)端、“智考云”電腦端參加模擬考試，模擬考試的主要內容包括登錄、試題呈現、錄音錄像、佐證視頻拍攝與上傳等全流程操作;每人每天只能參加一次。模擬考試的主要目的是讓考生提前熟悉系統登錄、試題呈現與作答、錄音錄像、佐證視頻拍攝與上傳等全流程操作，具體的試題信息和要求以正式考試的為準;若在模擬考試過(guò)程中出現無(wú)法登錄、面部識別障礙等問(wèn)題，或因電腦故障等原因需要臨時(shí)更換電腦的，請及時(shí)撥打技術(shù)熱線(xiàn)：400-088-0028。

請考生務(wù)必完整體驗整個(gè)作答、交卷過(guò)程，以便測試考生個(gè)人電腦的軟硬件和網(wǎng)絡(luò )條件，若考生沒(méi)有參加模擬考試，導致考試當天無(wú)法正常參加考試的，由考生自行承擔責任。

模擬考試時(shí)間：9月14日—16日每日10:00—24:00

技術(shù)咨詢(xún)時(shí)間：2020年9月14日起每日09:00—12:00,14:00—18:00。

3.招考單位職位咨詢(xún)電話(huà)：

0991-2866296????0991-2864639

(自治區商務(wù)廳人事處)

4.注意事項：

①報考人員須嚴格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò )報名流程要求報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

②未能在規定時(shí)間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動(dòng)放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考及聘用資格。

③應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1。達不到開(kāi)考比例要求的，可按規定調整或取消該崗位的招聘計劃。

?④每位考生每次筆試只允許報考一個(gè)單位一個(gè)崗位。

(三)考試

自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽?jì)按100分計算。

管理崗位，筆試成績(jì)占50%，面試成績(jì)占50%;總成績(jì)計算方法：總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，筆試成績(jì)占40%，面試成績(jì)占60%;總成績(jì)計算方法：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。

1.筆試滿(mǎn)分100分。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測試應聘人員的綜合基礎知識(客觀(guān)題)，統一用國家通用文字命題。筆試成績(jì)在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上向社會(huì )公布。

2.筆試時(shí)間:2020年9月19日，具體時(shí)間詳見(jiàn)準考證。參加筆試的考生根據通知及考生須知要求做好相應準備。

3.筆試科目：綜合基礎知識

請考生提前30分鐘依次登錄“智考通”移動(dòng)端、“智考云”電腦端。因個(gè)人原因延遲進(jìn)入考試系統的，由考生自行承擔責任。在開(kāi)考30分鐘后，考生仍未進(jìn)入考試系統考試界面或在考試中途強行退出系統的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

考生要求：

(1)本次考試采取在線(xiàn)“云考試”的方式進(jìn)行，考生在家里通過(guò)自備的電腦下載并登錄“智考云”在線(xiàn)考試系統考生端參加考試。

(2)考生自備帶有麥克風(fēng)、攝像頭和儲電功能的電腦(建議使用筆記本電腦)，電腦配置要求：

①操作系統：Windows7、Windows10(禁止使用雙系統、iOS系統);

②內存：4G(含)以上(可用內存至少2G以上);

③網(wǎng)絡(luò )：可連接互聯(lián)網(wǎng)(確保網(wǎng)絡(luò )正常穩定，帶寬4M以上，不能使用手機熱點(diǎn));

④硬盤(pán)：軟件所在C盤(pán)至少20G(含)以上可用空間;

⑤攝像頭：計算機自帶攝像頭或外接攝像頭;

⑥麥克風(fēng)：具有收音功能的麥克風(fēng)。

(3)考生自備一臺安卓操作系統的移動(dòng)設備(手機或平板,安卓系統版本為8.0或以上)，須帶有攝像頭、具有錄音錄像功能、可用存儲內存至少在2G以上，且有能滿(mǎn)足連續錄像兩個(gè)半小時(shí)的電量?？荚囬_(kāi)始前，用移動(dòng)設備前置攝像頭環(huán)顧考試環(huán)境，再將移動(dòng)設備固定在能夠拍攝到考生桌面、考生電腦桌面、周?chē)h(huán)境及考生行為的位置上繼續拍攝考試全程，并在考試結束后通過(guò)“智考通”移動(dòng)端確認佐證視頻全部上傳成功。

(4)在正式開(kāi)始考試前，請考生將設備及網(wǎng)絡(luò )調試到最佳狀態(tài)，電腦端和移動(dòng)端攝像頭全程開(kāi)啟?？荚囘^(guò)程中由于設備硬件故障、斷電斷網(wǎng)等導致考試無(wú)法正常進(jìn)行的，由考生自行承擔責任。

