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2023年烏魯木齊市檢察系統面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告
2023-08-02 19:01:47閱讀()烏魯木齊人事考試網(wǎng)為充實(shí)我市檢察系統聘用制書(shū)記員隊伍,根據工作需要,按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)研究,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員?,F將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
計劃招聘141人,具體詳見(jiàn)《2023年烏魯木齊市檢察系統面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)(附件1)。
二、招聘條件和崗位職責
(一)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.年滿(mǎn)18周歲及以上、35周歲及以下(1987年8月1日至2005年8月1日期間出生);
6.具有本科及以上學(xué)歷,應是國家教育行政主管部門(mén)認可的學(xué)歷,軍隊院校(函授)畢業(yè)生須在部隊服役期間入學(xué);專(zhuān)業(yè)參照國家教育行政部門(mén)最新版高等教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(附件2);
7.下列人員不屬招聘范圍(涉及時(shí)限的均含試用期,并截止至2023年8月1日):
(1)機關(guān)事業(yè)單位在編在冊人員;
(2)參加機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已入闈體檢程序的;
(3)現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;
(4)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;
(5)立案審查尚未作出結論的;
(6)曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;
(7)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(8)約定服務(wù)期未滿(mǎn)的;
(9)在公務(wù)員招錄、機關(guān)事業(yè)單位招聘中因違紀違規行為被處理,尚未滿(mǎn)處理期限的;
(10)招聘單位在職工作人員的親屬;
(11)法律、法規和有關(guān)政策規定的其他情形。
(二)崗位職責
聘用制書(shū)記員是從事檢察業(yè)務(wù)事務(wù)性工作的輔助人員。主要職責包括:
1.案件辦理過(guò)程記錄工作;
2.案件材料接收、錄入,以及案卷裝訂、保管和歸檔;
3.法律文書(shū)校對、印制、收發(fā)和各類(lèi)工作材料管理;
4.完成檢察官交辦的其他事務(wù)性工作。
三、招聘程序
招聘程序包括信息發(fā)布、網(wǎng)絡(luò )報名、網(wǎng)絡(luò )資格審查、網(wǎng)絡(luò )筆試、網(wǎng)絡(luò )技能測試、網(wǎng)絡(luò )面試、體檢、考察政審、公示、培訓及聘用。
(一)信息發(fā)布
《2023年烏魯木齊市檢察系統面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公告》)在烏魯木齊市人力資源和社會(huì )保障服務(wù)平臺(http://www.wlmqrc.com)人事考試專(zhuān)欄、烏魯木齊市人民檢察院官方網(wǎng)站(http://www.urumqi.jcy.gov.cn/)首頁(yè)和微信公眾號(烏魯木齊檢察)發(fā)布。
(二)報名
1.報名方式:報名采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行,考生登錄報名平臺(https://zhikaocn.com/invitation/notice/340)報名,為保證報名順暢,建議使用谷歌瀏覽器、360瀏覽器極速模式。首次登錄的考生請先注冊(因個(gè)人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的,由本人循法律途徑解決),注冊成功后可選擇“賬號登錄”“手機登錄”的方式進(jìn)入報名界面。報名系統于8月11日17:00自動(dòng)截止報名。
2.報名要求:應聘人員報名前應認真閱讀《公告》及《崗位表》,自行對照國家教育行政部門(mén)最新版高等教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和專(zhuān)業(yè)代碼選擇符合自身學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)條件的崗位報考。每名應聘人員限報一個(gè)招聘崗位,網(wǎng)簽報考誠信承諾書(shū)。因報考人員身份證過(guò)期、填報虛假信息、錯誤理解招聘條件等原因造成的后果由應聘人員自行承擔。
