2024年滁州鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告

作為縣屬?lài)衅髽I(yè)，因業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，經(jīng)縣政府批準同意，鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位

具體崗位詳見(jiàn)附件1：《2024年鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃表》)。

三、招聘對象和條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且必須符合以下條件：

(一) 具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，愛(ài)國守法，無(wú)犯罪記錄。

(二) 有較強的事業(yè)心和責任感，認同公司企業(yè)文化，有較強的執行力。

(三)具有良好的品行。

(四)適應崗位要求的身體條件，能勝任招聘崗位工作要求，服從單位工作安排。

(五) 崗位所需具體資格條件詳見(jiàn)崗位計劃表;其中：香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門(mén)認可;國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證;上述人員同時(shí)須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件;

(六)公開(kāi)招聘人員崗位計劃表“年齡條件”中“35周歲以下”為“1988年2月26日以后出生” (其他涉及年齡計算的依次類(lèi)推)。工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2024年1月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習等不視為工作經(jīng)歷。

加分條件：具有中級及以上會(huì )計師資格證的報考人員在其筆試合成成績(jì)上加5分。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

(七)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

(八)法律規定不得參加報考或聘用為國企工作人員的其他情形人員。

(九)特別說(shuō)明：已報名參加2024年鳳陽(yáng)縣經(jīng)濟發(fā)展投資有限公司公開(kāi)招考的應聘人員不得同時(shí)報考鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司本次招聘考試。

四、招聘程序

本次招考按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名

1、采取現場(chǎng)報名的方式。報名時(shí)間：2024年2月26日～2024年3月1日，逾期不再受理。

每天上午8：30—11：30;下午15：00—17：00

報名地點(diǎn)：鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司四樓406

單位地址：鳳陽(yáng)縣中都街道仁愛(ài)路與社稷壇路交叉口

咨詢(xún)電話(huà)：0550-2551405

2、報名要求：應聘人員報名時(shí)需提供有效居民身份證和與所報崗位資格條件要求一致的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等證件的原件、復印件以及學(xué)信網(wǎng)下載的本人《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》，工作經(jīng)歷相關(guān)證明(含社保繳納憑證材料)。

3、應聘人員須填寫(xiě)《2024年鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員報名資格審查表》(附件2)，提交二寸近期正面免冠同底照片3張。

4、應聘人員按招聘崗位進(jìn)行報名，應聘同一崗位的須形成競爭，報考人數與崗位招聘人數的比例不低于2：1。不足開(kāi)考比例規定的，酌情適當延長(cháng)報名時(shí)間(見(jiàn)相關(guān)補充公告)。

5、報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(二)資格審查

對應聘者提交的材料進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現應聘人員不符合報考資格條件的，取消報考資格或錄用資格。

(三)筆試

(1)筆試科目。筆試科目為《公共基礎知識》和《專(zhuān)業(yè)知識》(見(jiàn)附表崗位專(zhuān)業(yè)考試類(lèi)別)兩科。卷面分值均為100分。

(2)筆試內容?！豆不A知識》考試主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達等?！秾?zhuān)業(yè)知識》考試類(lèi)別為財會(huì )相關(guān)知識。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。另行通知，請及時(shí)關(guān)注鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的筆試通知。

(4)筆試成績(jì)公布。筆試成績(jì)于筆試結束后10個(gè)工作日內在鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站上公布。筆試成績(jì)?yōu)椤豆不A知識》(占40%)與《專(zhuān)業(yè)知識》(占60%)合成成績(jì)。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數線(xiàn)，筆試合成成績(jì)須達到60分(含加分)。低于筆試最低控制合格分數線(xiàn)者不得進(jìn)入下一環(huán)節。

本次招聘統一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

(四)面試

(1)面試人員的范圍。面試人員的范圍根據招聘計劃數依筆試合成成績(jì)(含加分分值)從高分到低分順序按3：1比例確定，不足規定比例的按實(shí)際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。

(2)面試的形式和內容。面試采取結構化面試的形式，主要考查考生從事相關(guān)工作應具備的綜合素質(zhì)和能力等。面試分值為100分，面試順序以當日現場(chǎng)抽簽確定，面試成績(jì)當場(chǎng)評定并公布。

為確保用人素質(zhì)，面試成績(jì)設置最低控制合格分數線(xiàn)為60分，低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節。

(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)。請關(guān)注鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的面試通知。

(五)考試總成績(jì)計算

報考人員考試總成績(jì)?yōu)楣P試合成成績(jì)(占50%)與面試成績(jì)(占50%)的合成成績(jì);應聘人員考試總成績(jì)于面試結束后在鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公布。

考試總成績(jì)計算公式：(筆試合成成績(jì)+加分分值)×0.5+面試成績(jì)×0.5。

成績(jì)合成時(shí)，計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

(六)體檢與考察

按照應聘人員的考試總成績(jì)由高分到低分順序與崗位招聘數1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現考試總成績(jì)相同情況，依次以面試成績(jì)、筆試合成成績(jì)、《專(zhuān)業(yè)知識》、《公共基礎知識》成績(jì)高低排序;仍相同的，采取加試的形式確定。

體檢在二級甲等及以上綜合醫院進(jìn)行。體檢參照機關(guān)事業(yè)單位人員招錄(聘)體檢標準及操作方法等有關(guān)規定進(jìn)行，體檢時(shí)間另行通知，體檢費用由考生自理。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據省委辦公廳省政府辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察結果不予合格(查詢(xún)平臺：中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執行人查詢(xún)專(zhuān)欄http://zxgk.court.gov.cn)。

對體檢或考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位應聘人員中依據考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

參加面試未被聘用的人員納入本次招聘后備人才庫，自招聘工作結束之日起，一年內若崗位出現空缺需要補充人員的，經(jīng)研究同意后，按相關(guān)程序從后備人才庫中擇優(yōu)遞補，遞補人員直接進(jìn)入體檢、考察程序。

(七)公示與聘用

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公示5天，同時(shí)公布監督舉報電話(huà)。對經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規定，辦理相關(guān)聘用手續。在規定時(shí)間內不來(lái)報到的，按其自動(dòng)放棄處理，取消其聘用資格。

五、聘后待遇

1、擬聘用人員試用期三個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以聘用，按公司相關(guān)規定辦理入職手續;不合格的，取消聘用。

2、聘用人員待遇：按照招聘方現行薪酬制度執行。

六、紀律與監督

此次招聘工作嚴格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì )各界和紀檢監察機關(guān)的監督。

七、相關(guān)事宜

1、本公告未盡事宜由招聘方負責解釋。

2、招聘各環(huán)節及后續相關(guān)事宜均在鳳陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，不再通過(guò)電話(huà)或短信通知，逾期責任自負,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

咨詢(xún)電話(huà)：0550-2551405(鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司 )

監督電話(huà)：0550-6730501(縣紀委監委駐縣財政局紀檢組)

鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司

2024年2月19日

附件1：2024年鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘計劃表.xls

附件2：2024年鳳陽(yáng)明都石英產(chǎn)業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘工作人員報名資格審查表.xlsx