(5)為保障考試能夠順利進(jìn)行，請考生在下載安裝“智考云”電腦端前，卸載360安全衛士、360殺毒、金山毒霸、電腦管家、McAfee、魯大師等所有可能會(huì )影響考試作答或與系統軟件無(wú)法兼容的殺毒工具。在考試結束前切勿重新安裝殺毒軟件、自動(dòng)更新系統或重裝系統。

考試過(guò)程中，考生必須關(guān)閉QQ、微信、釘釘、內網(wǎng)通等所有通訊工具及TeamViewer、向日葵等遠程工具。不按此操作導致考試過(guò)程中出現故障而影響考試的，由考生自行承擔責任。

(6)考生所在的考試環(huán)境應為光線(xiàn)充足、封閉、無(wú)其他人、無(wú)外界干擾的安靜場(chǎng)所，場(chǎng)所內不能放置任何書(shū)籍及影像資料等，并調整好攝像頭拍攝角度和坐姿，確保上半身能夠在電腦端的攝像范圍中?？忌坏檬褂脼V鏡等可能導致本人嚴重失真的設備，妝容不宜夸張，不得遮擋面部(不得戴口罩)，不得戴耳機。

請各位考生認真閱讀《考生須知》(附件2)，在下載“智考云”在線(xiàn)考試系統考生端時(shí)，請仔細閱讀每個(gè)操作文件?？忌粎⒓庸P試視為放棄應聘資格，不再提供補考機會(huì );考生要嚴格遵守考場(chǎng)紀律，違反紀律者，考試成績(jì)無(wú)效。

4.筆試加分。

①烈士配偶及其子女，筆試成績(jì)加5分;

②使用國家通用語(yǔ)言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫?、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族筆試人員，筆試成績(jì)加5分;

③服務(wù)期滿(mǎn)的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jì)加5分;

④符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應聘人員，須在資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

5.筆試成績(jì)公布后，按照從高分到低分的原則，按招聘崗位及人數1:3比例，確定面試入圍人員。凡達不到規定比例的，按實(shí)際人數進(jìn)入面試。招聘人數與進(jìn)入面試人數為1:1及以下入圍比例的崗位，入圍人員面試成績(jì)須達到60分面試合格分數線(xiàn)，方可進(jìn)入體檢環(huán)節。面試前3日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，按筆試成績(jì)由高到低依次遞補;面試當日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。筆試成績(jì)相同者占面試入圍名額，筆試成績(jì)相同且同為最后一名一同入圍面試。

6.筆試成績(jì)、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況，將于筆試結束后在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上向社會(huì )公布。

(四)資格審查

1.資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)以自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上發(fā)布的通知為準。

2.資格審查人員須提供的資料：《自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員報名資格審查表》(見(jiàn)附3一式兩份)，報名表、準考證、有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復印件。其中：報考專(zhuān)項招聘崗位的考生或擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校出具的“高校畢業(yè)生擇業(yè)期證明”(附件4);服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的大學(xué)生西部計劃志愿者，須提供地、州、市及以上大學(xué)生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)相關(guān)證明;服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生須提供地、州、市及以上人力資源保障部門(mén)(“三支一扶”辦公室)相關(guān)證明;服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的大學(xué)生村官須提供縣(市)及以上組織、人力資源社會(huì )保障部門(mén)相關(guān)證明;在職人員須提供所在單位同意報考的證明。

3.資格審查合格者進(jìn)入面試。在任一環(huán)節中發(fā)現報考者不符合職位條件的情況，取消其報考或聘用資格。因資格審查不合格崗位出現空缺的，可按該崗位筆試成績(jì)合格人員的排名依次遞補。

(五)面試

1.報考自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位[新疆商貿經(jīng)濟(高級技工)學(xué)校除外]的考生面試滿(mǎn)分為100分，面試采取結構化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jì)當場(chǎng)公布。主要考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)水平、應變能力、邏輯思維、語(yǔ)言表達能力及形態(tài)、儀表等。筆試、面試總成績(jì)相同者，采取加試的方式確定總成績(jì)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節。