3.相關(guān)費用:根據新價(jià)非字〔2000〕25號文件規定,應聘人員按報名費15元/人、筆試和技能測試每科40元/人的標準繳納。報名、筆試費在網(wǎng)絡(luò )報名時(shí)繳納,技能測試費在技能測試之前繳納,逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續的,視作放棄資格。相關(guān)費用由應聘人員自行承擔,一經(jīng)繳納,不予退費。
(三)網(wǎng)絡(luò )資格審查
1.資格審查對象:報考相應崗位的應聘人員。
2.資格審查部門(mén):由烏魯木齊市人民檢察院組織實(shí)施。
3.資格審查要求:參加資格審查人員。資格審查部門(mén)按照《公告》和《崗位表》要求,對應聘人員報名信息和所需證明材料進(jìn)行確認審核。
4.參加資格審查人員須在報名時(shí)上傳以下資料:身份證(正反面)、畢業(yè)證(學(xué)位證)、教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、戶(hù)口本首頁(yè)及本人頁(yè)和崗位要求的其他證件(以上材料均提供PDF版)。
資格審查與報名工作同步進(jìn)行。應聘人員在報名時(shí)間截止前可多次登錄、修改報名信息,經(jīng)資格審查部門(mén)初審通過(guò)的,不得改報其它崗位;經(jīng)資格審查發(fā)現報考信息有誤、提交資料不全或者不符合崗位要求的,可在8月12日17:00前補充提交資料;不符合崗位要求的,可改報其他崗位。資格審查結束后,報考信息依然有誤或不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節。請應聘人員務(wù)必及時(shí)查詢(xún)資格審查結果,如有疑問(wèn)請于網(wǎng)絡(luò )資格審查截止前聯(lián)系資格審查部門(mén),不在規定期限內反映的,視為對資格審查結果無(wú)異議。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘各環(huán)節發(fā)現應聘人員不符合招聘資格條件的,均可以取消其報考資格或者聘用資格。應聘人員提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實(shí)的,給予取消本次報考資格的處理;應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的,給予取消本次報考資格的處理。
(四)網(wǎng)絡(luò )筆試
1.筆試對象:資格審查合格人員
2.筆試方式:筆試通過(guò)網(wǎng)絡(luò )答題的方式進(jìn)行,考生須在規定時(shí)間內下載筆試軟件,按要求參加模擬和正式考試。
3.筆試內容:以法律基礎知識及時(shí)事政治為主,使用國家通用語(yǔ)言文字答題。
(五)網(wǎng)絡(luò )技能測試
1.技能測試對象:根據筆試成績(jì)由高到低,按照招聘人數與應聘人數1:10的比例確定技能測試對象。
2.技能測試方式:技能測試采取線(xiàn)上方式進(jìn)行,考生須在規定時(shí)間內下載技能測試軟件,按要求參加模擬和正式考試。
3.技能測試內容:測試考生使用計算機輸入國家通用文字的速度和準確性。
4.技能測試成績(jì):技能測試成績(jì)滿(mǎn)分100分,保留小數點(diǎn)后兩位數字。20分鐘內看打正確字符達到600個(gè)為合格,不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節。
(六)網(wǎng)絡(luò )面試
1.面試對象:技能測試成績(jì)合格的,根據筆試和技能測試成績(jì)之和由高到低按下列原則確定:招聘1至2人的崗位,按照1:3的比例確定;招聘3至10人的崗位,按照1:2的比例確定;11人及以上的崗位,按照1:1.5的比例確定。達不到規定比例的,按實(shí)際合格人數確定。
2.面試形式:采用結構化面試,考生須在規定時(shí)間內下載面試軟件,按要求參加網(wǎng)絡(luò )面試。
3.面試成績(jì):滿(mǎn)分100分,合格分數線(xiàn)為60分,不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節。
4.面試費用:40元/人,在面試前繳納,由參加面試的應聘人員自行承擔。
(七)總成績(jì)計算
總成績(jì)實(shí)行百分制,按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數字。
總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+技能測試成績(jì)×20%+面試成績(jì)×50%。
同一崗位總成績(jì)并列的,筆試成績(jì)、技能測試成績(jì)按規定比例計算成績(jì)高的進(jìn)入下一環(huán)節;筆試成績(jì)、技能測試成績(jì)按規定比例計算成績(jì)相同的,技能測試成績(jì)高的進(jìn)入下一環(huán)節;技能測試成績(jì)也相同的,由烏魯木齊市人民檢察院組織加試,加試成績(jì)高的進(jìn)入下一環(huán)節,加試成績(jì)不計入總成績(jì)計算。
(八)體檢
1.體檢對象:根據總成績(jì)由高到低按照應聘人數和招聘人數1:1的比例確定,達不到招聘人數的按實(shí)際合格人數確定。
2.體檢標準:參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
3.體檢要求:體檢人員應在規定時(shí)間到指定地點(diǎn)報到。應聘人員體檢結果有異常的,統一組織一次復檢,復查結果為最終結果。體檢不合格(或放棄)的,不得進(jìn)入下一環(huán)節,所產(chǎn)生的缺額,按照總成績(jì)由高到低依次遞補。
