2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員公告

因工作需要，經(jīng)研究，蕪湖市繁昌區面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員9名，具體招聘崗位見(jiàn)《2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計劃表》(附件1)。

三、組織方式

蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員工作按照發(fā)布招聘公告、現場(chǎng)報名、筆試、面試、體檢與考察、公示和審批聘用等步驟依次進(jìn)行。

各招聘工作環(huán)節(步驟)由繁昌區人力資源和社會(huì )保障局和招聘單位主管部門(mén)具體組織實(shí)施。各環(huán)節信息在繁昌區政府網(wǎng)站(https://www.fanchang.gov.cn/)發(fā)布。

四、招聘條件

(一)報考條件

1.有良好的政治思想素質(zhì)，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策;

2.品行端正，遵紀守法，勤奮好學(xué)，服從組織分配，熱愛(ài)本職工作，具有敬業(yè)精神;

3.報考人員學(xué)歷、年齡見(jiàn)《2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計劃表》(附件1)，崗位計劃表中“35周歲以下”為“1988年4月以后出生”，其他年齡以此類(lèi)推;

4.具備招聘崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

6.失信被執行人。

報考人員不得報考與招聘單位人員有《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十八條所列情形(聘用后構成回避關(guān)系)的崗位。

五、招聘步驟

(一)報名與資格審查

報名方式：采用現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

報名時(shí)間：2024年4月7日- 4月10日(上午8:30-11:30、下午2:30-5:00)。

報名地點(diǎn)：報考20240101-20240105崗位在繁昌區衛生健康委員會(huì )五樓會(huì )議室(繁昌區繁陽(yáng)鎮紅花山路99號);報考20240106崗位在繁昌區退役軍人事務(wù)局三樓辦公室(繁陽(yáng)鎮金峨路281號)。

報名人員應提供本人有效居民身份證、戶(hù)口本(定向招聘退役士兵和退出消防員提供)、1寸近期正面免冠照片3張、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復印件和《2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員報名資格審查表》等材料。

2024年畢業(yè)，報名時(shí)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員，可憑學(xué)?；蚴?、市教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明和有關(guān)證件材料辦理報名。

報名時(shí)需提供有效通訊方式，所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

報名截止后，應聘同一崗位的報考人數與崗位計劃數的比例應不低于3:1，不足規定開(kāi)考比例的取消或核減該崗位招聘計劃數。

對于報考定向招聘退役士兵人員，在服現役期間獲得過(guò)軍級以上(含軍級)表彰或三等功及以上獎勵的額外加2分;服現役期間擔任過(guò)分隊長(cháng)(代理排長(cháng))、班長(cháng)、副班長(cháng)或者相當職務(wù)管理崗位的加1分;服現役期間獲得過(guò)優(yōu)秀士兵或四有軍人的加0.5分。每項加分只記1次，在報名時(shí)需提供獎勵證明。

(二)筆試

筆試時(shí)間為150分鐘。筆試成績(jì)滿(mǎn)分為120分。筆試內容為公共基礎知識，主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，寫(xiě)作。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數線(xiàn)為60分，達不到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入面試環(huán)節。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準考證。

準考證領(lǐng)取時(shí)間：2024年4月12日(上午8:30-11:30、下午2:30-5:00)。

準考證領(lǐng)取地點(diǎn)：繁昌區政務(wù)文化中心四樓會(huì )議室(繁陽(yáng)大道1號)。

(三)面試

根據招聘崗位數量，按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分3：1比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人選。因考生自愿放棄面試資格出現入圍面試人選缺額的，按規定時(shí)間在同崗位筆試人員中依筆試成績(jì)高低順序等額遞補。如實(shí)際面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，或該考場(chǎng)參加面試人員不足2人(含2人)，設定面試成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)70分。對面試成績(jì)未達到最低控制分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試實(shí)施方案另行公布。

(四)成績(jì)合成

筆試和面試成績(jì)按照5:5的比例合成為考試總成績(jì)。計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。計算公式：筆試成績(jì)÷1.2×0.5+面試成績(jì)×0.5。

根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定體檢、考察的人員(如最終成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)高者優(yōu)先。如考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(五)體檢與考察

體檢工作參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢的標準和要求組織實(shí)施。體檢醫院須在繁昌區以外的二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋醫院體檢專(zhuān)用公章。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)2次。

(六)公示

體檢考察完成后，向社會(huì )公示5天。對公示無(wú)異議的人員，予以聘用。

(七)用工方式和工資待遇

招聘單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。工資待遇按照繁昌區編外人員相關(guān)規定執行。

六、其他事項

考試最終成績(jì)結果保留1年。在期間內因新招聘人員辭職或辭退造成空缺的，在參加本次考試同崗位的應聘人員中按考試最終成績(jì)從高分到低分等額遞補。

本公告其他未盡事宜，由區人力資源和社會(huì )保障局依據有關(guān)文件規定進(jìn)行解釋。咨詢(xún)電話(huà)：0553-7870632(事業(yè)單位人事管理股);監督舉報電話(huà)：0553-7878131。

本次招聘組織的筆試和面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

蕪湖市繁昌區人力資源和社會(huì )保障局

蕪湖市繁昌區衛生健康委員會(huì )

蕪湖市繁昌區退役軍人事務(wù)局

2024年4月1日

附件：1.2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計劃表.xls

2.2024年蕪湖市繁昌區公開(kāi)招聘編外工作人員報名資格審查表.doc