報考新疆商貿經(jīng)濟(高級技工)學(xué)校的考生面試滿(mǎn)分100分，采取試講測試和結構化面試相結合的方式進(jìn)行。其中，試講測試滿(mǎn)分100分，占面試總成績(jì)的60%，結構化面試滿(mǎn)分100分，占面試總成績(jì)的40%。面試內容中，試講測試包括：①教案：主要考察教學(xué)理論、方法;②課堂教學(xué)：主要考察專(zhuān)業(yè)知識、教學(xué)技能等授課能力;③答辯：主要考察知識面、理論功底、教學(xué)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。結構化面試包括：言語(yǔ)表達、邏輯思維、應變能力。面試分為兩個(gè)步驟進(jìn)行，首先組織考生進(jìn)行教學(xué)試講，試講結束后，統一進(jìn)入結構化面試。面試結束后，成績(jì)當場(chǎng)公布?？偝煽?jì)計算方法：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試總成績(jì)(試講成績(jì)×60%+結構化面試成績(jì)×40%)×60%。筆試、面試總成績(jì)相同者，采取加試的方式確定總成績(jì)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節。

2.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站通知。應聘人員攜帶有效居民身份證、準考證及相關(guān)材料，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。因相關(guān)證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

3.面試結束后，在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì )公布面試成績(jì)、總成績(jì)排名。

(六)體檢

1.體檢在自治區商務(wù)廳人事處的指導下組織實(shí)施。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布體檢人員、集合地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項。?

2.應聘人員由自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位組織到三級甲等以上醫院進(jìn)行體檢。未在規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項目和標準參照《自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標準》執行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節。應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位另選三級甲等以上醫院進(jìn)行復查，有明確結論的只能進(jìn)行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按照同一崗位考試總成績(jì)由高分到低分的原則依次遞補體檢。

3.體檢結果在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì )公告。

(七)考察

1.自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位在自治區商務(wù)廳人事處的指導下對體檢合格人員進(jìn)行全面審查考核。著(zhù)重考核應聘人員的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養等情況。應聘人員應提供個(gè)人畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩膫€(gè)人在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現材料，并加蓋學(xué)?；騿挝还?。暫無(wú)工作單位的由居住地街道辦事處、派出所或社區出具政審材料。?

2.應聘人員應對自己所填報資料的真實(shí)性負責，誠實(shí)應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現取消應聘資格。

?3.因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按同一崗位總成績(jì)由高分到低分依次等額遞補確定體檢人員，對體檢合格者進(jìn)行考察。

4.考察內容及結果由自治區商務(wù)廳負責審定。

5.考察結果在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì )公告。

(八)確定擬招聘人員

自治區商務(wù)廳按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的擬招聘人員進(jìn)行審議，確定擬招聘人員。?

(九)公示?

經(jīng)自治區商務(wù)廳確定的擬招聘人員，將在自治區商務(wù)廳網(wǎng)站予以公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì )舉報，舉報者應以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。?

(十)辦理聘用手續?

1.公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規定辦理聘用手續;對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。?

2.應聘人員在規定的時(shí)間內到自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位報到，逾期未報到者，視為放棄。?

3.新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為1年。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

七、紀律要求

(一)參加招聘工作的考官或工作人員，與報考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的，按有關(guān)規定實(shí)行公務(wù)回避。

(二)對違反規定及弄虛作假的報考人員，視情節輕重，取消其考試資格;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

(三)對違反規定的考官、工作人員以及報考人員按規定進(jìn)行查處。

八、招聘監督

招聘監督由自治區商務(wù)廳機關(guān)紀委負責，主要負責招聘工作的全程監督，糾正和處理招聘工作中出現的問(wèn)題，對違紀人員進(jìn)行處理。

監督舉報電話(huà)：0991-2865952

九、其他事項

(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調整、補充、提示等事項，由自治區商務(wù)廳在自治區商務(wù)廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及時(shí)進(jìn)行公告。

(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話(huà)，并及時(shí)關(guān)注自治區商務(wù)廳官網(wǎng)和報名系統上發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。凡因個(gè)人原因錯過(guò)相關(guān)考試時(shí)間和重要信息提示的，一切責任由報考人員自行承擔。

(三)應屆畢業(yè)生無(wú)法正常按期畢業(yè)及取得相應學(xué)位的，取消錄用資格。

(四)本次考試不指定輔導用書(shū)，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

(五)本公告未盡事宜，由自治區商務(wù)廳人事處負責解釋。

附件：

附件1：自治區商務(wù)廳所屬事業(yè)單位2020年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表（下載）

附件2：考生須知（下載）

附件3：自治區事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員報名資格審查表（下載）

附件4：高校畢業(yè)生擇業(yè)期證明（下載）

附件5：國家教育部門(mén)最新版高等教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接（下載）

新疆維吾爾自治區商務(wù)廳

2020年8月30日