2024年蕪湖市金繁融資擔保有限公司面向全國公開(kāi)選聘管理人員公告

蕪湖市金繁融資擔保有限公司屬蕪湖市繁昌區國有政策性融資擔保機構，系繁昌區區屬?lài)衅髽I(yè)。為進(jìn)一步加強企業(yè)管理，完善現代企業(yè)管理制度，經(jīng)區委、區政府同意，蕪湖市金繁融資擔保有限公司擬選聘管理人員2名，現將公開(kāi)選聘事項公告如下：

一、招聘崗位

蕪湖市金繁融資擔保有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名。

二、招聘范圍

國有或股份制金融系統工作人員。

三、報名條件

1.年齡在40周歲及以下(1983年2月及以后出生)、身體健康。

2.總經(jīng)理需具備國有或股份制金融系統縣(區)級支行副行長(cháng)及以上職務(wù)或分支機構負責人經(jīng)歷。具有國家承認的全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，金融學(xué)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)。

3.副總經(jīng)理需具備國有或股份制金融系統縣(區)級支行中層及以上職務(wù)經(jīng)歷。具有金融學(xué)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟學(xué)類(lèi)本科(學(xué)士)及以上文化程度。

4.具有五年及以上金融工作經(jīng)歷且具有兩年以上(含兩年)報名條件要求的職務(wù)經(jīng)歷。

下列人員不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(三)受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的;

(四)因違法違紀正在接受調查處理的;

(五)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

四、選聘程序

(一)報名

1.報名方式：采用線(xiàn)上報名或現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。報考人員須提供身份證(原件、復印件)、學(xué)歷證書(shū)(原件、復印件)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明和近期二寸免冠彩照4張，并如實(shí)填寫(xiě)《蕪湖市金繁融資擔保有限公司選聘報名表》(見(jiàn)附件)，線(xiàn)上報名相關(guān)材料掃描件發(fā)送指定郵箱(fcqzfgzw@163.com)。

報考者需提供有效通訊方式，所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況相一致。

凡弄虛作假或實(shí)際與報考條件要求不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

2.報名時(shí)間：2024年2月19日至3月1日(工作日,每天上午8:00-12:00，下午14:30—17:00)，逾期不再補報。

3.線(xiàn)下報名地點(diǎn)：繁昌區政府大樓五樓繁昌區財政局(國資委)508辦公室。

領(lǐng)取準考證、筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)資格審查

區委組織部會(huì )同區財政局(國資委)、區人社局等部門(mén)對報名人員進(jìn)行資格審查。

報名確認截止后，應聘崗位的報考人數與崗位選聘數比例不低于5:1。不足規定開(kāi)考比例的，取消崗位選聘計劃。

(三)筆試

區委組織部會(huì )同區財政局(國資委)、區人社局等相關(guān)部門(mén)共同組織實(shí)施。筆試主要考察應聘人員勝任管理崗位的基本素質(zhì)，包括戰略思維、政治、經(jīng)濟、法律、金融、國家相關(guān)政策法規、寫(xiě)作能力、管理基礎等知識。

(四)面試

面試采取結構化面試方式進(jìn)行，由區委組織部會(huì )同區財政局(國資委)、區人社局等相關(guān)部門(mén)共同組織。

面試內容主要考察應試人員勝任投融資機構負責人崗位的基本素質(zhì)、邏輯思維與綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調能力及語(yǔ)言表達能力等，注重對應試人員責任心、執行力、綜合管理能力、行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力等素質(zhì)的考察。

面試按照應試人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，根據所招聘崗位的計劃，按照5：1的比例確定入圍面試人員名單，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人選(面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

統計總成績(jì)時(shí)筆試成績(jì)不帶入計算，按照面試成績(jì)進(jìn)行排名確定最終人選。

因自愿放棄面試資格出現入圍人選缺額的，在面試前按規定在筆試人員中依筆試成績(jì)高低順序等額遞補。(遞補累計不超過(guò)2次。)

(五)體檢

根據報考人員考試面試成績(jì)，從高分到低分，按2：1的比例確定體檢、考察人選。(如最終成績(jì)相同，依次以筆試成績(jì)高者優(yōu)先。如考生各科目成績(jì)均相同，一并進(jìn)入體檢、考察)。

體檢標準按公務(wù)員錄用體檢標準執行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)以體檢通知為準。

體檢醫院須在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋醫院體檢專(zhuān)用公章。對體檢合格人員，按照有關(guān)規定進(jìn)行考察。

因自愿放棄體檢和考察資格出現入圍人選缺額的，按考試成績(jì)高低順序予以遞補。

(六)考察和聘用

根據選聘崗位和應聘人員綜合成績(jì)，從高分到低分排序，對體檢合格人員按2:1的比例確定考察人選。區委組織部會(huì )同區財政局(國資委)、區人社局等部門(mén)對考察人員進(jìn)行考察?？疾靾猿值虏偶鎮?、以德為先原則，主要對被考察人選的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)，以及遵紀守法等情況進(jìn)行考察。選聘考察后形成考察報告，各崗位確定1名擬聘人選提請相關(guān)會(huì )議研究后按程序予以試用，試用期三個(gè)月，試用合格后，正式簽訂聘用合同。

考察過(guò)程中，若發(fā)現被考察人選不具備崗位能力和水平的，取消聘用。

五、任期及薪酬待遇

1.選聘人員實(shí)行任期聘用制，每屆任期三年，任期期滿(mǎn)后，考核合格者，經(jīng)批準后可以連任。

2.薪酬待遇：實(shí)行年薪制?？偨?jīng)理年薪30萬(wàn)元(基本年薪18萬(wàn)元、績(jì)效年薪12萬(wàn)元);副總經(jīng)理年薪23萬(wàn)元(基本年薪14萬(wàn)元、績(jì)效年薪9萬(wàn)元)。

3.此次選聘人員若不再擔任上述職務(wù)，按照區屬?lài)衅髽I(yè)職工管理。

咨詢(xún)電話(huà)：0553—7861263

監督舉報電話(huà)：0553—7879023

本公告未盡事宜，由中共繁昌區委組織部、繁昌區財政局(國資委)負責解釋。

附件：

1.蕪湖市金繁融資擔保有限公司公開(kāi)選聘管理人員報名資格審查表

2.誠信承諾書(shū)

中共蕪湖市繁昌區委組織部

蕪湖市繁昌區政府國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )

2024年2月5日