體檢費用由體檢醫院收取,按照體檢醫院的標準執行,由參加體檢的應聘人員自行承擔。
(九)考察政審
體檢合格人員填寫(xiě)《2023年烏魯木齊市檢察系統面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員考察政審表》(附件3),考察政審由烏魯木齊市人民檢察院組織實(shí)施。
考察政審內容主要包括應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、現實(shí)表現、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會(huì )關(guān)系等方面的情況。
在考察政審中,經(jīng)審定不符合招聘條件和要求的,截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)和其他證明材料的,考察結論為不合格,不得進(jìn)入下一環(huán)節,所產(chǎn)生的缺額,按照總成績(jì)由高到低依次遞補。
(十)公示
烏魯木齊市人民檢察院根據考察政審結果確定擬聘用人選,在烏魯木齊市人力資源和社會(huì )保障服務(wù)平臺(http://www.wlmqrc.com)人事考試專(zhuān)欄、烏魯木齊市人民檢察院官方網(wǎng)站(http://www.urumqi.jcy.gov.cn/)首頁(yè)和微信公眾號(烏魯木齊檢察)公示。公示期限為5個(gè)工作日。公示有異議,經(jīng)核查,確屬違反招聘政策規定的,取消擬聘用人員聘用資格,并按照總成績(jì)由高到低依次遞補。
(十一)培訓及聘用
公示無(wú)異議的,由烏魯木齊市人民檢察院適時(shí)組織擬聘用人員崗前培訓,培訓內容為檢察業(yè)務(wù)應用系統使用、案卷裝訂、保密規定及相關(guān)技能等。
培訓合格后簽訂《勞動(dòng)合同》,辦理聘用手續。
四、時(shí)間安排
(一)報名與資格審查
《公告》發(fā)布:2023年8月1日。
網(wǎng)絡(luò )報名:2023年8月7日10:00-8月11日17:00。
網(wǎng)絡(luò )資格審查:2023年8月7日10:00-8月12日17:00。
網(wǎng)絡(luò )繳費:2023年8月7日10:00- 8月13日17:00。
(二)網(wǎng)絡(luò )筆試
軟件下載:2023年8月15日10:00-8月16日17:30。
網(wǎng)絡(luò )模擬筆試:2023年8月15日-8月16日,每日10:00-24:00。
網(wǎng)絡(luò )正式筆試:2023年8月19日10:30-12:30。
筆試成績(jì)公布:2023年8月25日18:00。
(三)網(wǎng)絡(luò )技能測試
軟件下載:2023年8月30日10:00-8月31日17:30。
網(wǎng)絡(luò )模擬技能測試:2023年8月30日-8月31日,每日10:00-24:00。
網(wǎng)絡(luò )正式技能測試:2023年9月3日10:30-11:00。
技能測試成績(jì)公布:2023年9月8日18:00。
(四)網(wǎng)絡(luò )面試、體檢、考察政審、公示
以烏魯木齊市人力資源和社會(huì )保障服務(wù)平臺(http://www.wlmqrc.com)人事考試專(zhuān)欄、烏魯木齊市人民檢察院官方網(wǎng)站(http://www.urumqi.jcy.gov.cn/)通知公告欄和微信公眾號(烏魯木齊檢察)發(fā)布的公告為準。
以上時(shí)間安排,如遇特殊原因變化的,另行通知。
五、待遇保障
聘用制書(shū)記員工資參照當地新招錄公務(wù)員工資標準執行,在聘用期內參加社會(huì )保險,繳納社會(huì )保險的基數、比例按規定執行。
六、咨詢(xún)電話(huà)
1.技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):4000880028(工作日上午9:00-12:00,下午13:30-17:00)
2.政策咨詢(xún)電話(huà):0991-8522620(工作日上午10:30-13:30,下午15:30-18:30)
3.監督電話(huà):0991-8522501(工作日上午10:30-13:30,下午15:30-18:30)
有關(guān)崗位方面的具體問(wèn)題,由各招聘院負責解釋?zhuān)稍?xún)、監督電話(huà)詳見(jiàn)《崗位表》,咨詢(xún)時(shí)間為工作日上午10:30-13:30,下午15:30-18:30。
七、工作要求
(一)招聘工作參照《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部〔2019〕1號)執行,參加招聘工作的工作人員與應聘人員之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試結果利害關(guān)系的,應當實(shí)現回避制度。
(二)對違反公開(kāi)招聘紀律規定的考生和工作人員,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機關(guān)處理。
附件:1.2023年烏魯木齊市檢察機關(guān)面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員崗位表
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